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2017 專題組織生活會談心談話記錄 一對一談心交流記錄 談話時間: 談話地點: 談話人員:李 話內(nèi)容:根據(jù)群眾路線活動第二環(huán)節(jié)開好組織生活會的要求,開展班子成員一對一談心交流,要點如下: 李 志四風方面需改進的建議: 意見 1:問題:缺失了個人信仰,扭曲了價值觀念。存在著政治信仰不堅定、理想信念模糊、世界觀和價值觀定位扭曲、社會責任感缺失,為人民服務宗旨意 識薄弱,失去共產(chǎn)主義信仰。頻繁出現(xiàn)“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。建議:所以,要加強宗旨教育,達到入腦入心。思想是行動的先導,解決“四風” 問題要從思想觀念抓起。黨員、干部要常照思想之鏡,及時清除思想上的灰塵。應牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念,心里始終裝著群眾,始終把人民放在心中最高位置 ;牢記我們的權力是人民賦予的,端正對群眾的態(tài)度,增進 對群眾的感情 ;堅持問政于民、問需于民、問計于民,從人民群眾的偉大實踐中汲取智慧和力量 ;體察民情,了解民意,把群眾的安危冷暖時刻放在心上??傊?,要在思想上強化掌權不忘責任重、位高不失公仆心的宗旨意識,著重克服及時行樂思想和特權現(xiàn)象,教育引導黨員、干部牢記“兩個務必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂揚向上、奮發(fā)有為 的精神狀態(tài),大力弘揚“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅克難、永不退縮”的精神,毫不惜力、迎難而上,敢挑重擔、樂于奉獻,肩負起所承擔的工作職責。 意見 2:問題:少數(shù)領導干部特別是黨政主要領導置身于監(jiān)督之外,成為不受監(jiān)督的“特殊人”。建議:所以,要強化對“一把手”的監(jiān)督,做到上行下效。遏制“四風”需要主要領導有“令行禁止”的魄力,更需要有直面問題的膽量。要深入推進財產(chǎn)公示制度、干部考察對象個人有關事項報告等,做到財產(chǎn)公開透明,自覺接受組織和社會的監(jiān)督 ;各“一把手”要加強道德修養(yǎng),自覺抵御“四風”侵蝕,以身作則、 率先垂范,在培育社會正氣、抵制歪風邪氣中發(fā)揮表率作用,為全體干部樹立良好行為標桿。 張 志四風方面需改進的建議 : 意見 1:問題:監(jiān)督制約機制存在缺陷,缺乏一整套行之有效的監(jiān)督制度和措施。有的制度在執(zhí)行過程中不夠嚴格、隨意性大,甚至成為一種形式、一種擺設,沒有真正發(fā)揮應有的約束力 ;對違反制度的行為責任追究不夠到位,以致不按制度辦事的人得不 到查處,嚴格執(zhí)行制度的人得不到褒獎。建議:要健全機制體制創(chuàng)新,提高制度執(zhí)行力。健全的機制體制,是把權力關進制度的籠子里解決“四風”問題的制度保證 ;提高制度執(zhí)行力是解決“ 四風”問題的根本要求。為此,要深入推進機關“效能提升年”活動,開展行政收費、檢查評比、會議文件、節(jié)慶活動等專項清理行動,進一步簡化行政審批事項、審批流程和審批環(huán)節(jié) ; 要對出現(xiàn)各種“四風”行為的黨政機構和官員實行問責,加大責任追究力度 ;要著力治庸提能力,形成能者上、庸者下、無為者讓的用人倒逼機制,全面推行崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制和失職追究制 ;要繼續(xù)清理檢查“小金庫”,全面檢查“三公”經(jīng)費使用情況,進一步推進公務接待工作細則,嚴禁用公款大吃大喝、相互宴請、變相旅游、違規(guī)建房等。同時,針對現(xiàn)實中制度 執(zhí)行不力的情況建立健全監(jiān)督機制。 意見 2:文風會風方面不夠?qū)嵭?。會議缺乏實質(zhì)內(nèi)容,把邀請領導出席作為頭等大事,把布置當落實,把開會當執(zhí)行,重形式、輕實效 ;文件、講話穿靴戴帽,往往多、長、空,求全、求大、求系統(tǒng),機械地照搬照套,結合實際的內(nèi)容不多。改進建議:一是加強理論學習和業(yè)務專業(yè)知識學習,提高自身全面素質(zhì),強化進取意識,大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風。二、會前,針對問題,深入調(diào)查研究,結合實際,開拓創(chuàng)新,會上鼓舞職工多思考,多發(fā)言,提出實際問題,有用解決方案,符合當前政策環(huán)境和院實際情況,可操作性強。會后,做 到?jīng)Q策認真落實,不搞形式主義。 2017 專題組織生活會談心談話記錄 時間: * 地點: * 談心人: A 談心對象: B B:我要檢討一下自己:在學習上我還存在著應付思想,表現(xiàn)為態(tài)度不夠認真,缺乏自覺性,平時強調(diào)工作忙而放松學習要求,讀書也只求數(shù)量不求質(zhì)量,使自己的政治素質(zhì)難以提高。 A:這樣的觀點是錯誤的。我自己也存在著這樣的問題。