崗位職責(zé)_某建筑段工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)

某某建筑段工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)某某建筑段二一三年七月目錄一.段領(lǐng)導(dǎo)班子崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)3二.安全科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)21三.勞人科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)31四.行政辦公室崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)40五.黨群辦公室崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)49六.房建技術(shù)科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)51七.給水技術(shù)科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)61八.經(jīng)營(yíng)管理科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)72九.物業(yè)管理科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)80十.房產(chǎn)管理科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)81十一.財(cái)務(wù)科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)83十二.材料科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)93十三.房建車間崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)97十四.給水車間崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)104十五.房建公司工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)109十六.直屬開(kāi)發(fā)公司工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)159十七.物業(yè)公司工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)171一.段領(lǐng)導(dǎo)班子崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)1.段長(zhǎng)（行政全面工作）工作職責(zé)：1.在路局的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)段行政、經(jīng)營(yíng)管理等工作，具體分管行政辦公室、勞動(dòng)人事科、財(cái)務(wù)科。2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及國(guó)家和部局有關(guān)房地產(chǎn)的方針、政策，結(jié)合路局管理實(shí)際制定段發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)管理辦法和細(xì)則，繼續(xù)推進(jìn)段改革。3.按照路局同段房建、給水設(shè)備、物業(yè)管理管理要求，認(rèn)真履行職責(zé),努力為路局安全運(yùn)輸生產(chǎn)服好務(wù)當(dāng)好后勤，并確保房建給水設(shè)備的狀態(tài)良好和安全可靠。4.負(fù)責(zé)段全面生產(chǎn)管理，不斷提高管理水平，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。5.全面負(fù)責(zé)段安全生產(chǎn)管理、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)研判工作,不斷提高各級(jí)安全管理水平。6.全面負(fù)責(zé)段各應(yīng)急體系的建立工作,不斷完善應(yīng)急預(yù)案提升應(yīng)急處置能力，確保生產(chǎn)安全有序。7.盡力改善段干部職工生產(chǎn)、生活條件，不斷完善住宅小區(qū)物業(yè)管理辦法,提升服務(wù)水平。8.正確行使經(jīng)營(yíng)管理決策權(quán)。重大問(wèn)題決策提交黨政聯(lián)席會(huì)議討論通過(guò)。9.負(fù)責(zé)對(duì)行政副職所分管工作進(jìn)行監(jiān)督考核，調(diào)動(dòng)行政副職的積極性，協(xié)調(diào)做好段各方面的工作。10.積極開(kāi)拓路內(nèi)外兩個(gè)市場(chǎng)，全面完成段所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)、技術(shù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，不斷提高職工經(jīng)濟(jì)收入。11.對(duì)下屬公司進(jìn)行監(jiān)督管理，按建筑法、合同法要求進(jìn)行商務(wù)活動(dòng)。12.對(duì)段人身、設(shè)備、行車施工安全負(fù)總責(zé)，做到安全生產(chǎn)有序可控。工作標(biāo)準(zhǔn)1.掌握總公司、局安全風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)管理規(guī)定，熟悉接房建、給水及物業(yè)管理等安全專業(yè)知識(shí)，能夠?qū)Πl(fā)生的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行準(zhǔn)確分析，并提出改進(jìn)要求。2.依據(jù)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、法規(guī)，正確指導(dǎo)班子成員有序開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)管理日常工作；結(jié)合安全風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)行情況和存在的具體問(wèn)題，不斷完善風(fēng)險(xiǎn)管理制度。3.抓好事故、故障的調(diào)查分析。組織召開(kāi)事故分析會(huì)，分析原因，查找安全管理新增風(fēng)險(xiǎn)因素，明確等級(jí)，制定防范措施，指導(dǎo)分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)控制關(guān)鍵部門實(shí)施幫教，落實(shí)管控措施。4.針對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)管理中出現(xiàn)的新情況，組織專題研判會(huì)議，對(duì)其進(jìn)行分析研判，準(zhǔn)確定性安全風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，并制定有效的管控措施。5.按時(shí)組織月度、百日、半年安全風(fēng)險(xiǎn)研判會(huì)，對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)管理情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，并依據(jù)實(shí)際，對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作提出改進(jìn)要求。6.認(rèn)真執(zhí)行段“三重一大”問(wèn)題集體決策制度，在重大決策、重要項(xiàng)目安排、重要干部任免和大額資金運(yùn)作上，嚴(yán)格按制度落實(shí)，推進(jìn)科學(xué)、民主、依法決策。7.重大決策、決議執(zhí)行前要及時(shí)與段黨委溝通，聽(tīng)取黨委意見(jiàn)，正確處理行政、黨委之間的關(guān)系。8.有關(guān)文件按時(shí)批閱并及時(shí)轉(zhuǎn)有關(guān)部門承辦，需向段干部職工傳達(dá)貫徹的文件要及時(shí)到位。9.深入調(diào)查研究，做好企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作決策。10.根據(jù)國(guó)家政策、上級(jí)要求、市場(chǎng)情況及段實(shí)際，適時(shí)調(diào)整段經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。11.企業(yè)各項(xiàng)決策必須符合黨和國(guó)家的利益，必須有利于企業(yè)安全穩(wěn)定和發(fā)展經(jīng)營(yíng)。12.組織編制段中、短期發(fā)展規(guī)劃，層層分解落實(shí)段生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，建立健全實(shí)現(xiàn)規(guī)劃與目標(biāo)的保證體系。13.保證安全生產(chǎn)，提高工程質(zhì)量，不斷改善勞動(dòng)條件，提高職工的生活質(zhì)量和福利待遇。14.經(jīng)常深入施工現(xiàn)場(chǎng)，了解環(huán)境、質(zhì)量、安全管理及生產(chǎn)、計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)管理情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)果斷決策，重大問(wèn)題要召開(kāi)辦公會(huì)議或施工現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議研究決定。15.按照路局文件要求，全面完成“干部月度崗位履責(zé)”量化任務(wù)。2.黨委書記工作職責(zé)：1.主持黨委全面工作，負(fù)責(zé)黨的建設(shè)、干部工作、宣傳思想工作和精神文明建設(shè)等。2.貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)指示、決議。3.按照局黨委、上級(jí)的要求，組織制定段黨建和思想政治工作的目標(biāo)、計(jì)劃和措施并抓好落實(shí)。圍繞中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，動(dòng)員黨工團(tuán)各級(jí)組織和廣大黨員、干部職工努力完成本段生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。4.帶頭執(zhí)行民主集中制，落實(shí)黨委會(huì)議事規(guī)則和“三重一大”問(wèn)題集體決策制度，反映黨組織的意見(jiàn)和建議，支持段長(zhǎng)依法行使職權(quán)，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，形成工作合力。