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文檔簡介
勞動合同續(xù)簽的公告模板編號:__________
甲方(用人單位)名稱:________________________
甲方地址:________________________
乙方(勞動者)姓名:________________________
乙方地址:________________________
鑒于甲方與乙方原勞動合同已到期,現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商,同意續(xù)簽勞動合同,特訂立本合同,以資共同遵守。
本合同續(xù)簽的目的是為了明確甲乙雙方在續(xù)簽勞動合同期間的權(quán)利義務(wù),確保雙方的合法權(quán)益得到保障,維護(hù)雙方的合法權(quán)益,促進(jìn)雙方的和諧發(fā)展。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
甲方責(zé)任和義務(wù):
1.按照國家法律法規(guī)和本合同約定,按時(shí)足額支付乙方工資,并依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
2.為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件,保障乙方的人身安全和健康,確保乙方享有法定休息時(shí)間和休假。
3.對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。
4.保障乙方享有依法參加工會的權(quán)利,維護(hù)乙方的合法權(quán)益。
5.依照本合同約定,對乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行獎懲。
乙方責(zé)任和義務(wù):
1.遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,服從甲方的管理,完成甲方分配的工作任務(wù)。
2.保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的技術(shù)、經(jīng)營信息。
3.嚴(yán)格按照甲方要求執(zhí)行工作,保證工作質(zhì)量,提高工作效率。
4.不得無故曠工、遲到、早退,如有特殊情況,需提前向甲方請假。
5.依照甲方規(guī)定,參加年度體檢,并保持身體健康。
6.不得違反勞動紀(jì)律,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并依據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件,保障自身合法權(quán)益。
3.甲方有權(quán)要求乙方遵守勞動紀(jì)律,完成工作任務(wù)。
4.乙方有權(quán)依法參與工會的活動,維護(hù)自身合法權(quán)益。
雙方義務(wù):
1.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,并依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
2.乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù),保守甲方商業(yè)秘密。
3.甲方應(yīng)保障乙方享有法定休息時(shí)間和休假。
4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。
合同金額與支付方式:
1.本合同約定的總金額為人民幣________元整,其中包括基本工資、加班費(fèi)、津貼、獎金等。
2.工資支付:
a.乙方的基本工資按月支付,每月支付日為每月的____日,具體數(shù)額根據(jù)甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)和乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)確定。
b.甲方應(yīng)在每月支付工資前,根據(jù)乙方的考勤記錄和績效考核結(jié)果,計(jì)算出應(yīng)支付的基本工資和加班費(fèi)。
3.加班費(fèi)支付:
a.乙方在法定節(jié)假日或公休日加班的,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定的加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。
b.加班費(fèi)的支付時(shí)間與基本工資的支付時(shí)間相同,即每月的____日。
4.津貼和獎金支付:
a.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績,定期發(fā)放津貼和獎金。
b.津貼和獎金的支付時(shí)間和方式由甲方另行通知,但原則上應(yīng)與工資支付同步。
5.額外費(fèi)用:
a.除基本工資、加班費(fèi)、津貼和獎金外,乙方因公出差或履行職責(zé)產(chǎn)生的合理費(fèi)用,甲方應(yīng)予以報(bào)銷。
b.甲方應(yīng)在乙方提出報(bào)銷申請后____日內(nèi)完成報(bào)銷。
6.支付方式:
a.甲方將工資、加班費(fèi)、津貼、獎金等款項(xiàng)直接轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。
b.乙方應(yīng)確保銀行賬戶信息準(zhǔn)確無誤,并承擔(dān)因賬戶信息錯誤導(dǎo)致的任何損失。
7.甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)、公司政策和乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整工資、津貼和獎金等。
8.任何因政策調(diào)整、市場變化或其他不可抗力因素導(dǎo)致的費(fèi)用增加,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,并在必要時(shí)調(diào)整合同金額。
違約與爭議解決機(jī)制:
1.違約責(zé)任:
a.任何一方違反本合同約定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
