2016年區(qū)司法局基層科工作計劃（2篇）

2016 年區(qū)司法局基層科工作計劃（ 2篇） 2016 年區(qū)司法局基層科工作計劃（范文一） 2016 年，我區(qū)基層司法行政工作將繼續(xù)發(fā)揮職能作用，制定具體可行的工作計劃，深化全區(qū) “大調(diào)解 ”工作。鞏固我區(qū)人民調(diào)解工作的成果，推動出臺人民調(diào)解組織管理、調(diào)解室規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵人民調(diào)解進(jìn)入行業(yè)協(xié)會以及信貸、知識產(chǎn)權(quán)等矛盾糾紛高發(fā)領(lǐng)域，全面提升人民調(diào)解的規(guī)范化、專業(yè)化水平。主要做好以下幾項工作： （ 一）進(jìn)一步加強(qiáng)人民調(diào)解業(yè)務(wù)培訓(xùn) 。定期組織人民調(diào)解員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，原則上一年不少于兩次；除了邀請法官為調(diào)解 員開展法律理論知識及司法確認(rèn)實務(wù)方面的培訓(xùn)課程外，還邀請有經(jīng)驗的一線辦案民警、優(yōu)秀調(diào)解員把調(diào)解工作中的好經(jīng)驗、好做法分享給大家，培訓(xùn)形式多種多樣、不拘一格，注重實戰(zhàn)操作、強(qiáng)化調(diào)解技能，做到培訓(xùn)工作更接地氣。全面提升行業(yè)性專業(yè)性人民調(diào)解員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，打造精英隊伍。擬制作一本調(diào)解技能的小冊。 （二）建章立制，加強(qiáng)管理 。完善工作制度，細(xì)化工作指引，建立評估制度，按照市局文件精神，結(jié)合我區(qū)實際出臺羅湖區(qū)專職人民調(diào)解員調(diào)解工作百分制評分標(biāo)準(zhǔn)，對中標(biāo)律師事務(wù)所和人民調(diào)解員的日常管理、工作表現(xiàn)、調(diào)解 質(zhì)量等進(jìn)行定期考核，確保值班期間在崗在位，獎優(yōu)罰劣。 （三）加強(qiáng)宣傳，讓群眾把人民調(diào)解作為化解各類矛盾糾紛的首選渠道 。進(jìn)一步加大對派駐調(diào)解室的地點位置、功能作用和人民調(diào)解便捷、高效、免費(fèi)等優(yōu)勢特點的宣傳力度，提高群眾知曉率。各調(diào)解室要加強(qiáng)標(biāo)識，凸顯第三方派駐性質(zhì)，讓矛盾雙方當(dāng)事人清楚知曉專業(yè)調(diào)解室是街道人民調(diào)解委員會派出的中立調(diào)解機(jī)構(gòu)，而不是隸屬于公安、醫(yī)院、行業(yè)協(xié)會等派駐單位，彰顯調(diào)解公信力。計劃制作一本關(guān)于調(diào)解的宣傳小冊。 （四）加強(qiáng)司法確認(rèn)工作 。司法行政、人民法院等部門密切配合，積極支 持基層人民調(diào)解組織，做好調(diào)解協(xié)議的司法確認(rèn)工作，賦予協(xié)議法律效力，促進(jìn)當(dāng)事各方自覺履行協(xié)議。 （五）積極探索開拓我區(qū)行業(yè)人民調(diào)解新領(lǐng)域 。著力打造 1特色的物業(yè)小區(qū)人民調(diào)解組織作為羅湖示范點。探索人民調(diào)解進(jìn)入其他行業(yè)協(xié)會以及信貸、知識產(chǎn)權(quán)等矛盾糾紛高發(fā)領(lǐng)域的可行性。聯(lián)合有關(guān)街道辦事處，初步嘗試在我區(qū)商圈人流密集地段設(shè)立派駐調(diào)解室，如在東門步行街、南湖人民南等商業(yè)地區(qū)和蓮塘工廠企業(yè)密集地段增設(shè)調(diào)解室，開展人民調(diào)解工作。 2016 年區(qū)司法局基層科工作計劃（范文二） 1、著力加 強(qiáng)人民調(diào)解。 要堅持調(diào)解優(yōu)先原則，最大限度地發(fā)揮人民調(diào)解在化解社會矛盾中的基礎(chǔ)性作用；要完善人民調(diào)解工作體系，建立健全人民調(diào)解組織，優(yōu)化發(fā)展人民調(diào)解員隊伍，廣泛吸納具有一定文化知識和政策法律水平、熱心人民調(diào)解工作的社會成員擔(dān)任人民調(diào)解員，不斷調(diào)整、充實、壯大人民調(diào)解員隊伍。