區(qū)司法局人民調(diào)解工作情況匯報_第1頁
區(qū)司法局人民調(diào)解工作情況匯報_第2頁
區(qū)司法局人民調(diào)解工作情況匯報_第3頁
區(qū)司法局人民調(diào)解工作情況匯報_第4頁
區(qū)司法局人民調(diào)解工作情況匯報_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、區(qū)司法局人民調(diào)解工作情況匯報順河回族區(qū)司法局在區(qū)委、區(qū)政府和市司法局的領(lǐng)導(dǎo)下,為認(rèn)真貫徹落實省委、省政府平安河南建設(shè)綱要精神,以實現(xiàn)“四個領(lǐng)先”、“六個不發(fā)生”和“爭創(chuàng)全省綜治先進市”為目標(biāo),緊緊圍繞全市政治穩(wěn)定和治安秩序的持續(xù)平穩(wěn), 堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針,充分發(fā)揮基層司法行政的優(yōu)勢, 確保我區(qū)有一個良好的社會環(huán)境,為實現(xiàn)平安順河發(fā)揮我們的應(yīng)有作用,現(xiàn)將我局 xx 年度人民調(diào)解工作總結(jié)開展情況匯報如下:一、領(lǐng)導(dǎo)重視、健全組織局成立了以郭玫局長為組長,各司法所長為成員的矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組; 并組織 32 個社區(qū)和 35 個村委成人民調(diào)解工作成員,并于每月 25 日上午 9

2、點,我局召開各司法所所長參加的矛盾糾紛排查例會,局長親自主持會議,安排部署排調(diào)工作,確定排調(diào)重點,分解排調(diào)任務(wù),掌握工作動態(tài),分析特點、加強指導(dǎo),研究制定復(fù)雜疑難矛盾糾紛的調(diào)處措施; 采取以會代訓(xùn)的方式, 增長業(yè)務(wù)知識和工作能力,對轄區(qū)的矛盾糾紛進行排查, 使矛盾或糾紛勢頭早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早調(diào)解、早處理,杜絕或減少矛盾激化,把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。二、加強經(jīng)費保障,確保工作扎實開展。為進一步加強新時期的人民調(diào)解工作, xx 年 5 月 7 日順河區(qū)召開全區(qū)人民調(diào)解工作會議, 會議宣布順河回族區(qū)人民政府關(guān)于進一步加強人民調(diào)解工作的意見。根據(jù)該意見規(guī)定,民間糾紛調(diào)處補貼的標(biāo)準(zhǔn):第一種(一般性民間

3、糾紛) 補貼標(biāo)準(zhǔn): 30 元/ 起;第二種(疑難性民間糾紛) 第三種(群體性或重大惡性民間糾紛)補貼標(biāo)準(zhǔn): 100元/ 起。補貼標(biāo)準(zhǔn): 50 元/ 起。民間糾紛調(diào)處補貼經(jīng)費由區(qū)財政撥付。該規(guī)定具有很強的實踐性和操作性。區(qū)財政把調(diào)解工作所需經(jīng)費和調(diào)解人員補貼經(jīng)費到八年度財政發(fā)放, 為人民調(diào)解工作順利開展提供了資金保障, 極大地調(diào)動了人民調(diào)解員的積極性、 主動性和創(chuàng)造性。我區(qū)人民調(diào)解員充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,廣泛深入開展人民調(diào)解工作,對轄區(qū)的矛盾糾紛進行排查,使矛盾糾紛勢頭早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早處理,杜絕或減少矛盾激化,把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài),切實發(fā)揮人民調(diào)解“第一道防線”的作用,有效地維護了基層穩(wěn)定。

4、xx 年全年三級調(diào)解組織共調(diào)解糾紛 2289 起(含口頭調(diào)解) 。經(jīng)審核有 114 起符合發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的案件, 人民調(diào)解經(jīng)費已由司法局統(tǒng)一撥付到每個人民調(diào)解員。三、一手抓穩(wěn)定、一手抓排查規(guī)范民調(diào)工作,促進社會和諧,為落實省委、省政府平安河南建設(shè)綱要精神,為了進一步做好新形勢下的人民調(diào)解工作,司法局工作重心下移, 借和諧社區(qū)建設(shè)集中幫建活動的助力。 把警力充實到辦事處、社區(qū),確?;鶎庸ぷ髀鋵嵉轿唬扇×巳缦麓胧阂皇敲啃瞧诙?、四、五三天,司法行政干警、法律服務(wù)工作者等全員參與,編成六個組,每組 4 人,在轄區(qū)辦事處 6 個社區(qū)設(shè)立固定接待點,開展法律服務(wù)進社區(qū)活動。 二是結(jié)合全轄區(qū)實際情況, 把矛盾