我在理想信念上對自己沒有高標準、嚴要求,學習不夠?qū)P模袝r半途而廢。我認為,我們應該不斷加強學習,全面提高自身政治素質(zhì),牢記黨的宗旨,增強黨性的鍛煉。 B:現(xiàn)在 我認識到,只有理論上清醒和堅定,才能保持政治上的清醒和堅定,學習是世界觀改造問題,理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力才會提高。 A:不錯。只有刻苦學習理論,才能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,才能保證共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性。說到工作上,我要批評你了:就是在業(yè)務上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對你自己負責的工作都是浮于表面,沒有認真從理論上分析研究,深入了解關鍵所在,難以從本質(zhì)上提高工作質(zhì)量。 B:這主要是我的工作主動性差造成的。由于工作壓力大,又不易見成績,所以沒有深入鉆研下去,沒有起到一個黨員的模范帶頭作用。今后我要向先進典型學習,同時勤于學習業(yè)務知識,不斷改進工作作風,完善自我。 A:你的思想和工作表現(xiàn)都是不錯的,你能夠遵守紀律,作風正派,工作勤懇,為工作作出了應有的奉獻。但在工作中還存在著積極性和主動性不夠。在工作標準上不夠嚴格,只按照領導安排和工作要求開展工作,工作按部就班,缺乏工作主動性和工作積極性,不能夠很好的創(chuàng)新工作方式、方法,造成了僑務工作循規(guī)蹈矩,沒有創(chuàng)新,不能充分發(fā)揮出工作職能 ,只滿足于應付本職,只求完成任務。此外,對領導安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,精神狀態(tài)不能很好的適應工作開展要求,不能以平和的心態(tài)做好工作,還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。 B:多謝你的批評指正。我要糾正不正確的思想觀念,不斷充實工作內(nèi)容,重在敬業(yè)、奉獻、求實、開拓、創(chuàng)新上做文章,各方面的工作都要走到前列,爭創(chuàng)一流業(yè)績,充分發(fā)揮職能作用,力爭工作年年有進步,把工作做好 2017 專題組織生活會談心談話記錄 談心人 務 心對象 務 形式主義方面: 學風不實 ,對新知識學習理解不透,學用 脫節(jié),解決實際問題的能力不強。 學習拓展面不寬,知識結構不合理,跟不上形勢發(fā)展和工作需要。 抓落實的力度不夠、招 數(shù)不多,缺乏過硬的措施,在執(zhí)法監(jiān)督等工作中發(fā)現(xiàn)的有關執(zhí)法 部門的問題, 以文件要求改正的多,后期抓落實的少 ; 推進法制 政府建設的措施大多限于喊口號、寫計劃、找原因。 談官僚主義方面: 群眾觀念和公仆意識不強,對基層和群眾 反映的問題,被動解決多,主動化解少。 深入基層不夠,與群心眾接觸少,與群眾走訪談心出于目的性多,與群眾溝通思想少,求穩(wěn)怕亂,對有 把握的交了解面上情況多,發(fā)現(xiàn)深層次問題少。 事情敢抓敢管, 對有風險的事情敷衍推脫 ; 在政府決策、 執(zhí)法監(jiān) 心 督、 行政復議等工作方面, 對維護行政機關的形象和權威考慮得 多一些,維護群眾的合法權益考慮得少一點。 主享樂主義方面: 工作缺乏主動性,缺乏雷厲風行的作風, 規(guī)章制度落 要 工作效率不高,有些工作不能在最短時間內(nèi)辦結。 實得不夠,衛(wèi)生、值班、學習等制度執(zhí)行得不好。 奢靡之風方面:對公共財物不珍惜,用水、用電、用油、電容話費不注意節(jié)約,公務活動中也有浪費現(xiàn)象發(fā)生。 題: 學習抓得不緊,學風不實,學用脫節(jié),解決實際問題的能力不強。 缺乏雷厲風行、立說立行的作風,工作效率不高,有拖沓現(xiàn)象。 工作不能做到嚴謹扎實,精益求精,不能較真,工作質(zhì)量不高。 談心交心主要內(nèi)容 學習上存有現(xiàn)學現(xiàn)用、急學急用的問題,對行政法律法規(guī) 學習得不透,理解的不深,掌握得不夠。 存有求穩(wěn)怕亂思想,對有把握的事情敢抓敢管,對有風險 的事情敷衍推脫,對政府部門考慮得多一些, 對基層和群眾考慮 得少一些。 缺乏“釘釘子”精神,有些工作不能持之以恒,制定的 工作安排、工作計劃,放在柜子里的時間多,用于推進工作落實的少。 辦案就事論事,不能從群眾角度出發(fā)考慮問題,在了解群眾需求、關心群眾疾苦上考慮得不多,行政復議渠道不暢,不能最大限度方便群眾表達訴求。 對重點工作研究多,對群眾身邊的問題關心少、解決不夠。 艱苦奮斗精神弱化,存在好面子、講排場的思想。 樹立終身學習意識,培養(yǎng)肯鉆、能擠的學習習慣,拓寬學 習的視野,使自己成為一專多能的干部。 建立健全督辦催辦機制,對每項工作明確責任 目標、完成 時限,定期檢查,確保工作按時高質(zhì)量完成。 落實學習計劃,堅持每周學習制度,突出學習重點,保證 學習質(zhì)量。 增強責任意識,對工作認真負責,努力做到

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