勞務(wù)人員用工合同標(biāo)準(zhǔn)文本

勞務(wù)人員用工合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞務(wù)人員）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方的工作需要，在甲方指定的地點(diǎn)和崗位上從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國(guó)家規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.甲方每月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)按照合同約定支付獎(jiǎng)金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供以下福利：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。

七、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.以下情況，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的工作制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方因故意或者重大過失給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.以下情況，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

3.附件：

（1）甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

（4）乙方工作證明材料。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞務(wù)人員）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：____________________

第三方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方的工作需要，在甲方指定的地點(diǎn)和崗位上從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國(guó)家規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.甲方每月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)按照合同約定支付獎(jiǎng)金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供以下福利：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。

七、第三方責(zé)任與義務(wù)

1.第三方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等。

2.第三方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對(duì)乙方的行為負(fù)責(zé)。

3.第三方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，及時(shí)支付乙方的工資和社會(huì)保險(xiǎn)。

八、甲方權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

2.甲方有權(quán)要求乙方接受培訓(xùn)和考核，提高工作效率和質(zhì)量。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的違約行為進(jìn)行處罰，包括但不限于扣除工資、解除合同等。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方的工作制度；

（2）因故意或者重大過失給甲方造成重大損失；

（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方在合同期間，未經(jīng)甲方同意，不得同時(shí)為其他單位提供勞務(wù)。

3.乙方在合同期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

十、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.以下情況，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的工作制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方因故意或者重大過失給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.以下情況，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)。

十一、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

十三、第三方介入的意義和目的

第三方作為勞務(wù)派遣單位，其介入的意義在于：

1.提高甲方的管理效率，降低人力成本。

2.規(guī)范勞務(wù)派遣關(guān)系，保障乙方合法權(quán)益。

3.提高乙方的工作積極性，促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展。

十四、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

甲方作為用人單位，以權(quán)益為主導(dǎo)的目的和意義在于：

1.確保甲方對(duì)乙方的工作質(zhì)量和效率有充分的掌控。

2.降低甲方的人力資源風(fēng)險(xiǎn)，保障甲方業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。

3.維護(hù)甲方的商業(yè)秘密和合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（項(xiàng)目委托方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞務(wù)人員）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：____________________

第三方（勞務(wù)承包單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方的要求，在甲方指定的項(xiàng)目地點(diǎn)和崗位上從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國(guó)家規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.甲方每月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)按照合同約定支付獎(jiǎng)金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供以下福利：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、第三方責(zé)任與義務(wù)

1.第三方負(fù)責(zé)組織和管理乙方的工作團(tuán)隊(duì)，確保乙方的工作順利進(jìn)行。

2.第三方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

3.第三方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間和休息休假符合國(guó)家規(guī)定。

七、乙方權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和獎(jiǎng)金。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

3.乙方有權(quán)參與項(xiàng)目決策，提出合理化建議。

4.乙方有權(quán)要求甲方尊重其個(gè)人權(quán)益，包括隱私保護(hù)和勞動(dòng)權(quán)益。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付工資；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)。

2.甲方不得無故解除合同，如需解除合同，應(yīng)提前____天通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.甲方不得干涉乙方的工作自由，不得強(qiáng)制乙方接受不合理的工作安排。

九、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.以下情況，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未履行合同約定的義務(wù)；

（2）甲方的工作環(huán)境或工作內(nèi)容對(duì)乙方的人身安全造成威脅；

（3）甲方違反法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益。

3.以下情況，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的工作制度；

（2）乙方因故意或者重大過失給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.