工資代發(fā)委托書范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME工資代發(fā)委托書范本本合同目錄一覽1.發(fā)包方及受托方基本信息1.1發(fā)包方名稱1.2發(fā)包方地址1.3發(fā)包方聯(lián)系人1.4發(fā)包方聯(lián)系電話1.5受托方名稱1.6受托方地址1.7受托方聯(lián)系人1.8受托方聯(lián)系電話2.工資代發(fā)范圍及對象2.1工資代發(fā)范圍2.2工資代發(fā)對象3.工資代發(fā)內(nèi)容及要求3.1工資代發(fā)內(nèi)容3.2工資代發(fā)要求3.3工資代發(fā)方式4.工資代發(fā)時(shí)間4.1工資代發(fā)周期4.2工資代發(fā)具體時(shí)間5.工資代發(fā)費(fèi)用及支付方式5.1工資代發(fā)費(fèi)用5.2工資代發(fā)費(fèi)用支付方式6.工資代發(fā)信息核對及反饋6.1信息核對6.2信息反饋7.風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)及責(zé)任劃分7.1風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)7.2責(zé)任劃分8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序10.合同生效及期限10.1合同生效條件10.2合同期限11.合同變更及終止11.1合同變更11.2合同終止12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一12.2其他約定事項(xiàng)二13.合同附件13.1附件一13.2附件二14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.發(fā)包方及受托方基本信息1.1發(fā)包方名稱：[發(fā)包方全稱]1.2發(fā)包方地址：[發(fā)包方詳細(xì)地址]1.3發(fā)包方聯(lián)系人：[發(fā)包方聯(lián)系人姓名]1.4發(fā)包方聯(lián)系電話：[發(fā)包方聯(lián)系電話號碼]1.5受托方名稱：[受托方全稱]1.6受托方地址：[受托方詳細(xì)地址]1.7受托方聯(lián)系人：[受托方聯(lián)系人姓名]1.8受托方聯(lián)系電話：[受托方聯(lián)系電話號碼]2.工資代發(fā)范圍及對象2.1工資代發(fā)范圍：包括但不限于基本工資、獎金、津貼、加班費(fèi)等所有應(yīng)發(fā)工資項(xiàng)目。2.2工資代發(fā)對象：指[發(fā)包方全稱]在職員工及臨時(shí)工，具體名單及工資信息由發(fā)包方提供。3.工資代發(fā)內(nèi)容及要求3.1工資代發(fā)內(nèi)容：包括但不限于工資核算、代扣代繳個人所得稅、社會保險(xiǎn)、住房公積金等。3.2工資代發(fā)要求：3.2.1工資核算準(zhǔn)確無誤；3.2.2及時(shí)、準(zhǔn)確地完成工資代發(fā)；3.2.3嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)。4.工資代發(fā)時(shí)間4.1工資代發(fā)周期：每月底前完成工資核算及代發(fā)工作；4.2工資代發(fā)具體時(shí)間：每月[具體代發(fā)日期]，如遇節(jié)假日順延。5.工資代發(fā)費(fèi)用及支付方式5.1工資代發(fā)費(fèi)用：[具體代發(fā)費(fèi)用金額]元/月，由發(fā)包方支付；5.2工資代發(fā)費(fèi)用支付方式：[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、支票等]。6.工資代發(fā)信息核對及反饋6.1信息核對：受托方在每月工資代發(fā)前，對發(fā)包方提供的工資信息進(jìn)行核對，確保準(zhǔn)確無誤；6.2信息反饋：如發(fā)現(xiàn)工資信息有誤，受托方應(yīng)在[具體時(shí)間]內(nèi)反饋給發(fā)包方，由發(fā)包方進(jìn)行核實(shí)及修改。7.風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)及責(zé)任劃分7.1風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)：7.1.1因受托方原因?qū)е鹿べY代發(fā)錯誤，由受托方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；7.1.2因國家政策調(diào)整、法律法規(guī)變動等不可抗力因素導(dǎo)致工資代發(fā)出現(xiàn)問題的，雙方協(xié)商解決；7.2責(zé)任劃分：7.2.1發(fā)包方負(fù)責(zé)提供準(zhǔn)確的工資信息，并及時(shí)向受托方反饋工資代發(fā)過程中的問題；7.2.2受托方負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時(shí)地完成工資代發(fā)工作，并確保工資安全。8.