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1、2020北京平均工資多少_你拖后腿了嗎導讀:本文是關于2020北京平均工資多少_你拖后腿了嗎,希望能幫助到您!20xx北京平均工資多少 20xx北京平均工資標準20xx北京平均工資標準一、北京市平均工資分布比例在北京市工資分部比例中,占比最高的薪資范圍是4500元6000元;其次是6000元8000元。此外,月薪在2萬以上的占比達到7.3%,亦是一個不小的數(shù)目。二、北京市各崗位平均工資排名北京市崗位工資排名中,平均工資收入超過10000元的崗位有:產品經理、android、php、web前端、ui設計師和項目經理。三、北京市各行業(yè)平均工資排名在行業(yè)方面,平均工資較高的五大行業(yè)分別是:文化傳播、
2、水泥、設計院、礦產和研究所,平均工資均超過15000元。歷年來北京市平均工資排名平均工資是怎么算出來的在平均工資話題的討論中,不少網(wǎng)友質疑,“也沒人來問我呀?肯定沒把我算進去吧!”事實上,平均工資的計算并不是“挨個”去詢問職工本人,而是以單位為整體,更為全面且無遺漏。平均工資調查涉及城鎮(zhèn)非私營單位,并且囊括了國民經濟行業(yè)分類中的全部19個行業(yè)門類,每年年初,受調查單位在聯(lián)網(wǎng)直報平臺報送數(shù)據(jù),依照勞動工資統(tǒng)計報表制度中的解釋填報指標,主要包括從業(yè)人員期末人數(shù)、平均人數(shù)、工資總額和不在崗職工等指標。平均工資就是用“從業(yè)人員工資總額除以從業(yè)人員平均人數(shù)”算出來的,值得注意的是,“平均人數(shù)”并不等同于
3、單位當時的準確人數(shù),而是整個報告期內人員的平均數(shù)量。最后在由各級統(tǒng)計機構審核、驗收和上報數(shù)據(jù),并由國家統(tǒng)計局組織全國各省共同進行數(shù)據(jù)的聯(lián)審評估。最后,按照先國家再各省的順序,經國家統(tǒng)計局審核同意后,各省發(fā)布數(shù)據(jù)。一、北京企業(yè)職工社保繳費基數(shù)20xx年北京市社保繳費基數(shù)以去年平均工資6463為基礎。1. 月工資超過平均工資300%的,按照19389元的繳費基數(shù)繳費;2. 月工資在去年平均工資60%300%之間的,按照4524元繳費;3. 低于上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數(shù)的,其繳費工資基數(shù)為3878元。二、北京靈活就業(yè)人員社保繳費基數(shù)1.以北京市上一年度月平均工資為繳費基數(shù)的,月繳納基
4、本養(yǎng)老保險費1292.6元、失業(yè)保險費77.56元。2.以京市上一年度月平均工資60%作為繳費基數(shù)的,月繳納基本養(yǎng)老保險費775.6元、失業(yè)保險費46.54元。3.以京市上一年度月平均工資40%作為繳費基數(shù)的,月繳納基本養(yǎng)老保險費517元、失業(yè)保險費31.02元。4.享受社會保險補貼人員,月繳納基本養(yǎng)老保險費155.1元、失業(yè)保險費5.17元。5.不享受醫(yī)療保險補貼人員,個人月繳費為316.68元;享受醫(yī)療保險補貼人員,個人月繳費為45.24元。三、20xx年北京市社保比例基數(shù)最新通知根據(jù)北京市人力資源和社會保障局、北京市統(tǒng)計局關于公布20xx年度北京市職工平均工資的通知(京人社規(guī)發(fā)20xx1
5、02號)文件,20xx年度北京市職工年平均工資為85038元,月平均工資為7086元。按照北京市社會保險的相關規(guī)定,現(xiàn)就統(tǒng)一20xx年度各項社會保險繳費工資基數(shù)和繳費金額的有關問題通知如下:一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數(shù)的,其繳費工資基數(shù)為7086元。二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的,其繳費工資基數(shù)為21258元。三、以本市上一年職工月平均工資的70%作為繳費基數(shù)的,其繳費工資基數(shù)為4960元。四、以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數(shù)的,其繳費工資基數(shù)為4252元。五、以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數(shù)的,其繳費工資基數(shù)為28
6、34元。北京20xx-20xx年社保繳費基數(shù)標準六、參加職工基本養(yǎng)老保險、機關事業(yè)養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。其中,繳費基數(shù)上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。參加職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的職工繳費基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加機關事業(yè)養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險的職工,繳費基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。七、個人委托存檔的靈活就業(yè)人員繳納職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和基本醫(yī)療保險月繳費金額:(一)職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險1.以本市上一年職工月平均工資為繳費
7、基數(shù)的,月繳納職工基本養(yǎng)老保險費1417.2元、失業(yè)保險費85.03元。2.以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數(shù)的,月繳納職工基本養(yǎng)老保險費850.4元、失業(yè)保險費51.02元。3.以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數(shù)的,月繳納職工基本養(yǎng)老保險費566.8元、失業(yè)保險費34.01元。4.享受社會保險補貼人員,月繳納職工基本養(yǎng)老保險費170.04元、失業(yè)保險費5.67元。(二)醫(yī)療保險不享受醫(yī)療保險補貼人員,個人月繳費為347.2元;享受醫(yī)療保險補貼人員,個人月繳費為49.6元。小知識1、社保年度:北京市規(guī)定每年7月至下年的6月為社保年度,同一社保年度里社保繳費基數(shù)不變。2、社保繳費基數(shù):上一社保年度工資性
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