銷售業(yè)務(wù)員招聘合同模板

業(yè)務(wù)員聘用協(xié)議

甲

方:

乙

方:法定代表人:

身份證號碼:企業(yè)地址:

地址:電話:

電話:依據(jù)《中國勞動協(xié)議法》及相關(guān)法律法規(guī),在平等、自愿基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方充足協(xié)商,乙方作為甲方企業(yè)專職業(yè)務(wù)員。雙方共同遵守以下條款:一、

合作形式乙方作為甲方業(yè)務(wù)員,按甲方制訂市場運(yùn)行模式及要求、面向六盤水市場拓展業(yè)務(wù),遵守企業(yè)相關(guān)要求及相關(guān)制度。甲方支付給乙方工資與分成以下（食宿自理）:1、工資:試用期

個(gè)月,底薪

元/月,試用后每個(gè)月銷售產(chǎn)品指標(biāo)額

萬元,完成當(dāng)月指標(biāo)按底薪

元/月,完成不了按底薪

元/月,整年業(yè)績累計(jì)完成

萬元,則整年結(jié)算時(shí)（即協(xié)議簽署滿一年時(shí)）每個(gè)月底薪補(bǔ)足至

元/月;2、分成:業(yè)務(wù)員自己開發(fā)用戶操作成功了,該業(yè)務(wù)利潤在

%至

%按單項(xiàng)收款額

%分成,低于

%按單項(xiàng)收款額

%分成;企業(yè)給業(yè)務(wù)員提供信息,業(yè)務(wù)員操作成功了,該業(yè)務(wù)利潤在

%至

%按單項(xiàng)收款額

%分成,低于

%按單項(xiàng)收款額

%分成。

二、

雙方責(zé)任及義務(wù)（一）甲方責(zé)任與義務(wù)1、按乙方業(yè)務(wù)開拓需要,提供宣傳資料和相關(guān)證件。2、每七天閱覽乙方工作日志,對對應(yīng)業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行指導(dǎo),幫助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。3、負(fù)責(zé)乙方所接業(yè)務(wù)需要、加工、配送等工作。4、負(fù)責(zé)全部生產(chǎn)、運(yùn)輸、質(zhì)驗(yàn)、售后工作,并負(fù)擔(dān)全部成本和費(fèi)用。5、努力控制、降低產(chǎn)品成本,確保其產(chǎn)品價(jià)格適合市場通常需求行情,在競爭中其產(chǎn)品價(jià)格應(yīng)是同行中中間價(jià)格。（二）乙方責(zé)任與義務(wù)1、努力開展業(yè)務(wù),開拓市場,完成任務(wù)目標(biāo)。2、做好工作日志,統(tǒng)計(jì)天天行程與造訪用戶資料,作好次日行程或工作安排。3、遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)甲方企業(yè)、品牌形象,不得做出有損企業(yè)形象或利益行為。4、嚴(yán)格保密甲方產(chǎn)品方案及生產(chǎn)技術(shù),在業(yè)務(wù)過程中,對其有保密責(zé)任,不得向任何人泄露商業(yè)資料,嚴(yán)格實(shí)施國家商業(yè)機(jī)密相關(guān)條款,違約者按其情節(jié)輕重賠償違約金200—1000元。5、配合甲方按訂單要求按時(shí)收回貨款。6、企業(yè)提供產(chǎn)品方案或資料等取得甲方同意后,方可留給用戶或借給用戶;并由乙方負(fù)責(zé)外借資料歸還。7、業(yè)務(wù)員招待用戶費(fèi),應(yīng)向企業(yè)提出申請,未經(jīng)企業(yè)同意招待費(fèi)用,由業(yè)務(wù)員自理。8、全程負(fù)責(zé)與用戶訂單業(yè)務(wù)跟單工作,按訂單要求保質(zhì)、保量、按時(shí)完成與用戶收發(fā)貨工作。9、鞏固老用戶,開發(fā)新用戶,代表個(gè)人更代表企業(yè),對用戶有禮貌,善待用戶意見與投訴,并立刻向企業(yè)傳輸信息,建立良好用戶群體與用戶關(guān)系。10、與甲方正式簽署本協(xié)議后,在本協(xié)議合約期限內(nèi),乙方不得和任何與甲方組成直接商業(yè)競爭關(guān)系企業(yè)、商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織進(jìn)行相同或者類似本協(xié)議內(nèi)容合作,不得有炒單其它企業(yè)行為,一經(jīng)發(fā)覺,甲方有權(quán)隨時(shí)取消其協(xié)議并有權(quán)要求乙方賠償對應(yīng)損失。11、關(guān)愛自己,對自己人身安全負(fù)責(zé)。三、工資、分成發(fā)放日期:工資發(fā)放日期為次月中旬支付上個(gè)月基礎(chǔ)工資;分成發(fā)放日期為收到貨款次月中旬支付。每筆貨款（含預(yù)付款、訂金、分批款、余款、質(zhì)保金等）。當(dāng)月發(fā)放全部分成

