變更勞動(dòng)合同一致協(xié)議書

變更勞動(dòng)合同一致協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了勞動(dòng)合同（合同編號：______），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就變更勞動(dòng)合同相關(guān)事宜達(dá)成如下一致協(xié)議：一、變更內(nèi)容1.工作崗位乙方原工作崗位為________________，現(xiàn)變更為________________。2.工作地點(diǎn)乙方原工作地點(diǎn)為________________，現(xiàn)變更為________________。3.工作時(shí)間乙方原工作時(shí)間為________________，現(xiàn)變更為________________。具體調(diào)整如下：每周工作____天，每天工作____小時(shí)。上班時(shí)間：上午____：____下午____：____，午休____小時(shí)。4.勞動(dòng)報(bào)酬乙方原月工資為人民幣_(tái)___元，現(xiàn)調(diào)整為人民幣_(tái)___元。工資構(gòu)成及發(fā)放方式如下：基本工資：人民幣_(tái)___元?？冃ЧべY：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結(jié)果發(fā)放，考核周期為____，考核指標(biāo)及權(quán)重為________________。獎(jiǎng)金：根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方工作貢獻(xiàn)發(fā)放，發(fā)放時(shí)間及金額根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工資發(fā)放時(shí)間：甲方每月____日前以貨幣形式將工資支付至乙方工資卡賬戶。5.福利待遇乙方原享受的福利待遇包括________________，現(xiàn)變更為________________。具體調(diào)整如下：社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國家和地方政府規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。繳費(fèi)基數(shù)為乙方月工資收入，繳費(fèi)比例按照國家和地方政策執(zhí)行。住房公積金：甲方按照國家和地方政府規(guī)定為乙方繳納住房公積金，繳費(fèi)基數(shù)為乙方月工資收入，繳費(fèi)比例按照國家和地方政策執(zhí)行。帶薪年假：乙方在甲方工作滿1年以上，享受帶薪年假。年假天數(shù)根據(jù)乙方累計(jì)工作年限確定，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。病假：乙方因患病或非因工負(fù)傷需要停止工作進(jìn)行醫(yī)療時(shí)，根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予3個(gè)月到24個(gè)月的醫(yī)療期。醫(yī)療期內(nèi)，甲方按照國家和地方政策支付乙方病假工資。其他福利待遇：________________二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，按照本協(xié)議約定調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇等。2.甲方應(yīng)按照國家和地方政府規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。3.甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方在工作過程中的安全與健康。4.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)及本協(xié)議約定，保障乙方依法享有的各項(xiàng)權(quán)利，包括但不限于休息休假權(quán)、獲得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)權(quán)等。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)了解甲方變更勞動(dòng)合同的原因、內(nèi)容及相關(guān)政策法規(guī)依據(jù)，并對變更事項(xiàng)提出異議。2.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息、技術(shù)資料、客戶資料等。4.乙方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)及本協(xié)議約定，履行自己的各項(xiàng)義務(wù)，包括但不限于遵守勞動(dòng)紀(jì)律、完成工作任務(wù)、接受甲方培訓(xùn)等。三、變更程序1.甲方應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方變更勞動(dòng)合同的相關(guān)事宜，包括變更的內(nèi)容、原因、依據(jù)及生效時(shí)間等。2.乙方應(yīng)在收到甲方通知后的____日內(nèi)，以書面形式回復(fù)甲方是否同意變更。如乙方同意變更，應(yīng)在回復(fù)中明確表示接受變更的各項(xiàng)內(nèi)容；如乙方不同意變更，應(yīng)在回復(fù)中說明理由。3.雙方就變更事項(xiàng)協(xié)商一致后，應(yīng)簽訂本變更勞動(dòng)合同一致協(xié)議書，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。本協(xié)議作為原勞動(dòng)合同的補(bǔ)充協(xié)議，與原勞動(dòng)合同具有同等法律效力。四、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體賠償金額根據(jù)乙方實(shí)際損失確定，但最低不低于乙方月工資的____%。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體賠償金額根據(jù)甲方實(shí)際損失確定，但最高不超過乙方月工資的____倍。3.如一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_(tái)___元，并賠償對方因此遭受的全部損失。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至原勞動(dòng)合同期滿或雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：___________________