2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所上半年工作總結推薦

1、20XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所上半年工作總結鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所18 年上半年工作總結在 XX縣人事和社會保障局及鎮(zhèn)黨委、政府的直接領導下，社會保障所工作以促進經(jīng)濟和社會發(fā)展為根本出發(fā)點，全面貫徹勞動合同法 、就業(yè)促進法把勞動保障事業(yè)作為改善民生的重要著力點和構建社會主義和諧社會的一項重要事業(yè)，新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城保工作穩(wěn)步推進，有力維護我鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。一、基本情況勞動保障所共有人員 4 人，經(jīng)辦員 1 人，勞動保障所工作涉及面廣，任務重，由于企業(yè)改制，失業(yè)下崗人員不斷增多， 農(nóng)村富余勞動力和鄉(xiāng)土人才轉移力度較大，城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險及新農(nóng)保和城保工作有序開展。二、具體做法勞動保障所工作，按

2、照勞動合同法 、就業(yè)促進法和勞動監(jiān)察條例開展工作，把勞動保障工作列入關注民生大事，進一步加大勞動合同法 、就業(yè)促進法和勞動監(jiān)察條例的貫徹落實，以創(chuàng)先爭優(yōu)和“四群教育”活動為契機，實行干部直接聯(lián)系群眾制度， 實施“一十百千萬”群眾工作工程， 落實干部直接聯(lián)系群眾制度， 開展“五個一”活動， 建立“四群教育”長效機制。 全方位關注民生，關心民情，加大城保和新農(nóng)保的工作力度，努力解決零就業(yè)家庭，積極配合縣勞動就業(yè)局開展失業(yè)下崗人員小額信貸工作 . 全面宣傳貫徹國務院第 28 號新頌布的就業(yè)服務與就業(yè)管理規(guī)定 。進一步完善就業(yè)服務體系 , 做好人力資源市場 , 農(nóng)村富余勞動力轉移，積極做好新農(nóng)保和城保

3、試點工作，實施城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作，確保社會穩(wěn)定。1、保障所人員實行分片負責制根據(jù)勞動保障所工作涉及面廣，任務重的情況，年初制定工作計劃，4 名工作人員作了具體的分工， 實行分片負責聯(lián)系村委會、 社區(qū)、學校按各自的分工開展工作，達到分工協(xié)作，密切配合，圓滿完成工作任務。2、勞動用工執(zhí)法情況按照 XX哈尼族自治縣人民政府人事和勞動社會保障局關于開展18 年度勞動用工和社會保險法律法規(guī)情況專項檢查的通知精神，根據(jù)我鎮(zhèn)的勞動用工情況， 為保1 / 4障勞動法律、法規(guī)的貫徹落實，切實維護勞動者和用人單位勞動保障合法權益，維護勞動關系和諧穩(wěn)定， 推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。我鎮(zhèn)組織人員對全鎮(zhèn)的勞動用

4、工情況進行年審， 重點年審機關、事業(yè)單位、社會團體社會保險登記證的辦證，驗證情況， 醫(yī)療保險參保情況與建立勞動關系的工勤人員，臨時用工勞動合同的簽訂，鑒證情況，工資支付情況，持有職業(yè)資格證書情況，通過勞動年審執(zhí)法，行政、事業(yè)單位勞動用工9 名，礦山企業(yè)用工260 名。已簽訂勞動合同的 168 名，未簽訂 92 名。3、技能培訓及勞務輸出工作培養(yǎng)各類求職人員敢于走出去自主創(chuàng)業(yè)的勇氣， 通過技能培訓帶動身邊的人， 以帶十，十帶百 , 使更多的勞動者成為創(chuàng)業(yè)者，農(nóng)村撥尖人才不斷涌現(xiàn)，上半年培訓計算機、烤煙、蠶桑、核桃養(yǎng)殖業(yè)等各類技術人員2200 人，農(nóng)村勞動力轉移4200 人，有力地促進了勞動力市場

