中國特色社會主義經(jīng)濟建設.ppt

1、中國特色社會主義經(jīng)濟建設主題吳永忠(人文社科學院)聯(lián)系電話：E-mail:中國特色社會主義經(jīng)濟建設主題本主題要點是：經(jīng)濟制度問題(所有制和分配問題) 2，經(jīng)濟體制問題(市場經(jīng)濟問題) 3，發(fā)展方式問題(經(jīng)濟發(fā)展方式的轉換問題) 4， 關于對外開放問題(提高開放型經(jīng)濟水平的問題)的分析和思考，本主題的要點是以社會主義市場經(jīng)濟體制改革和公有制為主體，以認識到多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展是社會主義初級階段的基本經(jīng)濟制度的勞動分配為主體， 認識到并存多種分配方式是社會主義初級階段的個人收入分配制度把握中國經(jīng)濟發(fā)展的基本思路和發(fā)展道路認識到中國對外開放的重要性和主要內(nèi)容。 數(shù)據(jù)顯示，

2、中國經(jīng)濟發(fā)展(1)，2011年，中國國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP )達到47.2萬億元，扣除價格因素，比2002年增長1.5倍。 經(jīng)濟總量在世界上位數(shù)穩(wěn)步上升，2010年成為世界第二大經(jīng)濟體。 特別是國際金融危機爆發(fā)以來，中國經(jīng)濟已成為復蘇世界經(jīng)濟的重要引擎。 中國經(jīng)濟總量占世界份額從2002年的4.4%提高到2011年的10%左右，對世界經(jīng)濟增長的貢獻率超過20%。 從數(shù)據(jù)來看，中國的經(jīng)濟發(fā)展(1)，2011年，中國人均GDP達到35083元，扣除價格要素，比2002年增加1.4倍，年平均增加10.1%，按平均匯率換算，中國人均GDP為2002年的1135美元中國的經(jīng)濟發(fā)展(一)，從2003年到20

3、11年，國內(nèi)生產(chǎn)總值年均增長10.7%，其中6年實現(xiàn)了10%以上的增長速度。 這個時期的年平均增速不僅遠遠高于同期世界經(jīng)濟的3.9%的年平均增速，也高于改革開放以來的9.9%的年平均增速。 從數(shù)據(jù)來看中國的經(jīng)濟發(fā)展(1)，普華永道公司發(fā)表的數(shù)據(jù)顯示，2011年，中國大陸企業(yè)海外并購交易數(shù)達到記錄207件，比上年增加10%。 交易總額達到429億美元，比上年增加12%。 商務部提供的數(shù)據(jù)顯示，2012年19月中國企業(yè)對五洲四海的投資，很多國家增加了40%到50%，美國增加了14.3%。 從數(shù)據(jù)來看，中國經(jīng)濟發(fā)展(一)，江蘇華西村是全國農(nóng)村走共同富裕道路的典型，2011年全村銷售額超過550億元，

4、對國家繳納稅金85億元，年人均收入達到8.5萬元。中華人民共和國2011年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)訂公報中華人民共和國國家統(tǒng)訂局2012年2月22日、中華人民共和國2011年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)訂公報中華人民共和國國家統(tǒng)訂局2012年2月22日摘錄：“從數(shù)據(jù)上看中國經(jīng)濟發(fā)展(二)， 中國發(fā)展研究基金會發(fā)表的轉型期中國收入分配報告顯示，中國改革開放初期的居民收入基尼系數(shù)不足0.3，2001年上升到0.45左右，2007年又上升到0.48。 引用：從數(shù)據(jù)上看中國經(jīng)濟發(fā)展(2)，20052010年，從地區(qū)上看城市居民的高低收入差距從2.33倍擴大到2.41倍從98個行業(yè)上看，工作單位職工的平均工資級差從

5、7.8倍擴大到11.9倍城鄉(xiāng)居民收入比有縮小的傾向，但絕對值擴大據(jù)人事部勞動工資薪金研究所發(fā)布的2011年中國報酬發(fā)展報告顯示，企業(yè)高管與農(nóng)民工工資薪金收入差距最高達到4553倍，企業(yè)內(nèi)部近5年來高管工資薪金增長率明顯高于普通職工工資薪金增長率。 引用：從數(shù)據(jù)來看，中國的經(jīng)濟發(fā)展(2)，目前中國的出口商品中有90個是布蘭德產(chǎn)品。 我國紡織服裝出口占世界貿(mào)易總量的24，但自主品牌不足1 %，而且沒有一個世界布蘭德。 我國彩電、大哥大、臺式掌門人計算機、DVD播放器等產(chǎn)品產(chǎn)量居世界首位，而牛鼻子芯片則需要依靠進口。我國企業(yè)應當向外國專利持有者支付大哥大售價20，計算機售價30，數(shù)控機床售價20。

