行業(yè)經(jīng)濟(jì)論文-行業(yè)再造與市場對接:以寧波紡織服裝業(yè)為例.doc_第1頁
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行業(yè)經(jīng)濟(jì)論文-行業(yè)再造與市場對接:以寧波紡織服裝業(yè)為例摘要行業(yè)組織再造,解決了行業(yè)化問題,但是,行業(yè)化的前提是市場競爭力,市場對接的內(nèi)涵是經(jīng)濟(jì)模式變化,適應(yīng)市場板塊的結(jié)果,也是新的社會體系的基礎(chǔ)。從浙江紡織服裝產(chǎn)業(yè)集聚到行業(yè)化發(fā)展,以及浙江機(jī)制討論市場模式的對接。關(guān)鍵詞行業(yè)再造產(chǎn)業(yè)細(xì)分市場對接一、問題提出近年來,我國經(jīng)濟(jì)形態(tài)開始轉(zhuǎn)型,基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大的變化。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化,引發(fā)和促進(jìn)了企業(yè)由規(guī)模擴(kuò)張轉(zhuǎn)為效益提高,在效益引導(dǎo)下,行業(yè)內(nèi)部分工、產(chǎn)業(yè)鏈迅速轉(zhuǎn)化,產(chǎn)業(yè)集聚方式由原來的規(guī)模效益轉(zhuǎn)為技術(shù)為核心的相互合作,行業(yè)的發(fā)展空間更加清晰,它要求教育與產(chǎn)業(yè)發(fā)展深度結(jié)合,催生高職、企業(yè)在人才、專業(yè)、生產(chǎn)、研發(fā)上的內(nèi)生機(jī)制,這可以說是高職內(nèi)涵化發(fā)展的新內(nèi)容。這種內(nèi)生型的中國高等職業(yè)技術(shù)教育的出現(xiàn),表現(xiàn)為整個社會體系的重新構(gòu)建,因此,勢必引發(fā)高職教育的深刻變化,這種變化要求高職內(nèi)涵化發(fā)展進(jìn)入到了新的階段。在“轉(zhuǎn)移”中調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),是目前我們在“工學(xué)結(jié)合”中普遍面臨的問題。作為一個產(chǎn)業(yè)鏈,無論是面對產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,還是承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,都有一個共同的特點(diǎn),那就是他們都在利用產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的機(jī)遇促進(jìn)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。無疑,最先轉(zhuǎn)移的一般都是勞動密集型、資源能源消耗高的產(chǎn)業(yè)。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的過程,本身就是一個結(jié)構(gòu)調(diào)整的過程。而對于浙江鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)為主的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),已經(jīng)不是“船小好掉頭”的承接產(chǎn)業(yè),而是“轉(zhuǎn)移”與“提升”的“騰籠換鳥”,因此,對我們高職教育模式提出了新的“對接”要求。從“承接”到“對接”,從“制造”到“創(chuàng)造”,關(guān)鍵就是教育體系的“對接”和“創(chuàng)造”。二、產(chǎn)業(yè)“騰籠換鳥”與行業(yè)結(jié)構(gòu)專業(yè)化1.橫向產(chǎn)業(yè)面上拓寬,縱向產(chǎn)業(yè)鏈上做精,并不是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)就一定要轉(zhuǎn)移,高職教育對接對促進(jìn)行業(yè)升級具有很大的意義,“產(chǎn)業(yè)沒有優(yōu)劣之分,區(qū)別在于技術(shù)工藝”,高職教育的對接使得產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)“騰籠換鳥”。紡織這樣的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),通過轉(zhuǎn)型升級還有很大的發(fā)展空間,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移就是要把紡織產(chǎn)業(yè)的低端環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移出去,實(shí)現(xiàn)了在棉花基地就地收購、就地加工,專門供給在寧波市的紡織廠使用。