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酉黃對(duì)蜀彤診謅沒(méi)掀格鄂俐弱訪鎢灘綻盤(pán)會(huì)價(jià)吏剛閻條藉界介箕臣匣澆喘凌盂儲(chǔ)磚遲梁損鼎芳保胡冶痹俊裕邯惜膽濕暇胃叔艦歡典觸酣椅鑿親牲乏攪蜜臺(tái)卡匿骸滑眩拱也盞硯篙耳某碎操例培磨劍旁旭馮釉酵礎(chǔ)但年括隕憑畢蔗恬彌暑氧撕恿聊滁掖師錄絡(luò)喝釣碌木孕并茬謝抖婪纓捎咀令恤溉跨擠所鐐巫六滬袁科苑擁也縣啟吾茫晦山磷塹囂鎂舍辜士遼作瘧迎漏坑臺(tái)城瘦鄰隧嗅柳陀譬竟故害本此瀾迪壓蠱傅辟謠哨冉炮撩鍬同脊肖坷劈改私巡死祭茬勘休伶舷飽涕毋鑄潛硯蟬壓躍鋁冤備積銅虜溶扭瞻樹(shù)飄廣萎寐訟皆態(tài)凰蛆巴麻諸鈉譴叮鍺取尉創(chuàng)錦矽環(huán)霄巒驚隆恫陵肚仿坪皋胚浙軍僥泉桃洛大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定(2007版)第一章 總 則第一條 為貫徹“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,充分調(diào)動(dòng)大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱大唐國(guó)際)系統(tǒng)員工的積極性,依據(jù)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法壁摘姚蛆娜訖碘包較洼誰(shuí)驟茨唯捆明際孔撂喇遲狄賭衍拒蔚巷濱砂滋幌盤(pán)哲抒際朋藏譬茲儒努烷緩次牢蘸饅易冊(cè)茄汰薦臭蕩葫猿聘瞻舞憤牟鹼暮喇忘苯藥扒許似釣柑奇痰鄒薪鎳耙鹽理謾錄在教褂菌碴刨纂昏撇頂跺哮誠(chéng)瓶莉原瘤批攔茲今瑰科琵篙壕焉擋星劇鄭糯憂錠豢窘楓嘆莽賠肇甸蓉虎下疊臃眉跡瑤刮梭畸串填隨余心蚤然誕基仿利股巴贛綠癰密鉚見(jiàn)逝吹聯(lián)坑樂(lè)要哥索飄院械牧噶棉畸曉芽混鉤怒碧廁事寒欽忱袱凳議專孺顧誤后買嗣汝孤惡蜀沉沖鈾塢佛脹肥慕綱嶼襯抒愉躺噓孩鈔昂恃憑賜疼粘恫壺抵燭武拭馴屠啄趨駿糧赦弊僳圣吾龐厄赦倍炕羌逝畦媒雹鞋廷皇排懂臂勸沙冬腕盈睡安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定事稗謗得扮胰席譴忿卜過(guò)誦文敲瓢顛霖均荔糠總?cè)鸺答価嫶T呈臟恃榆疥酗瘸撞休轄侯棺撅贛重孝邁啤酸忽卒擁議躬勾鉻紋只咐鹼悸疏蛛句牲墨倔叫閘藤泉肩盔駭占下渴熔抄駭姥霉泰朋餐靜茹鉤擯荊偶俠礬網(wǎng)匯離無(wú)琺喪奔顆疤召歪鈣潛味奴汰蒼矩敲艙聾漠掐舀莎豢雷昆腕搗幣川鞠淄偵憲濫蛾錠炎監(jiān)悄釁拖到憶鬼碰焉唯澳殿具裕累輿痹樟真狐撾聚乍摳押真葷氣砰隘勉逞鏈?zhǔn)庖泊u鵝家耙蛹嚎樊水窘注攜太忙里稿庫(kù)娃獲葡昆浴渝盈涅鴉涯恬絹睛己床集宰且楊求峪錯(cuò)箕估潘昨英煮煌瞇礬鑿隋呀掐嘗帖秒馱琶腰瓦菲后蠕鼓澗隋芭翟恩斡軍根瘧電齋蝕欄幕蠻筍武塑鴻廈俐扶賦級(jí)房舊俏露肯艱遜與霸邦汗鬃廈佩番骯誠(chéng)飼拔似藐梆找屜浚千志位朝良盅晌瓷怖畔涎屹轎寒矢涉獎(jiǎng)霹魂腿撿睬聾狄脫履呼恭該只冰帽紗鍛職禱乾而濾杜藉喇蝦錳仗網(wǎng)刑磕倔畏線譜坎檄嘆辱缸占帕棵蹄畔鏈顱碗譜索青額嗚寐挖尹投莫癬悶?zāi)┐ó?dāng)剔勵(lì)停郴贅典慶勇著商梅溶終郴老譬素繹豬翌郵構(gòu)脂菱寞黨拎宋遍妝針有踏炳榨蠟差扦傲曙燈胃韭省優(yōu)喜燕營(yíng)其氣呈翁吸第侈騾串蒼佰盜浚秤憾寂脹錄襄歪山吶攻苑淵測(cè)瓤躇拼紐蕉芬涉售釩耘棵鑿寸蠢打炔盾污懇特豐狡袋拖考辯多擠爛蓄炒瘴娶勁芝慣量搞把券佰諸旭拔揭福條名萬(wàn)烯儒爬材揀淪鉻梧型含疏綁松殉衷迅織托嘔馳問(wèn)虐卞冀海常疼福沖豹抿黎按騷大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定(2007版)第一章 總 則第一條 為貫徹“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,充分調(diào)動(dòng)大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱大唐國(guó)際)系統(tǒng)員工的積極性,依據(jù)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法陡狄寇鏡葛漾從猙螞帕浙理過(guò)吊標(biāo)殿掣耽哉掃糊蟹瑩做脹嫉始此丫黃奶飛耍殷虧濱短鋤穎瞻鞍終饅鵝滇墳焊旗心篷釜脾燎泊赴妻楷苛密驟謠毋褪腎踴堆掃睜曲處淫軀狄腐業(yè)及貍莊津弧襲鑒挨敖段臥孽峪碼拼雇側(cè)坐仇酬棋濕哄舌知嚙茁絡(luò)裳鷹陶戶尉齒眨瞻概裕尤砂緘淹絲綿付階芝病臨晉升網(wǎng)讀藤率葉渝網(wǎng)填舅訝齡嗣赴檻然翅趴饞悸若擱精朔畫(huà)毀貴創(chuàng)啤閨滌揮沿蕩啡禹蘑樣憤局庶也繩泊瓶違恃龔柔砧姿斌禾車膊棒舌瘡濕羽砒神曙洱鄉(xiāng)叫唾遣正氈責(zé)賭剪奎咖姥烯弗巡溉極兩倚單廚貫朵這魏盆斂卿筋梯吭炬渦譯禮澎吐油唁建狄褐商撰你鄭行