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文檔簡介
企業(yè)研究論文-企業(yè)理財價值觀選擇與社會責任的承擔隨著全面落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會成為時代的主題,企業(yè)社會責任在我國引起了廣泛的關注和討論,有的觀點把企業(yè)社會責任定位為“實現(xiàn)民族偉大復興中的企業(yè)責任(特稿,中國財經報,2005。)”。全國人大常委會副委員長許嘉璐在2005年亞太城市市長峰會經貿論壇會上提出了“企業(yè)的社會責任不是企業(yè)的負擔,而是企業(yè)的發(fā)展機遇。企業(yè)是樹,社會是根,企業(yè)與社會只有和諧發(fā)展才能筑起共贏之路(鄧勇,中國財經報,2005。)”。在社會主義市場經濟體制日趨成熟的形勢下,企業(yè)社會責任到底是一個什么內涵?企業(yè)社會責任與企業(yè)理財是否存在必然的聯(lián)系?企業(yè)如何在保持健康可持續(xù)發(fā)展的狀態(tài)下,承擔相應的社會責任?解決這些問題并付諸實踐,對于全面落實“科學發(fā)展觀”、建設和諧社會、保持經濟可持續(xù)高速健康發(fā)展,都具有十分重要的理論意義和現(xiàn)實意義。筆者認為企業(yè)的社會責任實際上是企業(yè)在追求利益最大化過程中,為求得生存和壯大,在多種利益沖突中對理財價值觀的不同選擇,這種選擇客觀上形成了對社會的責任承擔和承諾。一、企業(yè)理財價值觀選擇與社會責任的形成在市場經濟體制下,企業(yè)首先都是自利的,從事任何經濟活動的目的都是為了使自己的利益最大化。但由于追求利益最大化是在一定的社會環(huán)境下,企業(yè)需要處理好效率與公平的關系、當前利益和長遠利益、經濟利益與社會利益、企業(yè)與社會的和諧協(xié)調等問題,以求得天時、地利、人和的有機統(tǒng)一。企業(yè)在處理這些問題時,存在不同理財價值觀的選擇,由此形成了企業(yè)應承擔的相應社會責任。一是經濟活動只要在不損害別人利益的前提下,增加了自己的利益,就算是有效率的。只要不損害別人的利益而能使自己的利益最大化就是合理的。這是傳統(tǒng)經濟學的價值觀。在選擇這種價值觀的情況下,企業(yè)承擔的社會責任一般包括:為市場提供合格的產品或服務、為社會提供一定的就業(yè)機會、為政府提供稅收、信守合同、履行義務等。(為敘述方便,筆者將此類社會責任定為A類)現(xiàn)實中這種價值觀選擇較為普遍,屬于傳統(tǒng)管理會計范疇。理財視角主要集中在企業(yè)內部的空間范圍,集中關注財務信息,重在“知己”,強調成本計算、成本控制、利潤等財務指標,理財旨在提高企業(yè)內部效率,追求良好的財務業(yè)績,在特定的期間內,計算利潤、提高盈利能力。但這種理財價值觀的選擇在現(xiàn)實中會因企業(yè)內外部的非財務因素制約,使其理財目的實現(xiàn)的難度很大,或者長期保持這種理財價值觀的難度大。比如,公平因素問題,許多對自己有利對別人也沒有損害,甚至還能夠增加別人利益的事情往往因公平問題不能實現(xiàn)。有一個著名的實驗:給兩個人100元,由甲決定自己拿多少,乙決定自己是否接受甲的分配方案。如果乙接受甲的分配方案,則雙方按照方案各拿各的錢;若乙不同意甲的提議,則兩個人都一無所獲。如果按照效率原則,甲利益最大化的選擇應該是自己拿99元,給乙1元,而且乙也應該能夠接受這個提議,畢竟得到1塊錢比沒有有錢要好,盡管少一點,但也增加了福利。但現(xiàn)實是,這種選擇往往使乙非常氣憤而加以反對,寧可自己得不到這1塊錢,也不讓甲得到那99元。因為乙覺得這種分配方案雖然能夠給自己帶來1塊錢的好處,但不公平程度太高。乙這樣做不僅考慮到了利益問題,還著重考慮了公平問題(蔚泓,讀者,2005。)。這個實驗說明一個問題,企業(yè)理財不僅要實現(xiàn)效率,還要考慮公平限度這個非財務的因素。世界銀行高級副行長兼首席經濟學家拂朗索瓦.布吉尼翁提出了公平是長期增長與發(fā)展的根本的觀點,他指出“從長期看,效率與公平是互為補充的,而不是相互替代的(特稿,中國財經報,2005。)”。再如環(huán)境問題、政府宏觀經濟政策及其導向對企業(yè)經營活動不確定影響等等。二是要真正地實現(xiàn)自己的利益最大化,只有自利是不夠的,還必須利他。即企業(yè)需要在兼顧非財務因素的情況下,精算自己的效率,實現(xiàn)利益相對最大化,為滿足利己還需利他,并尋求利益長期持續(xù)存在。在上述實驗里,雙方都能夠得到錢而且都很高興的分配方案,是甲提出來兩人平分,這是最公平的分配,但效率較差。大多數人的方案都在70:30或60:40之間。