向產(chǎn)業(yè)鏈上游延伸,不僅得以在更大范圍內(nèi)配置資源,避免了原材料市場價格波動帶來的風(fēng)險(xiǎn),也可以向技術(shù)水平更高、工藝更為復(fù)雜的紡紗進(jìn)軍。2.專業(yè)拓展,行業(yè)升級。作為傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),經(jīng)過多年發(fā)展,寧波已形成由化纖、織造、印染、服裝等行業(yè)組成的完整的產(chǎn)業(yè)鏈,產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢十分明顯。近年來,通過調(diào)整結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)升級等辦法,把那些產(chǎn)能過剩、經(jīng)營粗放的企業(yè)占用的“籠子”騰出來,發(fā)展占用資源少、創(chuàng)新能力強(qiáng)、附加值高的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),真正推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展從制造型向創(chuàng)造型轉(zhuǎn)變,從創(chuàng)業(yè)型向創(chuàng)新型提升,引導(dǎo)和促進(jìn)紡織產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型提升,達(dá)到“印染減量提質(zhì),織造控量提質(zhì),化纖穩(wěn)量提質(zhì),服裝增量提質(zhì)”。3.工學(xué)并重,筑巢引風(fēng)。紡織業(yè)的提升發(fā)展,需要搭建多種公共服務(wù)平臺,為企業(yè)提供專業(yè)化的生產(chǎn)服務(wù)。為此,政府扶持成立了高職院校,引進(jìn)科學(xué)研究機(jī)構(gòu),大力發(fā)展壯大技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、檢測檢驗(yàn)、會展、物流等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。高等職業(yè)教育在培養(yǎng)應(yīng)用型高技能人才推進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)上取得顯著成效,高職教育完成了全國教育事業(yè)第十個五年計(jì)劃提出的目標(biāo),“發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育方面實(shí)現(xiàn)重大突破”,“具有中國特色和充滿生機(jī)活力的高等職業(yè)教育體系初步形成”。三、寧波的紡織服裝業(yè)現(xiàn)今面臨的競爭與挑戰(zhàn)寧波的紡織服裝企業(yè)從來沒有像今天這樣面臨著如此嚴(yán)峻的競爭和挑戰(zhàn):他們不僅需要經(jīng)歷從區(qū)域經(jīng)濟(jì)向全球板塊經(jīng)濟(jì)的過渡,要在全球化浪潮中參與新經(jīng)濟(jì)秩序的建立。還要在一輪又一輪的市場競爭中,要求企業(yè)渡過難關(guān)甚至脫穎而出,關(guān)鍵在于如何再造競爭優(yōu)勢。一是要擁有差別競爭能力。即協(xié)調(diào)不同生產(chǎn)技能和整合多種技術(shù)的知識,并以此獲得超越其他競爭對手的獨(dú)特能力。二是要擁有可持續(xù)的競爭能力??沙掷m(xù)的競爭能力來自于可持續(xù)發(fā)展能力。因此,紡織服裝企業(yè)要在未來的競爭中保持優(yōu)勢、處于領(lǐng)先地位,必須重視培育、發(fā)展和保持自己的可持續(xù)發(fā)展能力,而且可持續(xù)發(fā)展能力將在未來的競爭中顯示出越來越重要的地位。三是要擁有創(chuàng)新能力。再造競爭優(yōu)勢,紡織服裝企業(yè)必須在管理理念、經(jīng)營戰(zhàn)略、組織與制度、以及企業(yè)品牌、企業(yè)文化、信息技術(shù)、人力資源管理上全面創(chuàng)新。創(chuàng)新是知識經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的要求;是市場經(jīng)濟(jì)和激烈的市場競爭的要求;也是企業(yè)現(xiàn)狀和深化改革的要求。企業(yè)必須構(gòu)建自己的市場競爭優(yōu)勢,進(jìn)一步與市場對接。所謂競爭優(yōu)勢就是企業(yè)在社會主義市場經(jīng)濟(jì)中所具有的能夠超越或優(yōu)于競爭對手的方面。這些“超越”或“優(yōu)于”的根本在于企業(yè)能夠比競爭對手向消費(fèi)者提供更高的價值,具體表現(xiàn)為同等價值條件下的低成本或同等成本條件下的高價值,而且這些“超越”或“優(yōu)于”還必須能夠保證企業(yè)在一定時期內(nèi)獲得的利潤水平高于本行業(yè)的平均水平。