6、從數(shù)據(jù)來看，中國的經(jīng)濟發(fā)展(2)，只有中國出口8億件襯衫才能回到架空客380架，出口1億腳丫子鞋子賺到的外匯正好回到空中男低音。 出口20萬臺30萬臺的彩色電視機可以更換為波音機，如果出口售價32美元的DVD，只能獲得1美元的利益，如果出口100萬美元的產(chǎn)品，需要進口50萬美元左右的零配件等中間材料。 從數(shù)據(jù)來看，中國經(jīng)濟發(fā)展(2)、華爾街日報(20121018 ) :“一系列失敗的收購案加劇了美中緊張關系”。 最近的豪客比奇拒絕了中公司收購方案，奧巴馬美國大統(tǒng)領拒絕中國三一重工給美國企業(yè)建設風力田，中國企業(yè)華為和中興被美國議會的“間諜”控告，有“威脅美國安全”的背景。 “這使中國企業(yè)感到美國

7、外國投資委員會抵制了所有的中國投資”。 美國對中國大企業(yè)的抵抗已經(jīng)使他們的國家戰(zhàn)略上升了。 一、關于經(jīng)濟制度問題(所有制和分配問題)，中國特色社會主義經(jīng)濟制度具體是兩種制度：關于基本經(jīng)濟制度收入分配制度；(一)關于基本經(jīng)濟制度，研究公有制或者私有制，應回答兩個問題：一是與生產(chǎn)力發(fā)展的關系，實際是效率問題。 二是與人的經(jīng)濟收益關系，實際上是公平的問題。 重要的是，要有說服力地回答這個問題，即公有制是否比私有制更有效率，為什么不能私有化，必須從理論上分析公有制和私有制的動力和效率問題。 一、對所有制效率的不同分析思路、馬克思主義經(jīng)濟學的分析思路：一是從生產(chǎn)力和生產(chǎn)關系的不符點運動分析所有制效率，以

8、滿足生產(chǎn)力發(fā)展的客觀要求為基準，它高效地論證了有木有；二是從所有制和人們的經(jīng)濟收益關系分析了所有制效率，解決了好人與人之間的利益關系西方經(jīng)濟學分析構想：一是從市場競爭關系分析所有制效率，以能否成為獨立的市場主體為基準，分析論證其效率；二是從財產(chǎn)權關系是否明確來分析所有制效率，以能不能更好地承擔決策風險為基準，分析論證其效率是否高。 馬照明度分析認為，由于生產(chǎn)力的發(fā)展要求，歷史上出現(xiàn)的所有制曾經(jīng)是高效的所有制。 所有制的效率并不抽象，而是具體的，所有制的效率總是在一定的生產(chǎn)率水平上成立。 馬克思主義的結論之一是，從生產(chǎn)力發(fā)展的角度看，對于高度社會化的生產(chǎn)力，單一資本已經(jīng)不能適應其發(fā)展要求，只有資

9、本社會化才能適應發(fā)展。 資本形式的變化趨勢是社會資本取代單一資本，股本成為企業(yè)資本的主要組織形式，資本社會性質(zhì)不斷增強，其中所含的“公有”成分也不斷增加。 因此，公有制有比私有制更有效的結論。 其二，從人與人的關系來看，公有制實現(xiàn)了生產(chǎn)資料占有關系的平等，從根本上消除了雇傭勞動制度中勞動者與資本所有者之間的矛盾。 根據(jù)那個的其他的經(jīng)濟不符點也不存在了。 資本主義私有制根本不滿足社會全面進步的要求，必然被公有制所取代。 西方經(jīng)濟學分析的結論之一是，競爭是動力的源泉，競爭的必要條件是要讓各經(jīng)濟主體有自各兒的獨立經(jīng)濟利益。 在私有制條件下，一個個經(jīng)濟主體是獨立的利益主體，他個人的經(jīng)濟利益只能通過競爭