違約責(zé)任8.1違約情形：8.1.1發(fā)包方未按約定時(shí)間支付工資代發(fā)費(fèi)用；8.1.2受托方未按約定時(shí)間完成工資代發(fā)；8.1.3受托方未按約定完成工資信息核對及反饋；8.1.4發(fā)包方或受托方違反合同約定的其他情形。8.2違約責(zé)任：8.2.1發(fā)包方違約的，應(yīng)向受托方支付違約金，違約金金額為未支付工資代發(fā)費(fèi)用的[具體比例]%；8.2.2受托方違約的，應(yīng)向發(fā)包方支付違約金，違約金金額為應(yīng)代發(fā)工資總額的[具體比例]%；8.2.3雙方違約的，應(yīng)各自承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議；9.2爭議解決程序：9.2.1雙方協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟；9.2.2訴訟過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。10.合同生效及期限10.1合同生效條件：雙方在本合同上簽字蓋章后生效；10.2合同期限：自合同生效之日起至[具體終止日期]止。11.合同變更及終止11.1合同變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以對本合同進(jìn)行變更，變更內(nèi)容以書面形式為準(zhǔn)；11.2合同終止：11.2.1合同期限屆滿；11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；11.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；11.2.4違約方在違約后[具體期限]內(nèi)未履行違約責(zé)任的。12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決；12.2其他約定事項(xiàng)二：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：工資代發(fā)明細(xì)表13.2附件二：工資代發(fā)費(fèi)用支付憑證14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期：[具體簽署日期]14.2合同生效日期：自合同簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念：本合同中的第三方指在工資代發(fā)過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢建議或其他相關(guān)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)或個人。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在提高工資代發(fā)效率，確保工資代發(fā)過程的專業(yè)性和安全性。16.第三方介入條款16.1第三方介入條件：甲乙雙方在合同簽訂前，應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的必要性和可行性，并簽訂書面協(xié)議。16.2第三方介入程序：16.2.1甲乙雙方共同確定第三方介入的具體內(nèi)容和服務(wù)范圍；16.2.2甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)；16.2.3第三方在服務(wù)協(xié)議約定的范圍內(nèi)，協(xié)助甲乙雙方完成工資代發(fā)工作。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義：本合同中，第三方責(zé)任限額指第三方因自身原因?qū)е鹿べY代發(fā)出現(xiàn)錯誤或延誤，對甲乙雙方造成的經(jīng)濟(jì)損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額確定：17.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)協(xié)議中約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)確定；17.2.2如服務(wù)協(xié)議未約定賠償標(biāo)準(zhǔn)，則第三方責(zé)任限額為[具體金額]元。18.第三方責(zé)任免除18.1第三方責(zé)任免除條件：18.1.1因不可抗力導(dǎo)致工資代發(fā)出現(xiàn)錯誤或延誤；18.1.2因甲乙雙方提供的信息錯誤或遺漏導(dǎo)致工資代發(fā)出現(xiàn)錯誤或延誤；18.1.3因國家政策調(diào)整、法律法規(guī)變動等不可抗力因素導(dǎo)致工資代發(fā)出現(xiàn)問題的。18.2第三方責(zé)任免除程序：18.2.1第三方應(yīng)在發(fā)生責(zé)任免除條件之日起[具體時(shí)間]內(nèi)，向甲乙雙方書面通知；18.2.2甲乙雙方應(yīng)在收到通知之日起[具體時(shí)間]內(nèi)，確認(rèn)第三方責(zé)任免除。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的責(zé)任劃分：19.1.1第三方對甲方承擔(dān)的責(zé)任，由甲方在第三方責(zé)任限額內(nèi)向甲方賠償；19.1.2甲方對第三方的責(zé)任，由甲方在第三方責(zé)任限額內(nèi)向第三方賠償。