嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)自查自糾和整改工作報(bào)告

1/5嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)自查自糾和整改工作報(bào)告海南工商分局嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)全面開(kāi)展以來(lái)，嚴(yán)格按照活動(dòng)實(shí)施方案，迅速行動(dòng)、認(rèn)真落實(shí)各個(gè)階段目標(biāo)和任務(wù)，確保人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果四落實(shí)。活動(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)行，目前已圓滿(mǎn)完成動(dòng)員部署階段和學(xué)習(xí)宣傳階段，進(jìn)入了自查自糾、整改檢查階段，現(xiàn)將此階段工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下一、自查自糾、整改階段具體工作開(kāi)展情況。一是通過(guò)設(shè)立意見(jiàn)箱、發(fā)布公告、公開(kāi)舉報(bào)電話、發(fā)放征求意見(jiàn)表和監(jiān)督卡等方式，廣泛征求干部群眾及服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)和建議，發(fā)放征求意見(jiàn)表350份，監(jiān)督卡300張。二是在此基礎(chǔ)上，召開(kāi)了社會(huì)各界24人參加的專(zhuān)題民主評(píng)議會(huì)和黨員干部民主生活會(huì)，認(rèn)真聽(tīng)取對(duì)工商部門(mén)存在的紀(jì)律作風(fēng)和工作中的問(wèn)題和建議。黨員干部民主生活會(huì)中參會(huì)人員認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，深入查擺問(wèn)題，努力把問(wèn)題找準(zhǔn)、找全。三是要求每位黨員干部在自查自糾、整改階段，對(duì)照重點(diǎn)整治三類(lèi)行為的范圍，采取自己找、別人提、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)、走出訪的方式，查找出自己存在的問(wèn)題，寫(xiě)出自查自糾工作報(bào)告。二、自查自糾階中查找出的主要問(wèn)題。2/5主要在五個(gè)方面查找出了14個(gè)問(wèn)題一政治紀(jì)律方面。一是存在對(duì)黨的方針政策學(xué)習(xí)不夠深入，理解不深刻的問(wèn)題。二是存在工作人員學(xué)習(xí)筆記記錄不全，內(nèi)容少的問(wèn)題。二服務(wù)群眾方面。一是存在工作效率不高，有時(shí)在接待群眾時(shí)不熱情的問(wèn)題。二是存在深入基層工作少的問(wèn)題。三是存在個(gè)私協(xié)會(huì)人員無(wú)制服在工商所大廳辦公，使辦事人員分不清辦公人員的問(wèn)題。三責(zé)任意識(shí)方面。一是存在有時(shí)工作被動(dòng)應(yīng)付及對(duì)一些工作推動(dòng)慢、總結(jié)反饋不及時(shí)，解決問(wèn)題不全面的問(wèn)題。二是存在紙質(zhì)文件浪費(fèi)的和不隨手關(guān)燈和關(guān)電腦的問(wèn)題。三是存在食品進(jìn)銷(xiāo)臺(tái)賬不健全的問(wèn)題。四工作紀(jì)律方面。一是存在各項(xiàng)工作制度不健全，不完善的問(wèn)題。二是存在著裝不規(guī)范的問(wèn)題。三是存在開(kāi)會(huì)吸煙的問(wèn)題。四是存在遲到早退現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生。五是存在辦公室放床的問(wèn)題。五工作作風(fēng)方面。存在對(duì)工商業(yè)務(wù)知識(shí)掌握不精、不深，不實(shí)，導(dǎo)致有些工作照搬照抄，創(chuàng)新不強(qiáng)、標(biāo)準(zhǔn)不高。三、制定具體整改措施，確保整改活動(dòng)到位。針對(duì)分局在自查分析和征求意見(jiàn)中找出的問(wèn)題，進(jìn)行了一條條分析、一條條整改，一條條落實(shí)，建立了問(wèn)題督查臺(tái)賬，3/5分類(lèi)明確具體責(zé)任人和整改責(zé)任期限，按時(shí)間進(jìn)度進(jìn)行自查，實(shí)行動(dòng)態(tài)銷(xiāo)號(hào)管理，確保達(dá)到預(yù)期整改成效。一政治紀(jì)律方面存在問(wèn)題的整改措施1針對(duì)存在對(duì)黨的方針政策學(xué)習(xí)不夠深入，理解不深刻問(wèn)題的整改措施。