切實做到哪里有人群，哪里就有調(diào)解組織，哪里有矛盾，哪里就有調(diào)解工作；要拓寬人民調(diào)解工作領(lǐng)域，重點關(guān)注由城鎮(zhèn)化、工業(yè)化、市場化等引發(fā)的熱點問題，著力化解勞動爭議、醫(yī)療糾紛、食品安全、環(huán)境保護(hù)、交通事故、物業(yè)管理等疑難糾紛；要創(chuàng)新人民調(diào)解工作機(jī)制，扎實推進(jìn) 人民調(diào)解制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)，努力構(gòu)建人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解三位一體，三調(diào)聯(lián)動的 “大調(diào)解 ”格局。 2、完善基層司法所達(dá)標(biāo)考核長效機(jī)制。 一是推進(jìn)司法所規(guī)范化建設(shè)。按自治區(qū)司法廳的部署和要求，全面加強(qiáng)規(guī)范化司法所復(fù)查復(fù)驗工作，進(jìn)一步理順?biāo)痉ㄋ芾眢w制，完善各項規(guī)章制度，實現(xiàn)司法所 “體系健全、管理規(guī)范、制度完善、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活 ”的工作格局。扎實開展達(dá)標(biāo)司法所創(chuàng)建工作，做到名稱統(tǒng)一規(guī)范、管理職責(zé)明確、經(jīng)費(fèi)和辦公用房保障到位。二是強(qiáng)化司法所管理，將司法所建設(shè)擺在更加突出的位置，積極爭取黨委、政 府及上級業(yè)務(wù)部門在政策、人力、物力向基層司法所的傾斜，積極爭取進(jìn)一步改善司法所的工作條件和經(jīng)費(fèi)保障，加強(qiáng)對基層司法所的工作督導(dǎo)，幫助解決困難和問題，全面提高司法所履職能力和管理水平。 3、扎實抓好基層法律服務(wù)工作，保障和維護(hù)民眾合法權(quán)益。 加強(qiáng)基層法律服務(wù)隊伍教育和執(zhí)業(yè)執(zhí)法紀(jì)律教育，適時組織對他們開展法律法規(guī)和理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，規(guī)范執(zhí)業(yè)執(zhí)法行為，提升維權(quán)本領(lǐng)，增強(qiáng)服務(wù)意識，延伸服務(wù)領(lǐng)域，把法律服務(wù)的重點向農(nóng)村向基層一線延伸，認(rèn)真開展基層法律服務(wù)工作，最大限度保障和維護(hù)好廣大民眾的合法權(quán)益，維護(hù)好 法律權(quán)威，樹立好法律服務(wù)隊伍履職維權(quán)的良好形象。 4、抓好安置幫教。 在安置幫教工作中，加強(qiáng)對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村幫教組織的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫助，建立和落實對刑釋解教人員 “一對一 ”“多對一 ”幫教制度，落實走訪、反饋和面對面思想，隨時了解掌握他們的思想狀況和生活情況，積極主動與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決他們生產(chǎn)生活和方面的問題，嚴(yán)防刑釋解教人員思想滑坡，行為走樣，出現(xiàn)脫逃、脫管和重新犯罪的情況，同時抓好痕跡管理，對刑釋解教人員的情況做到底子清、情況明，思想狀況、活動情況和生活情況有記錄登記，各類臺賬、表冊規(guī)范管理。要從 源頭上預(yù)防重新犯罪和消除社會隱患，積極探尋社會管理創(chuàng)新途徑。 5、進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)矯正工作機(jī)構(gòu)建設(shè)和隊伍建設(shè)，建立和完善工作制度。 在社區(qū)矯正工作中，抓好隊伍法律法規(guī)和相關(guān)理論業(yè)務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，注重加強(qiáng)與法院、檢察院、 *等相關(guān)部門的密切溝通與聯(lián)系，多部門聯(lián)合互動，集中組織矯正對象進(jìn)行法律法規(guī)學(xué)習(xí)和教育，對重點對象進(jìn)行結(jié)對幫助矯正，重點從思想上、心態(tài)上、認(rèn)罪伏法情況開展面對面結(jié)對幫助矯正，繼續(xù)鞏固和落實矯正對象周匯報、月面談、季走訪制度，抓好痕跡管理和表冊、臺帳、檔案規(guī)范，同時堅持和落實村組聯(lián)絡(luò) 和情況信息反饋機(jī)制，經(jīng)常性與