b.甲方違約包括但不限于未按時(shí)足額支付工資、未提供符合國家規(guī)定的工作條件、未依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等。
c.乙方違約包括但不限于未完成工作任務(wù)、違反勞動紀(jì)律、泄露商業(yè)秘密等。
d.違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金的具體數(shù)額由雙方在合同中約定,但不得低于損失賠償額的百分之二十。
2.違約金支付:
a.違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生后____日內(nèi)支付。
b.若違約行為導(dǎo)致守約方遭受損失,違約方還應(yīng)賠償守約方的實(shí)際損失。
3.爭議解決:
a.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
b.若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。
c.雙方也可以選擇仲裁作為爭議解決方式,仲裁機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定,仲裁裁決為終局裁決。
4.適用法律:
a.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
b.任何因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,均應(yīng)按照中華人民共和國法律的規(guī)定進(jìn)行解決。
5.管轄法院:
a.雙方同意,因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,應(yīng)提交至合同簽訂地人民法院管轄。
6.不可抗力:
a.如因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行本合同,該方應(yīng)立即通知對方,并提供相關(guān)證明。
b.不可抗力事件持續(xù)期間,雙方均免除履行合同的義務(wù),但應(yīng)采取一切可能的措施減輕損失。
c.不可抗力事件結(jié)束后,雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行合同。
附則:
1.生效條件:
a.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
b.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.有效期:
a.本合同的有效期為____年,自合同生效之日起計(jì)算。
b.本合同期滿后,如雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。
3.變更:
a.本合同的任何變更,必須以書面形式經(jīng)雙方簽字(或蓋章)確認(rèn),方為有效。
b.未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得擅自變更本合同的內(nèi)容。
4.終止條款:
a.本合同因以下原因終止:
1.合同期滿,雙方無續(xù)簽意愿;
2.任何一方違約,經(jīng)對方書面通知后____日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施或未履行合同;
3.依法被宣告無效或被撤銷;
4.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。
b.合同終止后,雙方應(yīng)立即終止一切合同約定的權(quán)利和義務(wù)。
5.合同解除:
a.任何一方在符合本合同終止條款的情況下,有權(quán)解除本合同。
b.合同解除后,雙方應(yīng)立即辦理合同解除手續(xù),并按照合同約定處理相關(guān)事宜。
6.通知:
a.本合同中涉及的通知,應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方約定的地址。
b.通知自送達(dá)對方或?qū)Ψ街付ǖ慕邮杖藭r(shí)起生效。
7.不可抗力:
a.本合同所稱不可抗力,是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。
b.發(fā)生不可抗力事件時(shí),受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對方,并提供相關(guān)證明。
8.其他:
a.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
b.本合同自簽訂之日起,對雙方具有法律約束力。
附件:
1.《勞動合同續(xù)簽申請表》:由乙方填寫,包括個(gè)人基本信息、工作表現(xiàn)評價(jià)等。
2.《乙方工作職責(zé)說明書》:詳細(xì)列明乙方在甲方的工作職責(zé)和崗位要求。
3.《乙方績效考核標(biāo)準(zhǔn)》:明確乙方的績效考核指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)和獎懲措施。
4.《社會保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)》:列明乙方應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金金額。
5.《甲方規(guī)章制度》:包括甲方的勞動紀(jì)律、工作時(shí)間、休假制度等。
6.《乙方入職體檢報(bào)告》:乙方入職時(shí)進(jìn)行的健康體檢報(bào)告復(fù)印件。
7.《乙方工資卡信息確認(rèn)書》:乙方確認(rèn)其工資卡信息的書面文件。
8.《乙方培訓(xùn)記錄》:乙方參加甲方組織的培訓(xùn)活動的記錄。
9.《乙方工作表現(xiàn)評價(jià)表》:由甲方對乙方工作表現(xiàn)的定期評價(jià)。
10.《乙方離職證明》:如乙方離職,甲方應(yīng)提供的離職證明文件。
雙方簽字、蓋章及日期:
甲方(用人單位)簽字(蓋章):
_____________________
溫馨提示
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