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機(jī)關(guān)單位夜校管理制度一、總則(一)目的為了提高機(jī)關(guān)單位工作人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)新形勢(shì)下工作的需要,特設(shè)立機(jī)關(guān)單位夜校,并制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于機(jī)關(guān)單位全體工作人員。(三)基本原則1.按需施教原則:根據(jù)工作實(shí)際需求和人員素質(zhì)狀況,確定培訓(xùn)內(nèi)容和方式,確保培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。2.學(xué)用結(jié)合原則:注重將所學(xué)知識(shí)與實(shí)際工作相結(jié)合,提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。3.分類指導(dǎo)原則:根據(jù)不同崗位、不同層次人員的特點(diǎn),實(shí)施分類培訓(xùn)。4.嚴(yán)格管理原則:加強(qiáng)對(duì)夜校教學(xué)、學(xué)員等方面的管理,保證夜校教學(xué)秩序和培訓(xùn)質(zhì)量。二、組織管理(一)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成立機(jī)關(guān)單位夜校管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由單位主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長(zhǎng),各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)研究決定夜校的重大事項(xiàng),指導(dǎo)夜校的各項(xiàng)工作。(二)管理部門設(shè)立夜校管理辦公室,負(fù)責(zé)夜校的日常管理工作。辦公室設(shè)在[具體部門],由[辦公室負(fù)責(zé)人姓名]兼任主任。其主要職責(zé)包括:1.制定夜校教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱和培訓(xùn)方案。2.組織教師的選拔、培訓(xùn)和考核。3.負(fù)責(zé)學(xué)員的報(bào)名、編班、考勤等管理工作。4.協(xié)調(diào)教學(xué)場(chǎng)地、教學(xué)設(shè)備等教學(xué)資源的配置。5.對(duì)夜校教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估和反饋,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。6.負(fù)責(zé)與上級(jí)主管部門及相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)。(三)教學(xué)機(jī)構(gòu)根據(jù)培訓(xùn)需求,設(shè)立相應(yīng)的教學(xué)班級(jí)和課程組。教學(xué)班級(jí)按照學(xué)員的崗位、層次等進(jìn)行劃分,課程組負(fù)責(zé)具體課程的教學(xué)組織和實(shí)施。三、教學(xué)管理(一)教學(xué)計(jì)劃1.每年年初,夜校管理辦公室根據(jù)單位工作重點(diǎn)、人員培訓(xùn)需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定年度教學(xué)計(jì)劃。教學(xué)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、考核方式等。2.教學(xué)計(jì)劃應(yīng)廣泛征求各部門和學(xué)員的意見(jiàn),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)后實(shí)施。(二)教學(xué)大綱1.各課程應(yīng)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃制定詳細(xì)的教學(xué)大綱。教學(xué)大綱應(yīng)包括課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)進(jìn)度、考核要求等。2.教學(xué)大綱應(yīng)體現(xiàn)本課程的知識(shí)體系和技能要求,注重培養(yǎng)學(xué)員的實(shí)際操作能力和創(chuàng)新思維能力。(三)教材選用1.教材選用應(yīng)遵循權(quán)威性、實(shí)用性、先進(jìn)性的原則,優(yōu)先選用國(guó)家和行業(yè)推薦的教材。2.對(duì)于沒(méi)有合適教材的課程,可由授課教師編寫講義或制作教學(xué)課件。講義和教學(xué)課件應(yīng)經(jīng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)審核通過(guò),并報(bào)夜校管理辦公室備案。(四)教學(xué)方式1.采用課堂講授、案例分析、小組討論、實(shí)地調(diào)研、模擬演練等多種教學(xué)方式相結(jié)合,提高教學(xué)效果。2.充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,如網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)、多媒體教學(xué)設(shè)備等,豐富教學(xué)資源,拓展教學(xué)空間。(五)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估1.建立教學(xué)質(zhì)量評(píng)估機(jī)制,定期對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估內(nèi)容包括教學(xué)目標(biāo)達(dá)成情況、教學(xué)內(nèi)容質(zhì)量、教學(xué)方法運(yùn)用、教學(xué)效果反饋等。2.教學(xué)質(zhì)量評(píng)估可采用學(xué)員評(píng)教、同行評(píng)教、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)教等多種方式進(jìn)行。評(píng)估結(jié)果作為教師教學(xué)考核和獎(jiǎng)勵(lì)的重要依據(jù)。(六)教師管理1.教師選拔從單位內(nèi)部選拔具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)、較高理論水平和較強(qiáng)教學(xué)能力的人員擔(dān)任兼職教師。也可根據(jù)需要,從外部聘請(qǐng)專家學(xué)者、行業(yè)精英等擔(dān)任客座教師。2.教師培訓(xùn)定期組織教師參加教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高教師的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。培訓(xùn)內(nèi)容包括教學(xué)方法、教學(xué)設(shè)計(jì)、課程開(kāi)發(fā)等。3.教師考核建立教師考核制度,對(duì)教師的教學(xué)工作進(jìn)行定期考核??己藘?nèi)容包括教學(xué)工作量、教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員評(píng)價(jià)等??己私Y(jié)果與教師的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、續(xù)聘等掛鉤。