一是局機(jī)關(guān)和四個(gè)工商所黨支部要完善健全黨支部“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)制度，制定專(zhuān)門(mén)的學(xué)習(xí)計(jì)劃、時(shí)間安排和具體的學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取集中學(xué)、自學(xué)、培訓(xùn)、觀看影片等方式加強(qiáng)學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)。二是采取學(xué)習(xí)測(cè)試、撰寫(xiě)學(xué)習(xí)體會(huì)，講黨課等形式檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，并進(jìn)行考核賦分，與年終考核和評(píng)優(yōu)選先掛鉤。2針對(duì)存在工作人員學(xué)習(xí)筆記記錄不全，內(nèi)容少問(wèn)題的整改措施。采取定期與不定期相結(jié)合的方式加強(qiáng)對(duì)工作人員學(xué)習(xí)筆記的檢查力度，對(duì)存在問(wèn)題的進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，要求限期整改。二服務(wù)群眾方面存在問(wèn)題的整改措施3、針對(duì)存在工作效率不高，有時(shí)在接待群眾時(shí)不熱情問(wèn)題的整改措施。一是采取多種形式的學(xué)習(xí)教育，制定有效的服務(wù)承諾制度，提高工作人員的職業(yè)素養(yǎng)。二是加大稽查檢查力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，進(jìn)行警示和整改。4、針對(duì)存在深入基層工作少的問(wèn)題的整改措施。制定“下基層、辦實(shí)事、轉(zhuǎn)作風(fēng)”的具體工作方案和工作4/5計(jì)劃、措施、考核辦法，使服務(wù)基層工作切實(shí)到位。5針對(duì)存在個(gè)私協(xié)會(huì)人員無(wú)制服在工商所大廳辦公，使辦事人員分不清辦公人員問(wèn)題的整改措施。對(duì)沒(méi)有制服的個(gè)消協(xié)、工勤人員，調(diào)整辦公室，不在各窗口單位和辦事大廳工作，不進(jìn)行執(zhí)法活動(dòng)。三責(zé)任意識(shí)方面存在問(wèn)題的整改措施6存在有時(shí)工作被動(dòng)應(yīng)付及對(duì)一些工作推動(dòng)慢、總結(jié)反饋不及時(shí)，解決問(wèn)題不全面問(wèn)題的整改措施。一是建立健全考核機(jī)制對(duì)重點(diǎn)工作完成情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)向局黨組匯報(bào)，并與年終部門(mén)和個(gè)人考核掛鉤。二是對(duì)影響市局、區(qū)委政府和分局重點(diǎn)工作推進(jìn)的部門(mén)和個(gè)人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分和通報(bào)批評(píng)，并要求限期整改。7、針對(duì)存在紙質(zhì)文件浪費(fèi)的和不隨手關(guān)燈和關(guān)電腦問(wèn)題的整改措施。制定相應(yīng)的管理制度。8針對(duì)食品進(jìn)銷(xiāo)臺(tái)賬不健全問(wèn)題的整改措施。加大檢查力度，制定有效具體的檢查方式和內(nèi)容，建立詳實(shí)科學(xué)的考評(píng)辦法和長(zhǎng)效機(jī)制。四工作紀(jì)律方面存在問(wèn)題的整改措施9針對(duì)存在各項(xiàng)工作制度不健全，不完善問(wèn)題的整改措施。建立健全各項(xiàng)工作管理制度，形成用制度管人管事的工作機(jī)制。10針對(duì)存在著裝不規(guī)范問(wèn)題的整改措施。執(zhí)行好5/5著裝管理制度，加大檢查力度及時(shí)通報(bào)和整改。11、針對(duì)存在開(kāi)會(huì)吸煙的問(wèn)題的整改措施。制定具體的管理制度。12、針對(duì)存在的遲到早退現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生的整改措施。嚴(yán)格按照考勤制度規(guī)定的方式進(jìn)行處理和通報(bào)。13針對(duì)存在辦公室放床不規(guī)范問(wèn)題的整改措施。辦公室進(jìn)行調(diào)整。五工作作風(fēng)方面存在問(wèn)題的整改措施14、針對(duì)存在對(duì)工商業(yè)務(wù)知識(shí)掌握不精、不深，不實(shí)，導(dǎo)致有些工作照搬照抄，創(chuàng)新不強(qiáng)、標(biāo)準(zhǔn)不高問(wèn)題的整改措施。一是制定各項(xiàng)業(yè)