5、糾紛排查調(diào)處工作按轄區(qū)范圍安排到每一位司法所長, 職責(zé)統(tǒng)管到位。 全轄區(qū)六個辦事處、兩個鄉(xiāng),67 個社區(qū)、行政村建立健全人民調(diào)解委員會,每個調(diào)委會有 3 個以上固定的人民調(diào)解員和巡訪調(diào)解員組成,街道、社區(qū)調(diào)委會有固定的辦公場所、 招牌、宣傳版面、公章、臺帳、檔案。負(fù)責(zé)調(diào)處和預(yù)防矛盾糾紛工作。 三是通過設(shè)立固定法律服務(wù)點, 發(fā)放法律服務(wù)卡,在法制宣傳樓道和法制宣傳欄公示法律咨詢服務(wù)聯(lián)系方式等方法途徑, 為社區(qū)居民提供法律咨詢、 調(diào)解民間糾紛等便利及時的法律服務(wù),為社區(qū)居民排憂解難。 四是積極組織對本轄區(qū)進行一次認(rèn)真地排查摸底,掌握轄區(qū)居民的思想動態(tài)。把影響社會穩(wěn)定的“熱點”、“難點”糾紛,久調(diào)未

6、決容易導(dǎo)致突發(fā)事件、上訪事件的糾紛作為重點進行排查調(diào)處。 加強對重點對象的防范控制、 思想轉(zhuǎn)化和思想疏導(dǎo)工作。五是我局組織的普法宣傳隊,在 67 個社區(qū)、鄉(xiāng)村黨員電教室,為社區(qū)干部、居(村)民群眾上了普法教育課。針對群眾中出現(xiàn)的一些熱點、難點問題主要進行物權(quán)法、 安全生產(chǎn)管理條例、信訪條例、勞動合同法建設(shè)社會主義新農(nóng)村和農(nóng)村民主政治和法制建設(shè)等宣傳和培訓(xùn)。 把法律交給群眾, 使群眾成為法律的主人。六是充分發(fā)揮“”法律服務(wù)專用電話和基層法律服務(wù)機構(gòu)及人員的作用,切實做好法制宣傳教育、開展法律進萬家活動。七是把排查到的不安定因素迅速反饋給當(dāng)?shù)攸h委、政府和上級機關(guān),并協(xié)助進行解決,杜絕群體事件的發(fā)生

7、,真正做到“看好自己的門,管好自己的人”。特別是在 XX年年 12 月 30 日至 xx 年 3 月 30 日,在“雙節(jié)”來臨之際,集中力量進行了一次民間糾紛排查和調(diào)處工作, 較好地解決了一些熱點、難點糾紛,在“三夏”將至,為了預(yù)防矛盾激化,確保我區(qū)的夏收夏種、 夏糧征購工作的順利進行, 我區(qū)民調(diào)組織又進行了一次民間糾紛大排查調(diào)處活動。我區(qū)組建各社區(qū)、行政村人民調(diào)解委員 67 個,組建率 100%;辦事處與企業(yè)建立聯(lián)調(diào)組織 12 個,占目標(biāo)的 110%;調(diào)解糾紛 196 起,調(diào)成 189 起,調(diào)解率 100%,調(diào)成率 96%;調(diào)解員培訓(xùn)率達 90%以上,調(diào)解文書規(guī)范,居委會人民調(diào)解委員會調(diào)解文

8、書使用率達到 60%;“雙節(jié)”和“三夏”調(diào)解各類糾紛 28 起。通過糾紛的排查和調(diào)解,有效地預(yù)防民間矛盾的激化, 把矛盾糾紛化解在基層, 消滅在“萌芽”狀態(tài),充分發(fā)揮了人民調(diào)解“第一道防線”的作用。四、司法所硬件建設(shè)為進一步貫徹落實全國政法工作會議和全省政法工作會議,關(guān)于加強“兩所一庭”建設(shè)的精神,經(jīng)過省、市、區(qū)共同努力,順河回族區(qū)土柏崗鄉(xiāng)、 東郊鄉(xiāng)建設(shè)土柏崗司法所和東郊鄉(xiāng)司法所,每所占地面積為 0.5 畝,建設(shè)規(guī)模為 120 平方米,區(qū)政府還專門撥出??? 萬元為兩所購置了電腦和空調(diào), 區(qū)司法局和東郊鄉(xiāng)在資金十分困難的情況下,撥出資金為兩鄉(xiāng)司法所購置了調(diào)解桌、辦公桌椅、柜子等必要的辦公設(shè)備,并統(tǒng)一按省、市要求制作了標(biāo)準(zhǔn)宣傳板面、標(biāo)牌等。我區(qū)兩鄉(xiāng)基層司法所建設(shè)由原來一間破舊房屋建設(shè)成為寬敞明亮,功能設(shè)備齊全的標(biāo)準(zhǔn)化基層司法所并正式投入使用。我區(qū)共有八個司法所,另外六個司法所辦公用房借用的是辦事處的,沒有獨立的辦公用房。存在的問題1. 矛盾糾紛排查工作隊伍龐大, 人員眾多,業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,普遍存在調(diào)解技能差,辦法少,遇到

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論