5.履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)、黨員代表大會(huì)等制度。6.嚴(yán)格遵守干部選拔任用的規(guī)定和程序，反對(duì)和防止選人用人上的不正之風(fēng)，把好選人用人關(guān)。7.按照黨建工作責(zé)任制、鐵路企業(yè)黨支部建設(shè)綱要和西安鐵上級(jí)黨支部建設(shè)細(xì)則要求，加強(qiáng)對(duì)黨支部工作的指導(dǎo)，落實(shí)聯(lián)系黨支部制度，抓好黨支部“三無(wú)”立功競(jìng)賽等活動(dòng)。選好配強(qiáng)黨支部書記，抓好黨支部書記培訓(xùn)工作。8.抓好黨員經(jīng)常性教育，嚴(yán)格管理和監(jiān)督，關(guān)心服務(wù)黨員，注重在生產(chǎn)一線、青年職工、業(yè)務(wù)技術(shù)骨干中發(fā)展黨員。9.抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，推進(jìn)反腐倡廉工作。10.組織開(kāi)展改革形勢(shì)、安全生產(chǎn)、服務(wù)保障等方面的宣傳思想工作，抓好突發(fā)事件的新聞?shì)浾撜{(diào)控。加強(qiáng)企業(yè)文化和精神文明建設(shè)，培育和弘揚(yáng)先進(jìn)典型，塑造本段良好的社會(huì)形象。11.深入一線調(diào)查研究和指導(dǎo)工作，發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題。12.履行維護(hù)穩(wěn)定工作責(zé)任，建立健全維護(hù)穩(wěn)定工作機(jī)制，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工生活，維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定。13.重視紀(jì)檢監(jiān)察、工會(huì)和共青團(tuán)工作，加強(qiáng)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.主持黨委工作，充分發(fā)揮段黨委的政治核心作用，確保黨的路線、方針、政策在本段貫徹執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)抓好段領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，做到領(lǐng)導(dǎo)班子能團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔公正、開(kāi)拓進(jìn)取，有效地發(fā)揮整體功能。3.全面負(fù)責(zé)段黨的建設(shè)、思想政治工作和精神文明建設(shè)工作等。4.以段安全、效益、和諧發(fā)展為中心，結(jié)合段實(shí)際，不斷探索、研究和總結(jié)新形勢(shì)下段思想政治工作的新途徑、新方法，形成良好的機(jī)制和傳統(tǒng)。5.按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)、選拔干部，抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。6.參與段“三重一大”問(wèn)題的研究、討論與決策。7.參與段重大問(wèn)題的決策，支持段長(zhǎng)正確行使職權(quán)，發(fā)揮保證監(jiān)督作用。8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)段黨政工團(tuán)，發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織作用。9.對(duì)段發(fā)生的重大政治、經(jīng)濟(jì)、安全事故承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。3.副段長(zhǎng)(安全)工作職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國(guó)家、總公司、局各項(xiàng)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度，推動(dòng)本單位安全生產(chǎn)工作。2.組織制定和落實(shí)段安全管理規(guī)劃、方針、目標(biāo)和實(shí)施辦法。3.熟悉全段安全生產(chǎn)狀況，針對(duì)突出問(wèn)題,采取有效措施加以解決。4.督促各車間（公司）、各部門建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，完善考核獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究制度。5.督促各部門健全完善段安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，定期組織對(duì)段管各單位安全風(fēng)險(xiǎn)管理推進(jìn)情況進(jìn)行檢查、評(píng)估和考核6.組織制定段安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救援組織。7.掌握全段職工技能狀況,有針對(duì)性地做好職工教育工作。8.加強(qiáng)對(duì)全段干部職工的考核,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,提高干部職工的積極性。9.抓好房建技術(shù)工作發(fā)展規(guī)劃和具體實(shí)施方案，指導(dǎo)基層做好生產(chǎn)組織、管理、驗(yàn)收及考核工作。10.督促管內(nèi)做好行車房建設(shè)備的日常管理和維修保養(yǎng)及管內(nèi)建設(shè)工程的安全管理，確保施工安全、人身安全、設(shè)備安全和行車安全。11.定期督促管內(nèi)開(kāi)展勞動(dòng)安全、設(shè)備安全等安全專項(xiàng)活動(dòng)，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)的安全風(fēng)險(xiǎn)控制，有效消除現(xiàn)場(chǎng)隱患，著力解決安全關(guān)鍵問(wèn)題。12.認(rèn)真做好全段的消防安全管理工作,發(fā)現(xiàn)消防隱患及時(shí)提出整改措施予以解決。13.按時(shí)組織召開(kāi)段月度安全生產(chǎn)分析會(huì)，對(duì)存在的問(wèn)題制定整改措施、提出整改意見(jiàn)，并抓好落實(shí)。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.熟悉并掌握國(guó)家、總公司、局有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度。結(jié)合規(guī)章制度制定本段的安全規(guī)章，并督促貫徹執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)段管轄安全管理的全面工作；負(fù)責(zé)房建設(shè)備管理和大維修、安全規(guī)章制度建設(shè)等指導(dǎo)工作。3.年初制定年度安全工作目標(biāo)及推進(jìn)計(jì)劃并組織實(shí)施，對(duì)上級(jí)部門開(kāi)展的階段性安全工作進(jìn)行重點(diǎn)布置，開(kāi)展有效的活動(dòng)并取得實(shí)效。4.全面審查基層單位安全措施、計(jì)劃、及時(shí)下現(xiàn)場(chǎng)檢查貫徹落實(shí)情況，確保安全生產(chǎn)不出問(wèn)題。5.熟悉安全風(fēng)險(xiǎn)管理各項(xiàng)制度，督促建立健全段安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，并做好督導(dǎo)檢查。6.掌握全段經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的安全動(dòng)態(tài)，組織召開(kāi)月、季、半年、年度安全生產(chǎn)分析會(huì)議，分析安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)和安全關(guān)鍵開(kāi)展重點(diǎn)攻關(guān)，超前做好安全預(yù)防。7.組織對(duì)段管內(nèi)的安全關(guān)鍵卡控環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查落實(shí)，有計(jì)劃地開(kāi)展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治活動(dòng)。8.推行標(biāo)準(zhǔn)化管理，各種規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程科學(xué)規(guī)范，運(yùn)轉(zhuǎn)高效、順暢，能夠形成嚴(yán)密的標(biāo)準(zhǔn)體系。9.段安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案科學(xué)細(xì)致周全，應(yīng)急救援組織定期進(jìn)行演練和培訓(xùn)，提高救援能力。10.及時(shí)深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查，指導(dǎo)基層安全工作，加強(qiáng)安全基礎(chǔ)建設(shè)；強(qiáng)化安全責(zé)任，落實(shí)安全措施。11.按照干部月度崗位履責(zé)要求，按時(shí)完成下現(xiàn)場(chǎng)天數(shù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題量化指標(biāo)，并盯控問(wèn)題的整改落實(shí)。12.有關(guān)文件按時(shí)批閱并及時(shí)轉(zhuǎn)有關(guān)部門承辦，需向段及包保單位干部職工傳達(dá)貫徹的文件要及時(shí)到位。4.副段長(zhǎng)(多元)工作職責(zé)：1.主持段房建工作，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家職能部門制定的、對(duì)建筑行業(yè)有關(guān)建筑施工工程作業(yè)方面的各項(xiàng)法規(guī)、決議和決定。2.指導(dǎo)制定房建工作發(fā)展規(guī)劃和具體實(shí)施方案，做好經(jīng)營(yíng)管理工作。3.指導(dǎo)制定工程建設(shè)安全生產(chǎn)規(guī)劃和實(shí)施措施，督導(dǎo)檢查基層做好安全生產(chǎn)。4.指導(dǎo)制定房建施工計(jì)劃，確保工程合格。5.指導(dǎo)分管單位按照各崗位工作職責(zé)，制定工作標(biāo)準(zhǔn)和考核落實(shí)工作，協(xié)調(diào)好各方面工作關(guān)系。6.