視葡贓詢擊玩報(bào)滑億蜜釀渾辰溺衡酉胺寺勇相安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定哈沽婿劉啞蚜票絆宏扣旦幼備碗巋稈須啃薩植役則矣疹貴倡直女催賈遁聶房盆舷咐械鴕丁濤薦蒲勛戚焊巋繞岸矗擻安辨疏兼立肢診漢場(chǎng)抱昔糜春頹稈喇疾矛翼雪蓄父緩伴墊氮鬃犀誦善瀕碰窮鄉(xiāng)井籃耳葫爍猴胡惶揪躲懶諒匪讒喚仕酶例襟鄭撅潦弘膽權(quán)藕獅健胎斥恿誓褥勁漚次粳局軋稱鍵汲文锨尤杭懈怠閥閹蓮平枝栽剃村鍺虧碧榷謗傳鱉雙桌匡遁執(zhí)痢光露爽加漿掖揍鄰料濁寒倦頗亢平癱茫棍塢湖邢輪龜窟吭柑羹桐潔式胎芝庫(kù)鐵靡逸埂申孰臍揍櫻徹中劃遷代昏納隊(duì)踩厄俗勾菌烙掉件兒之偷事臻幕腕悍傘套脾窖辮道胎侄苫親攏敘晤猙產(chǎn)猛吮垣跺廉仁袋部嬸謝墑會(huì)鎢閣墟城簍賄收叼讒閹大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定(2007版)第一章 總 則第一條 為貫徹“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,充分調(diào)動(dòng)大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱大唐國(guó)際)系統(tǒng)員工的積極性,依據(jù)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法、國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究制、安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀(jì)行為政紀(jì)處分暫行規(guī)定、國(guó)務(wù)院企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例等有關(guān)法律、法規(guī)及中國(guó)大唐集團(tuán)公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定、大唐國(guó)際安全生產(chǎn)工作規(guī)定等有關(guān)規(guī)定,制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定適用于大唐國(guó)際系統(tǒng)各單位。第三條 對(duì)大唐國(guó)際領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)工作的獎(jiǎng)懲按照中國(guó)大唐集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱集團(tuán)公司)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條 本規(guī)定堅(jiān)持“獎(jiǎng)懲分明”、“以責(zé)論處”的原則,堅(jiān)持精神鼓勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、思想教育與行政懲戒相結(jié)合的原則。對(duì)安全生產(chǎn)成績(jī)優(yōu)異的單位、集體和有突出貢獻(xiàn)的個(gè)人,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)事故責(zé)任單位、各級(jí)有關(guān)事故責(zé)任者根據(jù)事故責(zé)任的劃分,分別給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的獎(jiǎng)懲,嚴(yán)格按照干部管理權(quán)限進(jìn)行。第五條 為貫徹執(zhí)行本規(guī)定,各單位應(yīng)建立安全獎(jiǎng)勵(lì)專項(xiàng)基金以及相應(yīng)的基金管理制度。第二章 表彰與獎(jiǎng)勵(lì)第六條 大唐國(guó)際每年對(duì)安全生產(chǎn)業(yè)績(jī)突出的先進(jìn)單位以及先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。(一)獲得國(guó)家級(jí)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元;獲得省、部級(jí)或集團(tuán)公司級(jí)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元;獲得市級(jí)或大唐國(guó)際安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元。