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市公安黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺剖析及整改對策 范文 根據(jù)市委、市政府深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的統(tǒng)一部署,目前,我市公安黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)已經(jīng)進(jìn)入第二階段(自查自糾階段)。為做好這一階段的工作,市局結(jié)合工作實(shí)際,采取了五項(xiàng)措施進(jìn)行深入查擺剖析:一是開門納諫,廣泛征求意見;二是歸納梳理,反饋突出問題;三是撰寫剖析材料,深挖問題根源;四是召開黨支部組織生活會(huì),明確整改要求;五是加大督查力度,確保查擺到位?,F(xiàn)將查擺剖析出來的主要問題、原因及整改意見歸納如下: 一、我市公安黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng) 查擺剖析的主要問題 近年來,市局黨委一直高度重視全市公安機(jī)關(guān)的隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),始終堅(jiān)持一手抓維護(hù)穩(wěn)定工作和社會(huì)治安綜合治理,一手抓隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)??梢哉f,我市公安隊(duì)伍的主流是好的,但我們也要十分清醒地看到,我們的隊(duì)伍中也存在一些問題,主要有: (一)存在民警宗旨觀念不強(qiáng),特權(quán)思想的問題 一是有的民警對待群眾“冷、硬、橫、推”。如有的對群眾的報(bào)案和求助無動(dòng)于衷,對前來辦事的群眾態(tài)度不熱情,辦事拖拉,對群眾的投訴和咨詢 民警或己“改非”或因身體有病,認(rèn)為自己不必埋頭苦干,也就經(jīng)常遲到、早退,甚至未能堅(jiān)持正常上班,也 談不上履行崗位職責(zé)。 二、分析以上幾種現(xiàn)象,主要有四個(gè)方面原因: 一是信念動(dòng)搖,思想偏移。人生觀、價(jià)值觀發(fā)生偏移,最終導(dǎo)致理想信念的喪失和思想道德的滑坡,是產(chǎn)生違法違紀(jì)和腐敗問題的“總病根”。事實(shí)一再說明,人的思想改造如逆水行舟,不進(jìn)則退,一旦放松學(xué)習(xí)、忽視改造,腐朽思想就會(huì)乘虛而入,人生觀、價(jià)值觀就會(huì)發(fā)生扭曲,就會(huì)蛻化變質(zhì)。 二是執(zhí)法思想不端正,法制觀念淡薄。一些單位過分強(qiáng)調(diào)經(jīng)費(fèi)緊張這個(gè)客觀困難,有的下達(dá)罰款指標(biāo),無形中放松了對民警的管理和監(jiān)督。有的民警置黨紀(jì)國法于不顧,大搞權(quán)錢交易,為非作歹,執(zhí)法犯法。這些都是執(zhí)法思想、法律觀念上出了問題所帶來的后果。 三是理論學(xué)習(xí)淡化,經(jīng)常性的思想政治教育和紀(jì)律教育不夠深入。不少同志對思想政治理論學(xué)習(xí)不感興趣,業(yè)余時(shí)間不是看電視、唱卡拉 OK、入酒樓、歌 舞廳,就是談生意經(jīng),思想沉淪,情緒低落。有的單位負(fù)責(zé)人沒有落實(shí)“一崗雙責(zé)”,對隊(duì)伍管理缺乏力度,重業(yè)務(wù)工作,輕隊(duì)伍管理,對新形勢下隊(duì)伍管理的復(fù)雜性、長期性、嚴(yán)峻性估計(jì)不足。 四是監(jiān)督管理機(jī)制不健全,管理不到位。部分基層單位日常管理監(jiān)督工作不到位,對各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行缺乏力度,在隊(duì)伍教育上流于形式,在監(jiān)督上浮于表面,在查 處問題上存在畏難思想,不敢管、不愿管,怕得罪人,做老好人。有的領(lǐng)導(dǎo)只注重在工作上、紀(jì)律作風(fēng)上對民警的監(jiān)督,忽視了在思想生活上尤其是民警 8 小時(shí)以外的監(jiān)督管理,對民警的思想動(dòng)態(tài)、行為作風(fēng)不清不楚,也不聞不問,使個(gè)別民警失去監(jiān)督,導(dǎo)致行為失范,甚至出現(xiàn)違法、違紀(jì)問題。 