19.2第三方與乙方的責(zé)任劃分：19.2.1第三方對乙方承擔(dān)的責(zé)任，由乙方在第三方責(zé)任限額內(nèi)向乙方賠償；19.2.2乙方對第三方的責(zé)任，由乙方在第三方責(zé)任限額內(nèi)向第三方賠償。20.第三方介入的終止20.1第三方介入終止條件：20.1.1合同終止；20.1.2雙方協(xié)商一致解除第三方介入；20.1.3第三方服務(wù)協(xié)議到期或終止。20.2第三方介入終止程序：20.2.1雙方應(yīng)提前[具體時(shí)間]書面通知第三方介入終止；20.2.2第三方應(yīng)在收到通知之日起[具體時(shí)間]內(nèi)，完成現(xiàn)有工作的交接和后續(xù)事宜的處理。21.本合同修正21.1本合同經(jīng)甲乙雙方同意，并經(jīng)第三方書面確認(rèn)后，本合同修正條款與本合同具有同等法律效力；21.2本合同修正條款的生效日期為[具體日期]。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工資代發(fā)明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出每位員工的工資項(xiàng)目、金額、代扣代繳信息等。說明：本附件用于工資核算和代發(fā)過程中的核對，確保工資發(fā)放的準(zhǔn)確性。2.附件二：工資代發(fā)費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：記錄每次工資代發(fā)費(fèi)用的支付情況，包括支付金額、支付日期、支付方式等。說明：本附件用于證明工資代發(fā)費(fèi)用的支付情況，作為財(cái)務(wù)憑證。3.附件三：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用、責(zé)任限額等。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入的流程和責(zé)任，保障甲乙雙方的權(quán)益。4.附件四：信息核對及反饋記錄詳細(xì)要求：記錄工資信息核對及反饋的過程，包括核對時(shí)間、核對結(jié)果、反饋時(shí)間等。說明：本附件用于跟蹤工資信息核對及反饋的進(jìn)度，確保信息準(zhǔn)確性。5.附件五：違約行為及責(zé)任認(rèn)定記錄詳細(xì)要求：記錄合同履行過程中發(fā)生的違約行為，包括違約時(shí)間、違約行為、責(zé)任認(rèn)定等。說明：本附件用于跟蹤違約行為的處理情況，確保違約責(zé)任得到落實(shí)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1發(fā)包方未按約定時(shí)間支付工資代發(fā)費(fèi)用；1.2受托方未按約定時(shí)間完成工資代發(fā)；1.3受托方未按約定完成工資信息核對及反饋；1.4第三方未按服務(wù)協(xié)議約定提供服務(wù)質(zhì)量；1.5甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1發(fā)包方違約責(zé)任：發(fā)包方未按約定時(shí)間支付工資代發(fā)費(fèi)用的，應(yīng)向受托方支付違約金，違約金金額為未支付工資代發(fā)費(fèi)用的[具體比例]%。2.2受托方違約責(zé)任：受托方未按約定時(shí)間完成工資代發(fā)或未按約定完成工資信息核對及反饋的，應(yīng)向發(fā)包方支付違約金，違約金金額為應(yīng)代發(fā)工資總額的[具體比例]%。2.3第三方違約責(zé)任：第三方未按服務(wù)協(xié)議約定提供服務(wù)質(zhì)量的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。2.4甲乙雙方違約責(zé)任：甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)的，應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約示例說明：3.1發(fā)包方未按約定時(shí)間支付工資代發(fā)費(fèi)用，導(dǎo)致受托方無法按時(shí)完成工資代發(fā)。根據(jù)合同約定，發(fā)包方應(yīng)向受托方支付違約金，違約金金額為未支付工資代發(fā)費(fèi)用的1%。3.2受托方未在每月底前完成工資代發(fā)，導(dǎo)致部分員工工資發(fā)放延遲。根據(jù)合同約定，受托方應(yīng)向發(fā)包方支付違約金，違約金金額為應(yīng)代發(fā)工資總額的0.5%。工資代發(fā)委托書范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1發(fā)包方信息1.2托發(fā)方信息2.委托事項(xiàng)2.1工資代發(fā)范圍2.2委托事項(xiàng)內(nèi)容3.工資代發(fā)方式3.1工資發(fā)放時(shí)間3.2工資發(fā)放方式4.工資代發(fā)費(fèi)用4.1費(fèi)用計(jì)算方式4.2費(fèi)用支付方式5.