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整改報(bào)告模板(10篇)整改報(bào)告模板最新(通用10篇)整改報(bào)告模板最新篇1針對(duì)省委巡視組反饋的群眾反映廳機(jī)關(guān)個(gè)別權(quán)重處室遇事推諉扯皮,基層辦事比較難,個(gè)別機(jī)關(guān)干部作風(fēng)霸道,個(gè)別環(huán)節(jié)吃拿卡要;基層單位管理要求不嚴(yán),一些干部慵懶散現(xiàn)象比較明顯,一些行業(yè)特別是森林公安系統(tǒng)不作為、亂作為問(wèn)題比較突出的問(wèn)題,為舉一反三,面上剎風(fēng),廳效能風(fēng)暴行動(dòng)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組決定在廳直系統(tǒng)深入開(kāi)展不作為慢作為亂作為問(wèn)題專項(xiàng)整治活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)效能風(fēng)暴行動(dòng)和省委巡視組反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作,根據(jù)《中共甘肅省林業(yè)廳黨組關(guān)于印發(fā)省委第三巡視組反饋意見(jiàn)整改方案的通知》(甘林黨發(fā)〔20__〕21號(hào))精神,特制訂本方案。一、總體要求(一)指導(dǎo)思想。全面貫徹落實(shí)中央、省委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定以及省委巡視組反饋意見(jiàn)的整改要求,以強(qiáng)化監(jiān)督管理、嚴(yán)肅工作紀(jì)律、整治工作作風(fēng)為重點(diǎn),以提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、促進(jìn)林業(yè)發(fā)展為目的,以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),著力整治廳直系統(tǒng)干部的隊(duì)伍中存在的“慵懶散”、“不作為、慢作為、亂作為”問(wèn)題,以嚴(yán)明的工作紀(jì)律、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),為適應(yīng)新常態(tài)、搶抓新機(jī)遇、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,創(chuàng)造更好生態(tài)條件,建設(shè)幸福美好新甘肅,提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保障和支持。(二)整治目的。切實(shí)防止和糾正廳直系統(tǒng)一些黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中“為官不為”的傾向,消除“只要不出事、寧愿不做事”、“不求過(guò)得硬、只求過(guò)得去”以及消極懈怠、敷衍了事的心態(tài),進(jìn)一步弘揚(yáng)擔(dān)當(dāng)精神;堅(jiān)決遏制“衙門”作風(fēng),解決群眾反映強(qiáng)烈的“管理要求不嚴(yán)”、“慵懶散”、“遇事推諉扯皮”、“作風(fēng)霸道”、“不作為、慢作為、亂作為”等問(wèn)題,提高辦事效率和服務(wù)水平;杜絕個(gè)別單位、個(gè)別處室責(zé)任不落實(shí)、監(jiān)管不到位、吃拿卡要等損害群眾利益的問(wèn)題。通過(guò)專項(xiàng)整治,深化效能風(fēng)暴行動(dòng),持續(xù)推進(jìn)中央、省委轉(zhuǎn)變作風(fēng)各項(xiàng)規(guī)定和省委巡視組反饋意見(jiàn)整改措施不折不扣地得到落實(shí),促進(jìn)廳機(jī)關(guān)、廳直各單位作風(fēng)建設(shè)取得新成效。二、整治范圍、時(shí)間(一)整治范圍。廳直各單位和廳機(jī)關(guān)各處室。專項(xiàng)整治活動(dòng)安排1個(gè)月時(shí)間,3月10日啟動(dòng),4月10日結(jié)束。共分四個(gè)階段。一是安排部署階段。廳屬各單位3月20日前完成方案制定。二是自查自糾階段。各單位、各處室于3月底前完成自查自糾,并將自查自糾情況報(bào)廳直機(jī)關(guān)黨委。三是抽查督導(dǎo)和明察暗訪階段。廳直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委會(huì)同駐廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室組織對(duì)各單位、各處室全面檢查和明察暗訪。四是總結(jié)匯報(bào)階段。4月10日前各單位、各處室認(rèn)真總結(jié)分析、綜合評(píng)估專項(xiàng)整治工作,向廳黨組報(bào)告有關(guān)情況。三、整治重點(diǎn)這次專項(xiàng)整治主要解決黨員干部“為官不為”、企業(yè)、群眾“辦事難”和監(jiān)管不力等作風(fēng)方面的突出問(wèn)題。重點(diǎn)整治以下問(wèn)題:(一)各單位、各處室落實(shí)中央、省委、國(guó)家林業(yè)局政策辦法形成“中梗阻”、在執(zhí)行省委、省政府以及廳黨組決議、決定、工作部署,推進(jìn)重大項(xiàng)目、重點(diǎn)任務(wù)、指標(biāo)任務(wù)落實(shí)上不依法實(shí)施或不按規(guī)定和要求落實(shí),敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、拖延不辦,致使政令不暢的。(二)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委“雙十條”規(guī)定、廳黨組“十二條”規(guī)定和關(guān)于厲行勤儉節(jié)約反對(duì)鋪張浪費(fèi)意見(jiàn)不嚴(yán)格,查糾存在問(wèn)題不力的。(三)各單位、各處室履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)不到位,對(duì)黨員、干部特別是基層干部疏于教育、監(jiān)督和管理,慵懶散現(xiàn)象比較明顯,對(duì)相關(guān)紀(jì)律、規(guī)定知之不多的。(四)單位之間、處室之間工作中相互銜接不夠,遇事推諉扯皮,對(duì)前來(lái)辦事的人員置之不理,設(shè)置障礙、故意刁難、粗暴對(duì)待,該辦的事不辦或不及時(shí)辦理的。(五)各單位、各處室干部作風(fēng)霸道,遇事看人下菜,工作中徇私枉法、吃拿卡要的。(六)省政務(wù)服務(wù)中心林業(yè)窗口不使用行政審批系統(tǒng)辦理業(yè)務(wù),行政審批不及時(shí)、程序繁瑣、手續(xù)繁瑣、審批時(shí)限較長(zhǎng)的。(七)不遵守上下班作息時(shí)間,上班時(shí)間玩計(jì)算機(jī)游戲、下棋玩牌、炒股票、看電影、網(wǎng)上購(gòu)物等以及從事其他與工作無(wú)關(guān)活動(dòng)的。(八)被投訴單位對(duì)收到的不作為、慢作為、亂作為投訴件不調(diào)查、不處理、不整改,或者弄虛作假、隱瞞真相、包庇袒護(hù)的。(九)對(duì)《蘭州市公共場(chǎng)所控制吸煙條例》落實(shí)不力,辦公室臟、亂、差的。(十)群眾反映強(qiáng)烈的其他突出問(wèn)題以及不作為、慢作為、亂作為的其他情形等。四、整治方法(一)自查自糾。對(duì)照省委、省政府、國(guó)家林業(yè)局以及廳黨組的部署梳理承擔(dān)的任務(wù),逐項(xiàng)檢查工作進(jìn)展情況,對(duì)進(jìn)展緩慢的采取有效措施,加大工作力度;對(duì)照責(zé)任和個(gè)人承擔(dān)的職責(zé),逐項(xiàng)檢查履職盡責(zé)情況;對(duì)照省委巡視組反饋意見(jiàn)和教育實(shí)踐活動(dòng)中查擺出來(lái)的突出問(wèn)題,逐項(xiàng)檢查作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況,解決徹底作風(fēng)方面存在的問(wèn)題。(二)受理投訴。要認(rèn)真受理群眾投訴,公開(kāi)投訴電話和電子郵箱,做到有訴必查、有查必果、有果必復(fù),使群眾反映的問(wèn)題事事有回音、件件有落實(shí)。(三)明察暗訪。廳效能風(fēng)暴協(xié)調(diào)行動(dòng)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各單位自查自糾和平時(shí)掌握的情況,有針對(duì)性地開(kāi)展監(jiān)督檢查。