三、加強(qiáng)我市公安機(jī)關(guān)隊(duì)伍群眾路線教育對策 (一)把結(jié)合紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng),隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)貫穿于各個(gè)時(shí)期的公安工作中。要緊密結(jié)合當(dāng)前正在開展的公安機(jī)關(guān)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng),強(qiáng)化隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),在檢查業(yè)務(wù)工作時(shí),既要看警務(wù)活動(dòng)的質(zhì)量,也要看紀(jì)律教育學(xué)習(xí)的效果 。隊(duì)伍出了問題,既要查究業(yè)務(wù)管理上的漏洞,也要查究隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)上的原因。堅(jiān)持定期和不定期的調(diào)研,真抓、早抓、主動(dòng)抓,準(zhǔn)確掌握隊(duì)伍的思想狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,采取有效 的針對性措施。認(rèn)真落實(shí)“六必談、四必訪”,努力做到得人心,穩(wěn)人心,保證隊(duì)伍的大局穩(wěn)定。 (二)進(jìn)一步強(qiáng)化“一崗雙責(zé)” 各級領(lǐng)導(dǎo)要把隊(duì)伍管理作為一項(xiàng)長期的工作任務(wù)抓緊抓好不放松,建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明,敢打硬仗的公安隊(duì)伍,著重在建立完善執(zhí)行約束機(jī)制上下功夫,做到業(yè)務(wù)、隊(duì)伍“兩手抓”,形成領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”、政工干部“專崗專責(zé)”、責(zé)權(quán)更加清晰、考核全面跟進(jìn)的良好局面。要切實(shí)抓好隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),確保隊(duì)伍不出問題,不出大問題。各級領(lǐng)導(dǎo)必須密切關(guān)注民警思想動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,有的放矢地采取措施,認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)法律法規(guī)、條例條令 ,強(qiáng)化反腐倡廉教育 ,嚴(yán)格執(zhí)法質(zhì)量考評 ,實(shí)行開門評警 ,實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍管理關(guān)口前移,堅(jiān)決防止出了事才想到思想政治工作。 (三)把群眾路線教育與解決實(shí)際問題相結(jié)合的轉(zhuǎn)變。要在思想政治工作的目標(biāo)任務(wù)上注重針對性和實(shí)效性,對民警多一份政治關(guān)心,多一份生活照顧,多一份工作支持,多一點(diǎn)思想交流,并著重從以下“六個(gè)方面”入手:一是政治上的關(guān)心。要 加強(qiáng)對民警的政治教育和政治培養(yǎng),增強(qiáng)對民警的政治信任,提高民警的政治待遇、政治榮譽(yù),多做政治鼓勵(lì)。二是人 格上的尊重。領(lǐng)導(dǎo)和民警之間要人格平等、語言相通、感情相融,做到嚴(yán)中有愛,愛中有嚴(yán),形成一種志同道合的同事關(guān)系。三是權(quán)益上的保護(hù)。要認(rèn)真受理民警的申訴,對民警在執(zhí)法中遭誣告或舉報(bào)不實(shí)的,在執(zhí)行公務(wù)中被毆打的,要實(shí)事求是,及時(shí)為民警正名洗冤,從權(quán)益保障上體恤維權(quán)。四是健康上的關(guān)注。不僅要保證民警休假,減輕民警工作負(fù)擔(dān),定期體檢,防病治病,更要關(guān)注民警的心理健康,加強(qiáng)心理訓(xùn)練,糾正心理問題,減少心理挫折,排遣心 理障礙,釋化心理危機(jī)。五是裝備上的保證。 