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文檔簡介

電廠檢修工作管理制度總則目的為了加強電廠檢修工作的管理,確保設(shè)備的安全穩(wěn)定運行,提高設(shè)備的可靠性和使用壽命,特制定本管理制度。適用范圍本制度適用于電廠所有設(shè)備的檢修工作,包括日常維護、定期檢修、故障檢修等?;驹瓌t1.安全第一:始終將安全放在首位,嚴格遵守安全操作規(guī)程,確保檢修工作安全無事故。2.質(zhì)量至上:以高質(zhì)量的檢修工作保證設(shè)備性能達到最佳狀態(tài),滿足生產(chǎn)運行要求。3.預(yù)防為主:通過定期巡檢、設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測等手段,提前發(fā)現(xiàn)潛在問題,預(yù)防故障發(fā)生。4.科學管理:運用先進的管理理念和方法,合理安排檢修計劃,優(yōu)化資源配置。檢修計劃管理年度檢修計劃每年年底,各部門根據(jù)設(shè)備運行狀況、技術(shù)監(jiān)督要求以及設(shè)備使用壽命等因素,編制下一年度的檢修計劃。檢修計劃應(yīng)包括設(shè)備名稱、檢修項目、檢修時間、檢修人員、所需物資等詳細內(nèi)容。月度檢修計劃每月初,根據(jù)年度檢修計劃和設(shè)備運行的實際情況,對當月的檢修工作進行細化和調(diào)整,形成月度檢修計劃。月度檢修計劃應(yīng)明確各項檢修任務(wù)的具體實施時間,并下達給相關(guān)部門和人員。臨時檢修計劃在設(shè)備運行過程中,如發(fā)現(xiàn)設(shè)備出現(xiàn)故障或異常情況,需要及時進行檢修時,由設(shè)備運行部門填寫臨時檢修申請單,說明故障情況、影響程度及檢修要求。經(jīng)相關(guān)部門審核批準后,安排臨時檢修工作,并納入檢修計劃管理。檢修準備工作資料準備檢修前,檢修人員應(yīng)收集設(shè)備的相關(guān)資料,包括設(shè)備說明書、圖紙、運行記錄、檢修記錄等,以便熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能和檢修要求。物資準備根據(jù)檢修計劃,準備所需的檢修物資,如備品備件、工具、材料等。物資應(yīng)符合質(zhì)量要求,并妥善保管,防止損壞和丟失。人員準備根據(jù)檢修任務(wù)的難易程度和工作量,合理安排檢修人員,并進行技術(shù)交底。檢修人員應(yīng)熟悉檢修工作內(nèi)容、質(zhì)量標準和安全注意事項,具備相應(yīng)的技能和經(jīng)驗。安全措施準備檢修前,應(yīng)制定詳細的安全措施,包括停電、驗電、掛接地線、設(shè)置警示標志等。對檢修現(xiàn)場進行清理和檢查,確保安全通道暢通。檢修過程管理檢修工藝執(zhí)行檢修人員應(yīng)嚴格按照檢修工藝標準進行操作,確保檢修質(zhì)量。對于關(guān)鍵工序和質(zhì)量控制點,應(yīng)進行重點監(jiān)控,做好記錄。質(zhì)量檢驗檢修過程中,應(yīng)按照質(zhì)量驗收標準對檢修項目進行檢驗。檢驗合格后方可進行下一道工序。隱蔽工程在隱蔽前必須進行質(zhì)量驗收,并做好記錄。安全管理檢修現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置專人負責安全監(jiān)督,檢查安全措施的執(zhí)行情況。檢修人員應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動保護用品,嚴禁違章作業(yè)。進度管理檢修工作應(yīng)按照檢修計劃有序進行,確保按時完成。如因特殊原因需要調(diào)整進度,應(yīng)及時辦理審批手續(xù),并采取相應(yīng)的措施保證檢修質(zhì)量和安全。檢修驗收管理驗收流程檢修工作完成后,檢修部門應(yīng)提交驗收申請。由設(shè)備管理部門組織相關(guān)部門和人員進行驗收。驗收內(nèi)容包括設(shè)備檢修質(zhì)量、運行狀況、安全措施落實情況等。驗收標準驗收應(yīng)依據(jù)檢修工藝標準、質(zhì)量驗收標準和相關(guān)技術(shù)規(guī)范進行。驗收合格后,填寫驗收報告,各方簽字確認。驗收結(jié)果處理如驗收不合格,應(yīng)下達整改通知單,明確整改要求和期限。檢修部門應(yīng)及時進行整改,整改完成后重新申請驗收,直至驗收合格為止。檢修技術(shù)檔案管理檔案內(nèi)容檢修技術(shù)檔案應(yīng)包括設(shè)備檢修計劃、檢修方案、檢修記錄、質(zhì)量檢驗報告、驗收報告、設(shè)備變更記錄等。檔案建立與保管檢修工作完成后,檢修人員應(yīng)及時整理相關(guān)資料,交檔案管理部門歸檔。檔案管理部門應(yīng)妥善保管檢修技術(shù)檔案,確保檔案的完整性和準確性。檔案查閱與利用因工作需要查閱檢修技術(shù)檔案時,應(yīng)辦理查閱手續(xù)。檔案管理人員應(yīng)提供必要的協(xié)助,確保查閱工作順利進行。檢修人員培訓(xùn)與考核培訓(xùn)計劃根據(jù)電廠檢修工作的實際需求和人員技能狀況,制定檢修人員培訓(xùn)計劃。培訓(xùn)內(nèi)容包括專業(yè)知識、技能操作、安全知識等。培訓(xùn)實施按照培訓(xùn)計劃組織培訓(xùn)工作,采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、現(xiàn)場實操等多種方式,確保培訓(xùn)效果??己嗽u價定期對檢修人員進行考核評價,考核內(nèi)容包括理論知識、技能水平、工作業(yè)績等。考核結(jié)果作為人員晉升、獎勵、培訓(xùn)需求調(diào)整的依據(jù)。獎懲制度獎勵對在檢修工作中表現(xiàn)突出的部門和個人,給予表彰和獎勵。獎勵形式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。懲罰對違反檢修工作管理制度,導(dǎo)致設(shè)備故障、安全事故等不良后果的部門和個人,給予批評教育、罰款、降職等處罰。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。附則解釋權(quán)本制度由公

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