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文檔簡介

1、 專業(yè)技術(shù)文件 / Technical documentation 編號: 車集煤礦中層管理干部下井、帶班、跟班、值班管理制度Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.編制:_日期:_車集煤礦中層管理干部下井、帶班、跟班、值班管理制度溫馨提示:該文件為本公司員工進行生產(chǎn)和各項管理工作共同的技術(shù)依據(jù),通過對具體的工作環(huán)節(jié)進行

2、規(guī)范、約束,以確保生產(chǎn)、管理活動的正常、有序、優(yōu)質(zhì)進行。本文檔可根據(jù)實際情況進行修改和使用。 車集煤礦中層管理干部下井、帶班、跟班、值班管理制度第一章 總則第一條 為全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制, 進一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng), 督促中層干部深入現(xiàn)場指揮安全生產(chǎn), 落實安全措施, 強化現(xiàn)場管理, 及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患, 有效制止三違行為, 確保安全生產(chǎn), 根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和上級文件精神, 根據(jù)關(guān)于煤礦中層干部下井、帶班、跟班管理的指導(dǎo)意見(永煤控股【2021】1108號)的相關(guān)規(guī)定, 結(jié)合礦實際, 特制訂本制度。第二條 本制度中中層管理干部是指:礦正式任命和聘用的科級中層干部和業(yè)務(wù)主管。第三條 參與礦

3、科室值班人員范圍:科室科級中層干部;參與礦帶班人員范圍:調(diào)度室、生產(chǎn)科、安檢科、通風(fēng)科、機電科(以下統(tǒng)稱生產(chǎn)科室)等科室中層管理干部。第四條 區(qū)隊值班、跟班人員范圍:隊長、黨支部書記(副書記)、副隊長、技術(shù)人員(技術(shù)副隊長或入礦兩年以上的技術(shù)員)。第二章 下井、帶班、跟班、值班次數(shù)及時間規(guī)定第五條 生產(chǎn)科室正職下井、參與礦科室?guī)О啻螖?shù)要求:下井次數(shù)不低于12次/月(中、夜班各不低于3次), 帶班次數(shù)不低于6次/月(中、夜班各不低于2次)。第六條 生產(chǎn)科室副職(含員級后備干部)下井次數(shù)要求:下井次數(shù)不低于15次/月(中、夜班各不低于3次), 帶班次數(shù)不低于6次/月。第七條 礦救護隊分管井下管理人

4、員下井次數(shù)不少于10次/月, 其他非生產(chǎn)科室中層管理干部下井次數(shù)不少于5次/月。第八條 區(qū)隊正職下井、跟班、值班次數(shù)要求:下井次數(shù)不低于15次/月(中、夜班各不低于4次), 跟班次數(shù)不低于8次/月(中、夜班各不低于3次), 其中主跟班次數(shù)不得少于6次/月, 值班次數(shù)不低于3次/月。第九條 區(qū)隊副職下井、跟班次數(shù)要求:下井次數(shù)不低于18次/月, 跟班次數(shù)不低于15次/月;區(qū)隊技術(shù)人員下井次數(shù)不低于12次/月, 跟班次數(shù)不低于8次/月(中、夜班各不低于3次)。第十條 帶班、跟班人員井下時間要求:工作時間不少于8小時, 帶班必須在井下交接班, 跟班必須在現(xiàn)場交接班。第三章 帶班、跟班人員職責(zé)和權(quán)限第

5、十一條 科室?guī)О嗳藛T主要職責(zé)和權(quán)限1.帶班人員必須掌握當班的安全生產(chǎn)狀況, 包括人員到崗情況、設(shè)備情況、作業(yè)環(huán)境等。2.協(xié)調(diào)所在區(qū)域的區(qū)隊之間、各環(huán)節(jié)之間的關(guān)系, 維護安全生產(chǎn)正常秩序。3.井下巷道貫通、排放瓦斯、采區(qū)及礦井通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整、巖巷揭煤、井下探放水, 采煤工作面安裝、回撤, 采掘工作面過地質(zhì)構(gòu)造帶或鄰近老空、老窯等關(guān)鍵環(huán)節(jié), 必須到現(xiàn)場, 協(xié)助帶班礦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指揮安全生產(chǎn)。4.發(fā)生危及職工生命安全的重大隱患和嚴重問題時, 必須立即采取停產(chǎn)、撤人、排除隱患等緊急處置措施, 并及時向礦調(diào)度室匯報。5.關(guān)口前移, 加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視, 及時發(fā)現(xiàn)并組織消除事故隱患, 制止三違行