工資代發(fā)數(shù)據(jù)提供5.1數(shù)據(jù)提供時(shí)間5.2數(shù)據(jù)提供方式6.工資代發(fā)保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限7.合同期限7.1合同生效日期7.2合同終止條件8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序12.合同解除后的處理12.1工資代發(fā)終止12.2費(fèi)用結(jié)算13.合同附件13.1附件一：工資代發(fā)委托書13.2附件二：相關(guān)法律法規(guī)14.其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1發(fā)包方信息（1）名稱：__________（2）住所：__________（3）法定代表人：__________（4）聯(lián)系方式：__________1.2托發(fā)方信息（1）名稱：__________（2）住所：__________（3）法定代表人：__________（4）聯(lián)系方式：__________第二條委托事項(xiàng)2.1工資代發(fā)范圍（1）代發(fā)對象：__________（2）代發(fā)工資類型：__________（3）代發(fā)工資期限：__________2.2委托事項(xiàng)內(nèi)容（1）工資計(jì)算：__________（2）工資支付：__________（3）工資扣除：__________第三條工資代發(fā)方式3.1工資發(fā)放時(shí)間（1）每月發(fā)放工資時(shí)間：__________（2）遇節(jié)假日順延發(fā)放：__________3.2工資發(fā)放方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：__________（2）現(xiàn)金發(fā)放：__________第四條工資代發(fā)費(fèi)用4.1費(fèi)用計(jì)算方式（1）按工資總額的________%收??；（2）具體費(fèi)用：__________4.2費(fèi)用支付方式（1）每月支付：__________（2）其他支付方式：__________第五條工資代發(fā)數(shù)據(jù)提供5.1數(shù)據(jù)提供時(shí)間（1）每月____日前提供上月工資數(shù)據(jù)；（2）遇節(jié)假日順延提供。5.2數(shù)據(jù)提供方式（1）電子版：__________（2）紙質(zhì)版：__________第六條工資代發(fā)保密條款6.1保密內(nèi)容（1）工資代發(fā)過程中涉及到的個人信息；（2）工資代發(fā)過程中涉及到的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。6.2保密期限（1）自合同簽訂之日起至合同終止后____年；（2）保密義務(wù)不因合同終止而終止。第七條合同期限7.1合同生效日期（1）自雙方簽字蓋章之日起生效；（2）合同期限為____年。7.2合同終止條件（1）委托方或托發(fā)方提前____個月書面通知對方解除合同；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（3）一方違約，另一方有權(quán)解除合同。第八條違約責(zé)任8.1違約情形（1）委托方未按時(shí)提供工資數(shù)據(jù)，導(dǎo)致托發(fā)方未能按時(shí)發(fā)放工資；（2）托發(fā)方未按時(shí)發(fā)放工資；（3）托發(fā)方泄露工資代發(fā)過程中的保密信息；（4）一方違反保密條款；（5）一方違反合同約定，造成對方經(jīng)濟(jì)損失。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金；（2）違約金按合同約定比例計(jì)算，最高不超過____元；（3）因違約造成對方經(jīng)濟(jì)損失的，違約方還應(yīng)賠償損失；（4）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的訴訟費(fèi)用。第九條爭議解決9.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議；（2）協(xié)商不成的，提交________仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）________仲裁委員會；（2）仲裁規(guī)則適用《中華人民共和國仲裁法》。第十條合同解除10.1合同解除條件（1）合同期限屆滿；（2）一方違約，對方提出解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。10.2合同解除程序（1）提出解除合同的一方應(yīng)書面通知對方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同；（3）合同解除后，雙方應(yīng)進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。