提前退休手續(xù)有哪些?。?doc

提前退休手續(xù)有哪些??？ 退休一般男性都是在65歲女性是在60歲，但是有一些情況是可以提前退休的，提前退休一般都是生病喪失了勞動能力才可以有提前退休發(fā)生。提前退休的手續(xù)需要填寫退休人員申請表，當(dāng)事人的一寸彩色照片還有身份證復(fù)印件，對于特殊的情況也需要有檔案。 退休一般男性都是在65歲女性是在60歲，但是有一些情況是可以提前退休的，提前退休一般都是生病喪失了勞動能力才可以有提前退休發(fā)生。提前退休的手續(xù)需要填寫退休人員申請表，當(dāng)事人的一寸彩色照片還有身份證復(fù)印件，對于特殊的情況也需要有檔案。據(jù)了解，一般人提前退休，都是因病喪失了勞動能力，達(dá)到了辦理提前退休手續(xù)才得以實現(xiàn)的。如果參保人男年滿50周歲、女年滿45周歲，參保繳費年限已累計達(dá)到15年，一個不小心患上重病或者非因工受傷，經(jīng)鑒定完全喪失勞動能力的，可以辦理提前退休。到社保局辦理退休手續(xù)參保人辦理退休時，需提交以下資料：(1)須填寫退休人員申請表(一式兩份單位或居委會蓋章)(2)本人一寸彩色照片一張(3)身份證復(fù)印件一張如符合下列情況的應(yīng)提交相應(yīng)材料：1、退休干部按干部管理權(quán)限提供干部退休通知書或干部退休審批表原件及復(fù)印件;2、特殊工種提前退休需附上被保險人本人檔案;3、因病提前退休的，除提供以前有關(guān)病歷外，還需按有關(guān)規(guī)定附上縣級以上醫(yī)院近期三個月內(nèi)有關(guān)病種病情診斷證明書和檢查報告;患精神分裂癥的必須附上縣級以上精神分裂癥的?？漆t(yī)院診斷證明書和檢查報告。同時，填寫本市傷病職工(非因工)勞動能力鑒定申請表(一式三份)供勞動能力鑒定委員會作鑒定。社會保障部門為符合退休條件的被保險人辦理審批退休及核準(zhǔn)待遇手續(xù)后，從核準(zhǔn)待遇的次月起支付基本養(yǎng)老金。下崗職工提前退休政策規(guī)定根據(jù)1978年6月國務(wù)院頒發(fā)的關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法和關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法(國發(fā)1978104號)規(guī)定，下列幾種情況可以辦理退休：(1)男性干部、工人年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年。(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。(3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年的，經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的職工。(4)因工致殘，經(jīng)醫(yī)院證明(工人并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn))完全喪失工作能力的。根據(jù)工傷保險條例(自2004年1月1日起施行)規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害身體健康工作的，無論是現(xiàn)在從事這類工作或者曾經(jīng)從事過這類工作，都需具備下列條件之一的，才能按照國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法第一條第(二)項辦理。(一)從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年的;(二)從事井下、高溫工作累計滿九年的;(三)從事其他有害身體健康工作累計滿八年的根據(jù)國家稅務(wù)總局2011年1月17日6號公告相關(guān)規(guī)定，機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位對未達(dá)到法定退休年齡、正式辦理提前退休手續(xù)的個人，按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)向提前退休工作人員支付一次性補(bǔ)貼，不屬于免稅的離退休工資收入，應(yīng)按照“工資、薪金所得”項目征收個人所得稅。下崗職工是現(xiàn)階段全國最大、最突出的困難群體，比照此項規(guī)定，在提前退休政策上，作為特殊困難群，應(yīng)給予特殊優(yōu)待，以解決他們不能自立的溫飽狀況。下面就如何解決大齡下崗職工現(xiàn)實問題，提出以下意見：主要從三個方面解決：一是有條件的發(fā)放生活費，二是達(dá)到提前退休年限自行選擇退休，三是達(dá)到提前或正常退休年齡個人勉繳養(yǎng)老金。提前退休分為“提前準(zhǔn)退休”與“正常提前退休”兩個退休段：男、年滿50歲，工齡30年以上的，為“提前準(zhǔn)退休”年齡段;男、年滿55歲，工齡15年以上的，為“正常提前退休”年齡段;女、工齡30年以上，全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年、?？?7年、研究生25年以上的，為“提前準(zhǔn)退休”年齡段;一、有條件的發(fā)放基本生活費。下崗職工(男、女)工齡達(dá)到30年以上，全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的，每月領(lǐng)取600元左右的基本生活費，達(dá)到“提前準(zhǔn)退休”年齡段后，本人可以自行選擇退休，或選擇不退休;若本人選擇提前退休的，停止發(fā)放基本生活費，按其退休工資發(fā)放。若本人愿意拿基本生活費的，直到正式退休，基本生活費自行停止。二、自行選擇提前退休。1、關(guān)于男性提前退休。(1)、男性選擇“提前準(zhǔn)退休”年齡段退休的，既年齡50歲-54歲之間，退休工資按照國家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休之規(guī)定按月納稅，年齡達(dá)到55歲后，退休工資不再納稅。(2)、男性按“正常提前退休”年齡段退休的，即55歲以上退休的，退休工資不再納稅。(3)、男性選擇60歲正常退休的?；旧钯M一直發(fā)放到正常退休為止。2、關(guān)于女性提前退休。(1)、女性選擇“提前準(zhǔn)退休”年齡段退休的，退休工資按照國家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休之規(guī)定按月納稅，年齡達(dá)到50周歲，退休工資不再納稅。(2)、女性退休50歲，工齡15年以上法定退休政策不變。3、未達(dá)到提前退休年齡，患有癌癥及其他絕癥，或者因致殘失去完全行為能力的，工齡達(dá)到15年以上應(yīng)準(zhǔn)許退休。三、退休時個人勉繳養(yǎng)老金，即養(yǎng)老金由國家和地方財政承擔(dān)。四、“下崗職工提前退休”政策上應(yīng)特殊優(yōu)待。一是下崗職工買斷工齡補(bǔ)償少，10年來給國家和社會承擔(dān)了必要的義務(wù);國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員提前退休，沒有經(jīng)過下崗?fù)緩剑苯犹崆巴诵?，并且提前退休補(bǔ)償亦高于下崗職工，因此，對下崗職工有條件的發(fā)放生活費和提前退休，并相應(yīng)縮短工資納稅義務(wù)，也是一種特殊時期的補(bǔ)償和優(yōu)待。二是男性60歲退休，是國家50年代退休制度，是正常上班到齡退休制度的歷史規(guī)定，而對于現(xiàn)階段無任何資金來源的下崗職工來說，自行選擇提前彈性退休，也是對過去退休制度缺陷的彌補(bǔ)。三是發(fā)放生活費和自行選擇提前彈性退休，