(四)電子監(jiān)察。對(duì)行政審批出現(xiàn)的違規(guī)、異常問(wèn)題實(shí)施監(jiān)控,重點(diǎn)進(jìn)行預(yù)警糾錯(cuò),加大對(duì)違規(guī)問(wèn)題的責(zé)任追究和問(wèn)責(zé)力度。對(duì)違規(guī)問(wèn)題進(jìn)行通報(bào),責(zé)令責(zé)任人限時(shí)整改和反饋。(五)查處問(wèn)題。對(duì)明察暗訪發(fā)現(xiàn)和上級(jí)交辦、領(lǐng)導(dǎo)批辦、部門轉(zhuǎn)辦、群眾舉報(bào)的各類問(wèn)題線索,由直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委會(huì)同駐廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室負(fù)責(zé)督辦并調(diào)查處理。同時(shí)要密切關(guān)注網(wǎng)絡(luò)、廣播電視等新聞媒體曝光的各類問(wèn)題,建立快速反應(yīng)機(jī)制,及時(shí)回應(yīng)媒體關(guān)切。(六)倒查追責(zé)。對(duì)查出的各類違紀(jì)違法問(wèn)題,既要嚴(yán)肅追究各單位、各處室的主體責(zé)任,又要嚴(yán)肅追究有關(guān)監(jiān)督責(zé)任。(七)通報(bào)曝光。個(gè)別單位、處室整治工作不力、查糾問(wèn)題效果不明顯的,視情況公開(kāi)通報(bào)批評(píng),并作為明察暗訪的'重點(diǎn)。對(duì)查出的典范問(wèn)題,一律點(diǎn)名道姓公開(kāi)通報(bào)曝光。(八)民主評(píng)議。把開(kāi)展不作為慢作為亂作為問(wèn)題專項(xiàng)整治情況作為今年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容,認(rèn)真開(kāi)展民主評(píng)議。(九)嚴(yán)格考核。各單位、各處室開(kāi)展不作為慢作為專項(xiàng)整治情況納入20__年度黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和效能風(fēng)暴行動(dòng)考核。五、整治要求(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。廳系統(tǒng)不作為慢作為亂作為專項(xiàng)整治活動(dòng)由廳效能風(fēng)暴行動(dòng)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),監(jiān)督檢查和暗訪由直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委、駐廳紀(jì)檢組和監(jiān)察室協(xié)同有關(guān)處室共同組織實(shí)施。(二)落實(shí)整治責(zé)任。各單位、各處室主要負(fù)責(zé)人要增強(qiáng)第一責(zé)任人的認(rèn)識(shí),以上率下,發(fā)揮好示范表率作用;領(lǐng)導(dǎo)班子成員要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,層層傳導(dǎo)責(zé)任和壓力,解決徹底分管單位、處室存在的問(wèn)題;所有黨員干部要樹(shù)立權(quán)力就是責(zé)任的認(rèn)識(shí),著力解決自身存在的問(wèn)題,認(rèn)真履行好各自的工作職責(zé)。(三)認(rèn)真排查整改。各單位、各處室要敢于正視問(wèn)題,深入服務(wù)對(duì)象中面對(duì)面地聽(tīng)取意見(jiàn)和建議,對(duì)群眾反映的以及行政服務(wù)過(guò)程中存在的問(wèn)題,能夠做到的,必須立即整改;需要逐步解決的,要主動(dòng)創(chuàng)造條件抓緊整改,做到不掩蓋、不回避、不護(hù)短、不走過(guò)場(chǎng)。(四)加強(qiáng)建章立制。在集中時(shí)間、集中力量開(kāi)展專項(xiàng)整治的同時(shí),通過(guò)制度機(jī)制鞏固專項(xiàng)整治成果,防止問(wèn)題反彈、隱性變種。認(rèn)真分析研究不作為、慢作為、亂作為的新情況、新問(wèn)題,查找機(jī)制、體制、制度上的漏洞和監(jiān)督工作中的薄弱環(huán)節(jié),建章立制,完善管理,解決徹底清前堵后的問(wèn)題,從根本上整治不作為、慢作為、亂作為突出問(wèn)題。整改報(bào)告模板最新篇220__年_月貴單位組織人員對(duì)我校食堂進(jìn)行了食品安全衛(wèi)生工作檢查,并提出相應(yīng)的要求和希望,在此,由衷地感謝你們對(duì)我校工作的關(guān)心和支持。在虛心聽(tīng)取你們的意見(jiàn)后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和食堂管理人員十分重視,專門召開(kāi)了食堂管理工作會(huì)議,針對(duì)我校食堂存在問(wèn)題并參照其他學(xué)校食堂存在的問(wèn)題,進(jìn)行了全面分析和認(rèn)真整改:一、進(jìn)一步強(qiáng)化校長(zhǎng)為第一責(zé)任人的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制度,強(qiáng)化學(xué)校食品衛(wèi)生管理,進(jìn)一步明確專人負(fù)責(zé)學(xué)校食堂衛(wèi)生管理和監(jiān)督,建立建全監(jiān)督管理與定期檢查制度,加大檢查力度,完善設(shè)施設(shè)備。二、進(jìn)一步健全食品、食品原料、食品添加劑和相關(guān)產(chǎn)品的采購(gòu)查驗(yàn)和索票索證制度,完善供貨商檔案,實(shí)行定點(diǎn)采購(gòu),簽訂購(gòu)銷合同,建立健全各類臺(tái)賬。三、組織人員對(duì)原有貨物進(jìn)行徹底排查,清理“三無(wú)”及過(guò)期產(chǎn)品,對(duì)不合格產(chǎn)品堅(jiān)決銷毀,對(duì)檢驗(yàn)檢疫不嚴(yán)格或者手續(xù)不全的產(chǎn)品進(jìn)行清退。如將原采購(gòu)的食用豬油退貨,改用合格的產(chǎn)品“___”餐飲大豆油。四、加大資金的投入,改善倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施,加裝倉(cāng)庫(kù)排風(fēng)扇,并計(jì)劃在最近時(shí)間內(nèi)改裝地樓。同時(shí)要求倉(cāng)管員加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理,合理擺放,定期盤查,確保貨物質(zhì)量。五、改善消毒設(shè)施,加強(qiáng)消毒管理,增設(shè)餐具保潔柜,進(jìn)一步加強(qiáng)場(chǎng)所、炊具、餐具的清洗消毒管理工作,安排人員對(duì)保潔消毒工作進(jìn)行全程監(jiān)管。六、加強(qiáng)添加劑使用管理,不使用非食用物質(zhì)加工食物。七、進(jìn)一步規(guī)范餐廚廢棄油脂的處理,與潲水收取人員簽訂《潲水處理協(xié)議》,安排值班人員對(duì)潲水處理情況進(jìn)行登記,并隨時(shí)跟蹤考察。八、對(duì)于其它做得較好的工作,如環(huán)境衛(wèi)生、食品安全預(yù)警、食品留樣、含毒測(cè)試、消毒及記錄、健康管理、衛(wèi)生許可等,我們一并予以完善和加強(qiáng)。再次感謝上級(jí)對(duì)我們的關(guān)心和支持,歡迎上級(jí)相關(guān)部門隨時(shí)對(duì)我校食品安全工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)!整改報(bào)告模板最新篇3尊敬的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo):根據(jù)__縣人民政府[20__]36號(hào)和營(yíng)教發(fā)[20__]11號(hào)文件精神和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全工作指示,并合我校具體實(shí)際,我校采取多種形式狠抓食品安全,廣泛開(kāi)展食品衛(wèi)生安全教育活動(dòng),學(xué)習(xí)了食品衛(wèi)生安全的相關(guān)知識(shí),提高全校師生安全意識(shí)和辨別合格食品的能力,確保我校師生生命安全打下了堅(jiān)實(shí)的'基礎(chǔ)。