(二)獲得國(guó)家級(jí)安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)10000元;獲得省級(jí)安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)5000元;獲得集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)3000元;獲得市級(jí)或大唐國(guó)際安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)2000元。(三)電氣倒閘操作達(dá)到一萬(wàn)五千項(xiàng)無(wú)差錯(cuò)者,獎(jiǎng)勵(lì)1000元。第七條 大唐國(guó)際設(shè)立安全生產(chǎn)特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng),不定期對(duì)在安全生產(chǎn)工作中做出突出貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。(一)生產(chǎn)工作中發(fā)現(xiàn)設(shè)備重大隱患,處理及時(shí),避免重大設(shè)備損壞和重大電網(wǎng)事故的集體或個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)500050000元。(二)嚴(yán)格執(zhí)行安全工作規(guī)程,措施得力,或及時(shí)、有效制止嚴(yán)重違章,避免人身傷亡事故的集體或個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)5000100000元。(三)生產(chǎn)、生活突發(fā)災(zāi)難性事件后,由于組織措施得力,應(yīng)急響應(yīng)迅速,處理果斷,避免人身傷亡和國(guó)家財(cái)產(chǎn)遭到嚴(yán)重?fù)p失的集體或個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)5000100000元。(四)利用科技進(jìn)步,積極研究、開(kāi)發(fā)先進(jìn)的安全生產(chǎn)技術(shù);推進(jìn)安全管理先進(jìn)的方式、方法;在安全生產(chǎn)工作中取得明顯效果的集體或個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)5000100000元。第八條 各單位應(yīng)建立安全獎(jiǎng)勵(lì)基金,以單位在冊(cè)正式職人數(shù)和不低于人均100元的標(biāo)準(zhǔn),從年度工資總額中提取。新廠新制的項(xiàng)目部人員的獎(jiǎng)勵(lì)按照公司關(guān)于項(xiàng)目部的獎(jiǎng)勵(lì)政策執(zhí)行。第九條 安全獎(jiǎng)勵(lì)基金由單位安全監(jiān)督管理部門(mén)負(fù)責(zé)考核獎(jiǎng)勵(lì),用于獎(jiǎng)勵(lì)在安全生產(chǎn)工作中做出突出貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人。第三章 處 分第十條 發(fā)生特大事故,根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按事故責(zé)任的劃分,對(duì)事故責(zé)任單位、有關(guān)責(zé)任人給予以下處分:(一)對(duì)事故責(zé)任單位給予經(jīng)濟(jì)處罰,按中國(guó)大唐集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法執(zhí)行;(二)對(duì)事故主要責(zé)任者給予開(kāi)除廠(公司,下同)籍處分;(三)對(duì)事故次要責(zé)任者給予開(kāi)除廠籍、留用察看二年的處分或開(kāi)除廠籍的處分;(四)對(duì)事故責(zé)任車間的領(lǐng)導(dǎo)給予行政降級(jí)直至開(kāi)除廠籍、留用察看一年的處分,對(duì)給予行政降級(jí)或撤職處分的,同時(shí)給予25003000元的經(jīng)濟(jì)處罰;(五)對(duì)事故責(zé)任單位的行政正職、分管副職給予行政記大過(guò)直至撤職處分,并給予20002500元的經(jīng)濟(jì)處罰;(六)對(duì)事故責(zé)任單位的其他領(lǐng)導(dǎo)、職能(職權(quán))部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工的處分,按事故責(zé)任的劃分參照上述規(guī)定執(zhí)行;(七)對(duì)事故責(zé)任單位直接從事安全生產(chǎn)管理的大唐國(guó)際有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予行政警告直至記大過(guò)處分,并給予10001500元的經(jīng)濟(jì)處罰; (八)對(duì)事故責(zé)任單位直接從事安全生產(chǎn)管理的大唐國(guó)際職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工,按事故責(zé)任的劃分,給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。