2025合同制勞務(wù)派遣合同工

2025合同制勞務(wù)派遣合同工本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，協(xié)商一致簽訂：甲方（勞務(wù)派遣單位）：地址：法定代表人：乙方（被派遣勞動者）：地址：身份碼：根據(jù)甲方的經(jīng)營需要，乙方同意接受甲方的勞務(wù)派遣，按照本合同的約定為用工單位提供勞動，甲方同意按照勞務(wù)派遣協(xié)議的約定派遣乙方至用工單位工作。雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就勞務(wù)派遣相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同期限為固定期限，自年月日起至年月日止。本合同到期后，雙方可協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽需另行簽訂書面合同，同等條件下乙方享有優(yōu)先續(xù)簽權(quán)。第二條派遣崗位及工作內(nèi)容2.1乙方同意根據(jù)用工單位的工作需要，被派遣至用工單位從事崗位工作。詳細(xì)的工作內(nèi)容以用工單位提供的崗位說明書為依據(jù)。2.2乙方應(yīng)根據(jù)用工單位的要求，按時完成工作任務(wù)，并達(dá)到用工單位規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條工作時間與休息休假3.1乙方的工作時間按照用工單位的考勤制度執(zhí)行，具體工作時間以用工單位安排為準(zhǔn)。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利，具體休假安排由用工單位根據(jù)實際情況統(tǒng)籌安排。3.3用工單位安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或者安排補(bǔ)休。第四條勞動報酬4.1乙方的勞動報酬由甲方根據(jù)用工單位提供的工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放，具體金額為每月人民幣元（大寫：）。崗位工資、績效獎金、津貼補(bǔ)貼等具體構(gòu)成以用工單位的規(guī)定為準(zhǔn)。4.2甲方應(yīng)于每月日前通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月勞動報酬。4.3乙方享有用工單位提供的福利待遇，包括但不限于社會保險、公積金等，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。4.4乙方的勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)隨崗位、績效的調(diào)整而相應(yīng)變化，具體調(diào)整方案由用工單位根據(jù)實際情況制定并通知乙方。第五條社會保險與福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等福利，具體標(biāo)準(zhǔn)以用工單位規(guī)定為準(zhǔn)。5.3甲方應(yīng)確保乙方在用工單位享有不低于用工單位同類崗位勞動者的福利待遇。第六條勞動保護(hù)與勞動條件6.1用工單位應(yīng)為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，確保乙方在工作中的人身安全和身心健康。6.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守用工單位的安全操作規(guī)程，做好勞動保護(hù)工作，防止勞動過程中發(fā)生事故。6.3乙方在工作過程中如發(fā)生工傷事故，應(yīng)立即向用工單位報告，并配合用工單位進(jìn)行工傷認(rèn)定和理賠工作。第七條勞動紀(jì)律7.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守用工單位的規(guī)章制度，服從用工單位的管理，按時完成工作任務(wù)。7.2乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得從事任何有損用工單位利益的行為。7.3乙方違反勞動紀(jì)律或用工單位規(guī)章制度的，用工單位有權(quán)進(jìn)行批評教育或按照相關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分；情節(jié)嚴(yán)重的，用工單位有權(quán)解除勞動合同，甲方應(yīng)配合用工單位辦理相關(guān)手續(xù)。第八條合同的解除與終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反用工單位的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害的；（4）乙方與其他單位建立勞動關(guān)系，對完成本崗位工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）因乙方過錯導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行的。8.3本合同期滿后，雙方未續(xù)簽的，本合同自然終止。8.4合同解除或終止后，甲方應(yīng)依法為乙方出具解除或終止勞動合同證明，并協(xié)助乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。第九條爭議解決9.1本合同履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。9.2對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（勞務(wù)派遣單位）簽章：日期：年