20__年_月_日,我們學(xué)校根據(jù)上級(jí)指示,特對(duì)二小轄區(qū)食品衛(wèi)生安全進(jìn)行了拉網(wǎng)式的排查整治工作。參加這次安全排查整治工作的有:學(xué)校校長(zhǎng)馮柏成,副校長(zhǎng)陳波、莫永東,分管食品衛(wèi)生的負(fù)責(zé)人胡友升及安全小組成員李翼、龔偉、牛丕斯等同志。本著對(duì)學(xué)校安全工作高度重視,對(duì)安全工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度進(jìn)行了徹底排查整治,發(fā)現(xiàn)一個(gè)問(wèn)題反應(yīng)一個(gè)問(wèn)題,力爭(zhēng)解決一個(gè)問(wèn)題。這次食品衛(wèi)生安全檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及整改意見(jiàn)如下:1、學(xué)校食堂、小賣鋪、校內(nèi)攤點(diǎn)的清潔衛(wèi)生欠佳,食品存放較亂,要求做到存放有序,達(dá)到國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);2、食品采購(gòu)有的無(wú)記錄,有的記錄不規(guī)范,看不到采購(gòu)的地點(diǎn)及食品情況,要求按規(guī)定索證和建立臺(tái)帳;3、學(xué)校食堂生熟食存放不合格,應(yīng)分開(kāi)存放并做好冷凍保管;4、食品試償制和留樣制沒(méi)有得到很好的堅(jiān)持,應(yīng)按培訓(xùn)要求堅(jiān)持試償制和留樣制;5、學(xué)校食堂操作間、小買鋪、校內(nèi)攤點(diǎn)的存放處均有學(xué)生自由出入,要嚴(yán)禁學(xué)生私自出入,防止投毒事件發(fā)生;6、不得出售過(guò)期、變質(zhì)、裸體食品和三無(wú)產(chǎn)品;7、校內(nèi)有一攤點(diǎn)無(wú)衛(wèi)生許可證、經(jīng)營(yíng)許可證和從業(yè)人員健康證,建議立即辦理,如在20__年_月_日前不能辦妥,請(qǐng)相關(guān)部門按法律規(guī)定進(jìn)行查處;8、學(xué)校飲用水存在質(zhì)量問(wèn)題,建議各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)向相關(guān)部門反映這一情況,抽樣進(jìn)行檢測(cè),對(duì)不合格的飲用水進(jìn)行整治,確保全校師生飲用水安全;9、校園周邊有一些小攤點(diǎn)出賣學(xué)生零食和飯菜,給學(xué)校食品衛(wèi)生安全管理帶來(lái)了很大的困難,希望能對(duì)學(xué)校周邊環(huán)境進(jìn)行整治。感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)帶河二小安全工作的關(guān)心和幫助,懇請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)帶河二小的安全隱患整治給予幫助。妥否,望批復(fù)。整改報(bào)告模板最新篇4在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和材料。堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,在自我剖析對(duì)照檢查的基礎(chǔ)上,主動(dòng)接受黨員群眾的評(píng)判和監(jiān)督,切實(shí)解決“四風(fēng)”等方面所存在突出問(wèn)題,修正錯(cuò)誤糾正缺點(diǎn),特制定個(gè)人整改措施,整理問(wèn)題清單19項(xiàng),完成19項(xiàng),其中有5項(xiàng)還要保持高壓態(tài)勢(shì),長(zhǎng)期堅(jiān)持。下面對(duì)整改情況作一匯報(bào)。一、在遵守黨的政治紀(jì)律情況和貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”、市委實(shí)施細(xì)則及轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面(一)遵守黨的政治紀(jì)律方面存在問(wèn)題的整改情況1.存在問(wèn)題:一是執(zhí)行政策不嚴(yán),注重程序,而忽視管理。二是維護(hù)黨的形象決心不夠,有時(shí)對(duì)一些消極言論不敢去申辯,聽(tīng)之任之,明哲保身。三是主張正義不夠,對(duì)班子成員的同志違反上班紀(jì)律不敢管不愿管。2、整改時(shí)限:20__年10月底。3、整改完成情況:已完成。堅(jiān)持黨的章程,增強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí),一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是,求真務(wù)實(shí)。執(zhí)行政策方面在注重程序的同時(shí)也要注重管理;對(duì)消極的言論要保持正確的心態(tài)去應(yīng)對(duì),不畏艱難;對(duì)違紀(jì)違規(guī)的人和事保持公平公正的態(tài)度去處理,不包庇不護(hù)短。(二)在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委“六條意見(jiàn)”、市委實(shí)施細(xì)則及轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面給存在問(wèn)題的整改情況1、存在問(wèn)題:一是“三短一簡(jiǎn)”沒(méi)有完全落實(shí)到位,衛(wèi)生計(jì)生剛合并,對(duì)計(jì)生方面工作業(yè)務(wù)不熟、人員不了解,只通過(guò)開(kāi)會(huì)來(lái)了解計(jì)生工作和人的思想動(dòng)態(tài),浪費(fèi)了時(shí)間影響了行政效能。二是財(cái)務(wù)開(kāi)支仍不規(guī)范,浪費(fèi)現(xiàn)象比較嚴(yán)重。三是到掛點(diǎn)村解決群眾問(wèn)題,只是蜻蜓點(diǎn)水,不深入。2、整改時(shí)限:20__年12月底。3、整改完成情況:已完成。堅(jiān)持按照黨中央八項(xiàng)規(guī)定,省委六條意見(jiàn)和市委實(shí)施細(xì)則的要求辦事。增強(qiáng)了對(duì)新工作的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和相關(guān)工作人員的了解,除了開(kāi)會(huì)來(lái)了解工作情況還切身實(shí)際的深入到基層工作中,了解實(shí)際的工作情況;在公務(wù)活動(dòng)和生活中,勤儉辦事,厲行節(jié)約,從嚴(yán)控制三公經(jīng)費(fèi)的支出,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,杜絕浪費(fèi);加強(qiáng)主動(dòng)性,深入基層,了解群眾的實(shí)際問(wèn)題,以實(shí)際情況給出相應(yīng)的解決方案。二、“四風(fēng)”方面(一)對(duì)形式主義方面存在問(wèn)題的整改情況1、存在問(wèn)題:一是重形式輕實(shí)效、重個(gè)別輕全面。二是言行不能做到表里如一。三是不注重細(xì)節(jié),辦事執(zhí)行力度不夠。2、整改時(shí)限:20__年10月底。3、整改完成情況:已完成。嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)決杜絕形式主義。工作上嚴(yán)格按照實(shí)際情況來(lái)解決問(wèn)題,不走形式、擺樣子、擺花架子,全面性的考慮問(wèn)題并注重實(shí)效。在大是大非面前敢于擔(dān)當(dāng),勇敢的面對(duì)錯(cuò)誤,糾正思想上的偏差,克制自己錯(cuò)誤的主觀意識(shí)和先入為主的心態(tài)。工作上除了注重規(guī)劃還注重實(shí)施和細(xì)節(jié),深入實(shí)際去調(diào)查研究,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)。平時(shí)要多與干部交心談心,換位思考,調(diào)動(dòng)其積極性,活躍工作氛圍,讓工作有效、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。深入基層,加強(qiáng)局機(jī)關(guān)與基層單位的有機(jī)對(duì)接與融洽,深入基層,體驗(yàn)民情,全心全意為民服務(wù)。(二)對(duì)官僚主義方面存在問(wèn)題的整改情況1、存在問(wèn)題:一是團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)不強(qiáng)。