幼兒園學(xué)期園務(wù)總結(jié)

1、 幼兒園園務(wù)工作總結(jié) 時(shí)間如流水，轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期又過去了，回顧這一學(xué)期的工作，真是有苦有喜，盡管在每天的工 作和生活里，我們嘗到的不僅僅是甜，但卻很充實(shí)；下面就將這一學(xué)期的工作總結(jié)如下： （一）、主要工作與成績(jī) 1、大力宣傳，統(tǒng)一思想。 自實(shí)驗(yàn)幼兒園成立以來，我們積極開展宣傳活動(dòng)，全體教職工統(tǒng)一思想，團(tuán)結(jié)一致，共同努力，營(yíng)造了良好的工作氛圍。同時(shí)，我們以“育人為先，服務(wù)第一， 以德 為本，科研興園”為辦園理念，樹立“一切為了孩子”的教育思想，堅(jiān)持全面提 高保教質(zhì)量，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展，全力打造“恒濟(jì)實(shí)驗(yàn)幼 兒園 ”這一品牌。 2、明確目標(biāo)，加強(qiáng)管理，提高保教質(zhì)量。 我園辦園時(shí)間短，起點(diǎn)要求高。

2、為此，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)姐妹園及縣知名幼兒園的先進(jìn)管理理念， 先后制定出我園一系列規(guī)章制度，并懸掛在辦公室及會(huì)議室上，并定 期與不定期地對(duì)各類制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢 查、監(jiān)督，使制度管理 做 到有目標(biāo)、 有措施、有落實(shí)，充分激發(fā)教師的工作積極性， 體現(xiàn)寬嚴(yán)有度 的人本管理理念。 幾個(gè)月下來，我園教職工齊心協(xié)力，自始至終保持著高昂的工作熱情，我園的保教工作一日強(qiáng)過一日， 許多領(lǐng)導(dǎo)和家長(zhǎng)都說，實(shí)驗(yàn)幼兒園的變化很大，真是一天一個(gè)樣。 3、強(qiáng)化師德，勤鉆業(yè)務(wù)，教師的整體素質(zhì)不斷提高。 新大綱頒布以后，新型的兒 童觀、發(fā)展觀對(duì)教師的整體素質(zhì)提出了新的要求。教師的師德建設(shè)，業(yè)務(wù)水平更突出了專業(yè)性、主體性、合作性、實(shí)

3、踐性和反思性等特點(diǎn)。 因此 ，我園不斷建立與完善學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)設(shè)各類環(huán)境，激勵(lì)和要求 教師邊工作 、邊學(xué)習(xí)、邊行動(dòng)、邊研究，不斷提升自己業(yè)務(wù)素質(zhì)，更新自己的知理結(jié)構(gòu) ，提 高自己的教育教學(xué)水平，加強(qiáng)了師資隊(duì)伍建設(shè)。 (1)一周二會(huì)：我園堅(jiān)持每周五的工作會(huì)議和周四的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)議制度，這一制度對(duì)教師師德和業(yè)務(wù)水平的提高提供了良好的溝通平臺(tái)。 (2)通過“傳、幫、帶”活動(dòng) 新老教師的結(jié)對(duì)，使新教師在一年內(nèi)能適應(yīng)新崗位的要 求，迅速成長(zhǎng)。 （3）堅(jiān)持“走出去，請(qǐng) 進(jìn)來”。凡是與幼兒園有關(guān)的會(huì)議，活動(dòng)，我們園都積極參與，同時(shí)，我們又請(qǐng)我縣中心園一些業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和主任來園指導(dǎo)工作，保證了幼兒 園的快速發(fā)展。 (

4、4)積極支持和鼓勵(lì)教師參加繼續(xù)教育及學(xué)歷進(jìn)修。目前我園有6名教師獲大專以上學(xué)歷，也有6名教師已經(jīng)報(bào)名大專學(xué)習(xí)。 4、教育工作扎扎實(shí)實(shí)。 第一、教育管理 我園各類計(jì)劃齊全，一日活動(dòng)安排比較科學(xué)合理，平時(shí)對(duì)各項(xiàng)工作督查比較到位，有記載。在家園共育這一環(huán)節(jié)上也做得比較好，受到了不少家長(zhǎng)的好評(píng)。第二、教育活動(dòng) 剛開學(xué)時(shí)，由于多方面因素，環(huán)境創(chuàng)設(shè)、活動(dòng)區(qū)域沒有搞到位?，F(xiàn)在我們創(chuàng)設(shè)了符合主題要求和幼兒年齡特點(diǎn)的環(huán)境和活動(dòng)區(qū)域。平時(shí)注重對(duì)幼兒文明、守紀(jì)和良好的行為習(xí)慣的培養(yǎng)教育。 第三、教學(xué)研究 園內(nèi)教研網(wǎng)絡(luò)健全，定期開展活動(dòng)。本學(xué)期開展了骨干教師觀摩課，新教師每人一堂課等教研活動(dòng)。積極參加縣里組織的各項(xiàng)活