四、學(xué)員管理(一)報(bào)名與編班1.每年定期發(fā)布夜校招生通知,各部門組織本部門人員報(bào)名。學(xué)員應(yīng)根據(jù)自身需求和教學(xué)計(jì)劃選擇相應(yīng)的課程。2.夜校管理辦公室根據(jù)學(xué)員報(bào)名情況進(jìn)行編班,原則上每個(gè)班級(jí)人數(shù)不超過(guò)[X]人。編班時(shí)應(yīng)考慮學(xué)員的崗位、層次、年齡等因素,確保班級(jí)的合理性和均衡性。(二)考勤管理1.學(xué)員應(yīng)按時(shí)參加夜校學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守考勤制度。因故不能參加學(xué)習(xí)的,應(yīng)提前向夜校管理辦公室請(qǐng)假。2.建立學(xué)員考勤檔案,對(duì)學(xué)員的出勤情況進(jìn)行記錄。學(xué)員的考勤情況作為學(xué)員考核和結(jié)業(yè)的重要依據(jù)。(三)課堂紀(jì)律1.學(xué)員應(yīng)遵守課堂紀(jì)律,按時(shí)上課,不遲到、不早退、不曠課。2.上課時(shí)應(yīng)關(guān)閉手機(jī)等通訊工具,保持課堂安靜,認(rèn)真聽(tīng)講,積極參與課堂互動(dòng)。3.尊重教師,服從教師的教學(xué)安排,不得在課堂上隨意講話、打鬧、做與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的事情。(四)考核與結(jié)業(yè)1.學(xué)員學(xué)習(xí)結(jié)束后,應(yīng)參加相應(yīng)課程的考核??己朔绞桨荚?、考查、作業(yè)、實(shí)踐操作等。2.考核成績(jī)合格者,頒發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。結(jié)業(yè)證書(shū)由機(jī)關(guān)單位夜校統(tǒng)一印制和頒發(fā)。3.對(duì)考核成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)員,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)考核不合格的學(xué)員,可給予補(bǔ)考機(jī)會(huì),補(bǔ)考仍不合格的,不予結(jié)業(yè)。(五)學(xué)員反饋1.定期收集學(xué)員對(duì)夜校教學(xué)、管理等方面的意見(jiàn)和建議,及時(shí)反饋給相關(guān)部門和人員。2.根據(jù)學(xué)員反饋,不斷改進(jìn)夜校的教學(xué)和管理工作,提高學(xué)員的滿意度。五、教學(xué)資源管理(一)教學(xué)場(chǎng)地1.合理安排教學(xué)場(chǎng)地,確保教學(xué)活動(dòng)的正常開(kāi)展。教學(xué)場(chǎng)地應(yīng)具備良好的教學(xué)設(shè)施和環(huán)境條件,如教室、會(huì)議室、實(shí)驗(yàn)室等。2.定期對(duì)教學(xué)場(chǎng)地進(jìn)行檢查和維護(hù),保證教學(xué)場(chǎng)地的安全和整潔。(二)教學(xué)設(shè)備1.配備必要的教學(xué)設(shè)備,如投影儀、電腦、音響設(shè)備、實(shí)驗(yàn)儀器等,滿足教學(xué)需要。2.建立教學(xué)設(shè)備管理制度,加強(qiáng)對(duì)教學(xué)設(shè)備的采購(gòu)、使用、維護(hù)、保管等環(huán)節(jié)的管理。定期對(duì)教學(xué)設(shè)備進(jìn)行檢查和維修,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。(三)教材資料1.按照教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的要求,及時(shí)采購(gòu)和發(fā)放教材資料。教材資料應(yīng)保證質(zhì)量,數(shù)量充足。2.建立教材資料管理制度,加強(qiáng)對(duì)教材資料的登記、借閱、歸還等環(huán)節(jié)的管理。定期對(duì)教材資料進(jìn)行整理和更新,確保教材資料的完整性和時(shí)效性。(四)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源1.建設(shè)機(jī)關(guān)單位夜校網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái),提供豐富的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源,如課程視頻、教學(xué)課件、在線測(cè)試、討論交流等。2.加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)的管理和維護(hù),保證平臺(tái)的穩(wěn)定運(yùn)行和信息安全。定期更新網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源,提高平臺(tái)的教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。六、經(jīng)費(fèi)管理(一)經(jīng)費(fèi)來(lái)源機(jī)關(guān)單位夜校的經(jīng)費(fèi)來(lái)源主要包括單位財(cái)政撥款、專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、社會(huì)捐贈(zèng)等。(二)經(jīng)費(fèi)使用原則1.??顚S迷瓌t:經(jīng)費(fèi)應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的用途使用,不得挪作他用。2.勤儉節(jié)約原則:合理安排經(jīng)費(fèi)支出,節(jié)約使用資金,提高經(jīng)費(fèi)使用效益。3.公開(kāi)透明原則:經(jīng)費(fèi)使用情況應(yīng)定期公開(kāi),接受單位內(nèi)部和社會(huì)的監(jiān)督。(三)經(jīng)費(fèi)支出范圍1.教師課酬:支付兼職教師和客座教師的教學(xué)報(bào)酬。2.教材資料費(fèi):購(gòu)買教材、講義、參考書(shū)籍、教學(xué)軟件等費(fèi)用。3.教學(xué)設(shè)備購(gòu)置與維護(hù)費(fèi):購(gòu)置教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)儀器以及對(duì)教學(xué)設(shè)備進(jìn)行維修、保養(yǎng)等費(fèi)用。4.場(chǎng)地租賃費(fèi):租賃教學(xué)場(chǎng)地的費(fèi)用。5.培訓(xùn)管理費(fèi):包括學(xué)員報(bào)名、編班、考勤、考核、結(jié)業(yè)等管理工作所需的費(fèi)用。6.教師培訓(xùn)與差旅費(fèi):教師參加教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)的費(fèi)用以及因教學(xué)需要發(fā)生的差旅費(fèi)。7.其他費(fèi)用:與夜校教學(xué)、管理相關(guān)的其他費(fèi)用。(四)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷1.嚴(yán)格按照單位財(cái)務(wù)制度的規(guī)定進(jìn)行經(jīng)費(fèi)報(bào)銷。報(bào)銷憑證應(yīng)真實(shí)、合法、有效,經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人審核簽字后
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