第十一條合同變更11.1合同變更條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）法律法規(guī)或政策變動導(dǎo)致合同需要變更。11.2合同變更程序（1）雙方簽訂書面變更協(xié)議；（2）變更協(xié)議作為合同附件，與原合同具有同等法律效力。第十二條合同解除后的處理12.1工資代發(fā)終止（1）終止代發(fā)工資；（2）雙方進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。12.2費(fèi)用結(jié)算（1）結(jié)算雙方在合同解除前已發(fā)生的工資代發(fā)費(fèi)用；（2）結(jié)算雙方在合同解除后應(yīng)支付的費(fèi)用。第十三條合同附件13.1附件一：工資代發(fā)委托書（1）工資代發(fā)委托書內(nèi)容；（2）雙方簽字蓋章。13.2附件二：相關(guān)法律法規(guī)（1）國家有關(guān)工資支付的法律、法規(guī)；（2）雙方約定的其他法律法規(guī)。第十四條其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在工資代發(fā)委托書中，由甲方或乙方指定的，提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、財(cái)務(wù)顧問、技術(shù)支持服務(wù)提供商等。第二條第三方責(zé)任2.1第三方在履行其職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，保證其提供的服務(wù)質(zhì)量。2.2第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵或違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方或乙方的損失。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，最高不超過合同金額的____%。3.2若第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失，超出責(zé)任限額的部分，由甲方或乙方自行承擔(dān)。第四條第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取甲方或乙方提供的必要信息，以便其履行合同義務(wù)。4.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方在合同約定的期限內(nèi)提供相關(guān)文件和資料。第五條第三方義務(wù)5.1第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.2第三方應(yīng)保守甲方或乙方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給任何第三方。第六條第三方與其他各方的關(guān)系6.1第三方與甲方、乙方之間是合同關(guān)系，第三方對甲方、乙方負(fù)有直接責(zé)任。6.2第三方與甲方、乙方之間的合同爭議，應(yīng)通過協(xié)商或仲裁解決。6.3第三方在履行合同過程中，如需與其他第三方合作，應(yīng)取得甲方或乙方的書面同意。第七條第三方介入程序7.1甲方或乙方需在合同中明確第三方介入的具體事項(xiàng)和職責(zé)。7.2甲方或乙方應(yīng)將第三方介入的事項(xiàng)通知對方，并獲得對方的書面同意。7.3第三方介入后，應(yīng)與甲方、乙方共同協(xié)商，制定詳細(xì)的實(shí)施計(jì)劃。第八條第三方變更8.1若第三方在合同履行過程中需要變更，甲方或乙方應(yīng)提前____天書面通知對方，并獲得對方的書面同意。8.2第三方變更后，應(yīng)重新簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確變更后的責(zé)任和義務(wù)。第九條第三方退出9.1第三方在合同履行過程中，如因自身原因退出，應(yīng)提前____天書面通知甲方或乙方，并獲得對方的書面同意。9.2第三方退出后，甲方或乙方應(yīng)另行指定第三方，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十條第三方介入費(fèi)用10.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲方或乙方承擔(dān)。10.2第三方介入費(fèi)用包括但不限于服務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)、技術(shù)支持費(fèi)等。第十一條第三方介入爭議解決11.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商或仲裁解決。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)及規(guī)則參照第九條。第十二條第三方介入合同終止12.2合同終止后，雙方應(yīng)進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。第十三條第三方介入合同附件13.1附件一：第三方介入?yún)f(xié)議13.2附件二：第三方介入服務(wù)內(nèi)容清單第十四條其他14.1本條款是對原有合同條款的補(bǔ)充和修正，與原有合同條款具有同等法律效力。