市公安黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺剖析及整改對策范文 根據(jù)市委、市政府深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的統(tǒng)一部署,目前,我市公安黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)已經(jīng)進(jìn)入第二階段(自查自糾階段)。為做好這一階段的工作,市局結(jié)合工作實(shí)際,采取了五項(xiàng)措施進(jìn)行深入查擺剖析:一是開門納諫,廣泛征求意見;二是歸納梳理,反饋突出問題;三是撰寫剖析材料,深挖問題根源;四是召開黨支部組織生活會(huì),明 確整改要求;五是加大督查力度,確保查擺到位?,F(xiàn)將查擺剖析出 來的主要問題、原因及整改意見歸納如下: 一、我市公安黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺剖析的主要問題 近年來,市局黨委一直高度重視全市公安機(jī)關(guān)的隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),始終堅(jiān)持一手抓維護(hù)穩(wěn)定工作和社會(huì)治安綜合治理,一手抓隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)??梢哉f,我市公安隊(duì)伍的主流是好的,但我們也要十分清醒地看到,我們的隊(duì)伍中也存在一些問題,主要有: (一)存在民警宗旨觀念不強(qiáng),特權(quán)思想的問題 一是有的民警對待群眾“冷、硬、橫、推”。如有的對群眾的報(bào)案和求助無動(dòng)于衷,對前來辦事的群眾態(tài)度不熱情,辦事拖拉,對群眾的投訴和咨詢 民警或己“改非”或因 身體有病,認(rèn)為自己不必埋頭苦干,也就經(jīng)常遲到、早退,甚至未能堅(jiān)持正常上班,也談不上履行崗位職責(zé)。 二、分析以上幾種現(xiàn)象,主要有四個(gè)方面原因: 一是信念動(dòng)搖,思想偏移。人生觀、價(jià)值觀發(fā)生偏移,最終導(dǎo)致理想信念的喪失和思想道德的滑坡,是產(chǎn)生違法違紀(jì)和腐敗問題的“總病根”。事實(shí)一再說明,人的思想改造如逆水行舟,不進(jìn)則退,一旦放松 學(xué)習(xí)、忽視改造,腐朽思想就會(huì)乘虛而入,人生觀、價(jià)值觀就會(huì)發(fā)生扭曲,就會(huì)蛻化變質(zhì)。 二是執(zhí)法思想不端正,法制觀念淡薄。一些單位過分強(qiáng)調(diào)經(jīng)費(fèi)緊張這個(gè)客觀困難,有的下達(dá)罰款指標(biāo),無形中放松了對民 警的管理和監(jiān)督。有的民警置黨紀(jì)國法于不顧,大搞權(quán)錢交易,為非作歹,執(zhí)法犯法。這些都是執(zhí)法思想、法律觀念上出了問題所帶來的后果。 三是理論學(xué)習(xí)淡化,經(jīng)常性的思想政治教育和紀(jì)律教育不夠深入。不少同志對思想政治理論學(xué)習(xí)不感興趣,業(yè)余時(shí)間不是看電視、唱卡拉 OK、入酒樓、歌舞廳,就是談生意經(jīng),思想沉淪,情緒低落。有的單位負(fù)責(zé)人沒有落實(shí)“一崗雙責(zé)”,對隊(duì)伍管理缺乏力度,重業(yè)務(wù)工作,輕隊(duì)伍管理,對新形勢下隊(duì)伍管理的復(fù)雜性、長期性、嚴(yán)峻性估計(jì)不足。 四是監(jiān)督管理機(jī)制不健全,管理不到位。部分基層單位日常管理監(jiān)督工作不到位,對 各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行缺乏力度,在隊(duì)伍教育上流于形式,在監(jiān)督上浮于表面,在查處問題上存在畏難思想,不敢管、不愿管,怕得罪人,做老好人。有的領(lǐng)導(dǎo)只注重在工作上、紀(jì)律作風(fēng)上對民警的監(jiān)督,忽視了在思想生活上尤其是民警 8 小時(shí)以外的監(jiān)督管理,對民警的思想 動(dòng)態(tài)、行為作風(fēng)不清不楚,也不聞不問,使個(gè)別民警失去監(jiān)督,導(dǎo)致行為失范,甚至出現(xiàn)違法、違紀(jì)問題。 三、加強(qiáng)我市公安機(jī)關(guān)隊(duì)伍群眾路線教育對策 (一)把結(jié)合紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng),隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)貫穿于各個(gè)時(shí)期的公安工作中。