二是擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)。三是聯(lián)系服務(wù)群眾還不到位。2、整改時(shí)限:20__年9月底。3、整改完成情況:已完成。保持正確的心態(tài)去對(duì)待人和事,克制自己的脾氣,平時(shí)多關(guān)心職工,并時(shí)常與職工交心談心,多交流,充分調(diào)動(dòng)其積極性。加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào),保證工作質(zhì)量和效率。在處理工作中的亂象和違紀(jì)違規(guī)的問(wèn)題時(shí),不能怕得罪人,做到該出手時(shí)就出手、下重手。顧全大局,加強(qiáng)全局意思,真正做到切實(shí)保障群眾的自身利益,傾聽(tīng)群眾的心聲和要求,加大打通群眾最后一公里服務(wù)的.力度。(三)對(duì)享樂(lè)主義方面存在問(wèn)題的整改情況1、存在問(wèn)題:一是滿足現(xiàn)狀,進(jìn)取精神不夠。二是貪圖安逸,奉獻(xiàn)精神不夠。三是創(chuàng)新能力不夠,工作因循守舊。2、整改時(shí)限:20__年12月底。3、整改完成情況:已完成。增強(qiáng)了政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),不固守成規(guī),百分百的把時(shí)間和精力投入到工作中去。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和管理,對(duì)突出問(wèn)題狠抓狠打。不貪圖安逸,深入一線調(diào)查,對(duì)重難點(diǎn)工作有新思維、新舉措。隨時(shí)保持清醒的頭腦,保持創(chuàng)新,提高工作效率,保證工作質(zhì)量,不畏艱難,積極扭轉(zhuǎn)工作中的被動(dòng)傾向。(四)對(duì)奢靡之風(fēng)方面存在問(wèn)題的整改措施1、存在問(wèn)題:一是不注重勤儉節(jié)約。二是執(zhí)行制度不徹底。三是對(duì)身邊的浪費(fèi)現(xiàn)象抵制不力,有時(shí)自己還有這樣的行為。2、整改時(shí)限:20__年11月底。3、整改完成情況:已完成。公務(wù)接待問(wèn)題整改情況報(bào)告嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委省政府“十項(xiàng)規(guī)定”,做到了不該說(shuō)的不說(shuō)、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該走的不走、明白做人、清白為官。下鄉(xiāng)調(diào)研輕車從簡(jiǎn),不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待,堅(jiān)持不喝酒。發(fā)現(xiàn)奢靡之事,敢于制止。增強(qiáng)了節(jié)約意識(shí),規(guī)范了公務(wù)接待,凈化了朋友圈,做到了獨(dú)善其身,潔身自好。三、其他方面(一)對(duì)選人用人方面存在問(wèn)題的整改情況1、存在問(wèn)題:一是對(duì)班子干部及二級(jí)單位負(fù)責(zé)人的任用考察不夠全面仔細(xì)。二是對(duì)干部工作參與不多,選人用人的視野不開(kāi)闊。三是在討論干部選拔任用的辦公會(huì)上總是當(dāng)老好人,沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)區(qū)委干部實(shí)績(jī)考核制度,干部之間的實(shí)績(jī)考核流于形式,沒(méi)有有效的調(diào)動(dòng)起大家的積極性。甚至用人不當(dāng),還傷了部分人的積極性。2、整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持。3、整改完成情況:已階段性完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。認(rèn)真學(xué)習(xí)《干部任用條例》,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《干部任用條例》,嚴(yán)守干部人事工作紀(jì)律,抵制選人用人上的不正之風(fēng),在選用干部時(shí),注重干部的德、能、勤、績(jī),能客觀公正地評(píng)價(jià)和對(duì)待每個(gè)干部,把愿做事,能做事,做成事的人選上領(lǐng)導(dǎo)崗位,不打招呼,不遞條子,不拉票賄票,不跑風(fēng)漏氣。(二)對(duì)聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里方面存在問(wèn)題的整改情況1、存在問(wèn)題:一是沒(méi)有深入基層,脫離群眾。二是服務(wù)群眾不到位。三是沒(méi)有切實(shí)保障群眾的自身利益。2、整改時(shí)限:20__年12月底。整改報(bào)告模板最新篇5自7月18日縣人社系統(tǒng)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)暨“解放大思想促進(jìn)大發(fā)展”大討論動(dòng)員大會(huì)”召開(kāi)以來(lái)。我始終把搞好此項(xiàng)工作作為實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),工作態(tài)度和工作效率的重要手段。在工作和生活中,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,擠時(shí)間學(xué),主動(dòng)學(xué),對(duì)照檢查學(xué),把學(xué)習(xí)與實(shí)踐融合在一起,通過(guò)學(xué)習(xí)促進(jìn)了工作。同時(shí),結(jié)合本人實(shí)際情況,針對(duì)自身存在的問(wèn)題進(jìn)行了自查自糾,使自己看到了存在的缺點(diǎn)及產(chǎn)生的原因,努力做到自我檢查,找準(zhǔn)問(wèn)題,對(duì)癥分析,以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省的目的。一.個(gè)人存在的問(wèn)題1.對(duì)理論學(xué)習(xí)重要性和必要性的認(rèn)識(shí)不足。沒(méi)有堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),就沒(méi)有自覺(jué)地行動(dòng)。工作中,之所以存在宗旨觀念不牢,理論水平不高等問(wèn)題,關(guān)鍵就在于放松了自身的理論學(xué)習(xí),有時(shí)把學(xué)習(xí)理論當(dāng)作軟任務(wù),把業(yè)務(wù)工作作為硬指標(biāo),出現(xiàn)了理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)的現(xiàn)象。也正是由于缺乏堅(jiān)實(shí)的理論的指導(dǎo),才使自己在更好地為人民服務(wù)方面做的不夠到位。也因此自己逐漸放松了對(duì)自己的'要求,不求有功,但求無(wú)過(guò)。同時(shí)始終認(rèn)為自己事業(yè)心比較強(qiáng),只要不犯錯(cuò)誤,思想是不會(huì)變到哪里去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放松了學(xué)習(xí),造成了小成即滿的思想狀況。同時(shí)也就放松了干部職工的學(xué)習(xí),形成了輕視理論、忽視學(xué)習(xí)的傾向,也正是由于缺乏堅(jiān)實(shí)的理論的指導(dǎo),在“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象”上,總結(jié)好的做法、推廣好的經(jīng)驗(yàn)少。2.思維方式不夠科學(xué)。一是認(rèn)識(shí)問(wèn)題有偏頗。對(duì)政治形勢(shì)研究較少,敏銳性不強(qiáng),總覺(jué)得了解全面局勢(shì)、掌握外界動(dòng)態(tài),制定方針政策是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的事,自己是執(zhí)行者,只要把上級(jí)的精神不折不扣的貫徹執(zhí)行就行了,缺乏大局意識(shí)和憂患意識(shí)。這種思想是不對(duì)的,片面的,說(shuō)明自己的不成熟。二是沒(méi)有熟練的運(yùn)用好馬克思主義辯證法。