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終止勞動(dòng)合同證明書的范文 終止勞動(dòng)合同證明書范文一 茲有我單位員工居民身份證:勞動(dòng)合同期限:,因下列第因與本單位終止(解除)勞動(dòng)合同。 一、期滿終止勞動(dòng)合同(單位不續(xù)訂職工不續(xù)訂); 二、退休終止勞動(dòng)合同; 三、企業(yè)轉(zhuǎn)制離崗?fù)损B(yǎng)終止勞動(dòng)合同; 四、企業(yè)轉(zhuǎn)制準(zhǔn)離崗?fù)损B(yǎng)終止勞動(dòng)合同; 五、試用不合格解除勞動(dòng)合同; 六、雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同; 七、患病或非因工負(fù)傷解除勞動(dòng)合同; 八、不勝任工作解除勞動(dòng)合同; 九、客觀情況變化解除勞動(dòng)合同; 十、經(jīng)濟(jì)性裁員解除勞動(dòng)合同; 十一、辭職、自動(dòng)離職解除勞動(dòng)合同; 十二、違法、違紀(jì)、違約解除勞動(dòng)合同; 十三、出境定居離職解除勞動(dòng)合同; 十四、其他原因解除勞動(dòng)合同:。 特此證明 經(jīng)辦人:?jiǎn)挝?蓋章): 年月日 終止勞動(dòng)合同證明書范文二 姓名在本單位乙方用工參加工作形式時(shí)間合同期限甲單位名稱方解適除用合法同規(guī)理政由策及依據(jù)工意會(huì)見(jiàn)(章)年月時(shí)間日至年月日位投保編號(hào)性別在本單合同年齡 同意于乙意 年月 日解除(終止、中止)勞動(dòng)關(guān)系乙方簽字 方見(jiàn)年單位(章)甲意方見(jiàn)法定代表人(負(fù)責(zé)人)簽字(章)月日 鑒關(guān)證意機(jī)見(jiàn)備案時(shí)間:年月日鑒證機(jī)關(guān)(章) 注:此表一式三份。勞動(dòng)保障行政部門留存一份,甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方憑此表辦理失業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、調(diào)動(dòng)等手續(xù)。 終止勞動(dòng)合同證明書范文三 茲有職工汪盈盈同志,于201X年2月22日經(jīng)人力資源部(部門)辦理錄用手續(xù),來(lái)我單位工作,因離職現(xiàn)根據(jù)下列第2條解除(終止)其勞動(dòng)合同(勞動(dòng)關(guān)系)。 1、勞動(dòng)法第條第款規(guī)定。 2、雙方簽訂的勞動(dòng)合同第條第款。 3、雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定條款第條之約定。 4、企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例第十八條予以除名。 5、企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例第十一條、第十二條、第十三條予以開(kāi)除。 6、經(jīng)單位研究同意辭職。 7、國(guó)務(wù)院國(guó)辦發(fā)10號(hào)文件第三條規(guī)定和雙方簽訂的基本生活保障和再就業(yè)協(xié)議第條 8、根據(jù)國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定第二條款予以辭退。 9、根據(jù)國(guó)營(yíng)企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定第十一條異地轉(zhuǎn)移工作單位。 10、其他: 201X年4月16日離職 單位蓋章 201X年7月28日 終止勞動(dòng)合同證明書范文四 茲有本單位職工_,性別_,年齡_,工作崗位_,在本單位的工作年限_,現(xiàn)住址_。 勞動(dòng)合同期限為_(kāi)年,從_年_月_日至_年_月_日止(或_)。 因_,根據(jù)勞動(dòng)合同法第_條第_款第_項(xiàng)規(guī)定,本單位解除動(dòng)合同。 因_,根據(jù)勞動(dòng)合同法第_條第_款第_規(guī)定,該職工與本單位的勞動(dòng)合同已經(jīng)終止。 解除(終止)勞動(dòng)合同的日期為_(kāi)年_月_日。 該職工本單位工作年限為_(kāi)年_個(gè)
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