6、為。6.參與礦帶班的科室管理人員下井跟班時向調(diào)度室匯報跟班情況, 每班匯報不少于3次。第十二條 區(qū)隊跟班人員主要職責(zé)和權(quán)限1.區(qū)隊跟班人員必須參加本班班前會, 對當班的安全管理、生產(chǎn)目標、工程質(zhì)量等進行詳細安排, 掌握職工出勤情況和思想狀況、精神狀態(tài)。下井前, 按照規(guī)定向礦調(diào)度室和信息站匯報本班下井人數(shù)。2.區(qū)隊跟班人員接班、班中、交班要進行安全確認, 填寫確認信息, 并如實向調(diào)度室匯報。3.區(qū)隊跟班人員每班在井下必須做到三匯報, 即班初(接班后1小時內(nèi))匯報計劃安排及現(xiàn)場情況, 班中匯報安全生產(chǎn)組織情況, 班末(交班前1小時內(nèi))匯報安全生產(chǎn)完成情況及交班現(xiàn)場情況。遇到有影響安全生產(chǎn)的各種異常

7、情況或其他特殊情況, 必須及時匯報調(diào)度室。4.區(qū)隊跟班人員必須認真負責(zé), 組織好當班的安全生產(chǎn)工作。要立足現(xiàn)場安全管理, 加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視, 及時發(fā)現(xiàn)和解決問題, 及時制止三違, 嚴禁違章指揮。5.區(qū)隊跟班人員在跟班期間遇到險情時, 有權(quán)在第一時間下達停產(chǎn)、撤人命令, 并及時向調(diào)度室匯報。第四章 相關(guān)規(guī)定第十三條 參與礦科室?guī)О唷^(qū)隊跟班人員因特殊原因不能下井或需提前升井時, 須由具備相應(yīng)資質(zhì)人員代替, 替班人員在礦統(tǒng)一的替班審批單上簽字后經(jīng)當班帶班礦領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可替班。第十四條 參與礦科室、區(qū)隊值班人員因特殊原因不能值班時, 須由具備相應(yīng)資質(zhì)人員代替, 替班人員在礦統(tǒng)一

8、的替班審批單上簽字后經(jīng)當班值班礦領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可替班。第十五條 調(diào)度室負責(zé)在每月末編排下月參與礦科室值班、帶班計劃;區(qū)隊每月要制定隊干部值班、跟班計劃, 在每月28日前將下月值班、跟班計劃報送調(diào)度室備案。第十六條 參與礦帶班、值班的科室管理干部和區(qū)隊跟班、值班干部, 必須取得安全生產(chǎn)資格證(含考試成績已通過但證未及時下發(fā)的安全生產(chǎn)管理人員)。第十七條 區(qū)隊跟班人員必須做到與工人同下井、同升井。第十八條 區(qū)隊跟班人員現(xiàn)場交接班記錄本、24小時值班記錄本由本單位存檔, 礦科室?guī)О嘟唤影嘤涗洷居砂矙z科每月2日前收回存檔, 以上記錄本存檔時間均不少于1年。第十九條 值班調(diào)度員要及時調(diào)度科室?guī)О?、區(qū)隊跟班情況并做好記錄。第二十條 交接班記錄內(nèi)容要求:當班生產(chǎn)情況、安全情況、隱患處理情況、需交代的相關(guān)事宜。第二十一條 升井后安全信息單填寫內(nèi)容要求:行走路線、安全隱患檢查、排查及處理情況。第二十二條 本制度中值班時間為當日8:00到次日8:00。第五章 考核與處罰第二十三條 中層管理人員下井、帶班、跟班、值班情況按月度納入安全目標管理考核, 并作為年度考核干部的一項重要內(nèi)容。第二十四條 下井、帶班、

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