負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)所有員分管單位所有職工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作，提高職工的專業(yè)素質(zhì)和工作績(jī)效。貫徹實(shí)施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容，按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。7.自覺(jué)接受上級(jí)及政府建設(shè)行政主管部門的監(jiān)督指導(dǎo)。8.定期組織召開(kāi)公司部門負(fù)責(zé)人工作例會(huì)，總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段工程、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)及管理情況，對(duì)重大問(wèn)題或重要事項(xiàng)提出行之有效的方案或意見(jiàn)。9.積極配合段領(lǐng)導(dǎo)班子成員做好其他各項(xiàng)工作。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.嚴(yán)格按照國(guó)家、行業(yè)有關(guān)建筑方面的各項(xiàng)法規(guī)做好房建工作。2.嚴(yán)格按照段工程建設(shè)工作發(fā)展規(guī)劃和具體實(shí)施方案，做好工程經(jīng)營(yíng)管理工作。負(fù)責(zé)段工程建設(shè)管理的全面工作；負(fù)責(zé)房建工程建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量、安全管理，努力降低造價(jià)成本。3.有關(guān)文件按時(shí)批閱并及時(shí)轉(zhuǎn)有關(guān)部門承辦，需向段及包保單位干部職工傳達(dá)貫徹的文件要及時(shí)到位。4.制定年度房建工作目標(biāo)及推進(jìn)計(jì)劃并組織實(shí)施，對(duì)上級(jí)部門開(kāi)展的階段性工作進(jìn)行重點(diǎn)布置，開(kāi)展有效的活動(dòng)并取得實(shí)效。5.掌握全段房建工程=動(dòng)態(tài)，向段領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的信息，提出合理化意見(jiàn)及建議，提升工作保障能力。6.按照領(lǐng)導(dǎo)干部月度安全考核要求，按時(shí)完成下現(xiàn)場(chǎng)天數(shù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，妥善處理。5.副段長(zhǎng)(給水)工作職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國(guó)家安全管理各項(xiàng)方針政策和法律、法規(guī)，貫徹落實(shí)總公司、鐵路局安全管理各項(xiàng)制度、規(guī)章、規(guī)程、命令、指示和要求。2.負(fù)責(zé)全段給水生產(chǎn)、職教、班組建設(shè)等工作。3.熟悉給水系統(tǒng)安全生產(chǎn)狀況，針對(duì)突出問(wèn)題,采取有效措施加以解決。4.督促各給水車間建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，完善考核獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究制度。5.督促給水系統(tǒng)健全完善安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，定期對(duì)給水各單位安全風(fēng)險(xiǎn)管理推進(jìn)情況進(jìn)行檢查、評(píng)估和考核6.組織制定給水安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救援組織。7.指導(dǎo)制定給水工作發(fā)展規(guī)劃和具體實(shí)施方案，做好經(jīng)營(yíng)管理工作。8.指導(dǎo)制定給水設(shè)備更新改造及大修計(jì)劃，提段安排年度給水設(shè)備更新改造和大修任務(wù)，確保工程合格、給水設(shè)備狀態(tài)良好。9.指導(dǎo)分管單位按照各崗位工作職責(zé)，制定工作標(biāo)準(zhǔn)和考核落實(shí)工作，協(xié)調(diào)好各方面工作關(guān)系。10.加強(qiáng)給水營(yíng)銷和業(yè)務(wù)收費(fèi)管理，全面完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)技術(shù)指標(biāo)。11.掌握全段職工技能狀況,有針對(duì)性地做好職工教育工作。12.認(rèn)真做好全段的防洪安全管理工作,發(fā)現(xiàn)消防隱患及時(shí)提出整改措施予以解決。13.按時(shí)參加段月度安全生產(chǎn)分析會(huì)，對(duì)存在的問(wèn)題及整改措施、提出整改意見(jiàn)，并抓好落實(shí)。14.積極配合段領(lǐng)導(dǎo)班子成員做好其他各項(xiàng)工作。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.熟悉分管專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握給水、職教、班組建設(shè)專業(yè)知識(shí)，掌握日常檢修、大修改造的工作流程。2.組織指導(dǎo)分管專業(yè)設(shè)備運(yùn)行、檢修、大修及技術(shù)管理工作，對(duì)工作中存在的安全風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)向有關(guān)科室、車間指出，并指導(dǎo)其制定出有效管控措施。3.根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件和設(shè)備現(xiàn)狀，組織制定設(shè)備檢修計(jì)劃，每月對(duì)檢修任務(wù)完成情況進(jìn)行檢查，對(duì)未完成的檢修任務(wù)分析原因，查找安全風(fēng)險(xiǎn)隱患，并合理安排設(shè)備補(bǔ)修，集中整治等管控措施的推進(jìn)，確保設(shè)備安全運(yùn)行。4.對(duì)分管科室和車間的安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)指出，并提出改進(jìn)要求，幫助分管科室和車間完成各項(xiàng)工作。5.對(duì)分管專業(yè)設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行調(diào)研，研究新技術(shù)的運(yùn)用，分析新科技手段的實(shí)際效果，不斷提高設(shè)備運(yùn)行質(zhì)量。6.根據(jù)上級(jí)下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)，組織編制分管專業(yè)全年基、大、改工程建設(shè)計(jì)劃，對(duì)全年段基、大、改工程建設(shè)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)督促整改。7.定期檢查分管專業(yè)設(shè)備維修及施工工程成本的執(zhí)行情況，對(duì)成本執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題，及時(shí)督促整改，嚴(yán)格控制工程費(fèi)用。8.按照路局文件要求，全面完成“干部月度崗位履責(zé)”量化任務(wù)。6.副段長(zhǎng)(物業(yè))工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)分管路風(fēng)、穩(wěn)定、綜合治理和物業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作，協(xié)管段辦公室，向段長(zhǎng)負(fù)責(zé)。2.負(fù)責(zé)黨和國(guó)家的路線、方針、政策和上級(jí)有關(guān)文電、規(guī)章制度在分管系統(tǒng)內(nèi)貫徹落實(shí)和全面實(shí)施。3.負(fù)責(zé)督促和制訂物業(yè)工作經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)，抓好重大項(xiàng)目規(guī)劃和工作思路確定，向段長(zhǎng)提供有關(guān)可行的決策建議方案。4.抓好信息收集，適時(shí)了解基層各單位存在的不穩(wěn)定因素和傾向，督促制訂切實(shí)可行的應(yīng)對(duì)預(yù)案；抓好職工隊(duì)伍社會(huì)道德教育，努力減少危害企業(yè)形象、信譽(yù)的事件發(fā)生。5.認(rèn)真抓好分管系統(tǒng)勞動(dòng)安全、設(shè)備管理安全各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，抓好關(guān)鍵項(xiàng)目、關(guān)鍵崗位安全措施的盯控，確保段各項(xiàng)安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。6.負(fù)責(zé)做好分管工作與有關(guān)部門（系統(tǒng)）結(jié)合部工作協(xié)調(diào)和團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，盡最大可能創(chuàng)造良好的內(nèi)外部工作環(huán)境。7.自覺(jué)良好地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.每年2月份以前，組織完成分管工作年度計(jì)劃的制定。每月初審批分管工作月度工作計(jì)劃，月末檢查指導(dǎo)分管部門月工作計(jì)劃落實(shí)情況，對(duì)分管工作做到心中有數(shù)。2.抓好分管部門的教育引導(dǎo)。做好上傳下達(dá)工作，及時(shí)向分管部門傳達(dá)國(guó)家、鐵總、路局、段各階段方針政策和工作要求，制定完善措施，抓好貫徹落實(shí)。3.分管工作計(jì)劃、工作目標(biāo)切合實(shí)際，責(zé)任人、完成時(shí)間明確，方法步驟得當(dāng)，對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題和困難有足夠的估計(jì)和克服解決方案，維護(hù)安全穩(wěn)定大局，杜絕綜合治理不良事件發(fā)生。4.按段干部月度崗位履責(zé)規(guī)定，完成下現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)天數(shù)、跟班作業(yè)、夜查次數(shù)和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題件數(shù)。并對(duì)危及段安全穩(wěn)定的重大事件，果斷采取措施，防止事態(tài)擴(kuò)大。積極參與并調(diào)查重大穩(wěn)定事件的處理處置。做好對(duì)段重點(diǎn)人、重點(diǎn)事的盯控，并做到心中有數(shù)。