工作忙時(shí),不能做到統(tǒng)籌兼顧,在正確處理全局與局部、主要和次要的關(guān)系的能力上還有欠缺。三是忽視了自我約束、自我監(jiān)督,想問(wèn)題辦事情依賴于服從分配,完成上級(jí)交辦的任務(wù)為準(zhǔn)則,在積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地工作,強(qiáng)化自我約束自我監(jiān)督方面有所忽視。3.對(duì)為民服務(wù)、讓民滿意的宗旨觀念理解不深、不透。做好本職工作,為群眾辦好事、辦實(shí)事,正確處理各種利益關(guān)系是實(shí)現(xiàn)宗旨觀的最基本形式??偟恼f(shuō),這方面做的是不錯(cuò)的,但在思想的認(rèn)識(shí)上、行動(dòng)的自覺(jué)性上有差距。有一些模糊認(rèn)識(shí),感到宗旨觀是一個(gè)大概念,是一個(gè)政治類的要求和理念,有時(shí)覺(jué)得在實(shí)際工作中,在具體行動(dòng)上難以準(zhǔn)確把握,沒(méi)有完全做好與工作實(shí)踐的緊密結(jié)合。而新形勢(shì)下對(duì)市場(chǎng)監(jiān)管工作的服務(wù)手段和服務(wù)功能又提出了更高的要求,所以服務(wù)手段和服務(wù)功能有待進(jìn)一步提高。二.整改措施、努力方向產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因主要一是平常學(xué)習(xí)不夠,沒(méi)有很好地掌握正確理論,指導(dǎo)自已思想和實(shí)踐。二是對(duì)自己要求不嚴(yán),放松了思想改造。三是宗旨觀念淡化,服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。四是進(jìn)取精神不強(qiáng),工作熱情下降,影響了各項(xiàng)工作的展開(kāi)。五是對(duì)自身存在的問(wèn)題沒(méi)有認(rèn)真扎實(shí)從主觀上找原因,總是避重就輕,沒(méi)有得到根本性的改變。通過(guò)對(duì)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)有關(guān)文件的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),使我真正認(rèn)識(shí)到個(gè)人在行風(fēng)方面存在的問(wèn)題,小不改則筑大錯(cuò),甚至直接損害政府部門形象,影響機(jī)關(guān)干部在群眾中的威信。分析自身存在的問(wèn)題,自己決心從以下方面進(jìn)行整改:1.深入學(xué)習(xí)有關(guān)理論,以這次的“解放大思想促進(jìn)大發(fā)展”為契機(jī),實(shí)現(xiàn)工作新突破。一是解決認(rèn)識(shí)問(wèn)題,樹(shù)立緊迫感,增強(qiáng)自覺(jué)性。通過(guò)自查自糾,敲起警鐘,明確學(xué)習(xí)的重要性和不學(xué)習(xí)的危害性。二是要做出學(xué)習(xí)計(jì)劃,不僅要學(xué)習(xí)好黨的基本路線、方針、政策,還要學(xué)習(xí)好現(xiàn)代科技方面的知識(shí),努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作水平,改進(jìn)工作方法。三是理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,在學(xué)習(xí)過(guò)程中自覺(jué)地將理論同市場(chǎng)監(jiān)管工作實(shí)際結(jié)合起來(lái),不斷提高運(yùn)用理論解決問(wèn)題的能力。2.進(jìn)一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問(wèn)題。3.是進(jìn)一步加強(qiáng)自身的作風(fēng)建設(shè),要樹(shù)立“愛(ài)崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的行業(yè)新風(fēng),要樹(shù)立堅(jiān)定的意志和工作信心,立足自己崗位,認(rèn)真扎實(shí)履行自己的工作職責(zé)。要進(jìn)一步加深對(duì)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí),解放思想,針對(duì)工作中困難和問(wèn)題,迎難而上,銳意進(jìn)取,開(kāi)創(chuàng)工作的新局面。總之,我將抓住這次民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)的機(jī)遇,嚴(yán)格按照局黨委提出的“解放大思想促進(jìn)大發(fā)展”要求,認(rèn)真整改自身存在的問(wèn)題和不足,從而使自己在思想觀念、工作作風(fēng)和紀(jì)律表現(xiàn)上都有明顯進(jìn)步。整改報(bào)告模板最新篇6根據(jù)疾病預(yù)防控制中心出示的“__市紅十字會(huì)醫(yī)院d-visionplus50型500ma醫(yī)用診斷_射線機(jī)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果放射防護(hù)評(píng)價(jià)報(bào)告表”的建議,我院放射科針對(duì)d-visionplus50型500ma醫(yī)用診斷_射線機(jī)建設(shè)項(xiàng)目做出以下整改:一、根據(jù)評(píng)價(jià)報(bào)告表建議第一項(xiàng):切實(shí)加強(qiáng)電離輻射防護(hù)自主管理,確保各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施和落實(shí)并增加放射工作人員健康管理制度。我科已根據(jù)我國(guó)有關(guān)放射防護(hù)規(guī)定分別制定以下制度:(一)放射診療工作場(chǎng)所輻射防護(hù)安全管理制度(二)放射安全防護(hù)設(shè)施管理制度(三)放射科設(shè)備報(bào)廢管理制度(四)放射診療射線裝置管理制度(五)放射工作人員資質(zhì)管理制度(六)放射科管理及人員職責(zé)(七)放射工作人員健康管理規(guī)定(八)放射工作人員個(gè)人劑量檢測(cè)管理規(guī)定(九)放射工作人員培訓(xùn)制度(十)輻射安全應(yīng)急程序(十一)群體體檢正當(dāng)性規(guī)定。(十二)受檢者防護(hù)規(guī)定。以上各項(xiàng)規(guī)章制度由放射科科主任組織實(shí)施何落實(shí),放射科全體工作人員組織學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)電離輻射防護(hù)規(guī)定。其中放射診療工作場(chǎng)所輻射防護(hù)安全管理制度、輻射安全應(yīng)急程序及受檢者防護(hù)規(guī)定已上墻,其余規(guī)定加蓋公章歸檔。二、根據(jù)評(píng)價(jià)報(bào)告表建議第二項(xiàng):為患者配備防護(hù)用品,以減少受檢者非檢查部位的輻射劑量。我科于d-visionplus50型500ma醫(yī)用診斷_射線機(jī)建設(shè)項(xiàng)目場(chǎng)所配備放射防護(hù)用品:(一)標(biāo)準(zhǔn)lp-_800鉛圍脖一件(二)leadequivalent輕便連體鉛衣一件(三)鉛圍裙一件(四)方形鉛防護(hù)件一件(五)鉛防護(hù)帽一頂。以上防護(hù)用品均用于受檢者個(gè)人防護(hù)。以上整改措施已于20__年1月前完成,各項(xiàng)電離輻射防護(hù)規(guī)定落實(shí)實(shí)施完善,受檢者防護(hù)用品配備齊全。整改報(bào)告模板最新篇7為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國(guó)資委關(guān)于不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題專項(xiàng)治理相關(guān)工作精神,響應(yīng)對(duì)不作為不擔(dān)當(dāng)排查治理公祖認(rèn)認(rèn)真真再來(lái)一次“回頭看”工作的號(hào)召。我單位堅(jiān)持圍繞問(wèn)題導(dǎo)向,聯(lián)系實(shí)際找準(zhǔn)問(wèn)題,緊密聯(lián)系本單位黨建、業(yè)務(wù)、服務(wù)、好人主義、群眾工作實(shí)際的原則,瞄準(zhǔn)專項(xiàng)智力的十六個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域和問(wèn)題,對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為問(wèn)題進(jìn)行重新查擺。