組織科副科長競聘演講稿參考[推薦]_第1頁
組織科副科長競聘演講稿參考[推薦]_第2頁
組織科副科長競聘演講稿參考[推薦]_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

組織科副科長競聘演講稿參考本文是為您準(zhǔn)備的組織科副科長競聘演講稿范文參考組織科副科長競聘演講稿范文參考尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!很高興今天能在這里當(dāng)一回“黃婆”,因?yàn)辄S婆賣瓜可以自賣自夸。但愿我今天拿出來賣的瓜能讓在座的各位感到滿意。我叫xx,今年xx歲,先后曾在xx鎮(zhèn)政府、市委統(tǒng)戰(zhàn)部從事辦公室、組織干事、團(tuán)委書記等工作,現(xiàn)在市委組織部組織科負(fù)責(zé)文字綜合。一直以來,由于有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助,有自己的不懈努力,取得過一些成績,體會過成功與成長背后的辛酸,也享受過其中的樂趣。從見到競聘方案那刻起,我就在深思:自己究竟適合哪個(gè)職位,今后能不能夠勝任?想到自己進(jìn)組織部半年多來主要在組織科工作,業(yè)務(wù)較為熟悉,我選擇了競爭組織科副科長這個(gè)職位。之所以競選這個(gè)職位,我想除了自身具備組工干部必需的基本素質(zhì)外,還具有以下自信:一是具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力。從基層到機(jī)關(guān),從與黨外人士打交道到與黨的建設(shè)親密接觸,雖然工作崗位、工作性質(zhì)有過變化,但我都能憑借自身努力,迎難而上,較快地適應(yīng)新的崗位、新的環(huán)境。在市委組織部組織科,我堅(jiān)持不會就學(xué),不懂就問,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向同事學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向書本學(xué),以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、務(wù)實(shí)進(jìn)取的工作作風(fēng),較為出色地完成了領(lǐng)導(dǎo)所分配的各項(xiàng)任務(wù)。經(jīng)過在不同工作崗位上的學(xué)習(xí)和鍛煉,我感到自身的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析和解決實(shí)際問題的能力都有了較大的提高。二是有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神。我做事,特點(diǎn)是勤奮負(fù)責(zé),不管是什么事要做就一定要做得更好,爭取精益求精。參加工作后,我大部分的時(shí)間是搞文字工作。雖然有人說文字工作就是“務(wù)虛”,但我并不這樣認(rèn)為,因?yàn)槲淖止ぷ饕彩菍€(gè)人能力和水平的一種考驗(yàn),所以我堅(jiān)持慎重對待每一項(xiàng)任務(wù),有時(shí)為了調(diào)查了解真實(shí)情況,我情愿到基層、到部門多跑幾個(gè)圈,多找?guī)讉€(gè)人,多問幾個(gè)為什么。我堅(jiān)信,只要有務(wù)實(shí)的敬業(yè)精神和任勞任怨的工作作風(fēng),就一定能把工作做得更完美、更出色。三是有良好的人品和德性。一直以來,我都非常注重加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng),堅(jiān)持嚴(yán)于律己,寬以待人。無論是在工作上,還是生活上,我都會設(shè)身處地地為別人著想,做到以誠待人,以情感人,以理服人。工作中能夠尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,顧全大局,既堅(jiān)持原則而又不失靈活,妥善處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)和基層反映的一些問題。工作多年來,我在個(gè)人問題上從未向組織提出過任何要求。誠實(shí)、老實(shí)、踏實(shí),可以說是我人性中的優(yōu)點(diǎn)。回顧過去,雖然工作上沒有取得多少顯著的成績,但我一直盡心盡力、盡職盡責(zé),感到問心無愧,無怨無悔!今天,我坦然地站在這里向大家介紹我自己,誠懇地接受大家對我的批評。不管競選的結(jié)果如何,我都會一如繼往地認(rèn)真做好本職工作,不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。今天的承諾即是明天的行動。在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我將努力做到“四個(gè)堅(jiān)持”,即:堅(jiān)持虛心向領(lǐng)導(dǎo)及身邊的同志學(xué)習(xí)、請教,不斷提高分析問題、解決問題的能力;堅(jiān)持搞好團(tuán)結(jié)合作共事,在思想上、工作中找準(zhǔn)位置,認(rèn)真當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手;堅(jiān)持創(chuàng)造性地開展工作,在熟悉業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上不斷推陳出新;堅(jiān)持公道正派,爭當(dāng)一名新時(shí)期優(yōu)秀的組工干部。知易行難,行重于言。如果大家相信我、信任我,就請大家投我一票,共同見證我的成長,為我的成長加油!最后,衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我的支持和鼓勵(lì)!

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論