及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)提報(bào)整治措施，并組織實(shí)施。5.全力引導(dǎo)物業(yè)公司提高物管服務(wù)水平，改進(jìn)物管服務(wù)質(zhì)量，用戶評(píng)價(jià)滿意度高。6.參加“十五三”對(duì)規(guī)檢查，經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行安全文明生產(chǎn)教育，按時(shí)對(duì)分管部門安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查，確保無(wú)設(shè)備損壞責(zé)任事故和人身安全事故的發(fā)生。7.保質(zhì)保量按時(shí)完成除分管工作以外的其他工作和例會(huì)研究決定事項(xiàng)及段長(zhǎng)交辦的工作。7.黨委副書記、紀(jì)委書記工作職責(zé)：1.協(xié)助黨委書記抓好單位的黨建、思想政治工作和精神文明建設(shè)等。黨委書記外出時(shí)，負(fù)責(zé)單位黨委日常工作。2.貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)指示、決議。3.主持紀(jì)委工作。負(fù)責(zé)段紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃并組織實(shí)施。4.根據(jù)上級(jí)紀(jì)委和段的工作部署，圍繞企業(yè)黨建、經(jīng)營(yíng)、安全、穩(wěn)定等中心工作，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)劃措施，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，督促檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)措施的落實(shí)。5.負(fù)責(zé)定期召開(kāi)單位紀(jì)委和行政監(jiān)察工作會(huì)議。做好段黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查落實(shí)工作。6.負(fù)責(zé)段經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和招標(biāo)工作的監(jiān)督;組織開(kāi)展段的效能監(jiān)察、安全生產(chǎn)監(jiān)察監(jiān)督、干部作風(fēng)督察等工作。7.負(fù)責(zé)按時(shí)向段黨委和上級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)告紀(jì)檢監(jiān)察工作。8.受理本段黨組織、黨員和群眾在黨的紀(jì)律和黨風(fēng)方面的檢舉、控告、申訴及建議、反映等，組織調(diào)查、處理本段黨組織和黨員、干部違反黨紀(jì)政紀(jì)的案件。9.指導(dǎo)專、兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部開(kāi)展工作，并進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高干部素質(zhì)。10.圍繞段生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、管理、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)段干部職工全面完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)，確保兩個(gè)文明建設(shè)齊頭并進(jìn)。11.完成上級(jí)紀(jì)委和段黨委交辦的其他工作任務(wù)。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.正確理解并執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策、法律法規(guī)和上級(jí)頒發(fā)的各種文件、規(guī)定。針對(duì)實(shí)際工作中出現(xiàn)的各種情況和問(wèn)題能作出正確的分析和判斷。2.協(xié)助黨委書記工作，當(dāng)好黨委書記的參謀和副手。書記外出時(shí)，主動(dòng)協(xié)助做好黨委日常工作。3.按照民主集中制原則，做到黨委會(huì)研究重大問(wèn)題前，先與書記多溝通、交換意見(jiàn)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)；協(xié)助書記抓好黨委會(huì)決議的落實(shí)。4.協(xié)助黨委抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，分析和解決班子中的問(wèn)題，經(jīng)常與班子成員進(jìn)行交流、溝通、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)；協(xié)助書記選好用好黨群干部。5.組織檢查全段黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議及遵守黨章和其他各項(xiàng)規(guī)章制度的情況，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)招投標(biāo)、大宗物資采購(gòu)等重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)督和參與，實(shí)現(xiàn)“關(guān)口”前移，支持、保護(hù)和促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)健康順利進(jìn)行。6.會(huì)同黨委有關(guān)部門，結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際，采取多種形式，對(duì)黨組織和黨員進(jìn)行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，增強(qiáng)黨組織和黨員干部在發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中拒腐防變的能力。7.定期組織對(duì)黨風(fēng)黨紀(jì)狀況進(jìn)行調(diào)查分析，及時(shí)提出加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)的建議，抵制和糾正各種損害黨和國(guó)家利益的不正之風(fēng)，協(xié)助黨委組織制定黨風(fēng)和廉政建設(shè)規(guī)劃，參加黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的評(píng)議考核和黨風(fēng)黨紀(jì)檢查工作，督促、檢查黨風(fēng)責(zé)任制和廉政措施的落實(shí)。8.參與段“三重一大”問(wèn)題的研究、討論與決策。9.對(duì)段發(fā)生的重大政治、經(jīng)濟(jì)、安全事故承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。10.做好信訪舉報(bào)工作。及時(shí)受理檢舉、控告、申訴及建議、反映等，組織調(diào)查、按規(guī)定處理段違犯黨紀(jì)政紀(jì)案件。11.按要求完成量化考核指標(biāo)。8.工會(huì)主席工作職責(zé)：1.在段黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會(huì)的全面工作。2.依照中華人民共和國(guó)工會(huì)法組織和教育職工依照法律規(guī)定行使民主權(quán)利，發(fā)揮段主人翁的作用。主持召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)、協(xié)助召開(kāi)職工代表大會(huì)，聽(tīng)取段段長(zhǎng)的工作報(bào)告；組織職工對(duì)段工作計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)方案、員工隊(duì)伍建設(shè)等重大問(wèn)題的討論和決策。3.積極推行民主管理和民主監(jiān)督及廠務(wù)公開(kāi)，堅(jiān)持督促各級(jí)組織和部門做好工作經(jīng)營(yíng)的公開(kāi)；堅(jiān)持落實(shí)好廠務(wù)公開(kāi)的一體化考核，嚴(yán)格落實(shí)廠務(wù)公開(kāi)責(zé)任追究制度；進(jìn)一步暢通民主渠道，加強(qiáng)日常和職代會(huì)閉會(huì)期間的民主管理工作；加強(qiáng)基層本部門職代會(huì)的指導(dǎo)和監(jiān)督。4.維護(hù)職工的合法權(quán)益，監(jiān)督檢查集體合同的履行情況，并及時(shí)向職代會(huì)聯(lián)系會(huì)議報(bào)告，監(jiān)督行政做好勞動(dòng)合同的續(xù)簽和變更工作，保障職工的合法權(quán)益不受侵害；開(kāi)展勞動(dòng)法規(guī)法律執(zhí)行情況和女職工工作調(diào)查，做好勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作；加強(qiáng)職工互助合作保險(xiǎn)工作；堅(jiān)持工會(huì)主席聯(lián)系困難職工制度，建立聯(lián)系卡和特重困職工檔案，并做好記載和幫助工作；持續(xù)開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)和“三不讓”承諾活動(dòng)，認(rèn)真完成生活線建設(shè)任務(wù)，解決職工的生產(chǎn)生活困難。5.推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，認(rèn)真組織工會(huì)專兼職干部加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積極參與“學(xué)習(xí)型組織”創(chuàng)建活動(dòng)；抓好重大節(jié)日和日常文體活動(dòng)，每季度至少開(kāi)展一次群眾性體育活動(dòng)；配合黨委和上級(jí)工會(huì)做好職工思想狀況調(diào)查；完成上級(jí)下達(dá)的文化線建設(shè)任務(wù)。6.加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍自身建設(shè)，指導(dǎo)、培訓(xùn)工會(huì)干部，調(diào)動(dòng)工會(huì)干部的積極性，及時(shí)解決基層工會(huì)工作中問(wèn)題，辦好“職工之家”。督促基層工會(huì)抓好會(huì)員會(huì)費(fèi)的收繳工作,按照工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃，嚴(yán)格掌握經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，定期檢查會(huì)費(fèi)的使用情況。