5、動(dòng)，本學(xué)期有四位教師寫了論文，一位教師參加縣教師基本功競(jìng)賽，獲得了二等獎(jiǎng)。園內(nèi)建立了正常的聽課制度，每位教師聽課節(jié)數(shù)足，有實(shí)效。 第四、示范輻射 我園其實(shí)剛剛新建成，無論哪一方面都需要幫扶提高，但我們?cè)谔岣咦陨淼耐瑫r(shí)，也不忘作為鎮(zhèn)中心園的示范輻射功能，本學(xué)期對(duì)村辦班開放了半日活動(dòng)、送教活動(dòng)等一些活動(dòng)，使得全鎮(zhèn)幼教工作都在向前發(fā)展。 5、保育工作毫不放松。 第一、衛(wèi)生工作 我園廚房設(shè)施齊全、清潔、衛(wèi)生，一日兩點(diǎn)搭配合理，采購(gòu)食品定點(diǎn)、索證；無“三無”食品；餐具每日消毒，且有記載，班班有茶桶，每天有茶水供應(yīng)。第二、保健工作 園內(nèi)有專門的保健室，室內(nèi)有常用藥品，消毒設(shè)施；開學(xué)初我們海做好幼兒入園體檢

6、工作，每天晨午檢正常且記載；幼兒每日戶外活動(dòng)或游戲達(dá)兩小時(shí)以上，現(xiàn)在我們正積極做好日托工作，爭(zhēng)取明年有更多的幼兒日托。 6、安全工作常抓不懈。 始終貫徹落實(shí)幼兒園安全工作制度，每位員工明確自身責(zé)任，正常對(duì)安全工作進(jìn) 行督查；有專職門衛(wèi)；幼兒自我防護(hù)意識(shí)較強(qiáng)；硬件設(shè)施達(dá)省合 格園標(biāo)準(zhǔn) 、齊全、正常使用，每月、每周都有定期或不定期的檢查。 總之，我園園內(nèi)環(huán)境清新雅致 、整潔美觀、達(dá)到綠化、美化、香化、科學(xué)化、兒童化的要求。園內(nèi)布 置具有個(gè)性特色，有文化氛圍，集教育性、趣味性、藝術(shù)性為一體，是所 現(xiàn)代化的幼兒園。 （二）、存在的問題與今后工作努力方向 1、我園幼教事業(yè)的發(fā)展，以及進(jìn)一步提升我園的辦園

7、品位，更需要政府、學(xué)校與上級(jí)主管部門的長(zhǎng)期支持。 2、師資力量有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。 在教師的業(yè)務(wù)水平提高上需進(jìn)一步加強(qiáng)，內(nèi)部管理需嚴(yán)格要求，尤其需要培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干教師，以適應(yīng)我園發(fā)展需要，才能真正打響品牌。 3、需進(jìn)一步理順與周 邊村辦幼兒園的關(guān)系，以更科學(xué)合理地規(guī)劃我園的發(fā)展規(guī)模，提高辦 園品位， 同時(shí)能使我園起示范幅射效應(yīng)，帶動(dòng)村辦幼兒園的發(fā)展。 4、進(jìn)一步加強(qiáng)與家長(zhǎng)之間的交流、 溝通 ，促進(jìn)家園之間的聯(lián)系，更好的服務(wù)于孩子和家長(zhǎng)。 5、進(jìn)一步加大教研力度，加強(qiáng)課題研究，使我園更有內(nèi)涵。6、幼兒園要想 真 正生存 ，必須要有自身的特色，也就是品牌效應(yīng)，我們深知這一點(diǎn)，雖然我們 這一項(xiàng)目前還不到位，甚至說是空白，但我們有決心明年會(huì)做好！ 把我園辦成現(xiàn)代化的一流