短期工和合同協(xié)議

短期工和合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方因業(yè)務需要，需招聘短期工作人員，乙方愿意應聘并為甲方提供短期勞務服務，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方為甲方提供短期勞務事宜達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及期限1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方[具體工作崗位]崗位，擔任[具體職務]，按照甲方的工作安排和要求，完成以下工作任務：[詳細描述工作任務、職責范圍及工作標準，例如：負責[項目名稱]的[具體工作內(nèi)容，如文件整理、數(shù)據(jù)錄入、客戶溝通等]，確保工作的準確性和及時性，嚴格遵守甲方的工作流程和規(guī)范等]。2.工作期限：本協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止。工作期限屆滿，雙方勞動關系即行終止。若甲方因工作需要，乙方同意繼續(xù)提供勞務的，雙方應另行協(xié)商簽訂協(xié)議。二、工作時間及休息休假1.工作時間：甲方實行[具體工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應遵守甲方規(guī)定的工作時間，正常工作時間為每周[具體工作日及小時數(shù)，例如周一至周五，每天工作8小時]。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。具體休假安排按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。乙方申請休假應提前[具體天數(shù)]向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照乙方的工作崗位及工作表現(xiàn)，向乙方支付勞動報酬。乙方的勞動報酬為每月人民幣[具體金額]元。此報酬為含稅金額，甲方有權依法代扣代繳乙方應繳納的個人所得稅及其他稅費。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將乙方上月的勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________四、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的工作安排，完成工作任務，并對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，按照甲方的相關規(guī)定對乙方進行獎懲。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方的規(guī)章制度時，有權解除本協(xié)議。2.義務為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。如實告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。依法為乙方繳納應由甲方承擔的社會保險費用（若乙方符合繳納條件）。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和勞動保護用品。有權獲得本協(xié)議約定的勞動報酬。有權對甲方的工作安排提出合理建議和意見。享有國家規(guī)定的勞動者的各項權利。2.義務遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定及甲方的工作要求，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務信息、技術資料、客戶資料等。在工作期間，因乙方自身原因造成的安全事故或其他損失，由乙方自行承擔責任。乙方應如實向甲方提供個人信息及相關證明材料，如因乙方提供虛假信息導致甲方遭受損失的，乙方應承擔賠償責任。五、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家及地方有關規(guī)定，為乙方繳納應由甲方承擔的社會保險費用（若乙方符合繳納條件）。乙方應按照規(guī)定配合甲方辦理社會保險參保手續(xù)，并提供必要的資料。若乙方因自身原因不愿意參加社會保險，甲方將乙方應承擔的社會保險費用以補貼形式支付給乙方，由乙方自行繳納。但乙方仍應自行承擔因未繳納社會保險而可能產(chǎn)生的一切法律責任和后果。2.乙方在工作期間，享有甲方提供的其他福利待遇，具體按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。如甲方組織的培訓、團建活動等，但乙方因個人原因未能參加的，不影響甲方按照規(guī)定提供相應福利待遇。六、保密條款1.乙方在工作期間及離職后[具體期限，如2年]內(nèi)，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體期限，如5年]。保密期限屆滿后，乙方仍應履行保密義務，直至甲方書面通知乙方不再需要保密為止。3.乙方違反本保密條款的約定，應向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。損失包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、甲方為調查乙方違約行為而支付的合理費用等。七、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付勞動報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[具體比例，如0.5%]向乙方支付違約金。逾期超過[具體天數(shù)]的，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務，或工作質量不符合甲方要求，甲方有權要求乙方返工或采取其他補救措施。若乙方經(jīng)甲方多次要求仍未改正的，甲方有權扣除乙方相應的勞動報酬，并可根據(jù)情節(jié)輕重解除本協(xié)議。3.若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款、競業(yè)限制條款或其他條款，應按照本協(xié)議的相關約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。4.任何一方違反本協(xié)議約定，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、對方為實現(xiàn)債權而支付的合理費用（如律師費、訴訟費、差旅費等）。八、協(xié)議的解除與終止1.協(xié)議的解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方有權解除本協(xié)議，但應提前[具體天數(shù)]以書面形式通知乙方。若乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權立即解除本協(xié)議，且無需向乙方支付任何經(jīng)濟補償。若甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動條件、未按時足額支付勞動報酬或存在其他違反法律法規(guī)及本協(xié)議約定的情形，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。2.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議的，本協(xié)議自動終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效