10、來實現(xiàn)，私有制具有內(nèi)在競爭力，具有一盞茶動力。其二，在私有權條件下，決策者和他承擔的風險之間的關系比較密切，但在公有權條件下，任何決策和選擇的費用選擇者都很少承擔，決策者和他承擔的風險之間的關系不太密切。 從風險負擔的觀點來看，公有制意味著低效率。 2、公有制時代變化、公有制變化：傳統(tǒng)公有制現(xiàn)代公有制。 變化的基本特征：公有制企業(yè)已經(jīng)成為獨立的經(jīng)濟主體，具有獨立的經(jīng)濟利益。 公有制企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況與自各兒的經(jīng)濟效益密切相關。 公有制企業(yè)具有越來越多的“個人獨立性”，具有獨立的企業(yè)法人實體和市場主體地位。 資本的組織形式：股份制是公有制的主要實現(xiàn)形式，公有制主要不是單一公有的形式，而多采用混合

11、經(jīng)濟的形式。 實現(xiàn)形式是共同的，不同所有制沒有差別。 司法適用于一切所有制形式。 與經(jīng)濟利益的關系：公有制企業(yè)可以直接與自各兒利益、員工利益相結合，在市場競爭中實現(xiàn)。 競爭也成為經(jīng)濟發(fā)展的基本主動力。 企業(yè)對經(jīng)營決策的結果負全部責任。 這些個的特點大大克服了傳統(tǒng)公有制經(jīng)濟的弱點。 現(xiàn)代公有制的基本特征：總體趨勢：公有制利益分散化得到加強，個人獨立性得到提高。 實現(xiàn)形式：股份制、公司制是共同的實現(xiàn)形式。 這一點與私有制不區(qū)分的公司制形式可以使公有制和私有制直接混合、融合，形成同一個企業(yè)法人實體和市場主體。新公有制、小資料、萩名經(jīng)濟學家嚴寧提出的概念。 包括4種所有制形式經(jīng)改建的新國家所有制在內(nèi)的

12、國家控股或國家加入的股份制企業(yè)(也稱為混合制企業(yè))多數(shù)存在，由無國家投資的公共保有企業(yè)公益性基金運營的企業(yè)。 在由修訂經(jīng)濟體制向市場經(jīng)濟體制過渡的過程中，國有資產(chǎn)重組是不可或缺的一環(huán)，傳統(tǒng)公有制企業(yè)可以改造成新公有制企業(yè)。 新公有制和私有化是兩個概念，不是其變種，社會主義制度下的經(jīng)濟不能說是完全私有化。 在宏觀經(jīng)濟聯(lián)誼會特羅爾下依然在社會主義經(jīng)濟下開展。 3、分析的基本結論：結論之一：公有制和私有制哪個具有更高的效率，不能簡單得出結論。 脫離條件約束，簡化的結論都是片面的。 現(xiàn)實情況復雜，所有制是影響效率的重要因素之一，但并非唯一的因素，不能根據(jù)現(xiàn)實中的某一現(xiàn)象得出單一的結論。 公有制和私有制

13、既可以有效，也可以無效。 結論2 :公有制和私有制都有自各兒優(yōu)勢，不能相互替代。 在一些領域，特別是社會公共領域，公有制具有更強的自各兒，因此這些個領域的范圍越大，公有制的適用范圍也越廣。 此外，公有制可以在協(xié)調(diào)社會經(jīng)濟利益的基礎上，形成與社會和諧的利益關系。 結論3 :以公有制為主體，有經(jīng)濟發(fā)展因素，有社會價值目標因素。 以公有制為主體取決于我們的價值目標。 公有制可以打底子為實現(xiàn)人與人之間形成經(jīng)濟收益的平等關系的制度。 利益關系的協(xié)調(diào)可以激發(fā)更多人的生產(chǎn)熱情，使整體生產(chǎn)力發(fā)展具有更一盞茶的動力。 私有化不一定帶來經(jīng)濟發(fā)展。 露西亞進行了所謂的500天的修訂，在“休克治療”進行了私有化運動的

14、結果，經(jīng)濟急劇后退，國家實力大幅度減弱，財富集中到極少數(shù)人的手中，貧富差距大，貧困率，失業(yè)率急速上升，盧布大幅度下降，社會大幅度動搖，人民群眾的烏克蘭阿根廷在西方支持下進行“經(jīng)濟私有化”改革，導致國民經(jīng)濟嚴重衰退，國家負債1300多億美元，社會分化、人民貧困、貧困率從私有化前的7.7%猛增到30%，失業(yè)率超過20%。 西方一些人在露西亞、東歐各國以及第三世界國家大規(guī)模地推銷新自由主義的“自由化、市場化、私有化”。 私有化給發(fā)展中國家?guī)淼牟皇侨氐慕疱X，而是經(jīng)濟衰退，民眾沒有談論學生和社會的動亂。 (2)關于收入分配制度，在分配制度中，以勞動分配為主體，并存多種分配方式。 使用多種調(diào)節(jié)手段，包

