《管理中的12個(gè)關(guān)鍵對(duì)話》之《如何對(duì)待資深但不服從管理的下屬》.ppt

1、管理中的12個(gè)關(guān)鍵對(duì)話 如何對(duì)待資深但不服從管理的下屬,2015 年 5 月 27 日,講師簡(jiǎn)介 陳云青,陳云青，HR Bar（HR專業(yè)人士實(shí)名俱樂部）發(fā)起人；北京大學(xué)、清華大學(xué)特聘講師。 歷任東方通、漢銘信通、匯眾益智人力資源總監(jiān)，在戰(zhàn)略績(jī)效管理、任職資格等人力資源管理體系建設(shè)方面有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 在中國(guó)經(jīng)濟(jì)時(shí)報(bào)、人力資本、中外管理、首席人才官等多家報(bào)刊、雜志接受專訪并有文章、評(píng)論發(fā)表。 主講課程涉及職業(yè)素養(yǎng)、 九型人格、非人力資源經(jīng)理的人力資源管理、管理中的12個(gè)關(guān)鍵對(duì)話等。,中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、南方電網(wǎng)、中海油、聯(lián)想、神州數(shù)碼、中糧、伊利、蒙牛、今麥郎、蘇

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