14.2本條款未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工資代發(fā)委托書詳細(xì)要求：包含雙方基本信息、委托事項(xiàng)、代發(fā)方式、費(fèi)用、數(shù)據(jù)提供、保密條款等內(nèi)容，雙方簽字蓋章。說明：作為合同主體文件，詳細(xì)記錄雙方權(quán)利義務(wù)。2.附件二：相關(guān)法律法規(guī)詳細(xì)要求：列出國家關(guān)于工資支付、勞動保障等方面的法律法規(guī)。說明：為雙方提供法律依據(jù)，確保合同履行符合法律規(guī)定。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體事項(xiàng)、職責(zé)、費(fèi)用、責(zé)任等內(nèi)容，雙方簽字蓋章。說明：作為合同補(bǔ)充文件，明確第三方在合同履行過程中的地位和責(zé)任。4.附件四：第三方介入服務(wù)內(nèi)容清單詳細(xì)要求：詳細(xì)列出第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)度安排等。說明：確保第三方提供的服務(wù)滿足合同要求。5.附件五：工資代發(fā)數(shù)據(jù)表詳細(xì)要求：包含員工基本信息、工資計(jì)算依據(jù)、代發(fā)情況等。說明：作為工資代發(fā)的重要依據(jù)，確保工資發(fā)放準(zhǔn)確。6.附件六：費(fèi)用結(jié)算單詳細(xì)要求：列出費(fèi)用項(xiàng)目、金額、支付時(shí)間等。說明：作為費(fèi)用結(jié)算的重要憑證。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：為解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議提供依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：違約方未按時(shí)提供工資數(shù)據(jù)，導(dǎo)致托發(fā)方未能按時(shí)發(fā)放工資。托發(fā)方未按時(shí)發(fā)放工資。第三方泄露工資代發(fā)過程中的保密信息。一方違反保密條款。一方違反合同約定，造成對方經(jīng)濟(jì)損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。違約金按合同約定比例計(jì)算，最高不超過合同金額的____%。因違約造成對方經(jīng)濟(jì)損失的，違約方還應(yīng)賠償損失。違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的訴訟費(fèi)用。3.違約責(zé)任示例說明：違約方未按時(shí)提供工資數(shù)據(jù)，導(dǎo)致托發(fā)方未能按時(shí)發(fā)放工資，違約方應(yīng)支付違約金____元，并賠償托發(fā)方因此造成的損失。第三方泄露工資代發(fā)過程中的保密信息，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失____元，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，賠償甲方損失。工資代發(fā)委托書范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1發(fā)放單位名稱1.2發(fā)放單位地址1.3發(fā)放單位聯(lián)系人1.4發(fā)放單位聯(lián)系電話1.5委托代發(fā)工資單位名稱1.6委托代發(fā)工資單位地址1.7委托代發(fā)工資單位聯(lián)系人1.8委托代發(fā)工資單位聯(lián)系電話2.工資代發(fā)范圍2.1適用的員工范圍2.2不適用代發(fā)的員工類型2.3代發(fā)工資的起止時(shí)間3.工資代發(fā)內(nèi)容3.1基本工資3.2獎金3.3扣款3.4社保及公積金繳納3.5其他應(yīng)代發(fā)款項(xiàng)4.工資發(fā)放方式4.1銀行轉(zhuǎn)賬4.2現(xiàn)金發(fā)放4.3其他發(fā)放方式5.工資發(fā)放時(shí)間5.1每月固定發(fā)放日5.2特殊情況下的發(fā)放時(shí)間調(diào)整5.3發(fā)放時(shí)間的通知方式6.工資代發(fā)費(fèi)用的承擔(dān)6.1委托代發(fā)工資單位承擔(dān)費(fèi)用6.2發(fā)放單位承擔(dān)費(fèi)用6.3雙方協(xié)商承擔(dān)方式7.工資代發(fā)信息的準(zhǔn)確性7.1委托代發(fā)工資單位提供工資數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性7.2發(fā)放單位對工資數(shù)據(jù)的核對責(zé)任7.3工資代發(fā)錯誤的責(zé)任承擔(dān)8.保密條款8.1工資代發(fā)信息的保密義務(wù)8.2違反保密義務(wù)的責(zé)任9.