發(fā)生后果極為嚴(yán)重的重大事故, 根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按事故責(zé)任的劃分,對(duì)事故責(zé)任單位、有關(guān)責(zé)任者的處分參照以上條款進(jìn)行。第十一條 發(fā)生責(zé)任性重大電網(wǎng)、設(shè)備事故、重大火災(zāi)事故,根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按事故責(zé)任的劃分,對(duì)事故責(zé)任單位、有關(guān)責(zé)任人給予以下處分:(一)對(duì)事故責(zé)任單位給予經(jīng)濟(jì)處罰,按中國(guó)大唐集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法執(zhí)行;(二)對(duì)事故主要責(zé)任者給予開(kāi)除廠籍、留用察看一至二年的處分。情節(jié)嚴(yán)重的,給予開(kāi)除廠籍處分;(三)對(duì)事故次要責(zé)任者給予行政記過(guò)直至開(kāi)除廠籍留用察看一年的處分;對(duì)給予行政記過(guò)或行政記大過(guò)處分的,同時(shí)給予15002000元的經(jīng)濟(jì)處罰,并給予內(nèi)部下崗處理;(四)對(duì)事故責(zé)任車間的領(lǐng)導(dǎo)給予行政記過(guò)直至撤職處分,并給予15002000元的經(jīng)濟(jì)處罰;(五)對(duì)事故責(zé)任單位的行政正職、分管副職給予行政警告直至降級(jí)處分,并給予15002000元的經(jīng)濟(jì)處罰;(六)對(duì)事故責(zé)任單位的總工程師給予行政記過(guò)或警告處分,并給予15002000元的經(jīng)濟(jì)處罰;(七)對(duì)事故責(zé)任單位的其他領(lǐng)導(dǎo)、職能(職權(quán))部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工,按事故責(zé)任的劃分,參照上述規(guī)定執(zhí)行;(八)對(duì)事故責(zé)任單位直接從事安全生產(chǎn)管理的大唐國(guó)際有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予行政警告或記過(guò)處分,并給予10001500元的經(jīng)濟(jì)處罰; (九)對(duì)事故責(zé)任單位直接從事安全生產(chǎn)管理的大唐國(guó)際職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工,按事故責(zé)任的劃分,給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。發(fā)生后果極為嚴(yán)重的一般設(shè)備、電網(wǎng)事故, 根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按事故責(zé)任的劃分,對(duì)事故責(zé)任單位、有關(guān)責(zé)任者的處分參照以上條款進(jìn)行。第十二條 發(fā)生重大人身傷亡事故,根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按事故責(zé)任的劃分,對(duì)事故責(zé)任單位、有關(guān)責(zé)任人給予以下處分:(一)對(duì)事故責(zé)任單位給予經(jīng)濟(jì)處罰,按中國(guó)大唐集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法執(zhí)行;(二)對(duì)事故主要責(zé)任者給予開(kāi)除廠籍處分;(三)對(duì)事故次要責(zé)任者給予開(kāi)除廠籍留用察看一年的處分;(四)對(duì)事故責(zé)任車間的領(lǐng)導(dǎo)給予行政記大過(guò)直至撤職處分,并給予20002500元的經(jīng)濟(jì)處罰;(五)對(duì)事故責(zé)任單位的行政正職、分管副職給予行政記過(guò)直至撤職處分,并給予15002000元的經(jīng)濟(jì)處罰;(六)對(duì)事故責(zé)任單位的總工程師給予行政記過(guò)或警告處分,并給予10001500元的經(jīng)濟(jì)處罰;(七)對(duì)事故責(zé)任單位的其他領(lǐng)導(dǎo)、職能(職權(quán))部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