一、存在的問(wèn)題一是對(duì)個(gè)別黨員的學(xué)習(xí)教育不到位,在處理知識(shí)面專和廣問(wèn)題上有待進(jìn)一步完善,需要拓寬知識(shí)面,進(jìn)一步完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。并且在理論與實(shí)踐的結(jié)合上仍然不夠。在實(shí)際工作中仍然存在運(yùn)用所掌握的知識(shí)解決具體問(wèn)題不是很多的情況,理論和時(shí)間仍然結(jié)合的不夠緊密,學(xué)用脫節(jié)。二是抓工作推進(jìn)落實(shí)不夠盡力、存在工作部署多,督促檢查少,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,工作形式化,深入檢查浮于表面的現(xiàn)象。三是黨內(nèi)批評(píng)戰(zhàn)斗性不夠強(qiáng)。同志之間講究一團(tuán)和氣,工作上更是愿意做相互配合相互幫助相互補(bǔ)臺(tái)的事,對(duì)同志的缺點(diǎn)錯(cuò)誤則是感覺(jué)有忌諱不愿意說(shuō)。二、原因分析一是學(xué)習(xí)不夠深入,沒(méi)能入心入腦。平時(shí)的政治理論學(xué)習(xí)深度廣度以及有機(jī)結(jié)合的程度不夠,學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)謀劃,淺嘗輒止,沒(méi)能入腦入心,未能學(xué)以致用。二是理想信念樹(shù)的不牢,部分黨員平時(shí)在具體事務(wù)上投入精神較多,不同程度忽視了政治理論學(xué)習(xí),忽視了理論和實(shí)際的有機(jī)結(jié)合。三是宗旨意識(shí)不強(qiáng),理想信念不夠牢固。支部成員之間缺少批評(píng)與自我批評(píng)的勇氣,礙于面子,怕得罪人,缺乏嚴(yán)肅負(fù)責(zé)的'溝通。三、整改措施針對(duì)查擺的問(wèn)題和原因剖析,我們認(rèn)真的進(jìn)行了整改,全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度五項(xiàng)建設(shè),著力建設(shè)學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型基層黨組織,全面提高支部的建設(shè)科學(xué)水平。一是落實(shí)好“三會(huì)一課”制度。保持學(xué)習(xí)的經(jīng)常性、持續(xù)性。通過(guò)黨員個(gè)人自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、撰寫心得體會(huì)、討論交流等形式,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果,增加法紀(jì)、紀(jì)律意識(shí),打牢思想根基,強(qiáng)化對(duì)黨員的管理教育和監(jiān)督,嚴(yán)肅組織紀(jì)律。二是嚴(yán)肅認(rèn)真,切實(shí)規(guī)范黨內(nèi)生活,不斷增強(qiáng)黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性,按照要求積極認(rèn)真開(kāi)展好組織生活會(huì),堅(jiān)持不懈用好批評(píng)與自我批評(píng)的武器。堅(jiān)決反對(duì)和抵制消極工作、懶散工作、少工作少出錯(cuò)等風(fēng)氣,積極倡導(dǎo)正確的人生觀、價(jià)值觀。三是深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)。通過(guò)警示教育,使黨風(fēng)廉政建設(shè)深入人心,提高黨員廉潔意識(shí),從而不斷提高服務(wù)水平,為我行發(fā)展做出貢獻(xiàn)。整改報(bào)告模板最新篇8鐵道部建設(shè)管理司:20__年11月7日至11月8日,鐵道部鐵路建設(shè)工程專項(xiàng)治理工作招標(biāo)投標(biāo)檢查組對(duì)我局20__—20__年二級(jí)市場(chǎng)交易項(xiàng)目的招標(biāo)投標(biāo)工作進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。檢查結(jié)束后,我局建設(shè)管理處立即組織招標(biāo)辦、交易中心、工程管理所、各項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)召開(kāi)專題會(huì)議,對(duì)檢查組提出的意見(jiàn)進(jìn)行了詳細(xì)分析,結(jié)合我局《鐵路工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》,針對(duì)不同單位的問(wèn)題分別做了要求,并落實(shí)了責(zé)任部門。同時(shí),就如何加強(qiáng)和改進(jìn)我局的招標(biāo)投標(biāo)工作進(jìn)行了認(rèn)真研究。從即日起安排各項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)重點(diǎn)檢查招標(biāo)投標(biāo)工作中的不足及存在的問(wèn)題,對(duì)照鐵道部檢查組的意見(jiàn)進(jìn)行自查整改,于11月20日前上報(bào)自查結(jié)果、整改方案及落實(shí)效果。12月上旬,由建設(shè)管理處牽頭,對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行抽查,以確保整改措施落實(shí)到位。制定的整改措施如下:一、招標(biāo)程序方面1。更新改造項(xiàng)目招標(biāo)計(jì)劃一般在年初集中批復(fù),然后等項(xiàng)目具備條件后上網(wǎng)公告。與招投標(biāo)法“第九條招標(biāo)項(xiàng)目資金落實(shí)”規(guī)定不符。整改措施:由于更新改造項(xiàng)目大多是小型、應(yīng)急工程,項(xiàng)目具有落實(shí)較晚、實(shí)施較急的特點(diǎn),責(zé)成工程管理所進(jìn)行整改,進(jìn)—1—一步落實(shí)更新改造項(xiàng)目招標(biāo)條件,待項(xiàng)目資金落實(shí),具備招標(biāo)條件后逐項(xiàng)報(bào)批招標(biāo)計(jì)劃,組織招標(biāo)。2。招標(biāo)辦要加強(qiáng)招標(biāo)文件的規(guī)范和核查工作;對(duì)甲控物資招標(biāo)文件和評(píng)標(biāo)辦法應(yīng)加強(qiáng)審核。整改措施:從20__年以來(lái),我局已參考鐵道部物資管理辦的招標(biāo)文件格式對(duì)甲供、甲控物資招標(biāo)文件的格式進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范,已于5月7日下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范鐵路基建大中型項(xiàng)目物資設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)的指導(dǎo)意見(jiàn)》,明確評(píng)標(biāo)辦法一律采用“經(jīng)評(píng)審的最低投標(biāo)價(jià)法”。20__年5月以后的項(xiàng)目已全部按新格式要求執(zhí)行。3。部分項(xiàng)目發(fā)售招標(biāo)文件時(shí)間不足5個(gè)工作日,招標(biāo)文件發(fā)售至開(kāi)標(biāo)時(shí)間不足20天,書(shū)面澄清的'時(shí)間距開(kāi)標(biāo)時(shí)間不足15日。整改措施:我們已經(jīng)嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及鐵道部有關(guān)規(guī)定對(duì)招標(biāo)日程嚴(yán)格審查,不允許出現(xiàn)與之相悖的時(shí)間安排,一律按合法的時(shí)間進(jìn)行。二、招標(biāo)文件方面1。