合同變更與解除9.1合同變更的程序9.2合同解除的條件9.3合同解除的程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)的選定10.3爭議解決費(fèi)用的承擔(dān)11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止后的處理12.其他約定事項(xiàng)12.1雙方約定的其他事項(xiàng)12.2附件及補(bǔ)充協(xié)議13.合同附件13.1附件一：工資代發(fā)人員名單13.2附件二：工資代發(fā)明細(xì)表14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點(diǎn)14.3合同簽署人簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1發(fā)放單位名稱：科技有限公司1.2發(fā)放單位地址：省市區(qū)路號1.3發(fā)放單位聯(lián)系人：1.4發(fā)放單位聯(lián)系電話：138xxxx56781.5委托代發(fā)工資單位名稱：人力資源管理有限公司1.6委托代發(fā)工資單位地址：省市區(qū)路號1.7委托代發(fā)工資單位聯(lián)系人：1.8委托代發(fā)工資單位聯(lián)系電話：139xxxx2.工資代發(fā)范圍2.1適用的員工范圍：本合同適用于科技有限公司所有正式員工及合同制員工。2.2不適用代發(fā)的員工類型：臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生、兼職人員等。2.3代發(fā)工資的起止時(shí)間：自合同生效之日起至合同終止之日止。3.工資代發(fā)內(nèi)容3.1基本工資：按照員工勞動合同中約定的基本工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行代發(fā)。3.2獎金：包括績效考核獎金、年終獎等，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行代發(fā)。3.3扣款：包括個人所得稅、社會保險(xiǎn)、公積金等法定扣款項(xiàng)目，按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)定進(jìn)行代發(fā)。3.4社保及公積金繳納：按照國家規(guī)定及公司政策，由委托代發(fā)工資單位代為繳納。3.5其他應(yīng)代發(fā)款項(xiàng)：包括但不限于加班費(fèi)、津貼、補(bǔ)貼等，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行代發(fā)。4.工資發(fā)放方式4.1銀行轉(zhuǎn)賬：工資通過銀行轉(zhuǎn)賬方式直接發(fā)放至員工指定賬戶。4.2現(xiàn)金發(fā)放：對于無法通過銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放的員工，可由委托代發(fā)工資單位提供現(xiàn)金發(fā)放服務(wù)。4.3其他發(fā)放方式：雙方協(xié)商一致后，可采取其他工資發(fā)放方式。5.工資發(fā)放時(shí)間5.1每月固定發(fā)放日：每月10日為工資發(fā)放日。5.2特殊情況下的發(fā)放時(shí)間調(diào)整：如遇國家法定節(jié)假日或特殊情況，工資發(fā)放日可進(jìn)行調(diào)整，并提前通知員工。5.3發(fā)放時(shí)間的通知方式：通過短信、郵件、企業(yè)內(nèi)部通知等方式通知員工。6.工資代發(fā)費(fèi)用的承擔(dān)6.1委托代發(fā)工資單位承擔(dān)費(fèi)用：包括但不限于代發(fā)工資服務(wù)費(fèi)、銀行轉(zhuǎn)賬手續(xù)費(fèi)等。6.2發(fā)放單位承擔(dān)費(fèi)用：按照國家規(guī)定及公司政策，承擔(dān)應(yīng)由其承擔(dān)的費(fèi)用。6.3雙方協(xié)商承擔(dān)方式：如遇特殊情況，雙方可協(xié)商確定費(fèi)用的承擔(dān)方式。7.工資代發(fā)信息的準(zhǔn)確性7.1委托代發(fā)工資單位提供工資數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性：委托代發(fā)工資單位應(yīng)確保提供的工資數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。7.2發(fā)放單位對工資數(shù)據(jù)的核對責(zé)任：發(fā)放單位應(yīng)在收到工資數(shù)據(jù)后進(jìn)行核對，確保工資發(fā)放準(zhǔn)確。7.3工資代發(fā)錯誤的責(zé)任承擔(dān)：如因委托代發(fā)工資單位提供錯誤數(shù)據(jù)導(dǎo)致工資發(fā)放錯誤，由委托代發(fā)工資單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。如因發(fā)放單位核對不嚴(yán)導(dǎo)致工資發(fā)放錯誤，由發(fā)放單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.