勞動合同續(xù)簽的重要建議

勞動合同續(xù)簽的重要建議編號：__________

甲方（用人單位）名稱：__________

地址：__________

乙方（勞動者）名稱：__________

地址：__________

鑒于甲方為乙方提供工作崗位，雙方于__________年__________月__________日簽訂了《勞動合同》，合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止?，F(xiàn)因工作需要，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特續(xù)簽本合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.按照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定，按時足額支付乙方工資，并依法繳納社會保險費。

2.為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。

3.按照乙方崗位要求，提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機會。

4.依法保障乙方享有帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等法定假期。

5.依法保障乙方合法權(quán)益，不得違法解除或終止勞動合同。

6.甲方應(yīng)當(dāng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得對乙方進行侮辱、誹謗、恐嚇等違法行為。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。

4.乙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會保險，繳納社會保險費。

5.乙方應(yīng)按時到崗工作，不得無故缺勤。

6.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項活動，提高自身綜合素質(zhì)。

7.乙方應(yīng)維護甲方的合法權(quán)益，不得損害甲方的利益。

8.乙方在合同履行期間，如需離職，應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

雙方的權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方履行合同義務(wù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境，保障其合法權(quán)益。

3.甲方有權(quán)對乙方進行獎懲，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎勵或處罰。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機會。

5.乙方有權(quán)要求甲方依法保障其合法權(quán)益。

雙方的權(quán)利受到國家法律法規(guī)的保護，任何一方違反合同約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

合同金額與支付方式：

本合同約定甲方支付乙方工資及福利待遇，具體金額如下：

1.基本工資：乙方的基本工資為人民幣__________元/月，按照國家法定工作時間計算。

2.獎金及津貼：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，甲方將支付乙方獎金及津貼，具體金額及支付比例由甲方根據(jù)公司政策及乙方實際情況確定。

3.社會保險及公積金：甲方將為乙方繳納社會保險及住房公積金，具體繳費標(biāo)準(zhǔn)按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。

合同金額支付方式如下：

1.支付時間：甲方于每月的__________日前支付乙方上一個月的工資。

2.支付比例：甲方支付乙方工資的比例為乙方當(dāng)月實際出勤天數(shù)占法定工作日的比例。

3.支付條件：

a.乙方需按時完成甲方分配的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

b.乙方需遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反國家法律法規(guī)。

c.甲方在支付工資前，需核實乙方當(dāng)月出勤情況及工作完成情況。

4.額外費用：因乙方個人原因?qū)е碌恼埣?、病假等，甲方有?quán)根據(jù)公司政策扣除相應(yīng)的工資及福利。

5.支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

6.甲方保留對乙方工資及福利待遇的調(diào)整權(quán)利，但調(diào)整幅度及調(diào)整方式需提前通知乙方，并經(jīng)乙方同意。

如遇國家政策調(diào)整、稅法變更等情況，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整合同金額及支付方式，但調(diào)整后乙方實際所得不得低于合同約定的最低金額。甲方應(yīng)在調(diào)整后五個工作日內(nèi)通知乙方，乙方應(yīng)在收到通知之日起五個工作日內(nèi)予以確認。如乙方未在規(guī)定時間內(nèi)確認，視為乙方同意調(diào)整。

違約與爭議解決機制：

1.違約行為及責(zé)任：

a.若甲方未按時足額支付乙方工資，應(yīng)自逾期之日起向乙方支付相當(dāng)于所欠工資的百分之__________的違約金。

b.若乙方未按時完成工作任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)合同約定扣除相應(yīng)工資或獎金。

c.若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。

d.若甲方因自身原因提前解除合同，除按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償外，還應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。

2.違約賠償：

a.一方違約，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。

b.違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可提交仲裁機構(gòu)或法院裁決。

3.爭議解決：

a.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地或甲方所在地的人民法院提起訴訟。

c.雙方也可以選擇仲裁作為爭議解決方式。若選擇仲裁，應(yīng)將爭議提交至__________仲裁委員會，按照該委員會的仲裁規(guī)則進行仲裁。

d.仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

4.適用法律與管轄法院：

a.本合同適用中華人民共和國法律。

b.本合同爭議的解決，若選擇訴訟，由合同簽訂地或甲方所在地的人民法院管轄。

5.不可抗力：

a.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分無法履行時，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。

b.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。

c.發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)在事件發(fā)生后__________日內(nèi)以書面形式通知對方，并提供相關(guān)證明材料。

違約與爭議解決機制的制定旨在確保合同雙方的合法權(quán)益得到有效保障，同時促進雙方在出現(xiàn)違約或爭議時能夠迅速、公正地解決問題。

附則：

一、生效條件

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本合同的生效，需滿足以下條件：

1.甲方和乙方均為具有完全民事行為能力的自然人或法人；

2.雙方均具備簽訂和履行本合同的能力；

3.雙方對本合同的內(nèi)容充分了解，并自愿接受本合同的所有條款。

二、有效期

本合同的有效期為__________年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽__________年。

三、變更

1.本合同的任何變更，必須以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）后生效。

2.任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容，否則變更無效。

四、終止條款

1.合同終止的條件包括但不限于：

a.合同期滿；

b.雙方協(xié)商一致解除合同；

c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；

d.一方違約，經(jīng)對方催告后仍不履行；

e.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.合同終止后，雙方應(yīng)按照約定履行合同終止后的相關(guān)義務(wù)，包括但不限于交接工作、結(jié)算工資等。

五、通知

1.雙方應(yīng)確保合同期間的通訊暢通，任何一方的地址、聯(lián)系方式變更，應(yīng)及時通知對方。

2.通知應(yīng)以書面形式進行，自送達對方之日起生效。

六、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

七、爭議解決

本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地或甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、法律適用

本合同適用中華人民共和國法律，凡因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議，均應(yīng)按照中華人民共和國法律解釋和解決。

附件：

1.勞動合同樣本：本附件為雙方簽訂的勞動合同樣本，詳細列明了合同雙方的權(quán)利和義務(wù)，以及合同條款的具體內(nèi)容。

2.乙方簡歷：本附件為乙方提供的個人簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等信息。

3.乙方身份證復(fù)印件：本附件為乙方身份證的復(fù)印件，用于證明乙方的身份信息。

4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件：本附件為乙方學(xué)歷證書的復(fù)印件，用于證明乙方的教育背景。

5.乙方健康體檢報告：本附件為乙方提供的健康體檢報告，用于證明乙方符合崗位健康要求。

6.乙方入職培訓(xùn)記錄：本附件為乙方參加入職培訓(xùn)的記錄，包括培訓(xùn)時間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。

7.乙方工作職責(zé)說明：本附件為乙方崗位的工作職責(zé)說明，詳細列明了乙方的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)及考核指標(biāo)。

8.甲方規(guī)章制度：本附件為甲方制定的規(guī)章制度，包括公司文化、行為規(guī)范、獎懲制度等。

9.甲方相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件：本附件為甲方相關(guān)資質(zhì)