院學(xué)生會學(xué)習(xí)部工作計劃.doc

院學(xué)生會學(xué)習(xí)部工作計劃現(xiàn)狀分析一、 現(xiàn)有的優(yōu)點：(一) 學(xué)習(xí)部由主席團一名成員直接負責(zé)管理，有利于加強上下之間的聯(lián)系與交流，便于兩者的工作開展。(二) 由學(xué)習(xí)部組織或配合學(xué)院、團委的工作。(三) 學(xué)習(xí)部能夠在很大程度上配合其他部門活動、工作開展，可以體現(xiàn)出學(xué)生會團結(jié)合作的意識。二、 尚存的問題：(一) 部內(nèi)自身的發(fā)展和部員的管理有待改善，需從下屆新生中選拔著實負責(zé)的成員，增加工作效率。(二) 學(xué)習(xí)部與學(xué)院各班學(xué)習(xí)委員交流甚少，沒有達成相互溝通以進步的意識，需及時向?qū)W院老師傳達院學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。(三) 學(xué)習(xí)部與其他部門的關(guān)系仍有待進一步加強。(四) 活動需要更多創(chuàng)新與時效性。解決方式與措施一、加強人員組織與管理：從下屆新生中選拔新成員組成新的學(xué)習(xí)部;加強與各系學(xué)生會學(xué)習(xí)部聯(lián)系。院學(xué)生會學(xué)習(xí)部系學(xué)生會學(xué)習(xí)部內(nèi)部成員(一) 部內(nèi)成員職責(zé)：積極參與學(xué)生會各項活動，自覺自主地加強與其他部門的交流;負責(zé)學(xué)習(xí)部活動項目和日常工作;掌握各系學(xué)生會學(xué)習(xí)部狀況。(二) 各系職責(zé)：認真負責(zé)各系班內(nèi)的學(xué)習(xí)工作，掌握所有班內(nèi)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，加強班級學(xué)風(fēng)建設(shè);定期召開交流工作會議，向?qū)W習(xí)部提交班內(nèi)學(xué)習(xí)狀況總結(jié)。(三) 學(xué)習(xí)部考核與評優(yōu)制度：1) 每次例會不得遲到，早退或無故缺席.遲到或早退兩次視作缺席一次;(請假需提前)學(xué)期請假次數(shù)不得超過會議總數(shù)的三分之一，否則取消其評優(yōu)資格;2) 每次由學(xué)習(xí)部主辦的活動后，部員需提交活動個人總結(jié);3) 部員在活動中的積極性良好，團結(jié)協(xié)作努力辦好每一次活動;4) 與各系學(xué)習(xí)部成員交流情況;5) 鼓勵優(yōu)秀活動創(chuàng)意和想法，要求部員培養(yǎng)實干能力;6) 評選優(yōu)秀的方式為部內(nèi)人員不記名投票和平?？疾炀C合決定。二、活動安排與簡單方案 (一)學(xué)習(xí)部日常工作：1) 召開部內(nèi)工作例會(每周一次，緊急情況除外)，分配近期工作任務(wù)，落實到每位部員;2) 召開院系學(xué)習(xí)部對口會議(每月一次)，3)配合協(xié)助院各組織工作。(二)本學(xué)期流程活動安排 學(xué)習(xí)部1)部門內(nèi)部人員檔案建立2)學(xué)習(xí)部的職責(zé)及制度建立3)展開學(xué)習(xí)部專業(yè)素能提高培養(yǎng) 院學(xué)生會1) 學(xué)生會章程的建立及學(xué)習(xí)2) 開展團學(xué)知識的學(xué)習(xí)3) 學(xué)生會內(nèi)部文化建