20XX—20XX學年第一學期大學督導部工作計劃

1、20X120XX學年第一學期大學督導部工作計劃20X120XX學年第一學期大學督導部工作計劃本學期，在校學生處老師的領導和指導，在校學生自律 委員會主席團的帶領，以及自律會督導部全體成員的共同努 力下，督導部較好地完成了本學期的工作任務，并在探索中 得到一定的進步?，F(xiàn)在，我們又將迎來了新的學期，新學期 我們應該定立新的目標，開始我們新的征程。迎新納新新學年開始，我們校自律會本著“讓家長放心，讓孩子 安心”的宗旨，經(jīng)過組織的周密安排和全體成員的團結努力， 做好20XX屆新生的迎接和指引工作。切實做到“準時到崗， 準時下崗，嚴密交接，熱情服務”。相繼而來的是納新工作，我們將在各個片區(qū)設置納新 點，

2、通過各個片區(qū)的初試進入復試，層層挑選、擇優(yōu)入取， 并結合各個學院的分布和男女比例，預備共納入近六十名新 干事，為廣大新生提供一個鍛煉平臺，同時也為督導部注入 了新的活力，儲備了優(yōu)秀的后備力量，保證了自律會工作的 延續(xù)性。新干事培訓工作針對新生對工作不熟悉的情況，對新干事進行干事培訓。培訓工作由兩部分組成：1、文書的寫作和常規(guī)活動介紹；2、章程、制度、獎懲和工作流程的學習。通過干事培 訓，使干事在以后的工作中的文書方面能夠更加規(guī)范、嚴謹，對會內(nèi)的常規(guī)工作及參與活動的工作方式方法有一定了解。 期間我們將配合一些干部經(jīng)驗交流等形式的活動，使新干事 更快的融入這個群體、更快的進入角色、更好的做好會內(nèi)的

3、 各項工作。對于干事培訓，我們計劃采取分組討論和“委員帶干事” 的形式進行，加強各級之間的溝通和交流。同時可以采取知 識問答，寫心得體會等方式使得培訓更加有趣味性和針對 性。新生晚自修檢查工作為了更好地督促新生進行晚自修，對新生系統(tǒng)的進行學 習、生活、組織紀律及集體主義等方面的教育，更好地幫助 新生實現(xiàn)從高中教育向大學教育的順利過度，促進我校的學 風建設，營造良好的學習氛圍，增進新生的學習主動性，校 學生文明督導大隊將對各院新生晚自修的情況進行抽查。檢 查活動將分片區(qū)進行，采取學院交叉式檢查，保證檢查的公 正性。我們要求檢查人員本著公平，公正，認真的態(tài)度，真 實客觀地反映檢查情況，及時匯報檢查

4、情況，做好反饋工作 的同時，將數(shù)據(jù)整理作為對各學院自律組織督導工作情況考 核依據(jù)之一。十二餐廳督導十二餐廳文明督導工作始終是校自律會的一項長期堅 持的工作，是校自律會的一項常規(guī)工作和品牌窗口工作。下 學期文明將繼續(xù)堅持以督導部為主，其他部門配合的方式， 采取“資源共用，就近原則”對十二餐廳督導工作進行值班 安排，在不影響干事學習的前提下開展文明督導工作，并配 合相關宣傳來強化督導效果。同時，堅持由委員帶干事，在 保證工作的連續(xù)性的同時，達到相互督查的作用，盡可能的 避免出現(xiàn)無人到崗值勤的情況。特別的，下學期我們重點推 進十二餐廳督導優(yōu)秀督導人員評選機制的貫徹實施，對每次 的督導結果每周匯總，對