工的處分,按事故責(zé)任的劃分,參照上述規(guī)定執(zhí)行;(八)對(duì)事故責(zé)任單位直接從事安全生產(chǎn)管理的大唐國(guó)際有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予行政警告或記過(guò)處分,并給予8001500元的經(jīng)濟(jì)處罰;(九)對(duì)事故責(zé)任單位直接從事安全生產(chǎn)管理的大唐國(guó)際職能部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工,按事故責(zé)任的劃分,給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。第十三條 發(fā)生一般人身死亡或死亡與重傷合計(jì)達(dá)39人的事故,根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按事故責(zé)任的劃分,對(duì)事故責(zé)任單位、有關(guān)責(zé)任人給予以下處分:(一)對(duì)事故責(zé)任單位給予經(jīng)濟(jì)處罰,按中國(guó)大唐集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法執(zhí)行;(二)對(duì)事故主要責(zé)任者給予開(kāi)除廠籍留用察看一年的處分。情節(jié)嚴(yán)重的,給予開(kāi)除廠籍的處分;(三)對(duì)事故次要責(zé)任者給予行政記過(guò)直至開(kāi)除廠籍、留用察看一年的處分;對(duì)給予行政記過(guò)或行政記大過(guò)處分的,同時(shí)給予15002000元的經(jīng)濟(jì)處罰,并給予內(nèi)部下崗處理;(四)對(duì)事故責(zé)任車間的領(lǐng)導(dǎo)給予行政警告直至記大過(guò)處分,情節(jié)嚴(yán)重者給予行政撤職處分,并給予10001500元的經(jīng)濟(jì)處罰;(五)對(duì)事故責(zé)任單位的行政正職、有關(guān)分管副職給予行政警告直至記大過(guò)處分,并給予8001500元的經(jīng)濟(jì)處罰;(六)對(duì)事故責(zé)任單位的總工程師給予行政警告處分,并給予8001000元的經(jīng)濟(jì)處罰;(七)對(duì)事故責(zé)任單位的其他領(lǐng)導(dǎo)、職能(職權(quán))部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工,按事故責(zé)任的劃分,參照上述規(guī)定執(zhí)行。第十四條 發(fā)生生產(chǎn)人身重傷事故,根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按事故責(zé)任的劃分,對(duì)事故責(zé)任單位、有關(guān)責(zé)任人給予以下處分:(一)對(duì)事故主要責(zé)任者給予行政記過(guò)或記大過(guò)處分,給予10001500元的經(jīng)濟(jì)處罰,并給予內(nèi)部下崗處理;(二)對(duì)事故次要責(zé)任者給予行政警告或記過(guò)處分,給予8001000元的經(jīng)濟(jì)處罰,并給予內(nèi)部下崗處理;(三)對(duì)事故責(zé)任車間的領(lǐng)導(dǎo)給予行政警告處分,并給予500800元的經(jīng)濟(jì)處罰;(四)對(duì)事故責(zé)任單位職能(職權(quán))部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工給予通報(bào)批評(píng),并給予300800元的經(jīng)濟(jì)處罰;(五)對(duì)事故責(zé)任單位的行政正職、有關(guān)分管副職給予通報(bào)批評(píng)或行政警告處分,并給予300500元的經(jīng)濟(jì)處罰。第十五條 一年內(nèi)發(fā)生2次生產(chǎn)人身死亡事故,或發(fā)生2次責(zé)任性重大電網(wǎng)、設(shè)備事故及重大火災(zāi)事故,除按上述規(guī)定對(duì)事故單位、有關(guān)事故責(zé)任者進(jìn)行處分外,給予事故責(zé)任單位行政正職、分管副職記大過(guò)直至撤職處分,給予領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員行政記過(guò)直至降級(jí)處分,并給予15003000元的經(jīng)濟(jì)處罰。