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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五聘用校長(zhǎng)合同范例甲方(采購(gòu)方):甲方名稱(chēng):______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應(yīng)方):乙方名稱(chēng):______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、校長(zhǎng)職責(zé)描述1.職位名稱(chēng)與職責(zé)校長(zhǎng)職位名稱(chēng)為_(kāi)_____,主要職責(zé)包括但不限于:領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校管理工作、制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、負(fù)責(zé)教育教學(xué)質(zhì)量提升、管理學(xué)校財(cái)務(wù)、協(xié)調(diào)校內(nèi)校外關(guān)系等。2.工作要求乙方應(yīng)保證在任期內(nèi),學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量、管理水平、校園環(huán)境等方面達(dá)到甲方的要求標(biāo)準(zhǔn)。乙方保證所提供的服務(wù)在正常工作條件下,自合同簽訂之日起______年內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))不出現(xiàn)因乙方原因?qū)е碌膶W(xué)校運(yùn)營(yíng)問(wèn)題。二、校長(zhǎng)任職期限與待遇1.任職期限乙方擔(dān)任甲方校長(zhǎng)職務(wù)的期限為_(kāi)_____年,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.治理待遇甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況,為乙方提供相應(yīng)的工資待遇、福利保障、工作條件等。乙方的具體工資待遇為每月______元,年度獎(jiǎng)金根據(jù)學(xué)校年度經(jīng)營(yíng)狀況及乙方工作表現(xiàn)確定。三、校長(zhǎng)工作考核與獎(jiǎng)懲1.考核方式甲方將設(shè)立考核小組,對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期和不定期的考核,考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作成果、團(tuán)隊(duì)合作等方面。2.獎(jiǎng)懲制度乙方在任期內(nèi),如工作表現(xiàn)突出,可按照甲方相關(guān)規(guī)定獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。乙方如有違反合同約定或違反國(guó)家法律法規(guī)的行為,甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行處罰,包括但不限于警告、罰款、解除合同等。四、合同終止與違約責(zé)任1.合同終止2.違約責(zé)任任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償對(duì)方損失等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,如發(fā)現(xiàn)乙方不符合任職要求,有權(quán)提出整改要求或解除合同。有權(quán)根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé),但應(yīng)提前與乙方溝通并達(dá)成一致。義務(wù):為乙方提供必要的工作條件和資源,確保乙方能夠正常履行職責(zé)。按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)要求甲方提供必要的支持和協(xié)助,以確保學(xué)校工作的順利進(jìn)行。如因甲方原因?qū)е鹿ぷ鳠o(wú)法正常開(kāi)展,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):嚴(yán)格遵守國(guó)家教育法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度,履行校長(zhǎng)職責(zé)。積極參與學(xué)校管理,提出合理化建議,推動(dòng)學(xué)校發(fā)展。六、校長(zhǎng)工作考核與評(píng)估1.考核方式甲方將設(shè)立考核小組,對(duì)乙方的工作進(jìn)行年度考核,考核內(nèi)容包括但不限于教育教學(xué)管理、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的校長(zhǎng)職責(zé)、工作要求以及國(guó)家相關(guān)教育標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如評(píng)估不合格,甲方應(yīng)在評(píng)估后______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))提出改進(jìn)措施。七、工資待遇與支付1.工資待遇乙方的工資待遇為每月______元,根據(jù)學(xué)校財(cái)務(wù)狀況和乙方工作表現(xiàn),可進(jìn)行年度調(diào)整。2.支付方式甲方每月支付乙方工資,具體支付日期為每月______日。八、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除2.違約責(zé)任任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償對(duì)方損失等。乙方如有違反合同約定或違反國(guó)家法律法規(guī)的行為,甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行處罰,包括但不限于警告、罰款、解除合同等。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于學(xué)校運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、發(fā)展規(guī)劃等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):____
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