![社工中級《綜合能力》模擬題3_第1頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-11/2/0fdc3043-774e-4498-81f8-d90caa5381b1/0fdc3043-774e-4498-81f8-d90caa5381b11.gif)
![社工中級《綜合能力》模擬題3_第2頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-11/2/0fdc3043-774e-4498-81f8-d90caa5381b1/0fdc3043-774e-4498-81f8-d90caa5381b12.gif)
![社工中級《綜合能力》模擬題3_第3頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-11/2/0fdc3043-774e-4498-81f8-d90caa5381b1/0fdc3043-774e-4498-81f8-d90caa5381b13.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、姓名:_ 班級:_ 學(xué)號:_-密-封 -線- 社工中級綜合能力模擬題3考試時間:120分鐘 考試總分:100分題號一二三四五總分分?jǐn)?shù)遵守考場紀(jì)律,維護(hù)知識尊嚴(yán),杜絕違紀(jì)行為,確??荚嚱Y(jié)果公正。21建構(gòu)于發(fā)展心理學(xué)、社會關(guān)系和社會結(jié)構(gòu)理論、小組動力學(xué)基礎(chǔ)組織之上,強(qiáng)調(diào)以人的發(fā)展為核心,關(guān)注人的社會功能的提升,這是小組工作的( )。a穩(wěn)定模式b治療模式c互動模式d發(fā)展模式e社會目標(biāo)模式22在小組工作過程中,協(xié)助小組工作者敏銳感受組員發(fā)出的信息,并使工作者順利引導(dǎo)成員與其他成員進(jìn)行互動的基本工作技巧是( )。a溝通和互動技巧b會議技巧c控制小組進(jìn)程技巧d整合技巧e觀察技巧23小組結(jié)束期活動設(shè)計(jì)的重點(diǎn)
2、應(yīng)該是( )a共同合作、打破小組僵局b深度剖析、探索自我c鞏固學(xué)習(xí)成果、催促小組結(jié)束d增加信任、發(fā)掘潛能e設(shè)計(jì)下一步發(fā)展計(jì)劃24小組工作又稱團(tuán)體工作,它是以( )為單位的助人工作方法。a個人b小組c集體d社會e家庭25( )是社會工作方法在群體情況中的應(yīng)用,是群體與社會工作方法的結(jié)合。a小組工作b集體工作c家庭工作d群體工作e社區(qū)工作26小組工作理論中使用的小組概念,通常組成人員有( )。a12個b2個或2個以上c3個或3個以上d4個或4個以上e5個以上27在心理社會模式的非反思性直接治療技巧中,服務(wù)對象與社會工作者之間的關(guān)系為( )。a社會工作者直接提供服務(wù),服務(wù)對象可以主動選擇b社會工作者直接提供服務(wù),服務(wù)對象只能被動服從c社會工作者與服務(wù)對象是完全平等的,沒有主動與被動之分d服務(wù)對象是絕對的中心,社會工作者必須完全滿足他們的需要eld危機(jī)產(chǎn)生之后,服務(wù)對象的身心處于極度的緊張狀態(tài)e危機(jī)是指個人的基本生活能力受到嚴(yán)重削弱,自身生存受到嚴(yán)重威脅的狀態(tài)30下列選項(xiàng)中,不屬于行為治療模式思想的是( )。a心理學(xué)家巴甫洛夫總結(jié)的經(jīng)典條件作用理論b美國著名的心理學(xué)家斯金納提出的操作性條件作用理論c美國心理學(xué)家班杜拉創(chuàng)立的社會學(xué)習(xí)理論d心理學(xué)家巴甫洛夫總結(jié)的反射性條件作用理論e美國漢金斯創(chuàng)立的心理社會理論參考答案21d 22a
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年山東公務(wù)員考試行測試題
- 2025年太陽能光伏組件安裝服務(wù)合同
- 2025年商業(yè)地產(chǎn)租賃協(xié)議深度剖析
- 2025年醫(yī)院食堂食用油采購協(xié)議
- 2025年紫外光固化油墨項(xiàng)目規(guī)劃申請報(bào)告
- 2025年互聯(lián)網(wǎng)用戶權(quán)益協(xié)議
- 2025年貨運(yùn)司機(jī)勞動合同
- 2025年腫瘤類生物制品項(xiàng)目提案報(bào)告模范
- 2025年保障性住房貸款合同
- 2025年標(biāo)準(zhǔn)個人古董押借款合同樣本
- 學(xué)校安全隱患排查治理工作臺賬
- GB/T 8151.13-2012鋅精礦化學(xué)分析方法第13部分:鍺量的測定氫化物發(fā)生-原子熒光光譜法和苯芴酮分光光度法
- 2023年遼寧鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招(英語)試題庫含答案解析
- GB/T 39274-2020公共安全視頻監(jiān)控?cái)?shù)字視音頻編解碼技術(shù)測試規(guī)范
- GB/T 23800-2009有機(jī)熱載體熱穩(wěn)定性測定法
- 犯罪學(xué)全套教學(xué)課件
- T-SFSF 000012-2021 食品生產(chǎn)企業(yè)有害生物風(fēng)險管理指南
- 2023年上海市閔行區(qū)精神衛(wèi)生中心醫(yī)護(hù)人員招聘筆試題庫及答案解析
- 水庫工程施工組織設(shè)計(jì)
- 售電公司與電力用戶委托交易代理合同
- 基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)試題及答案(各章節(jié))-基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)第四版試題及答案
評論
0/150
提交評論