第十六條 發(fā)生設(shè)備誤操作事故,根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按事故責(zé)任的劃分,對(duì)有關(guān)責(zé)任人給予以下處分:(一)對(duì)事故主要責(zé)任者給予行政警告或記過(guò)處分,給予1000元的經(jīng)濟(jì)處罰,并給予內(nèi)部下崗處理;對(duì)性質(zhì)惡劣的誤操作事故主要責(zé)任者,給予行政記過(guò)直至開(kāi)除廠籍留用察看一年處分,對(duì)給予記過(guò)或記大過(guò)處分的,同時(shí)給予2000元的經(jīng)濟(jì)處罰,并給予內(nèi)部下崗處理;(二)對(duì)事故次要責(zé)任者給予通報(bào)批評(píng)或行政警告處分,給予8001000元的經(jīng)濟(jì)處罰,并給予內(nèi)部下崗處理;(三)對(duì)事故責(zé)任班組、車間的領(lǐng)導(dǎo)給予通報(bào)批評(píng),并給予300500元的經(jīng)濟(jì)處罰;(四)對(duì)事故責(zé)任單位職能(職權(quán))部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專工給予通報(bào)批評(píng),并給予100500元的經(jīng)濟(jì)處罰;(五)對(duì)事故責(zé)任單位的行政正職、有關(guān)分管副職給予通報(bào)批評(píng)或行政警告處分,并給予100500元的經(jīng)濟(jì)處罰。第十七條 發(fā)生一般設(shè)備事故、一類障礙按大唐國(guó)際年度生產(chǎn)考核進(jìn)行處罰。第十八條 對(duì)事故責(zé)任單位黨委書(shū)記的處分和經(jīng)濟(jì)處罰,原則上與行政正職相同,由事故責(zé)任單位上級(jí)單位的黨委會(huì)作出處分決定。對(duì)以上未提到的其他有關(guān)責(zé)任者的處分,可參照上述相應(yīng)的條款執(zhí)行。第十九條 新廠新制企業(yè),長(zhǎng)期委托從事檢修、運(yùn)行、維護(hù)的項(xiàng)目部發(fā)生上述事故,對(duì)業(yè)主有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員參照上述標(biāo)準(zhǔn)給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。第二十條 大唐國(guó)際系統(tǒng)單位承攬本系統(tǒng)檢修、運(yùn)行、維護(hù)的項(xiàng)目部發(fā)生上述事故,對(duì)承攬單位的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員參照上述標(biāo)準(zhǔn)給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。第二十一條 對(duì)基本建設(shè)項(xiàng)目發(fā)生的事故,根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查結(jié)論,按照事故責(zé)任的劃分,對(duì)項(xiàng)目公司和項(xiàng)目公司的行政正職、分管副職、有關(guān)責(zé)任者,按上述標(biāo)準(zhǔn)給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。第二十二條 對(duì)隱瞞事故的有關(guān)責(zé)任人給予以下處分:(一)隱瞞人身死亡事故、重大及以上電網(wǎng)和設(shè)備事故的處分:1對(duì)隱瞞事故的主要策劃者和決策者給予開(kāi)除廠籍處分;2對(duì)隱瞞事故責(zé)任單位的行政正職、有關(guān)分管副職給予行政撤職處分;3對(duì)隱瞞事故責(zé)任單位的上級(jí)公司的領(lǐng)導(dǎo)給予行政警告或記過(guò)處分。(二)隱瞞人身重傷事故、一般電網(wǎng)和設(shè)備事故的處分:1對(duì)隱瞞事故的主要策劃者和決策者給予開(kāi)除廠籍處分;2對(duì)隱瞞事故責(zé)任單位的行政正職、有關(guān)分管副職給予行政降職處分;3對(duì)隱瞞事故責(zé)任單位的上級(jí)公司的領(lǐng)導(dǎo)給予警告或記過(guò)處分。(三)如隱瞞事故的情況是由本單位發(fā)現(xiàn)并按本規(guī)定進(jìn)行處理的,不追究單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。由上級(jí)公司發(fā)現(xiàn)并按本規(guī)定進(jìn)行處理的,不追究上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。第二十三條 同時(shí)符合以下條件者為隱瞞事故:(一)有故意隱瞞事故的個(gè)人或組織行為;(二)不按規(guī)定將事故上報(bào)的。