部分更新改造項(xiàng)目施工招標(biāo)文件中僅載明一種評(píng)標(biāo)辦法,沒(méi)有按照清單報(bào)價(jià),未按招標(biāo)文件范本執(zhí)行;整改措施:對(duì)于更新改造項(xiàng)目的招標(biāo)文件,今后一律按照《中華人民共和國(guó)標(biāo)準(zhǔn)施工招標(biāo)文件》及《鐵路建設(shè)項(xiàng)目單價(jià)承包標(biāo)準(zhǔn)施工招標(biāo)文件補(bǔ)充文本》等示范文本執(zhí)行,并按照規(guī)定載明綜合評(píng)估法一、綜合評(píng)估法二和經(jīng)評(píng)審的最低投標(biāo)價(jià)法三種評(píng)標(biāo)辦—2—法,供開(kāi)標(biāo)時(shí)隨機(jī)抽取。同時(shí),由工程管理所與項(xiàng)目審批、設(shè)計(jì)部門協(xié)調(diào),招標(biāo)文件要附有工程量清單,并按清單報(bào)價(jià)。2。部分建設(shè)項(xiàng)目履約能力詳細(xì)評(píng)審的分值、評(píng)審內(nèi)容和評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)未在評(píng)標(biāo)辦法中載明,不符合規(guī)定;整改措施:20__年以來(lái),物資招標(biāo)已經(jīng)全部采用“經(jīng)評(píng)審的最低投標(biāo)價(jià)法”,履約能力采用通過(guò)制評(píng)審,評(píng)審內(nèi)容和評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)在評(píng)標(biāo)辦法中詳細(xì)載明。3。部分招標(biāo)文件編制不嚴(yán)謹(jǐn),技術(shù)規(guī)格未確定就開(kāi)始招標(biāo)。整改措施:嚴(yán)格審查招標(biāo)項(xiàng)目的招標(biāo)條件,物資采購(gòu)在技術(shù)規(guī)格未確定前不予進(jìn)行招標(biāo)。三、評(píng)標(biāo)專家?guī)旆矫?。評(píng)標(biāo)專家?guī)熘械膶<疑俨糠譃榫哂兄屑?jí)職稱人員,與有關(guān)規(guī)定不符。整改措施:由于我局規(guī)模小,人員少,專業(yè)結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單,存在部分緊缺專業(yè)中級(jí)職稱人員進(jìn)入評(píng)委專家?guī)斓膯?wèn)題。針對(duì)這一問(wèn)題,我們已經(jīng)同人事部門協(xié)商,著手面向全局征聘與鐵路建設(shè)相關(guān)各專業(yè)專家,更新評(píng)委專家?guī)欤Y格條件一律要求高級(jí)工程師及以上。2。個(gè)別項(xiàng)目評(píng)委會(huì)組成規(guī)定為5人,其中招標(biāo)人代表1名,但在專家抽取過(guò)程中,又抽到1名在建設(shè)指揮部工作的成員,沒(méi)有采取相應(yīng)的回避制度。整改措施:今后將嚴(yán)格監(jiān)督評(píng)委專家抽取過(guò)程,嚴(yán)格按照國(guó)—3—家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、評(píng)標(biāo)方面1。20__年個(gè)別建設(shè)項(xiàng)目的甲控物資招標(biāo)中評(píng)標(biāo)辦法采用了履約能力得分合格制或采用合理低價(jià)范圍。一是部分包件低價(jià)投標(biāo)人未能通過(guò)履約能力評(píng)審,但扣分原因說(shuō)明記錄少或沒(méi)有相關(guān)的評(píng)審說(shuō)明記錄;二是設(shè)定合理低價(jià)范圍(高于最低報(bào)價(jià)3%內(nèi)合理低價(jià)區(qū)間),在合理低價(jià)范圍內(nèi)以履約能力得分高者為第一中標(biāo)候選人,未能完全體現(xiàn)經(jīng)評(píng)審的最低投標(biāo)價(jià)法的規(guī)定。整改措施:從20__年起物資招標(biāo)已全部采用“經(jīng)評(píng)審的最低投標(biāo)價(jià)法”,給合格的投標(biāo)人以更加客觀的評(píng)價(jià)和更加公正的評(píng)審。2。遞交投標(biāo)文件投標(biāo)人家數(shù)滿足開(kāi)評(píng)標(biāo)要求,如果評(píng)審過(guò)程中有效投標(biāo)文件不足三家仍具備競(jìng)爭(zhēng)性的包件可以繼續(xù)評(píng)審并推薦;二次開(kāi)標(biāo)兩家投標(biāo)人也可以開(kāi)標(biāo)評(píng)標(biāo)并推薦。整改措施:由于對(duì)有效投標(biāo)人的理解偏頗,造成部分包件在評(píng)審過(guò)程中流標(biāo),今后責(zé)成評(píng)標(biāo)委員會(huì)將按此項(xiàng)意見(jiàn)評(píng)標(biāo)并推薦中標(biāo)候選人。3。個(gè)別評(píng)標(biāo)辦法規(guī)定操作性不強(qiáng),個(gè)別詳細(xì)評(píng)審內(nèi)容超出招標(biāo)文件規(guī)定的要求。整改措施:要求各項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)針對(duì)招標(biāo)的商務(wù)條款及技術(shù)規(guī)格差異,制定詳細(xì)、合理的評(píng)標(biāo)辦法和標(biāo)準(zhǔn),增強(qiáng)評(píng)標(biāo)辦法的—4—操作性,在評(píng)標(biāo)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行。4。個(gè)別物資包件同一投標(biāo)人不同包件評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)不太一致。整改措施:采用“經(jīng)評(píng)審的最低投標(biāo)價(jià)法”,避免出現(xiàn)對(duì)合格的投標(biāo)人評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)不一致的情況。5。評(píng)標(biāo)基礎(chǔ)資料中個(gè)別專家對(duì)評(píng)分的修改,沒(méi)有旁簽,對(duì)扣分原因沒(méi)有記錄,個(gè)別包件廢標(biāo)原因?qū)戝e(cuò)等;整改措施:針對(duì)近年鐵路建設(shè)規(guī)模逐漸擴(kuò)大,項(xiàng)目逐漸增多,建設(shè)管理機(jī)構(gòu)人員迅速增加,新聘任專家評(píng)委對(duì)招標(biāo)投標(biāo)工作不熟悉的情況,組織招標(biāo)辦、交易中心、項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)人員以及評(píng)委專家全部進(jìn)行一次招標(biāo)投標(biāo)工作專項(xiàng)培訓(xùn),提高招標(biāo)人員素質(zhì),規(guī)范招標(biāo)過(guò)程管理,保證招標(biāo)結(jié)果公平。五、招標(biāo)不成功后的問(wèn)題1。部分更新改造施工項(xiàng)目,兩次招標(biāo)不成,報(bào)局招標(biāo)辦備案后,采取直接授標(biāo)或談判方式確定中標(biāo)人,不符合有關(guān)規(guī)定(“報(bào)經(jīng)原審批部門批準(zhǔn)后可以不再進(jìn)行招標(biāo)?!保U拇胧贺?zé)成工程管理所在兩次招標(biāo)不成后,向項(xiàng)目批準(zhǔn)部門重新審批項(xiàng)目發(fā)包方式。2。物資招標(biāo)文件要針對(duì)物資種類、技術(shù)特點(diǎn),并經(jīng)市場(chǎng)的充分調(diào)研后設(shè)置相應(yīng)的資格條件,以保證招標(biāo)競(jìng)爭(zhēng)充分,減少公開(kāi)招標(biāo)不成功的現(xiàn)象。整改措施:要求各項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)針對(duì)各次招標(biāo)物資的技術(shù)規(guī)格差異,認(rèn)真調(diào)研,制定相應(yīng)的資格條件,確保招標(biāo)成效。整改報(bào)告模板最新篇9為了認(rèn)真貫徹落實(shí)基本公共衛(wèi)生工作任務(wù),嚴(yán)格按照衛(wèi)生局文件精神要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)村衛(wèi)生室的監(jiān)督管理,強(qiáng)化措施,落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù),解決突出問(wèn)題,難點(diǎn)問(wèn)題和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,本著從實(shí)際出發(fā),標(biāo)本兼治,扶正祛邪。