5、于每周的出勤情況及時統(tǒng)計和反 饋，并做成電子表格形式存檔。一方面，用于各個部門考核 干事的重要組成部分之一。其二，對于原始數(shù)據(jù)進行動態(tài)管 理和保存。其三，對于表現(xiàn)積極的干事采取“星級評選”制 度。餐廳督導檢評餐廳檢評工作一直是文明部門的工作重點，在經(jīng)過了幾 學期的探索后，餐廳檢評工作已經(jīng)積累了不少經(jīng)驗。在此基 礎上，下學期我們將繼續(xù)開展對各個餐廳的檢評工作。為了 做好這項工作，我們首先應該要做好與各院自律會的聯(lián)系和 溝通工作，避免各院因為換屆問題而導致對餐廳檢評工作的 忽視。我們將延續(xù)以往的模式并且緊密接合下學期的“迎評 創(chuàng)建”活動，由校自律會督導部委員以及各個院系督導部副 部長共同來完成這項

6、工作。檢查采取抽查及突擊檢查的形 式，對各個院系所轄的餐廳進行抽查，對檢查結果進行分析 統(tǒng)計并報學生處。評分細則本學期將提交督導大隊審議并進行適當?shù)男?訂。結合各學院實際情況，下學期對各院的餐廳作適當?shù)恼{(diào) 整。我們將積極聯(lián)系各個學院的主席來協(xié)調(diào)和確定督導點。 餐廳檢查將持續(xù)6周。安全知識競賽以加強我校學生安全教育和管理工作，增強廣大學生的 安全防范意識為目的，每年一屆的學生安全競賽下學期將迎 來第六屆。在吸收上幾屆舉辦的經(jīng)驗和教訓的基礎上，我們 這次將高度重視賽前的策劃、準備工作和競賽進行現(xiàn)場的協(xié) 調(diào)。我們部門的所有委員和干事將積極配合宣傳部做好賽前 的會場布置，并參與到聯(lián)系組、出題組和辦公組

7、等，做到責 任到人，工作到位。比賽時的場內(nèi)秩序維持和督導工作是本 部門的工作重點，努力營造一個文明、有序的氛圍，努力把 第六屆的安全知識競賽辦得更好更成功。文明標語活動為配合我校迎接本科教學水平評估工作的順利開展，切 實貫徹“以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在 建設”的方針，全面提高學校的本科教學工作水平，力爭以 優(yōu)秀的成績通過教育部本科教學工作水平評估和部門工作 的持續(xù)性，文明標語活動將繼續(xù)進行，結合本學期的工作經(jīng) 驗做好各項準備工作，并積極協(xié)調(diào)各行政部門，以便活動順 利的進行。進一步擴大校自律會在校園內(nèi)的影響力和號召 力，促進校園文明，建設安全、文明、和諧的校園學風建設、學風督導

8、為進一步加強和改進學生文明督導工作，配合學校迎接 本年度本科教學水平評估檢查，推進學校學風建設，協(xié)調(diào)各 院統(tǒng)一開展學生文明督導統(tǒng)一行動。在學生處的領導和指導 下，校學生自律委員會和各學院自律會開展“學風督導”方 面相關工作。校自律會將對各個學院的活動進行規(guī)劃和指 導，并對工作情況進行檢查和反饋。活動當天由各片區(qū)負責 人發(fā)放表格并當天收齊，確保表格數(shù)據(jù)的真實性和保密性。 活動完后進行資料匯總統(tǒng)計。在活動中，工作人員必須確保 在規(guī)定的時間內(nèi)到達督導點，并進行督導檢查和情況反饋。 學風建設的目的是讓廣大同學進一步加強文明意識，著眼于 嚴肅校紀校風，樹立良好校園精神風貌，為同學們創(chuàng)造一個 良好的學習、生活環(huán)境。部門溝通為加強部門溝通交流，增強成員之間團結精神和凝聚 力，在總結本次聯(lián)歡會經(jīng)驗和不足的基礎上，我們將繼續(xù)開 展本門溝通活動，下學期，我們將組織部門成員進行一次集 體活動，具體活動方式有待委員會討論商定，或集體出游或 聯(lián)歡或茶話會，增進部門成員之間的友誼，為下一步部門活 動的開展提供基礎。迎新年茶話會在新的一年即將來臨之際，為促進會內(nèi)的新老干事的