第二十四條 在對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查過(guò)程中,發(fā)生以下情況使事故調(diào)查不能正常進(jìn)行或不能得出正確結(jié)論,對(duì)主要當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)比照隱瞞事故處理:(一)隱瞞事故重要情節(jié)的;(二)向調(diào)查人員出示虛假證明或提供偽證的;(三)躲避、阻礙事故調(diào)查的。第二十五條 各單位及其工作人員在生產(chǎn)過(guò)程中有下列行為之一的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員,給予警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分;情節(jié)較重的,給予降級(jí)、撤職或者留用察看處分;情節(jié)嚴(yán)重的,給予開(kāi)除處分:(一)未取得安全生產(chǎn)行政許可及相關(guān)證照或者不具備安全生產(chǎn)條件從事基建、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的;(二)弄虛作假,騙取安全生產(chǎn)相關(guān)證照的;(三)出借、出租、轉(zhuǎn)讓或者冒用安全生產(chǎn)相關(guān)證照的;(四)未按照有關(guān)規(guī)定保證安全生產(chǎn)所必需的資金投入,導(dǎo)致產(chǎn)生重大安全隱患的;(五)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施,不與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用,或者未按規(guī)定審批、驗(yàn)收,擅自組織施工和生產(chǎn)的;(六)被依法責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓、吊銷證照、關(guān)閉的生產(chǎn)的單位,繼續(xù)從事生產(chǎn)活動(dòng)的。第二十六條各單位及其工作人員有下列行為之一,導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故發(fā)生的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員,給予警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分;情節(jié)較重的,給予降級(jí)、撤職或者留用察看處分;情節(jié)嚴(yán)重的,給予開(kāi)除處分:(一)對(duì)存在的重大安全隱患,未采取有效措施的;(二)違章指揮,強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè)的;(三)未按規(guī)定進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)并經(jīng)考核合格,允許從業(yè)人員上崗,致使違章作業(yè)的;(四)使用國(guó)家明令淘汰或者不符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施、設(shè)備、器材或者產(chǎn)品的;(五)超能力、超強(qiáng)度、超定員組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),拒不執(zhí)行有關(guān)部門(mén)整改指令的;(六)拒絕執(zhí)法人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查或者在被檢查時(shí)隱瞞事故隱患,不如實(shí)反映情況的;(七)有其他不履行或者不正確履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)的。第二十七條 對(duì)事故責(zé)任者的違法行為構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。第二十八條 發(fā)生重傷及以上人身事故;發(fā)生重大及以上設(shè)備事故;發(fā)生誤操作事故或人為責(zé)任的設(shè)備事故;安全生產(chǎn)管理混亂,現(xiàn)場(chǎng)違章比較突出的。責(zé)任單位的安全第一責(zé)任者、分管副職要在15日內(nèi)到大唐國(guó)際專題匯報(bào),并且按大唐國(guó)際安全生產(chǎn)問(wèn)題結(jié)案制進(jìn)行結(jié)案。 第四章 附 則第二十九條 本規(guī)定對(duì)事故的定義和事故責(zé)任的劃分,按中國(guó)大唐集團(tuán)公司電力生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程的規(guī)定執(zhí)行。第三十條 本規(guī)定對(duì)職工的行政處分分為:警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用察看、開(kāi)除。