保密條款8.1工資代發(fā)信息的保密義務(wù)：雙方均應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的保密條款，不得向任何第三方泄露工資代發(fā)過程中的相關(guān)信息。8.2違反保密義務(wù)的責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對方或第三方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的全部損失。9.合同變更與解除9.1合同變更的程序：任何一方提出合同變更，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。9.2.1合同約定的解除條件成就；9.2.2一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在合理期限內(nèi)仍未糾正；9.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；9.3合同解除的程序：合同解除應(yīng)書面通知對方，并按照國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)的選定：協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3爭議解決費(fèi)用的承擔(dān)：因爭議產(chǎn)生的訴訟費(fèi)用、仲裁費(fèi)用等，由敗訴方承擔(dān)。11.合同生效與終止11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件：合同約定的終止條件成就或雙方協(xié)商一致解除合同。11.3合同終止后的處理：合同終止后，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于結(jié)算工資、退還押金等。12.其他約定事項(xiàng)12.1雙方約定的其他事項(xiàng)：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。12.2附件及補(bǔ)充協(xié)議：本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：工資代發(fā)人員名單13.2附件二：工資代發(fā)明細(xì)表14.合同簽署14.1合同簽署日期：____年____月____日14.2合同簽署地點(diǎn)：____市____區(qū)____路____號14.3合同簽署人簽字蓋章：甲方（發(fā)放單位）：_________乙方（委托代發(fā)工資單位）：_________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義：在本合同中，“第三方”指的是除甲乙雙方以外的，為履行本合同而介入的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。16.第三方介入的條件16.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。16.2第三方介入的目的應(yīng)為協(xié)助甲乙雙方更好地履行本合同，提高服務(wù)質(zhì)量或解決合同履行過程中的特定問題。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額：除法律另有規(guī)定外，第三方因履行本合同而產(chǎn)生的任何責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在書面協(xié)議中約定。17.2超出責(zé)任限額的損失，由責(zé)任方根據(jù)合同約定或法律規(guī)定承擔(dān)。18.第三方權(quán)利和義務(wù)18.1第三方的權(quán)利：18.1.1按照甲乙雙方的要求和書面協(xié)議的約定，履行相關(guān)職責(zé)。18.1.2獲得甲乙雙方提供的必要信息和資料。18.1.3在履行職責(zé)過程中，享有合法權(quán)益的保護(hù)。18.2第三方的義務(wù)：18.2.1嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲乙雙方的約定。18.2.2對其履行職責(zé)過程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密和敏感信息負(fù)有保密義務(wù)。18.2.3按時(shí)、按質(zhì)完成工作任務(wù)，并對工作成果負(fù)責(zé)。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分：19.1.1第三方對甲方承擔(dān)的責(zé)任，由甲方直接向第三方追償。19.1.2甲方對第三方的指示，需以書面形式明確，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.2第三方與乙方的劃分：19.2.1第三方對乙方承擔(dān)的責(zé)任，由乙方直接向第三方追償。19.2.2乙方對第三方的指示，需以書面形式明確，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.3第三方與甲乙雙方共同責(zé)任：19.3.1當(dāng)?shù)谌皆诼?/p>