%,剩下

%作為風(fēng)險(xiǎn)押金,風(fēng)險(xiǎn)押金扣滿

元為止。風(fēng)險(xiǎn)押金,協(xié)議解除或結(jié)束后

個(gè)工作日內(nèi)（國家法定休息、節(jié)假日除外）退回乙方。四、生效期及經(jīng)營期聘用時(shí)間:

年

月

日起至

年

月

日止。協(xié)議期限屆滿,如甲乙雙方其中任何一方不再續(xù)約時(shí),則須于期滿前30日以書面形式通知對方終止。終止協(xié)議后,乙方不得以甲方聲譽(yù)開展任何活動,不然甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任,乙方每次將賠償人民幣

萬元違約金。五、合作協(xié)議終止1、乙方違反本協(xié)議相關(guān)條款,并在收到甲方書面通知后,天內(nèi)未能糾正,解除協(xié)議。2、乙方錯(cuò)誤地使用或不一樣程度損害了甲方相關(guān)聲譽(yù),或在承接業(yè)務(wù)過程中,直接或間接損害了甲方企業(yè)正當(dāng)性和專有性。3、乙方私自收取用戶款項(xiàng)、回扣等,損害甲方利益,甲方有權(quán)立刻解除本協(xié)議,并移交相關(guān)司法機(jī)關(guān)處理。4、乙方連續(xù)

兩個(gè)月無任何業(yè)績或者連續(xù)四個(gè)月不能完成約定指標(biāo),甲方有權(quán)終止協(xié)議。六、相關(guān)賠償事宜1.甲方出資技術(shù)培訓(xùn)或出資招收乙方,甲方會于乙方試用期合格后從每個(gè)月工資中扣除10%培訓(xùn)費(fèi)用,違反本協(xié)議約定解除勞動協(xié)議,培訓(xùn)費(fèi)用一律不退還。2.培訓(xùn)費(fèi)用退還情況。（1）乙方在協(xié)議期滿后,協(xié)議期內(nèi)沒有違反企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度,并按正常程序提交書面離職申請,經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后可全額退還培訓(xùn)費(fèi)。（2）乙方在甲方工作期間沒有造成任何經(jīng)濟(jì)損失,可全額退還培訓(xùn)費(fèi)。3．有下列情形之一不退還培訓(xùn)費(fèi)。（1）乙方在工作期間不遵守企業(yè)規(guī)章制度。（2）乙方工作期間給甲方造成利益受損。（3）協(xié)議期未滿離開企業(yè)。（4）未按企業(yè)步驟辦理離職手續(xù)。（5）未遵守企業(yè)規(guī)章制度被開除。七、協(xié)議未盡事宜,或與國家相關(guān)要求相悖,按國家相關(guān)要求實(shí)施。以及針對本協(xié)議內(nèi)容完善,雙方可作“補(bǔ)充協(xié)議”,“補(bǔ)充協(xié)議”與本協(xié)議含有相同法律效力,假如“補(bǔ)充協(xié)議”與本協(xié)議、多份“補(bǔ)充協(xié)議”之間有矛盾之處,時(shí)間后為優(yōu)先解釋次序;八、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,各協(xié)議本含有相同法律效力。甲方（簽章）