具體負(fù)責(zé)工會(huì)開(kāi)支的報(bào)銷簽字工作。7.圍繞安全和經(jīng)營(yíng)工作中心，組織和動(dòng)員職工開(kāi)展各種合理化建議活動(dòng)和群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，積極實(shí)施和推廣技術(shù)改進(jìn)成果；組織開(kāi)展各種形式的群眾保安全活動(dòng)；協(xié)助行政大力進(jìn)行職工技能培訓(xùn)和練兵比武活動(dòng)，全面提高職工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)；組織好工會(huì)系統(tǒng)的各種先進(jìn)典型選樹(shù)和評(píng)選工作。8.經(jīng)常向上級(jí)工會(huì)及段黨委請(qǐng)示匯報(bào)工會(huì)工作，爭(zhēng)取上級(jí)工會(huì)、段黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作的支持。定期向職工報(bào)告工會(huì)工作，接受他們的意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)工作。9.做好女工工作、計(jì)劃生育工作、離退體職工的管理工作。10.完成段黨委和上級(jí)工會(huì)交辦的其他工作。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.正確理解并執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策、法律法規(guī)和上級(jí)頒發(fā)的各種文件、規(guī)定。針對(duì)實(shí)際工作中出現(xiàn)的各種情況和問(wèn)題能作出正確的分析和判斷。2.在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，獨(dú)立自主開(kāi)展工作。根據(jù)黨委、上級(jí)工會(huì)的部署和要求，制定工會(huì)年度、季度、月度工作計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)及完成措施。3.圍繞中心任務(wù),動(dòng)員和組織全體職工開(kāi)展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽，合理化建議，技術(shù)革新，技術(shù)協(xié)作和“比、學(xué)、趕、幫、超”活動(dòng)。4.組織、指導(dǎo)和檢查職代會(huì)各項(xiàng)職權(quán)的貫徹、落實(shí)，并將落實(shí)情況定期向黨委匯報(bào)。5.在維護(hù)職工總體利益的同時(shí)，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，定期反映、接受、處理職工群眾的意見(jiàn)、建議和申訴。暢通民意渠道，維護(hù)和諧發(fā)展。6.定期監(jiān)督和檢查勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)貫徹實(shí)施，維護(hù)職工合法權(quán)益，保護(hù)職工在勞動(dòng)中的安全和健康，用好“三書”。7.定期督促和協(xié)助行政及有關(guān)部門作好職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房改革、工資分配等工作。8.定期組織對(duì)段各級(jí)工會(huì)工作的進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核。9.按要求完成量化考核指標(biāo)。二.安全科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)1.安全管理科科長(zhǎng)工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)工作職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國(guó)家、總公司、局各項(xiàng)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度，協(xié)助段領(lǐng)導(dǎo)組織和推動(dòng)本單位安全生產(chǎn)工作。2.組織審查基層單位安全措施、計(jì)劃，督促有關(guān)部門按期落實(shí)。3.組織和協(xié)助有關(guān)部門制定或修訂本單位安全生產(chǎn)制度，并對(duì)制度、規(guī)程的貫徹進(jìn)行監(jiān)督檢查。4.經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決安全生產(chǎn)問(wèn)題。5.總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。6.對(duì)全段安全風(fēng)險(xiǎn)管理負(fù)有管理責(zé)任，組織制定、健全完善段安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，定期組織對(duì)段管各單位安全風(fēng)險(xiǎn)管理推進(jìn)情況進(jìn)行檢查、評(píng)估和考核，指導(dǎo)基層車間、公司、班組開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作，并做好督導(dǎo)檢查。7.督促有關(guān)部門按規(guī)定合理發(fā)放防護(hù)用品和保健用品。8.參加新建、改建、擴(kuò)建和大修工程的設(shè)計(jì)和施工計(jì)劃審查，參加竣工驗(yàn)收。9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)、火災(zāi)等事故的匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，負(fù)責(zé)盯控消防器材的更換、組織并參加消防演練。10.參加傷亡事故的調(diào)查處理，進(jìn)行傷亡事故的統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告，協(xié)助有關(guān)部門提出防止事故的措施，并督促抓好落實(shí)。11.督促有關(guān)部門做好勞逸結(jié)合和女工保護(hù)工作。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.熟悉并掌握國(guó)家、總公司、局有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度。2.全面審查基層單位安全措施、計(jì)劃、及時(shí)下現(xiàn)場(chǎng)檢查貫徹落實(shí)情況，確保安全生產(chǎn)不出問(wèn)題。3.熟悉各類安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，能夠充分領(lǐng)會(huì)路局安全文電內(nèi)容，熟練掌握安全文件的制訂、修訂。4.熟悉安全生產(chǎn)法、鐵路法、消防法等法律法規(guī)和總公司、局相關(guān)安全管理規(guī)定和防止從業(yè)人員傷亡措施、從業(yè)人員傷亡事故管理辦法、300條安全關(guān)鍵卡死制度等各類人身安全的制度文件，能夠充分對(duì)施工安全、人身安全做出監(jiān)督，并指導(dǎo)基層工作。5.能夠?qū)軆?nèi)安全生產(chǎn)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和推廣，配合段職教對(duì)職工進(jìn)行三級(jí)安全教育，特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核。6.熟悉安全風(fēng)險(xiǎn)管理各項(xiàng)制度，督促建立健全段安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，參與制定段年度安全風(fēng)險(xiǎn)控制目標(biāo)，參加段月度、百日、年度安全風(fēng)險(xiǎn)源、點(diǎn)的分析研判，制定管控措施并監(jiān)督落實(shí)，指導(dǎo)基層車間、公司、班組開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作，并做好督導(dǎo)檢查。7.掌握勞動(dòng)保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫、防寒物品的計(jì)劃、采購(gòu)、管理、發(fā)放工作。8.熟悉施工安全相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度，定期檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全情況，參加竣工驗(yàn)收。9.熟悉各類消防法規(guī)、掌握火災(zāi)等事故的匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)，定期對(duì)管內(nèi)消防設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查，及時(shí)更換到期消防器材，并定期組織基層單位開(kāi)展消防演練。9.熟悉施工法律法規(guī)和安全管理標(biāo)準(zhǔn)，能夠?qū)蟾墓こ淌┕ぐ踩M織、過(guò)程控制及竣工驗(yàn)收做出安全監(jiān)督指導(dǎo)。10.熟悉工傷保險(xiǎn)政策和相關(guān)規(guī)定；熟悉掌握工傷事故的調(diào)查、分析、初步鑒定及備案工作。11.熟悉女工保護(hù)工作，對(duì)有關(guān)部門做好監(jiān)督。2.安全員工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)工作職責(zé)：1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、總公司、局安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度，在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)單位的安全管理、監(jiān)督工作。2.負(fù)責(zé)組織制訂、修訂本單位安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程、編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。3.參與新建、改建、擴(kuò)建工程的“三同時(shí)”審查和監(jiān)督，促其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求。4.負(fù)責(zé)鍋爐、壓力容器和特種設(shè)備的日常管理和維保工作的監(jiān)督。5.