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勞動力需求(公共部門+案例),胡春生,2019年7月7日,本節(jié)主要任務(wù),,Panzhihua University,1,勞動力需求的彈性,勞動力需求的調(diào)整,非利潤最大化部門的勞動力需求,案例:我國勞動力需求結(jié)構(gòu)考察,非利潤最大化部門的勞動力需求,非營利企業(yè)的勞動力需求 公共部門的勞動力需求(見案例),2,,Panzhihua University,非營利企業(yè)的勞動力需求,非營利企業(yè):是指不以贏利為目的的生產(chǎn)性企業(yè)。社會或國家希望這些企業(yè)把盈利保持在特定的數(shù)量(例如零利潤甚至負(fù)利潤)水平上,用減免稅收或財政補貼等辦法來鼓勵此類企業(yè)生產(chǎn)一些社會或國家需要的商品或勞務(wù)。 理性人通過考慮邊際量來做出最優(yōu)決策,那么非營利企業(yè)需要考慮邊際嗎?它對勞動力的需求實際會怎樣?,,Panzhihua University,3,勞動力需求的調(diào)整,生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大與勞動力需求調(diào)整 行業(yè)勞動力需求曲線,4,,Panzhihua University,生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大與勞動力需求調(diào)整,生產(chǎn)擴(kuò)張線:表示生產(chǎn)要素(K,L)價格不變的前提下,隨著投入逐漸增加,新的勞動、資本的組合點。,,Panzhihua University,5,L,K,O,行業(yè)勞動力需求曲線,單個企業(yè)對勞動力需求的變化,不影響市場時。 單個企業(yè)對勞動力需求的變化,影響市場時。影響市場勞動力價格;影響市場產(chǎn)品價格,,Panzhihua University,6,企業(yè)1,企業(yè)2,企業(yè)3,勞動力需求彈性(自習(xí)),勞動力需求彈性的內(nèi)涵 勞動力需求彈性的類型 影響勞動力需求彈性的因素,7,,Panzhihua University,案例:我國勞動力需求結(jié)構(gòu)考察,總需求量演變(1978-);工資的演變(1995-) 城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村 三次產(chǎn)業(yè) 分行業(yè),8,,Panzhihua University,總需求量演變(1978-),,Panzhihua University,9,工資的演變(1995-),,Panzhihua University,10,城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村,,Panzhihua University,11,城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村,,Panzhihua University,12,三次產(chǎn)業(yè),,Panzhihua University,13,三次產(chǎn)業(yè),,Panzhihua University,14,三次產(chǎn)業(yè),,Panzhihua University,15,三次產(chǎn)業(yè),,Panzhihua University,16,分行業(yè),營利部門:農(nóng)業(yè)、采礦業(yè)、制造業(yè)、建筑業(yè)、交通運輸業(yè)、信息傳輸和計算機(jī)服務(wù)業(yè)、金融業(yè)、遍地產(chǎn)業(yè)、住宿和餐飲業(yè)等 非營利部門:科學(xué)研究、教育、衛(wèi)生和社會保障、文化體育、公共管理等 政府部門:公共管理,,Panzhihua University,17,分行業(yè),,Panzhihua University,18,回顧,非利潤最大化部門的勞動力需求: 勞動力需求的調(diào)整: 勞動力
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