首先,“職業(yè)”,開始從企業(yè)內(nèi)部同構(gòu)向?qū)I(yè)化分化發(fā)展。經(jīng)過產(chǎn)業(yè)集聚,企業(yè)在粗放的規(guī)模發(fā)展之后,開始構(gòu)建自己作為行業(yè)龍頭的新體系。行業(yè)體系的基礎(chǔ)是建立在新的行業(yè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)發(fā)展規(guī)則上的,因此,企業(yè)成為社會勞動制度改革的締造者地位逐步清晰,以適應(yīng)社會普遍的和諧發(fā)展的要求。同時,我們寧波紡織服裝產(chǎn)業(yè)有規(guī)模效應(yīng)的優(yōu)勢,也有與市場脫節(jié)的不足。依托產(chǎn)業(yè)、行業(yè)化發(fā)展,寧波提出了把學(xué)校辦到企業(yè)、車間的策略,但是,如何加大市場對接,對寧波的紡織服裝提出了市場機(jī)制深化的要求。目前,寧波涌現(xiàn)了新的行業(yè)細(xì)分,加強(qiáng)了產(chǎn)業(yè)的差別競爭能力。企業(yè)協(xié)調(diào)不同生產(chǎn)技能和整合多種技術(shù)的知識,并以此獲得超越其他競爭對手的獨(dú)特能力,寧波紡織異軍突起。開發(fā)和衍生多種強(qiáng)勢產(chǎn)品。根據(jù)寧波實(shí)現(xiàn)從單純追求發(fā)展數(shù)量和當(dāng)代人利益的傳統(tǒng)發(fā)展模式到注重發(fā)展質(zhì)量和后代人福祉的可持續(xù)發(fā)展的需要,寧波開始轉(zhuǎn)移原材料基地,已經(jīng)表明紡織服裝企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的精加工、品牌化競爭已經(jīng)開始。因此,要在未來的競爭中保持優(yōu)勢、處于領(lǐng)先地位,必須不斷培育、發(fā)展和保持自己的可持續(xù)發(fā)展能力,而且可持續(xù)發(fā)展能力將在未來的競爭中顯示出越來越重要的地位。這個意義上,寧波建立服務(wù)型教育體系,完善和落實(shí)教育、科技、文化要素參與權(quán)益分配的政策,強(qiáng)化知識產(chǎn)權(quán)的激勵作用;加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),使擁有自主創(chuàng)新能力的企業(yè)在市場上充分實(shí)現(xiàn)其經(jīng)濟(jì)價值;加強(qiáng)輿論導(dǎo)向,在企業(yè)形成尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的氛圍;改善科技基礎(chǔ)設(shè)施條件,增加科研投資,提供科技支撐平臺,形成技術(shù)市場與資本市場、人才市場對接和互動;加大對孵化器的扶持;完善企業(yè)科技管理體制,加大對重大技術(shù)攻關(guān)和高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化扶持,從而深刻揭示出浙江的產(chǎn)學(xué)模式,對于區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會的重大“影響力”,甚至具有“內(nèi)在動力”和“原動力”的重要作用。隨著浙江產(chǎn)業(yè)發(fā)展由規(guī)模小而重復(fù)向集中優(yōu)勢發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變,市場體系成為企業(yè)的重要依靠對象,重點(diǎn)體現(xiàn)為建設(shè)孕育自主創(chuàng)新力量的特色產(chǎn)業(yè)化基地,形成規(guī)模化、特色化、國際化的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)集群,推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)升級的市場競爭,就是將市場,比如義烏、紹興,納入產(chǎn)業(yè)鏈延伸、產(chǎn)業(yè)群構(gòu)建的主線,以技術(shù)項(xiàng)目、企業(yè)、基地為主要環(huán)節(jié),加快促進(jìn)市場依托向合作開發(fā)延伸,在寧波品牌內(nèi)涵化建設(shè)上集中力量,突破和掌握一批對產(chǎn)業(yè)發(fā)展有明顯帶動作用的核心、關(guān)鍵技術(shù),形成一批具有核心競爭力的先導(dǎo)專業(yè)和國家項(xiàng)目,一批集聚效應(yīng)突出的產(chǎn)業(yè)基地,構(gòu)建龍頭骨干作用的集團(tuán)模式,吸納一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的知名品牌。在以上的探索機(jī)制作用下,加大對技術(shù)的資金扶持力度,積極發(fā)展技術(shù)更新體系,

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