負(fù)責(zé)組織本單位安全生產(chǎn)大檢查，督促解決有關(guān)安全方面存在的問(wèn)題，糾正違章指揮和違章作業(yè)現(xiàn)象，遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)令其停止作業(yè)，并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。6.會(huì)同有關(guān)部門，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全知識(shí)教育和培訓(xùn)，組織新入路職工進(jìn)行三級(jí)安全教育，配合上級(jí)部門抓好特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核，組織開(kāi)展各種安全活動(dòng)。7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)、火災(zāi)等事故的匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，負(fù)責(zé)消防器材的更換，組織消防演練。8.參加事故（安全信息）救援處理、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查及事故、事故危機(jī)、嚴(yán)重違章違紀(jì)的調(diào)查、分析、處理。9.組織定期召開(kāi)本單位安全委員會(huì)議和安全生產(chǎn)分析會(huì)議。10.負(fù)責(zé)路局安全百日目標(biāo)管理活動(dòng)落實(shí)推進(jìn)，負(fù)責(zé)段安全百日目標(biāo)管理工作及專項(xiàng)整治活動(dòng)方案制定、落實(shí)推進(jìn)、信息收集上報(bào)工作。11.建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò)，指導(dǎo)基層安全工作，加強(qiáng)安全基礎(chǔ)建設(shè)。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.熟悉并掌握國(guó)家、總公司、局有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度。2.熟悉各類安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，能夠充分領(lǐng)會(huì)路局安全文電內(nèi)容，熟練掌握安全文件的制訂、修訂。3.熟悉安全生產(chǎn)法、鐵路法、消防法等法律法規(guī)和總公司、局相關(guān)安全管理規(guī)定，能夠充分對(duì)施工安全、人身安全做出監(jiān)督指導(dǎo)。4.熟悉鍋爐、壓力容器、電梯等特種設(shè)備的工作流程和相關(guān)規(guī)章制度，能夠?qū)β毠みM(jìn)行三級(jí)安全教育、特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核。5.熟悉安全生產(chǎn)法、鐵路法、消防法等法律法規(guī)和總公司、局相關(guān)安全管理規(guī)定，能夠充分對(duì)施工安全、人身安全做出監(jiān)督指導(dǎo)。6.配合段職教對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全知識(shí)教育和培訓(xùn)及新入路職工進(jìn)行三級(jí)安全教育和特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核，提升職工素質(zhì)和安全意識(shí)。7.熟悉各類消防法規(guī)、掌握火災(zāi)等事故的匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)，定期對(duì)管內(nèi)消防設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查，及時(shí)更換到期消防器材，并定期組織基層單位開(kāi)展消防演練。8.熟悉掌握事故（安全信息）救援處理、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查及事故調(diào)查、分析、處理。9.熟悉掌握安全分析會(huì)和安委會(huì)信息匯總、會(huì)議材料、會(huì)議紀(jì)要工作，及時(shí)組織召開(kāi)安全分析會(huì)和安委會(huì)，掌握安全問(wèn)題統(tǒng)計(jì)和分析。10.熟悉掌握安全百日管理活動(dòng)和各類專項(xiàng)活動(dòng)的文件制定、現(xiàn)場(chǎng)檢查、上報(bào)信息、盯控落實(shí)，盯控管內(nèi)開(kāi)展安全百日管理活動(dòng)和安全專項(xiàng)活動(dòng)。11.及時(shí)下現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)基層安全工作，加強(qiáng)安全基礎(chǔ)建設(shè)。3.安全信息員工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)工作職責(zé)：1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、總公司、局安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度，在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)單位的安全管理、監(jiān)督工作。2.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檢查，督促解決有關(guān)安全方面存在的問(wèn)題，糾正違章指揮和違章作業(yè)現(xiàn)象。3.負(fù)責(zé)電子公文、郵件收發(fā)、日常資料匯總、上報(bào)工作。4.負(fù)責(zé)局、段各類安全信息管理系統(tǒng)的日常維護(hù)和處理，信息單、預(yù)警通知書問(wèn)題的整改銷號(hào)。5.負(fù)責(zé)安全信息的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。6.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析全段月度安全考核情況，定期組織召開(kāi)會(huì)議。7.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析干部月度崗位履責(zé)考核情況，組織召開(kāi)專題會(huì)議。8.指導(dǎo)基層單位“十五三”對(duì)規(guī)檢查工作，負(fù)責(zé)資料的收集匯總、評(píng)比，盯控問(wèn)題整改落實(shí)。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.熟悉并掌握國(guó)家、總公司、局有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度。2.熟悉安全生產(chǎn)法、鐵路法、消防法等法律法規(guī)和總公司、局相關(guān)安全管理規(guī)定，能夠充分對(duì)施工安全、人身安全做出監(jiān)督指導(dǎo)。3.熟練掌握電子公文、郵件收發(fā)及相關(guān)辦公軟件的應(yīng)用。4.熟練掌握安全信息管理系統(tǒng)及預(yù)警通知系統(tǒng)的應(yīng)用，及時(shí)處理安全信息系統(tǒng)上級(jí)下發(fā)的通知書、信息單、預(yù)警通知等，并做好系統(tǒng)的日常管理和維護(hù)。5.熟練掌握安全信息的分類、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，并對(duì)基層單位進(jìn)行指導(dǎo)幫教。6.熟練掌握月度安全考核會(huì)議和干總公司履責(zé)考核會(huì)資料收集、匯總分析工作，協(xié)同勞人科完成考核兌現(xiàn)。7.熟練掌握“十五三”對(duì)規(guī)檢查工作的收集匯總、評(píng)比通報(bào)工作，指導(dǎo)基層單位規(guī)范對(duì)規(guī)檢查工作。4.勞動(dòng)安全員工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)工作職責(zé)：1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、總公司、局安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度，在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)單位的安全管理、監(jiān)督工作。2.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檢查，督促解決有關(guān)安全方面存在的問(wèn)題，糾正違章指揮和違章作業(yè)現(xiàn)象。3.協(xié)助科長(zhǎng)負(fù)責(zé)段勞動(dòng)安全管理和各項(xiàng)勞動(dòng)安全措施的制定審核、檢查指導(dǎo)、督促落實(shí)。4.負(fù)責(zé)抓好勞動(dòng)保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫、防寒物品的計(jì)劃、采購(gòu)、管理、發(fā)放和使用的檢查工作。5.參加工傷事故救援處理、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查及事故、事故危機(jī)、嚴(yán)重違章違紀(jì)的調(diào)查、分析、處理及信息反饋，起草工傷事故調(diào)查報(bào)告。6.定期檢查基層單位勞動(dòng)保護(hù)用品配備，勞動(dòng)安全用具臺(tái)賬、使用年限等情況。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.熟悉并掌握國(guó)家、總公司、局有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度。2.熟悉安全生產(chǎn)法、鐵路法、消防法等法律法規(guī)和總公司、局相關(guān)安全管理規(guī)定，能夠充分對(duì)施工安全、人身安全做出監(jiān)督指導(dǎo)。3.熟悉各類安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，能夠充分領(lǐng)會(huì)路局安全文電內(nèi)容，熟練掌握安全文件的制訂，修訂本單位勞動(dòng)安全管理制度和勞動(dòng)安全措施。4.熟悉勞動(dòng)保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫、防寒物品的計(jì)劃、采購(gòu)、管理、發(fā)放工作。5.熟悉工傷保險(xiǎn)政策和相關(guān)規(guī)定；熟悉掌握工傷事故的調(diào)查、分析、初步鑒定及備案工作。6.定期檢查基層單位勞動(dòng)保護(hù)用品配備，勞動(dòng)安全用具臺(tái)賬、使用年限等情況，并利用包保檢查、專項(xiàng)檢查、日常檢查等方式檢查督促現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)用品的使用。5.