5、的需要，為勞動力市場提供優(yōu)秀人才，做好宣傳發(fā)動工作，下發(fā)勞務輸出信息40 多條，通過大力宣傳，利用國際雙胞節(jié)招聘會等形式，本著平等自愿的原則，公開招聘，18 年上半年共轉移農(nóng)村富余勞動力 3776 人 , 其中縣內(nèi) 690 人, 省外 556 人 , 縣外 2530 人，為農(nóng)民工提供優(yōu)質服務，辦理農(nóng)民工服務手冊5300 人.4、零就業(yè)工作零就業(yè)工作是新時期社會保障所對城鎮(zhèn)居民 , 失業(yè)下崗人員就業(yè)再就業(yè)的一項工作任務，是黨中央提出的和諧社會的主題， 關系到城鎮(zhèn)居民， 失業(yè)下崗人員的生活保障，對零就業(yè)家庭人員進行全面核實登記， 深入到 4 個社區(qū)及碧溪、 雙龍進行調(diào)查，通過調(diào)查核實我鎮(zhèn)共失業(yè)下崗

6、人員 1200 人，有零就業(yè)家庭戶 12 戶、14人，其中單親家庭 1 人，雙下崗 2 戶，城鎮(zhèn)低保戶 4 戶，“ 40、50”人員 7 戶，家庭失業(yè)人數(shù) 14 人。5、認真開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險及城保工作按照 XX哈尼族自治縣人民政府新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作和城保工作實施方案，全面宣傳動員農(nóng)村養(yǎng)老保險和城保繳費工作， 認真宣傳農(nóng)村養(yǎng)老保險作為農(nóng)村家庭養(yǎng)老的補充形式在農(nóng)村推行， 解決年老后顧之憂， 能夠從國家財政獲得補助，保障其基本生活的需要， 它是一項公益性、非盈利性質的社會化養(yǎng)老保險。自啟動新農(nóng)保、城保工作以來，我鎮(zhèn) 18 年上半年年滿 60 周歲領取待遇人數(shù)： 82282 / 4人

7、（其中農(nóng)保7644 人，城保 584 人），符合參保人數(shù)40828 人，符合繳費人數(shù)33385 人，18 年度已參保繳費人數(shù)32467 人，上半年已實際續(xù)保12000 人，新增38 人，占繳費人數(shù)的 36%；城保符合參保人數(shù) 2397 人（其中 60 周歲以上領取待遇人數(shù) 584 人），符合繳費人數(shù) 1740 人，上半年已續(xù)保 800 人，新增 32 人，占繳費人數(shù) 45%。6、社會保險補貼辦理工作社會保險補貼辦理是國家財政貼息，對失業(yè)下崗人員特別困難的一種補助政策，共辦理社會保險補貼38 人，解決了失業(yè)下崗特別困難人員的實際困難。7、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是解決居民看病

8、難，就醫(yī)難，為保障城鎮(zhèn)居民老有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所屋的就醫(yī)保障，對四個社區(qū)13 所學校城鎮(zhèn)居民基本情況進行深入細致的調(diào)查，通過調(diào)查我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)居民應參加基本醫(yī)療保險人數(shù)6809 人，其中成年人 3634 人，普通居民 2697 人，低保對象 472 人，喪失勞動能力重度殘疾 107 人， 60 周歲以上的老年人 358 人，普通學生、少年兒童 3175 人，其中低保重度殘疾學生、少年兒童 90 人。上半年參保人數(shù) 13 人，收取企業(yè)退休人員大病補充人員 189 人，收取金額 6804 元。三、主要收獲（）加強組織領導，健全機構，領導高度重視社會保障工作，是社會保障工作取得的實效和關鍵。

9、（二）把宣傳工作貫穿始終， 讓人民群眾明白社會保障工作的重要意義， 支持和配合社會保障工作。（三）認真宣傳勞動合同法、就業(yè)促進法 > 和當前的城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作 , 農(nóng)村養(yǎng)老保險工作 , 就業(yè)再就業(yè)工作。( 四) 進一步完善勞動保障所工作制度, 建立健全臺帳管理工作。四、存在的困難和問題1、社會保障工作涉及面廣，由于企業(yè)改制，下崗人員不斷增加，給就業(yè)安置壓力增大。2、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城保宣傳力度不夠，還有一部分人沒有積極參保，對新農(nóng)保、城保政策不夠理解。3 / 43、勞動保障工作基礎薄弱，社會化管理不夠規(guī)范。4、辦公設備不足，對痕跡管理工作帶來一定的困難。五、下半年的工作計劃今后的工作要進一步宣傳貫徹勞動合同法、就業(yè)促進法，總結經(jīng)驗教訓，取長