要緊密結(jié)合當(dāng)前正在開展的公安機(jī)關(guān)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng),強(qiáng)化隊(duì) 伍作風(fēng)建設(shè),在檢查業(yè)務(wù)工作時(shí),既要看警務(wù)活動(dòng)的質(zhì)量,也要看紀(jì)律教育學(xué)習(xí)的效果。隊(duì)伍出了問題,既要查究業(yè)務(wù)管理上的漏洞,也要查究隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)上的原因。堅(jiān)持定期和不定期的調(diào)研,真抓、早抓、主動(dòng)抓,準(zhǔn)確掌握隊(duì)伍的思想狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,采取有效的針對性措施。認(rèn)真落實(shí)“六必談、四必訪”,努力做到得人心,穩(wěn)人心,保證隊(duì)伍的大局穩(wěn)定。 (二)進(jìn)一步強(qiáng)化“一崗雙責(zé)” 各級領(lǐng)導(dǎo)要把隊(duì)伍管理作為一項(xiàng)長期的工作任務(wù)抓緊抓好不放松,建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明,敢打硬仗的公安隊(duì)伍,著重在建立完善執(zhí)行約束機(jī)制上下功夫,做到業(yè)務(wù)、隊(duì)伍“兩手抓” ,形成領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”、政工干部“專崗專責(zé)”、責(zé)權(quán)更加清晰、考核全面跟進(jìn)的良好局面。要切實(shí)抓好隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),確保隊(duì)伍不出問題,不出大問題。各級領(lǐng)導(dǎo)必須密切關(guān)注民警思想動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,有的放 矢地采取措施,認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)法律法規(guī)、條例條令 ,強(qiáng)化反腐倡廉教育 ,嚴(yán)格執(zhí)法質(zhì)量考評 ,實(shí)行開門評警 ,實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍管理關(guān)口前移,堅(jiān)決防止出了事才想到思想政治工作。 (三)把群眾路線教育與解決實(shí)際問題相結(jié)合的轉(zhuǎn)變。要在思想政治工作的目標(biāo)任務(wù)上注重針對性和實(shí)效性,對民警多一份政治關(guān)心,多一份生活照顧,多一份 工作支持,多一點(diǎn)思想交流,并著重從以下“六個(gè)方面”入手:一是政治上的關(guān)心。要加強(qiáng)對民警的政治教育和政治培養(yǎng),增強(qiáng)對民警的政治信任,提高民警的政治待遇、政治榮譽(yù),多做政治鼓勵(lì)。二是人格上的尊重。領(lǐng)導(dǎo)和民警之間要人格平等、語言相通、感情相融,做到嚴(yán)中有愛,愛中有嚴(yán),形成一種志同道合的同事關(guān)系。三是權(quán)益上的保護(hù)。要認(rèn)真受理民警的申訴,對民警在執(zhí)法中遭誣告或舉報(bào)不實(shí)的,在執(zhí)行公務(wù)中被毆打的,要實(shí)事求是,及時(shí)為民警正名洗冤,從權(quán)益保障上體恤維權(quán)。四是健康上的關(guān)注。不僅要保證民警休假,減輕民警工作負(fù)擔(dān),定期體檢,防病治 病,更要關(guān)注民警的心理健康,加強(qiáng)心理訓(xùn)練,糾正心理問題,減少心理挫折,排遣心理障礙,釋化心理危機(jī)。五是裝備上的保證。 (三)把群眾路線教育與解決實(shí)際問題相結(jié)合的轉(zhuǎn)變。要在思想政治工作的目標(biāo)任務(wù)上注重針對性和實(shí)效性,對民警多一份政治關(guān)心,多一份生活照顧,多一份工作支持,多一點(diǎn)思想交流,并著重從以下“六個(gè)方面”入手:一是政治上的關(guān)心。要加強(qiáng)對民警的政治教育和政治培養(yǎng),增強(qiáng)對民警的政治信任,提高 民警的政治待遇、政治榮譽(yù),多做政治鼓勵(lì)。二
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