風(fēng)險(xiǎn)管理員工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)工作職責(zé)：1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公司、局安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和規(guī)章制度，在科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)單位的安全信息管理、監(jiān)督工作。2.協(xié)助科長(zhǎng)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全檢查與控制，對(duì)職工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行和安全管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。3.負(fù)責(zé)建立健全段安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全職責(zé)，完善安全風(fēng)險(xiǎn)管理四個(gè)機(jī)制，完善工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、流程。4.對(duì)全段安全風(fēng)險(xiǎn)管理負(fù)有專業(yè)管理責(zé)任，組織制定、健全完善段安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，定期組織對(duì)段管各單位安全風(fēng)險(xiǎn)管理推進(jìn)情況進(jìn)行檢查、評(píng)估和考核。5.參加段月度、百日、年度安全風(fēng)險(xiǎn)源、點(diǎn)的分析研判，制定管控措施并監(jiān)督落實(shí)。6.負(fù)責(zé)安全風(fēng)險(xiǎn)互動(dòng)平臺(tái)、安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)管理與維護(hù)。7.協(xié)助安全員負(fù)責(zé)路局安全百日目標(biāo)管理活動(dòng)落實(shí)推進(jìn)，段安全百日目標(biāo)管理工作及專項(xiàng)整治活動(dòng)方案制定、落實(shí)推進(jìn)、信息收集上報(bào)工作。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.熟悉并掌握國(guó)家、總公司、局有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度。2.熟悉安全生產(chǎn)法、鐵路法、消防法等法律法規(guī)和總公司、局相關(guān)安全管理規(guī)定，能夠充分對(duì)施工安全、人身安全做出監(jiān)督指導(dǎo)。3.熟悉安全風(fēng)險(xiǎn)管理基礎(chǔ)資料涉及范圍、內(nèi)容，建立健全段各層級(jí)、各科室（車間、公司）、各崗位的“安全生產(chǎn)責(zé)任制”和“安全職責(zé)”，工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程。4.熟悉安全風(fēng)險(xiǎn)管理基本制度，建立健全段安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，參與制定段年度安全風(fēng)險(xiǎn)控制目標(biāo)，指導(dǎo)基層車間、公司、班組開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作，并做好督導(dǎo)檢查。5.熟悉安全風(fēng)險(xiǎn)源點(diǎn)研判制度，組織段月度、百日、年度安全風(fēng)險(xiǎn)源、點(diǎn)的分析研判，確定全段安全風(fēng)險(xiǎn)源點(diǎn)，科學(xué)制定控制措施并監(jiān)督落實(shí)。6.熟悉掌握安全風(fēng)險(xiǎn)互動(dòng)平臺(tái)、安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)管理流程，及時(shí)查看回復(fù)互動(dòng)信息，更新安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)容。7.熟悉掌握安全百日管理活動(dòng)和各類專項(xiàng)活動(dòng)的文件制定、現(xiàn)場(chǎng)檢查、上報(bào)信息、盯控落實(shí)，盯控管內(nèi)開(kāi)展安全百日管理活動(dòng)和安全專項(xiàng)活動(dòng)。三.勞人科崗位工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)1.勞人科長(zhǎng)工作職責(zé)：1.在段長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，正確貫徹執(zhí)行國(guó)家及企業(yè)有關(guān)勞動(dòng)人事工作的各項(xiàng)方針、政策、規(guī)章制度。2.主持勞動(dòng)人事科全面工作，負(fù)責(zé)段機(jī)構(gòu)定員、干部管理、工人管理、工資獎(jiǎng)懲、社會(huì)保險(xiǎn)等全面工作。3.組織科室人員完成日常工作和對(duì)段承擔(dān)的各項(xiàng)指標(biāo)，及時(shí)向段長(zhǎng)匯報(bào)工作中存在的問(wèn)題、計(jì)劃、建議。4.按規(guī)定參加段辦公會(huì)議執(zhí)行會(huì)議決議。5.根據(jù)段年、季工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)參與實(shí)施、督促檢查各項(xiàng)指標(biāo)考核落實(shí)工作。6.搞好段機(jī)關(guān)各部門、各車間及下屬公司工作協(xié)調(diào)，接待與本科室有關(guān)群眾來(lái)信來(lái)訪解釋工作。7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.組織貫徹落實(shí)國(guó)家及企業(yè)有關(guān)的勞動(dòng)人事工作方面的政策、法規(guī)、制度要求，并檢查執(zhí)行結(jié)果。2.熟悉黨的干部工作政策，掌握干部管理工作重點(diǎn)和要求并貫徹落實(shí)。3.根據(jù)路局下達(dá)的定員定編，結(jié)合段實(shí)際付諸實(shí)施。4.根據(jù)上級(jí)工作文件規(guī)定，結(jié)合段實(shí)際，組織工資調(diào)整和日常管理工作。5.組織進(jìn)行段內(nèi)部勞動(dòng)力調(diào)整，配合集團(tuán)做好大、中專畢業(yè)生的接收、安置、培養(yǎng)、使用等工作。6.負(fù)責(zé)落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定并督促正確貫徹執(zhí)行。做好群眾來(lái)信來(lái)訪及接待工作。7.協(xié)調(diào)本科室與業(yè)務(wù)部門各項(xiàng)工作關(guān)系，不斷提高工作質(zhì)量。2.勞人副科長(zhǎng)工作職責(zé)：1.認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家部局職工教育政策規(guī)定，做好全段職工教育管理工作。2.配合科長(zhǎng)，全面完成各項(xiàng)勞資工作。3.按照路局職工教育要點(diǎn)，結(jié)合段發(fā)展實(shí)際，制定年度職工教育培訓(xùn)計(jì)劃。4.建立“三新”培訓(xùn)、特種作業(yè)培訓(xùn)及上崗證培訓(xùn)臺(tái)帳。5.建立段職工教育三級(jí)網(wǎng)絡(luò)體系。對(duì)車間、班組職工教育進(jìn)行檢查指導(dǎo)。6.嚴(yán)格職工教育經(jīng)費(fèi)管理。負(fù)責(zé)職工教育報(bào)表及信息的上報(bào)工作。7.負(fù)責(zé)送外培訓(xùn)人員管理與報(bào)銷、審核、登記。負(fù)責(zé)教學(xué)設(shè)備、圖書、資料的管理。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.認(rèn)真執(zhí)行路局職工教育工作要點(diǎn)及要求，全面落實(shí)西鐵職200912號(hào)文件規(guī)定的內(nèi)容。2.建立健全職工教育管理制度，發(fā)揮三級(jí)教育網(wǎng)絡(luò)作用。3.嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的職工教育計(jì)劃，建立三新培訓(xùn)臺(tái)帳。4.檢查職工學(xué)習(xí)推進(jìn)情況,審核車間辦班資料，并錄入微機(jī)管理。5.嚴(yán)格執(zhí)行路局職教經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定，對(duì)各項(xiàng)報(bào)銷錄入微機(jī)管理。6.建立鐵路崗位培訓(xùn)合格證書和特種作業(yè)操作證管理臺(tái)帳。7.管理好職工教育各類臺(tái)帳。及時(shí)上報(bào)職工教育種類報(bào)表。3.人事干事工作職責(zé)：1.在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及路局有關(guān)干部管理、檔案管理工作的各項(xiàng)文件政策規(guī)定，做好干部管理和檔案管理工作。2.負(fù)責(zé)對(duì)管內(nèi)干部調(diào)轉(zhuǎn)、任免、考核、提拔及干部年度考核、調(diào)配及其它各項(xiàng)管理工作。3.負(fù)責(zé)干部專業(yè)技術(shù)職務(wù)資料的收集匯總、上報(bào)、考核、評(píng)聘工作。落實(shí)繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃和組織技術(shù)干部專業(yè)資格考試，外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)考試工作。4.負(fù)責(zé)大、中專畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)管理工作，辦理大、中專畢業(yè)生和轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置及見(jiàn)習(xí)，見(jiàn)習(xí)期滿后的考核定職工作。5.負(fù)責(zé)從段優(yōu)秀職工中選拔、聘用干部資料的收集上報(bào)工作。負(fù)責(zé)干部信息庫(kù)的日常維護(hù)工作。6.負(fù)責(zé)下現(xiàn)場(chǎng)檢查監(jiān)督各級(jí)干部工作職責(zé)的履行和干部月寫實(shí)匯總統(tǒng)計(jì)工作。7.負(fù)責(zé)干部信息庫(kù)維護(hù)、人事檔案資料的收集、整理、立卷、歸檔和日常查閱工作。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.