眼睛工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？.doc

眼睛工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？ 醫(yī)療費(fèi)：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(zhǔn)。住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：住院天數(shù)乘以100元/天乘以70%（社保支付）。交通費(fèi)：按實(shí)際發(fā)生。停工留薪工資：本人工資乘以停工留薪期（以勞動(dòng)局鑒定為準(zhǔn)）。護(hù)理費(fèi)：住院天數(shù)乘以100元/天。一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資乘以9個(gè)月。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：本人工資乘以2個(gè)月。 工傷這個(gè)詞在我們的生活之中是經(jīng)常聽(tīng)到的，工傷指的是在工作期間發(fā)生的意外事故導(dǎo)致自己的身體受到了傷害。在國(guó)家工傷保險(xiǎn)條例中，勞動(dòng)者工傷可以向用人單位所以賠償，但是前提勞動(dòng)者與用人單位之間必須存在勞動(dòng)關(guān)系，那么眼睛工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的呢？下面小編將為您進(jìn)行詳細(xì)的解答。一、工傷工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。工傷是工作傷害的簡(jiǎn)稱，亦稱職業(yè)傷害（occupational injuries），是指生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中，由于外部因素直接作用而引起機(jī)體組織的突發(fā)性意外損傷，如因職業(yè)性事故導(dǎo)致的傷亡及其急性化學(xué)物中毒。1921年國(guó)際勞工大會(huì)通過(guò)的公約中對(duì)“工傷”的定義是：由于工作直接或間接引起的事故為工傷。1964年第48屆國(guó)際勞工大會(huì)也規(guī)定了工傷補(bǔ)償應(yīng)將職業(yè)病和上下班交通事故包括在內(nèi)。因此，當(dāng)前國(guó)際上比較規(guī)范的“工傷”定義包括兩個(gè)方面的內(nèi)容，即由工作引起并在工作過(guò)程中發(fā)生的事故傷害和職業(yè)病傷害。職業(yè)病，是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。二、眼睛工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是工傷還是人身?yè)p害，如果是工傷的話1、醫(yī)療費(fèi)：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(zhǔn)(社保支付80%左右，單位支付20%）九級(jí)工傷，總計(jì)賠償19個(gè)月本人工資。九級(jí)，如果屬于交通事故且對(duì)方全責(zé)，按城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)賠償?shù)模瑲埣操r償金約13萬(wàn)元，精神撫慰金1萬(wàn)元，其他項(xiàng)目另行計(jì)算。2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：住院天數(shù)100元/天70%（社保支付）3、交通費(fèi)：按實(shí)際發(fā)生（社保支付）4、停工留薪工資：本人工資停工留薪期（以勞動(dòng)局鑒定為準(zhǔn)）（單位支付）5、護(hù)理費(fèi)：住院天數(shù)100元/天（單位支付）6、一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資9個(gè)月（社保支付）7、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：本人工資2個(gè)月（社保支付）8、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：本人工資8個(gè)月（單位支付）由此可見(jiàn)，從小編的文章之中我們可以知道，眼睛工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)問(wèn)題，首先要區(qū)分是工傷還是人為傷害，根據(jù)國(guó)家工傷保險(xiǎn)條例，不同的傷害程度等級(jí)不同。勞動(dòng)