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文檔簡介
1、市總工會冬季困難群眾救助金績效自評報告一、項目基本情況(一)項目概況2020年度財政資金年度預算安排XX萬元,主要用于春節(jié)前困難職工幫扶、市勞模生活困難慰問。(二)項目績效目標1.項目績效總目標:通過對困難群眾、困難勞模幫扶、救助,體現(xiàn)黨對困難職工和困難勞模的關心和愛護。2.項目績效階段性目標:幫助困難職工和困難勞模解決兩節(jié)期間的生活困難。二、項目單位績效報告情況幫扶項目保障了困難職工節(jié)日期間的生產生活,使其困難狀況得到緩解,使廣大困難職工切實感受到黨和政府對困難職工的關懷和幫扶;幫助了困難勞模歡度節(jié)日,體現(xiàn)市委市政府對困難勞模的關心關愛,發(fā)揮工會幫扶工作在社會救助體系中的拾遺補缺作用,為實現(xiàn)
2、和諧發(fā)展,產生了很好社會效果。三、績效評價工作情況(一)績效評價目的通過開展財政支出項目績效評價,了解項目進展、資金使用、制度建設和項目執(zhí)行情況,取得的成效??偨Y經驗,發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見和建議。與此同時,通過績效評價,進一步完善制度、加強項目管理和監(jiān)督,確保項目資金使用管理的規(guī)范性、安全性和有效性,為指導預算編制、申報績效目標,優(yōu)化財政支出結構,提高公共服務水平提供決策依據(jù)。(二)績效評價原則、評價指標體系(附表說明)、評價方法1、績效評價原則。一是科學規(guī)范原則??冃гu價注重財政支出的經濟性、效率性和有效性,嚴格執(zhí)行規(guī)定的程序,采用定量與定性分析相結合的方法。二是公正公開原則。堅持客觀公正
3、,標準統(tǒng)一、資料可靠,依法公開并接受監(jiān)督。三是分級分類原則??冃гu估由財政部門、相關單位根據(jù)評價對象的特點分類組織實施。四是績效相關原則??冃гu價針對具體支出及其產出績效進行,評價結果應清晰反映支出與產出績效之間的緊密對應關系。2、評價指標體系(附表說明)。堅持統(tǒng)一領導、科學規(guī)范、公開公正、分級分類、績效關聯(lián)的原則,按照成本效益法、比較法、公眾評判法等方法進行績效評價。項目績效評價指標分別為產出指標、效益指標、滿意度指標,對其進行綜合考核評價。3、評價方法。目標效益分析法和公眾評判法。(三)績效評價工作過程1.前期準備:由市總工會班子成員、分管領導、權益保障部、辦公室、財務室等相關部室負責人參
4、加的2020年冬季困難職工救助專項資金項目績效評價工作會議討論,明確了績效評價工作的具體事項及各自責任和任務。2.組織實施:由權益保障部按相關制度文件要求,發(fā)動各級工會調查摸底,審核申報資料,通過入戶調查等方式確定救助名單,經主席辦公會議研究通過后,權益保障部具體落實到人,財務部發(fā)放資金。3.分析評價:通過相關政策文件、基礎數(shù)據(jù)、資金使用效益等多種信息進行分析評價,撰寫XX市總工會2020年度財政支出項目績效自評報告。四、績效評價指標分析情況(一)項目資金情況分析1.項目資金到位情況分析XXXX年冬季困難群眾救助資金項目預算X.XX萬元,實際到位資金X.XX萬元。2.項目資金使用情況分析XXX
5、X年應支付救助資金X.XX萬元。實際支付救助資金X.XX萬元,其中市財政撥入冬季困難群眾救助資金X.XX萬元。3.項目資金管理情況分析一是專項資金預算管理。冬季困難群眾救助資金預算由市總工會根據(jù)上級要求及2019年度收支決算情況進行編制,報市總工會常務委員會審查批準后,再會同財政局根據(jù)資金預算情況安排2020年預算支出。二是專項資金制度管理。專項資金按市財政局的要求進行管理;三是專項資金監(jiān)督管理。為確保??顚S茫凑丈霞壱髮m椯Y金由總工會財務部負責會計核算。由總工會經審會負責資金監(jiān)督。(二)項目實施情況分析1.項目組織情況分析成立了項目領導小組,由副主席擔任組長,各相關部門負責人為成員。2.
6、項目管理情況分析明確了項目實施范圍為困難職工、市勞模生活困難慰問,安排了工作人員負責監(jiān)督工作,對資金使用進行跟蹤監(jiān)督和指導服務,加強了項目監(jiān)督管理。救助資金按照市總工會和財政局的要求使用,做到了民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,加強了對項目資金的管理,確保項目的使用績效。(三)項目績效情況分析1.項目產出分析(1)項目成本(預算)控制情況。項目成本(預算)使用合理。(2)項目成本(預算)節(jié)約情況。項目成本(預算)使用合理,無浪費行為。(3)項目的實施進度。已全部實施完畢。(4)項目完成質量。已全部驗收合格。2.項目的效益性分析幫扶項目為困難職工提供生活幫扶及醫(yī)療救助、助學幫扶,使其困難狀況得到緩解
7、,使廣大困難職工切實感受到黨和政府對困難職工的關懷和幫扶,充分發(fā)揮工會幫扶工作在社會救助體系中的拾遺補缺作用,為實現(xiàn)和諧發(fā)展,產生了很好社會效果。五、綜合評價情況及評價結論(附相關評分表)項目資金使用和管理中,實際支出與項目規(guī)定的用途一致,資金收支平衡。資金使用做到公開、公平,按程序上報和審批。項目管理有健全的組織機構,配備了能力強的工作人員專門抓項目建設。財務制度健全,執(zhí)行財務制度嚴格,無截留、擠占、挪用項目資金等違規(guī)行為。綜合評分XX分,績效評價結論為優(yōu)。六、績效評價結果應用建議根據(jù)績效評價結果,認為救助資金項目績效評價有利于維護職工隊伍穩(wěn)定,有利于社會穩(wěn)定,有利于城市文明建設,該項目工作應繼續(xù)深化開展,加大對困難職工和困難勞模幫扶的投入,建立困難幫扶工作長效機制。七、主要經驗及做法、存在的問題和建議市總工會領導高度重視,積極部署,統(tǒng)籌安排,逐級
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