整理2018年-2019年度黨務(wù)工作提綱

2018年-2019年度黨務(wù)工作提綱一、因私出入境管理工作1、市紀(jì)委對公職人員因私出入境管理高度重視，2017年曾下文，要求對副科級以上干部的出入境證件進行清查并統(tǒng)一管理，并對辦理出入境證件、因私出入境等制定了一系列嚴(yán)格的審批程序。 2018年7月，市建養(yǎng)中心對下屬單位證件開展了清查清理。今年2月份，市紀(jì)委要求各單位將2016年以來單位所有公職人員出入境（國）備案資料送至紀(jì)檢組，和他們所掌握的公安局出入境的情況進行比對。2、通過和市建養(yǎng)中心聯(lián)系，將我公司出入境及辦理證件記錄和市建養(yǎng)中心的記錄一一核對，對存在手續(xù)不健全的，進行補辦。3、針對市紀(jì)檢組反映的我公司存在領(lǐng)導(dǎo)因私出國未備案的問題，經(jīng)核查，發(fā)現(xiàn)該領(lǐng)導(dǎo)不屬于我單位。（提醒各位領(lǐng)導(dǎo)，今后無論是新辦理出入境證件還是個人因私需要出國（境），都必須提前和人事部報備，辦理相關(guān)手續(xù)。）二、執(zhí)業(yè)資格證掛靠清理整改工作1、接市建養(yǎng)中心轉(zhuǎn)發(fā)市紀(jì)委通知，2018年如實報送了我單位執(zhí)業(yè)資格證件掛靠情況。2、針對市紀(jì)委的反饋意見，我單位對掛靠行為進行了清理整改，對部分因工作需要由單位安排掛靠的進行了情況說明，對存在違規(guī)掛靠的進行了退款處理。三、吃空餉“回頭看”工作1、17年市建養(yǎng)中心開展了關(guān)于吃空餉的專項整治活動，2018年年底，市建養(yǎng)中心又開展了關(guān)于吃空餉“回頭看”活動。2、總公司及各分公司開展了清查活動，對每個員工的工作狀態(tài)進行了確定（工作狀態(tài)主要包括在崗、借調(diào)在外單位、停薪留職、內(nèi)退等狀態(tài)），并將數(shù)據(jù)匯總并上報給了市建養(yǎng)中心。四、開展“新官不管舊事”清查清理工作1、接市建養(yǎng)中心文件，根據(jù)巡視組要求，我單位開展了“新官不理舊賬”問題全面清理工作。2、“新官不理舊賬”清理對象是公司副科級以上領(lǐng)導(dǎo)，我公司通過對信訪舉報件的全面梳理、認真甄別和排查問題線索、組織領(lǐng)導(dǎo)干部填寫自查自糾表等方式進行了清查，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。五、領(lǐng)導(dǎo)干部“提籃子”專項整治工作1、根據(jù)市建養(yǎng)中心文件要求，我公司開展利用領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)影響力“提籃子”謀取私立問題專項整治工作。2、我公司成立了整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)了專項整治活動方案，并組織總公司及各分公司領(lǐng)導(dǎo)干部填寫了岳陽市公路建設(shè)和養(yǎng)護中心利用領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)影響力“提籃子”謀取私利問題清理情況報告表，上報了岳陽市公路建設(shè)和養(yǎng)護中心利用領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)影響力“提籃子”謀取私利問題清理情況匯總表。經(jīng)查，我單位領(lǐng)導(dǎo)干部不存在“提籃子”的現(xiàn)象。六、2018年度黨統(tǒng)2018年底，根據(jù)市建養(yǎng)中心安排，我公司完成了2018年度的黨統(tǒng)工作。今年的黨統(tǒng)工作，適逢市建養(yǎng)中心改革（市建養(yǎng)中心名稱變更，黨組織機構(gòu)調(diào)整）和黨統(tǒng)方式改革（今年黨統(tǒng)工作基本全程通過電腦和網(wǎng)絡(luò)進行工作，如黨員黨組織關(guān)系變更，黨組織機構(gòu)變化都可以在網(wǎng)上進行辦理），工作難度大、任務(wù)重。在此基礎(chǔ)上人事部仍按時完成了我公司黨委及各支部的黨統(tǒng)工作。七、2018年度領(lǐng)導(dǎo)干部考核1、根據(jù)市建養(yǎng)中心的安排，市建養(yǎng)中心對我公司副科及以上干部進行2018年年度考核工作。2、副科及以上年度考核工作主要有以下工作：領(lǐng)導(dǎo)干部填寫個人事項報告表、領(lǐng)導(dǎo)干部提交個人述職述廉述德報告、領(lǐng)導(dǎo)班子宣讀班子年度述職報告，領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部個人的民主測評。機關(guān)支部及時通知各分公司支部組織開展2018年年度考核工作，組織總公司領(lǐng)導(dǎo)干部填寫個人事項報告表、述職述廉述德報告，向市建養(yǎng)中心考核小組做了班子的年度述職工作報告，并組織開展了總公司機關(guān)的民主測評工作。八、參與配合紀(jì)檢巡察組的巡察整改工作2018年上半年，巡察小組對市建養(yǎng)中心和我公司開展了巡察工作，并對我公司并提出了整改意見，我公司根據(jù)巡察小組給出的意見和建議，逐條整改、保證落實。2018年年底和2019年初，市建養(yǎng)中心和巡察小組先后開展了“回頭看”工作，查看落實整改情況。我支部一直層層跟進，配合巡察小組開展工作。九、公務(wù)接待公函制度執(zhí)行情況專項清理工作2018年11月，根據(jù)市紀(jì)委文件要求，我公司開展了公務(wù)接待公函制度執(zhí)行情況專項清理工作。我公司對總公司各科室近幾年的接待工作進行了清理清查，并組織分公司支部開展清理清查活動。經(jīng)查，我公司接待均為因公司經(jīng)營生產(chǎn)活動而需要產(chǎn)生的商務(wù)接待，不存在違規(guī)現(xiàn)象。同時公司也進一步完善了商務(wù)接待制度。十、根據(jù)市委組織部要求，我公司開展了選人用人巡察檢查工作。根據(jù)市委組織部文件要求，我公司開展了選人用人巡察檢查工作。公司將選人用人巡視檢查告知書書面送達本單位每一名副科級及以上干部，并將附表1選人用人巡視檢查告知書簽收登記表、附件2選人用人巡視檢查告知書簽收匯總表填寫后上交市委組織部干部監(jiān)督科。十一、選拔任用分公司經(jīng)理1、根據(jù)市建養(yǎng)中心黨委會會議紀(jì)要文件規(guī)定，我單位可對黨委以下干部進行任命。2、公司黨委根據(jù)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例，成立相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)工作小組，制定選拔任用方案，先后通過動議、民主推薦、考察、討論決定等程序選拔任用了四個分公司經(jīng)理。十二、20