對(duì)路局人事處等上級(jí)部門下發(fā)的文件及各項(xiàng)規(guī)章制度要認(rèn)真學(xué)習(xí)，并結(jié)合實(shí)際組織落實(shí)。2.做好段干部提拔任用、技術(shù)職務(wù)申報(bào)、聘用考核測(cè)評(píng)，年度考核和日?？己说慕y(tǒng)計(jì)工作。3.按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定，做好干部的選拔、任免下令工作，做好各類資料的收集保存及臺(tái)帳記錄工作。4.對(duì)符合專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員按要求上報(bào)評(píng)審資料，對(duì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員辦理聘用手續(xù);通知職稱外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)考試工作。5.做好大、中專畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)管理工作，按規(guī)定時(shí)間辦理定職、定級(jí)手續(xù)，按規(guī)定支付待遇。6.做好優(yōu)秀人才的選拔資料上報(bào)及從工人中聘用干部的報(bào)名考試、考核、推薦、上報(bào)等工作。7.對(duì)干部信息庫(kù)要做到日常維護(hù)不間斷，對(duì)人事檔案做到妥善保管。做好檔案查閱登記，完善檔案臺(tái)帳。4.統(tǒng)計(jì)計(jì)劃員工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)單位職工工資、津補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資等的審核發(fā)放工作。2.負(fù)責(zé)單位工效掛鉤工資和工資收支預(yù)測(cè)分析工作。3.負(fù)責(zé)單位職工獎(jiǎng)金的審核發(fā)放管理工作。4.負(fù)責(zé)工資總額計(jì)劃的管理工作。5.負(fù)責(zé)勞動(dòng)工資等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析和報(bào)表上報(bào)工作。6.負(fù)責(zé)審核職工考勤、統(tǒng)計(jì)分析和上報(bào)工作。7.負(fù)責(zé)各種假期的審批、統(tǒng)計(jì)分析和上報(bào)工作。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.確保單位職工工資、津補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資等發(fā)放及時(shí)準(zhǔn)確。2.年度工資基金不出現(xiàn)赤字，定期進(jìn)行工資收支預(yù)測(cè)分析，按工效掛鉤工資結(jié)算總額足額列支工資。3.落實(shí)獎(jiǎng)金“四個(gè)一”管理制度，按獎(jiǎng)金管理辦法及時(shí)發(fā)放各類獎(jiǎng)金，做好獎(jiǎng)金的審核、統(tǒng)計(jì)工作，建立健全獎(jiǎng)金管理臺(tái)帳。4.年度工資總額支出不超出路局下達(dá)的工資計(jì)劃。5.按照統(tǒng)計(jì)規(guī)則及時(shí)填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，不漏統(tǒng)、錯(cuò)統(tǒng)，建立健全勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。6.建立職工考勤管理制度，嚴(yán)格審核考勤，及時(shí)進(jìn)行考勤分析。7.按規(guī)定審批職工各種假期，按計(jì)劃完成職工年休假兌現(xiàn)率，建立健全職工假期管理臺(tái)帳。5.工人管理工作職責(zé)：1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家及企業(yè)有關(guān)勞資工作方針、政策、法律法規(guī)，做好單位工人管理工作。2.負(fù)責(zé)全段干部、職工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂、變更、解除、終止工作，并建立健全臺(tái)帳資料。3.負(fù)責(zé)辦理新工的接收、職工調(diào)轉(zhuǎn)、復(fù)轉(zhuǎn)軍人的安置、分配及職工退養(yǎng)工作。4.負(fù)責(zé)辦理工人技師評(píng)聘、聘任、考核及職工職業(yè)技能鑒定工作。5.負(fù)責(zé)擬發(fā)職工調(diào)轉(zhuǎn)、任免通知或命令，合理調(diào)配勞動(dòng)力。6.負(fù)責(zé)對(duì)職工花名冊(cè)、工人管理報(bào)表及各類工人信息的隨時(shí)維護(hù)和基礎(chǔ)臺(tái)帳的調(diào)整。7.遵章守紀(jì)，完成包保量化任務(wù)，為生產(chǎn)一線服好務(wù)。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)政策規(guī)定，無(wú)不良反應(yīng)。2.按照規(guī)范管理的要求，建立完善職工管理各類工作臺(tái)帳資料，及時(shí)進(jìn)行勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂、變更、終止、解除管理工作。3.對(duì)勞動(dòng)用工使用情況調(diào)查，合理配置人力資源，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。4.按程序規(guī)范辦理職工職業(yè)技能鑒定及技師鑒定評(píng)聘工作，提高職工職業(yè)素質(zhì)。5.對(duì)各類報(bào)表的數(shù)據(jù)進(jìn)行及時(shí)維護(hù)和調(diào)整，做到信息資料準(zhǔn)確，詳實(shí)。6.按照探親票審批要求，規(guī)范探親票的審核，認(rèn)真填寫探親卡片。7.牢固樹(shù)立基層意識(shí)，熱情接待來(lái)訪人員，正確解答職工提出的問(wèn)題，做好各項(xiàng)服務(wù)工作。6.勞動(dòng)定額員工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)核算、制定、下達(dá)段勞動(dòng)定額管理辦法。2.負(fù)責(zé)勞動(dòng)定額組織改革推進(jìn)計(jì)劃的制定、實(shí)施、監(jiān)督工作，并負(fù)責(zé)每月勞動(dòng)組織改革月報(bào)的上報(bào)工作。3.負(fù)責(zé)全段每月參與勞動(dòng)定額工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，填報(bào)勞動(dòng)定額統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。4.負(fù)責(zé)勞人科月度安全、干部履責(zé)考核等各類考核信息的收集。5.負(fù)責(zé)建立與勞動(dòng)定額、科室內(nèi)部考核相關(guān)的各類電子臺(tái)帳。6.負(fù)責(zé)對(duì)管內(nèi)勞動(dòng)定額各項(xiàng)工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)工作。7.負(fù)責(zé)不定期檢查車間、班組勞動(dòng)定額、勞動(dòng)班制、月度安全考核執(zhí)行情況。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.正確貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)政策規(guī)定。2.按照統(tǒng)計(jì)規(guī)則及時(shí)填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，不漏統(tǒng)、錯(cuò)統(tǒng)，建立健全勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。3.及時(shí)上報(bào)各類報(bào)表，按標(biāo)準(zhǔn)建立紙質(zhì)和電子臺(tái)帳，做到規(guī)范化管理。4.根據(jù)上級(jí)下達(dá)的定員定編，結(jié)合單位實(shí)際進(jìn)行落實(shí)。5.認(rèn)真落實(shí)勞動(dòng)組織改革工作，始終貫徹節(jié)勞挖潛、節(jié)約成本、節(jié)省用人、解決單位用工矛盾的思想。6.按照定額工作要求，不定期的檢查各車間、班組勞動(dòng)定額、勞動(dòng)班制等基礎(chǔ)管理工作的落實(shí)執(zhí)行情況，不斷提高管內(nèi)各級(jí)勞動(dòng)定額應(yīng)用水平。7.按照臺(tái)帳管理要求，對(duì)勞動(dòng)定額、科室內(nèi)部考核的各類基礎(chǔ)資料及時(shí)核對(duì)調(diào)整，確保臺(tái)帳的完整性和準(zhǔn)確性。7.社保（醫(yī)保）員工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、企業(yè)年金管理等各項(xiàng)工作。2.負(fù)責(zé)建立各種保險(xiǎn)數(shù)據(jù)信息庫(kù)及臺(tái)帳管理，核定職工各項(xiàng)保險(xiǎn)繳費(fèi)扣款，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。3.負(fù)責(zé)辦理職工退休待遇審批。負(fù)責(zé)離退休人員養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放工作，接待離退休人員政策咨詢。4.負(fù)責(zé)職工醫(yī)療保險(xiǎn)重癥慢性病鑒定、醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷、醫(yī)保卡辦理工作。5.負(fù)責(zé)辦理職工各項(xiàng)保險(xiǎn)關(guān)系的建立、轉(zhuǎn)移、退保手續(xù)。6.負(fù)責(zé)辦理死亡退休職工各項(xiàng)待遇上報(bào)審批。7.負(fù)責(zé)9798內(nèi)轉(zhuǎn)退職工的工資清算、各項(xiàng)保險(xiǎn)繳費(fèi)扣款、退休待遇報(bào)審工作。8.負(fù)責(zé)非因工死亡遺屬待遇管理。工作標(biāo)準(zhǔn)：1.認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)保險(xiǎn)政策，結(jié)合本單位實(shí)際，做好政策宣傳。及時(shí)辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)待遇的核算和發(fā)放工作。2.準(zhǔn)確核定職工各項(xiàng)保險(xiǎn)繳費(fèi)扣款，及時(shí)和財(cái)務(wù)核對(duì)數(shù)據(jù)，做到個(gè)人帳戶、財(cái)務(wù)扣款、統(tǒng)計(jì)報(bào)表三者數(shù)據(jù)一致。3.按