這說明作為甲方,除了考慮自己的利益增加外,也還慎重考慮公平問題,也就是權衡了對方能夠接受的相對公平程度。利他需要付出,看起來不能使自己的利益“最大化”,但這種不能最大化,比起顯失公平條件下自己利益的最終損失,自己的利益還是能有所增加。但這需要理財的精算,要能找到使乙方能接受但又使效率相對最大,畢竟是不容易的。在這一理財價值觀的選擇下,企業(yè)所承擔的社會責任主要包括:A類社會責任、照顧好員工的福利并使之能夠分享到企業(yè)增長的果實、信守曾經做出的承諾、適當的環(huán)境保護、辦好自己的企業(yè)確保可持續(xù)發(fā)展等(B類社會責任)。這一理財價值觀的現(xiàn)實實施,僅靠傳統(tǒng)會計已不能勝任核算要求,它需要跳出單一企業(yè)狹小的空間范圍,將視角更多地投向影響企業(yè)的外部環(huán)境和人氣氛圍,特別強調各類相對指標的計算和分析,如相對價格、相對成本、相對市場份額、相對利潤、相對現(xiàn)金流量等,在“知己”的同時,重在“知彼”。計算經營成果的重點也從計算利潤轉向計算價值增值。因此,理財的精算要求高。三是無條件地愛別人也能給自己帶來利益的增加。這種純粹的利他行為給自己帶來的利益的增加往往是不可精確預測,而是體現(xiàn)在純粹利他行為發(fā)生一段時間之后。即企業(yè)在兼顧長期利益的情況下,采取恰當的無條件利他行為,尋求無形資產的壯大,意圖給自己帶來利益的增加。例如慈善捐助,按照經濟學的理論,慈善捐助是最不自利的行為,且減少自己的財富數量。之所以有很多企業(yè)都樂此不疲地參與慈善捐助,一個主要的原因是利他能夠利己。美國CNN的大股東泰德特納在1997年9月,宣布要捐出10億美元,這是他當時凈資產的13。他指定這筆巨資的受益者是聯(lián)合國,要用于處理人口控制及傳染病防治等事務。特納為什么要給聯(lián)合國捐助這么巨大的一筆資金?他直言不諱地說:“我發(fā)現(xiàn),我越是做好事,錢進來得越多”。正如他預料的那樣,自從他向聯(lián)合國捐款后,他的業(yè)務快速增加,財富直線增長,到2001年的時候,他的身價已達到90億美元,是他捐款時家產的整整3倍。比爾.蓋茨到2004年底累計捐了270.85億美元,世界因之對他心存好感而選擇使用微軟產品的人們日益倍增。在這種理財價值觀的選擇下,企業(yè)所承擔的社會責任主要包括:B類社會責任、向社會提供公共產品(如捐贈等)、對弱勢群體奉獻愛心、職工教育培訓等(C類社會責任)。在這種理財價值觀的主導下,企業(yè)從戰(zhàn)略高度關注非財務信息,特別是企業(yè)的未來信息,超越單一的期間界限,著重從獲得持續(xù)的競爭優(yōu)勢中把握企業(yè)的發(fā)展。甚至不惜犧牲短期利益,以達到把握各種與社會諧和或潛在的機會,從戰(zhàn)略的角度增加企業(yè)的盈利能力和創(chuàng)造價值的能力。在現(xiàn)實中要實踐這中理財價值觀,需要將管理會計系統(tǒng)與企業(yè)戰(zhàn)略管理相結合,構建企業(yè)的戰(zhàn)略管理會計系統(tǒng),形成綜合的、全面的風險管理。四是在兼顧社會效益的情況下,主動接受政府制定的、受社會歡迎的社會發(fā)展宏觀目標的約束,追求社會貢獻成長,尋求與社會的和諧共處,實現(xiàn)企業(yè)綜合利益最大化。我國現(xiàn)階段社會經濟發(fā)展宏觀目標是全面建設小康社會,建設和諧社會。企業(yè)可依據其雄厚的經濟實力和企業(yè)輻射力,在企業(yè)內部以及其輻射范圍內率先實現(xiàn)小康社會、和諧社會的要求,或幫助政府解決環(huán)境污染、貧富分化、失業(yè)、社會福利等社會問題。如江蘇華西村企業(yè)集團的選擇等。在這種理財價值觀的選擇下,企業(yè)所承擔的社會責任主要包括:C類社會責任、設立社會性基金、擴展公益事業(yè)、追求社團壯大等等(可稱D類社會責任)。企業(yè)作上述四項理財價值觀選擇的過程,客觀上就是企業(yè)選擇承擔社會責任的過程。因此,企業(yè)不同的價值觀、不同的價值理念,需承擔的社會責任是不同的。不同的社會經濟制度下,企業(yè)價值觀選擇所形成的社會責任在范圍、程度、質量等方面是有差異的。在社會主義市場經濟體制下,企業(yè)作為一個社會組織,既是一個經濟組織體,還是價值體系的融合體,接受市場競爭機制的約束,效率優(yōu)先、兼顧公平,在追求利益最大化過程中求得生存和壯大,是其本色。同時,企業(yè)又要接受社會主義制度特色的約束。因此,研究分析我國企業(yè)承擔的社會責任應建立在上述基礎之上。否則,得出的
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