15、括市場，鼓勵先進，促進效率，合理打開收入差距，防止兩極分化，注重社會公平，實現(xiàn)共同富裕。 勞動分配是社會主義公有制的基本分配原則。 多種分配方法：按生產(chǎn)要素分配。 指在市場經(jīng)濟條件下，生產(chǎn)要素及其所有者在生產(chǎn)要素生產(chǎn)經(jīng)營過程中作用的大小，以一定比例從生產(chǎn)要素用戶那里得到相應報酬的分配方式。 1、社會分配機制的三個層次，初次分配是按各生產(chǎn)要素對國民收入貢獻的大小進行分配，主要由市場機制形成。 所謂再分配，就是根據(jù)初次分配的化學基，拿出國民收入的一部分，通過稅收和社會保險系統(tǒng)進行再分配，主要是政府的限制機構起作用。 第三次分配是動員社會力量，建立社會救助、民間慈善捐贈、慈善事業(yè)、志愿者活動等多種形

16、式的制度和反應歷程，是社會合作對政府管制的補充。 2 .對“分配制度”認識的幾個誤區(qū)，誤區(qū)1 :按勞動要素分配相當于勞動分配誤區(qū)2 :公有制經(jīng)濟存在的分配方式相當于勞動分配誤區(qū)3 :非公有制經(jīng)濟存在的分配方式相當于按生產(chǎn)要素分配誤區(qū)4 :公平地分配勞動， 按生產(chǎn)要素分配等同于效率誤區(qū)5按生產(chǎn)要素分配非勞動收入，誤區(qū)1 :按勞動要素分配等同于勞動分配，按勞動要素分配是十六大報告中的一種新提法，指私人公司和外資企業(yè)中勞動者獲得的工資薪金收入。 顯然存在于私人公司和外資經(jīng)濟中。 勞動分配是指在公有制經(jīng)濟根據(jù)勞動者提供的勞動數(shù)量和質(zhì)量進行個人消費品的分配，有很多勞動，有少勞動。 很明顯，勞動分配存在于

17、公有制經(jīng)濟。 因此，兩種分配方式的前提完全不同，不等同。 同樣，個人勞動者的勞動成果分配也不等同于勞動分配。 誤區(qū)2 :將公有制經(jīng)濟存在的分配方式等同于勞動分配，勞動分配確實是公有制經(jīng)濟存在的個人消費品的主要分配方式。 但公有制經(jīng)濟的分配方式不僅如此，還有福利分配和社會保障收入等，不能納入勞動分配。 隨著公有制實現(xiàn)形式的多樣化，云同步中的分配方式也多樣化。 例如，按資本因素分配、按技術要素分配、按管理要素分配必須出現(xiàn)在公有制經(jīng)濟中。 像今天的集體所有制經(jīng)濟，股份合作制企業(yè)員工具有分股紅利的收入。 誤區(qū)3 :將非公有制經(jīng)濟存在的分配方式等同于按生產(chǎn)要素分配，按生產(chǎn)要素分配確實主要存在于非公有制經(jīng)

18、濟，是非公有制經(jīng)濟中的重要分配方式。 但是，非公有制經(jīng)濟中的分配方式也不僅如此。 個體勞動成果分配是應對個體經(jīng)濟的重要分配方式。 另外，隨著社會保障制度的整備，非公有制經(jīng)濟也存在社會保障收入。 誤區(qū)4 :勞動分配公平，生產(chǎn)要素分配效率同等，效率優(yōu)先、公平并存是我國分配制度必須堅持的重要原則?？梢哉f勞動分配也好，生產(chǎn)要素分配也好，都體現(xiàn)了效率和公平兩方面。 勞動分配的依據(jù)是勞動者向社會提供的勞動數(shù)量和質(zhì)量，實行同工同酬確實體現(xiàn)了公平。 但是，它還根據(jù)工人提供的勞動的數(shù)量和質(zhì)量，執(zhí)行多勞動、少勞動，這又體現(xiàn)了效率。 按生產(chǎn)要素分配是指按照勞動者的勞動、資本、土地、技術、管理等在生產(chǎn)要素生產(chǎn)中的貢獻來進行分配。 根據(jù)貢獻，他們得