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鹽邊縣中醫(yī)院骨傷科建設(shè)發(fā)展規(guī)劃 2011-2015年鹽邊縣中醫(yī)院骨傷科在醫(yī)護(hù)成員的長期努力工作下已經(jīng)有了一定的發(fā)展,自98年本院成立以來,雖然我院處于周邊醫(yī)院的前列,但不具備絕對優(yōu)勢,為此需明確發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展方向和發(fā)展重點(diǎn),制定未來5年發(fā)展的總體藍(lán)圖和行動綱領(lǐng),按照目標(biāo)、方向踏實工作,以保證規(guī)劃的實施和完成,不斷提高科室的綜合實力。一、 骨傷科現(xiàn)狀分析1、骨傷科概況:鹽邊縣中醫(yī)院骨傷科自成立以來,經(jīng)過近二十年的建設(shè)發(fā)展,尤其是近幾年的快速發(fā)展,目前是鹽邊縣床位較多、技術(shù)及設(shè)備較先進(jìn)的科室。我院目前是鹽邊縣及周邊地區(qū)的骨科疾病診治中心,病員范圍輻射攀枝花、云南等地區(qū)。目前床位25張,開放床位38張,醫(yī)務(wù)人員10名,主治醫(yī)師1名、住院醫(yī)師9名,年門診量2000人次,年收治住院800人次,年手術(shù)250臺次,每年均有多項新項目、新技術(shù)引進(jìn),同時加大中醫(yī)藥手段的參與。業(yè)務(wù)范圍包括:創(chuàng)傷骨科、骨關(guān)節(jié)疾病、手外科、脊柱疾患等。近年來先后開展了人工關(guān)節(jié)置換術(shù)、脊柱骨折內(nèi)固定術(shù)、椎板減壓術(shù)、椎間盤摘除術(shù)、各種骨折及關(guān)節(jié)脫位手法復(fù)位術(shù)、關(guān)節(jié)功能重建術(shù)、皮瓣轉(zhuǎn)移術(shù)、取皮植皮術(shù)等我院承擔(dān)了攀枝花學(xué)院帶教實習(xí)任務(wù),每年為社會培養(yǎng)大量的人才。我科現(xiàn)有C型臂X光機(jī)、全身熏蒸治療儀、骨質(zhì)疏松治療儀、中頻治療儀、頸椎牽引器、腰椎牽引床等多臺先進(jìn)設(shè)備,滿足臨床、教學(xué)等需求。二、 存在問題1、人才梯隊不盡合理,高學(xué)歷、高層次人才少,人才引進(jìn)和培養(yǎng)有待加強(qiáng),尤其是中醫(yī)藥高級人才。2、業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提升,尤其是新技術(shù)的開展、開發(fā)較弱。3、需進(jìn)一步加強(qiáng)在中醫(yī)領(lǐng)域有獨(dú)特療效病種的診療規(guī)范的制定,加強(qiáng)中醫(yī)藥診療臨床路徑的開展。4、我科設(shè)備需進(jìn)一步完善。三、 指導(dǎo)思想、規(guī)劃目標(biāo)遵循中醫(yī)藥自身發(fā)展規(guī)律,保持和發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,堅持繼承創(chuàng)新,堅持中醫(yī)中藥緊密結(jié)合,堅持中醫(yī)藥統(tǒng)籌發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)中醫(yī)藥的內(nèi)涵建設(shè),增強(qiáng)科室的綜合競爭能力。加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),不斷提高臨床療效,提高臨床科研檔次,使科室的綜合水平再上一個臺階。建立和完善中醫(yī)藥特色突出、與人民群眾需求相適應(yīng)的中醫(yī)藥服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。增強(qiáng)中醫(yī)藥防治重大疾病的能力,中醫(yī)藥人才培養(yǎng)體系進(jìn)一步完善,隊伍素質(zhì)不斷提高,繼承和創(chuàng)造中醫(yī)藥科學(xué)研究體系,驗證與推廣行之有效的中醫(yī)藥劑型。(一) 中醫(yī)特色建設(shè)1、加強(qiáng)骨科常見病、多發(fā)病防治的深入研究,推廣針灸、推拿、理療等中醫(yī)臨床適宜技術(shù)。2、加強(qiáng)中醫(yī)骨科學(xué)術(shù)繼承研究,重點(diǎn)研究名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)思想和臨床診療經(jīng)驗,探索建立中醫(yī)藥學(xué)術(shù)傳承、研究以及推廣應(yīng)用的有效方法和新模式。3、探索骨科其他疾病的中醫(yī)治療方案。4、舉辦學(xué)習(xí)班,推廣應(yīng)用優(yōu)勢病種的中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合治療方案和特色療法。5、積極推進(jìn)中醫(yī)藥臨床路徑的實施。(二)二級??平ㄔO(shè)1、加強(qiáng)現(xiàn)有二級學(xué)科的內(nèi)涵建設(shè)。開展具有領(lǐng)先水平的新技術(shù)、新項目。2、加強(qiáng)人才引進(jìn),加強(qiáng)人才梯隊建設(shè)。(三)教育1、加強(qiáng)我科人才梯度建設(shè),積極完善住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作以及專科醫(yī)師培養(yǎng),加強(qiáng)中醫(yī)三基、西醫(yī)三基的學(xué)習(xí),每年選派人員學(xué)習(xí)、進(jìn)修,逐步完成科室梯度建設(shè),實現(xiàn)醫(yī)師高學(xué)歷、高層次建設(shè)。2、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流與合作,每年選派人員到外學(xué)習(xí),開拓視野及增加知名度,每年接受一定量的實習(xí)及進(jìn)修人員,和周邊醫(yī)院及企事業(yè)單位建立長期合作關(guān)系。3、以人為本。在保證臨床護(hù)理的基礎(chǔ)上,不斷提高護(hù)理技術(shù)水平。提高患者滿意度。(四)科研提高科研研究力度,設(shè)立相應(yīng)的獎勵機(jī)制。不斷提高醫(yī)教水平。(5) 基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),不斷引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,不斷完
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