使其走向規(guī)范化。標(biāo)準(zhǔn)化。正規(guī)化的醫(yī)療秩序。結(jié)合本地實(shí)際,特對(duì)本村衛(wèi)生室實(shí)行整改實(shí)施,具體如下:一、元嶺村衛(wèi)生室建立于元嶺村村委會(huì)。建筑面積大于60平方米,承擔(dān)經(jīng)營(yíng)醫(yī)療服務(wù)活動(dòng),認(rèn)真搞好本區(qū)域的基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目工作任務(wù)。徹底解決自設(shè)非法分支醫(yī)療機(jī)構(gòu)。二、基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,防疫接種,傳染病及突出衛(wèi)生事件,居民健康檔案,65歲以上老年人健康管理。三、健康教育,0—6歲兒童健康管理,孕產(chǎn)婦保健,高血壓,二型糖尿病,精神病。四、提高醫(yī)療質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,更好地為人民服務(wù)。首先,要認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高技術(shù)技能。其次,加強(qiáng)自身建設(shè)。樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè),優(yōu)質(zhì)服務(wù)的思想,為本區(qū)域的人民群眾更好服務(wù)。同時(shí),加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),樹(shù)立正確的人生觀與價(jià)值觀,為當(dāng)?shù)厝罕娮鞒鰬?yīng)有的貢獻(xiàn)而努力。五、村委會(huì)對(duì)本村衛(wèi)生室人員進(jìn)行監(jiān)督管理,服從村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)群眾所反映問(wèn)題有權(quán)進(jìn)行管理。衛(wèi)生院對(duì)村衛(wèi)生室按照衛(wèi)生局基本公共衛(wèi)生的服務(wù)項(xiàng)目要求標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格進(jìn)行監(jiān)督、檢查與考核,以保證工作質(zhì)量,更好的為本轄區(qū)人民群眾服務(wù)。整改報(bào)告模板最新篇10一、工會(huì)財(cái)務(wù)管理中出現(xiàn)的問(wèn)題我市工會(huì)所轄13個(gè)區(qū)縣和3個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)工會(huì)。近年來(lái),各區(qū)、縣工會(huì)在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作方面進(jìn)行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:區(qū)、縣財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)尚未全部到位;部分區(qū)、縣工會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)算管理粗放、預(yù)算約束不強(qiáng)、配套制度還不完善;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)及新建企業(yè)工會(huì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱等。這些問(wèn)題與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下工會(huì)工作的發(fā)展不相適應(yīng),其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強(qiáng)。(一)財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)不到位目前在我市十三個(gè)區(qū)、縣工會(huì)中,城三區(qū)及雁塔區(qū)工會(huì)財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)相對(duì)解決得較好,其他區(qū)、縣或只解決區(qū)、縣工會(huì)機(jī)關(guān)人員的工會(huì)經(jīng)費(fèi)或定額劃撥經(jīng)費(fèi),與足額劃撥相差甚遠(yuǎn),臨潼區(qū)及3個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)至今尚未解決。(二)稅務(wù)代收的覆蓋面不夠廣稅務(wù)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)后,各區(qū)、縣及開(kāi)發(fā)區(qū)工會(huì)的建會(huì)率及工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經(jīng)費(fèi)收繳空白點(diǎn)。據(jù)調(diào)查顯示,碑林區(qū)工會(huì)所屬基層單位已成立工會(huì)的有4000多家,而繳經(jīng)費(fèi)的只有1600多家,不到40%;雁塔區(qū)工會(huì)所屬基層單位已成立工會(huì)的有多家,而繳經(jīng)費(fèi)的單位只有600多家,也只達(dá)到30%。(三)財(cái)務(wù)管理制度尚不完善,經(jīng)費(fèi)支出隨意性較大有的區(qū)、縣多年來(lái)沒(méi)有制訂相關(guān)的財(cái)務(wù)制度,有的區(qū)、縣財(cái)務(wù)制度制訂的不全面、財(cái)務(wù)報(bào)銷及審批制度不明確,尤其缺少預(yù)決算管理制度,直接導(dǎo)致了經(jīng)費(fèi)支出隨意性大。決算情況表明,有的區(qū)、縣工會(huì)行政費(fèi)、工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)超支達(dá)200%,有的經(jīng)費(fèi)支出不足預(yù)算的5%。有的開(kāi)發(fā)區(qū)工會(huì)會(huì)計(jì)、出納一人擔(dān)任,不符合會(huì)計(jì)核算規(guī)定,財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱。(四)財(cái)務(wù)審批報(bào)銷制度不夠規(guī)范有的區(qū)、縣審批報(bào)銷程序中沒(méi)有會(huì)計(jì)人員審核,經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導(dǎo)簽字報(bào)銷,待會(huì)計(jì)人員作賬時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,為時(shí)已晚。還有一些財(cái)務(wù)人員審核把關(guān)不嚴(yán),存在白條報(bào)賬及無(wú)效票據(jù)報(bào)賬的現(xiàn)象。有的未嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定,支出時(shí)超限額使用現(xiàn)金,發(fā)放物品未附發(fā)放明細(xì)單。(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)財(cái)務(wù)工作薄弱我市區(qū)、縣工會(huì)有181個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì),單獨(dú)建立工會(huì)賬戶的單位很少,總體上不足10%,工會(huì)獨(dú)立管理經(jīng)費(fèi)的要求落實(shí)得不好。地稅代收后,工會(huì)組織迅猛發(fā)展,但也存在集中建會(huì)、突擊建會(huì)的情況。有的區(qū)、縣工會(huì)審批工會(huì)組織不規(guī)范,2-3人就成立單獨(dú)的工會(huì)委員會(huì),有的將49個(gè)單位組成一個(gè)聯(lián)合會(huì),這些單位既不在一個(gè)地域,也無(wú)共同的行業(yè)特點(diǎn),工會(huì)組織難以單獨(dú)建立銀行賬戶,也
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