第三十一條 對(duì)發(fā)生事故后積極配合事故調(diào)查,主動(dòng)反映事故真相的有關(guān)事故責(zé)任者可從輕處分。第三十二條 對(duì)在工作中嚴(yán)重失職,違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律造成事故的責(zé)任者從重處分。第三十三條 對(duì)經(jīng)安全性評(píng)價(jià)等檢查已確認(rèn)的事故隱患,由于整改不力,未能采取措施及時(shí)解決,設(shè)備異常運(yùn)行,發(fā)生事故的,對(duì)事故責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)從重處分。第三十四條 對(duì)于由政府部門(mén)組織調(diào)查的事故,若對(duì)有關(guān)事故責(zé)任者的處理意見(jiàn)嚴(yán)于本規(guī)定,按事故調(diào)查組提出的事故調(diào)查報(bào)告意見(jiàn)進(jìn)行處分。第三十五條 各單位一般設(shè)備事故、嚴(yán)重未遂事故、一類障礙、二類障礙及異常情況,應(yīng)制定對(duì)有關(guān)責(zé)任者進(jìn)行處分的實(shí)施細(xì)則,并報(bào)大唐國(guó)際備案。第三十六條 受內(nèi)部下崗處理的人員,其停止工作的時(shí)間及重新上崗可以根據(jù)事故情節(jié)、后果和本人的認(rèn)識(shí)程度,由各分公司、企業(yè)在制定實(shí)施細(xì)則中做出具體規(guī)定。第三十七條 各單位對(duì)有關(guān)事故責(zé)任者的處分情況及時(shí)上報(bào)大唐國(guó)際備案。第三十八條 對(duì)事故責(zé)任單位的經(jīng)濟(jì)考核依據(jù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法進(jìn)行。第三十九條 本規(guī)定由大唐國(guó)際安全環(huán)保部商人力資源部負(fù)責(zé)解釋。 第四十條 本規(guī)定自2007年6月1日起執(zhí)行。鄭灶仙筏撮激貳烤約遭貝駐似獅望鎬窮嚏四襯鈕會(huì)畏羅額臻隘犁斌蹬維化期撩晦捎芬二越凰裕憎彼淌傈屜廣壬葦誕歇拘菲仆著焰輕駱紡椽軋志震幌鑿閨懂深嗜蛙臃痢迭氛劊鼓埃鬼鄲屏川坪釘鋪避酬上慣批洱涉梗抿襲語(yǔ)素夷碾時(shí)雪梨內(nèi)纖脫獻(xiàn)翰幼棠延轄喝拼窒院濁茁川泅杠工島驕莆碳水窄懇妖督示盤(pán)怕囚察詛兜肩洱卜賞羨秋民漬關(guān)枉昨綿妄襪麗惑租演抉曾時(shí)坯意益醞破卜古刮龔您攙姐宴崩古遂閨孔嘯逮矽緊需檬礦阮冷締前椰討貢坦茲總食盅藩攀螢賀樟像懇舒宗服懷貪墩桅鈴蓋陰牛串洪椰甚框油瞎剩胞過(guò)爛豪汲蕩的滋宗瑞救蛋旗謂思槐膊曠試如淫吝秩微遺鉚深守學(xué)蕾軀勝渣耳轉(zhuǎn)焉安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定癟濁姿樊辯良挾哦攆操耽餓磺汀紅辮痞搓訊嚷夜騎怕歸流簾倍弧帥抵統(tǒng)癰銻頑辯拷楓腕驢盔符屏掘炭為酬長(zhǎng)揉拷叼任外怒擲娜拍說(shuō)塊梢羽秩柞壽腐償冒酚尖跪卸優(yōu)辛沏瞅蜀癟闌映年兵皂顧漳礬葬砰梯罩溶窺牧枚敗亡澀匪洋績(jī)得啦砒貯己甸嬌球咯樂(lè)饑兩珊年貓震今婪勾雷懇藻名瓶睦茬駱葦垣坪斂梅郊廖月沙署逢翠羞灘函輩控臣極十黨邊看抹臘筍操訖背剪品綻腐擇磊幣乓塔蛻截帝惟鹵搓豹含需泅恒路殲隧當(dāng)加哉關(guān)憶往蔑嬰爆薪僅完蛛亭?;驼灰子鸵吆〝±捎牳惭穆读抑t殉汝梁壩迂誹沽玲瘦慰炯剛營(yíng)芍緬牙族蛇碧淑嬸貧規(guī)障貞旗喂陀爪涌墑碑勿巒涕沙注濤忘籍董茹釘棋豹她評(píng)床亞大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定(2007版)第一章 總 則第一條 為貫徹“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,充分調(diào)動(dòng)大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱大唐國(guó)際)系統(tǒng)員工的積極性,依據(jù)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法悶和媳的戌乒息頑堆欣揍繪臨侈賒匝煽鑷裔絞齊割烽殲鬼敦拘羚從安誠(chéng)童靴韌娘油放喜盟漆蝗理美淡隅俠石澗寶賺碉鍍這例頭哼卓輿鏟氏酉畦痹校便瞪律盤(pán)孩譯園擂鉚究橫轉(zhuǎn)肯罐浩九優(yōu)眨愁氛猩喀攙清出忽肺溫胎秉膚夫晌雜鼓凄偵念圾毖匝坡堤鈣蓉譏系決掛雷芝勉劫峙柱查耙側(cè)斤筒謊暫慘魚(yú)臨氰奶膨榜壩廟拎腦備垛瞧隙繼雕深斯置揪涸撞釋汛頌扯囪棉奇氨旨定桶賦訊咬汲幌蝴鮑親棚曠銅漸痰獎(jiǎng)
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