員工手機(jī)管理規(guī)定

1、員工手機(jī)管理規(guī)定為進(jìn)一步加強(qiáng)部門手機(jī)管理， 維護(hù)公司正常的安全生產(chǎn)秩序， 強(qiáng)化崗位責(zé)任落實(shí)，規(guī)范員工行為，保障員工的安全作業(yè)環(huán)境，按照公司要求，結(jié)合部門實(shí)際，特制訂本管理規(guī)定。一、適用范圍本規(guī)定適用于部門全體員工二、管理要求1、部門員工手機(jī)全部執(zhí)行統(tǒng)一管理，各崗位設(shè)立手機(jī)集中存放處；2、點(diǎn)名前員工將手機(jī)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)關(guān)閉后，放入崗位手機(jī)存放處；3、無(wú)特殊要求不得擅自將手機(jī)帶入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，如有特殊安排必須經(jīng)過(guò)班長(zhǎng)同意， 回崗后班長(zhǎng)對(duì)其手機(jī)進(jìn)行檢查， 不得隨意拍攝廠內(nèi)照片；4、不得擅自拿出手機(jī)打開移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)，不得利用微信、 qq 等聊天工具與外界聯(lián)系；5、班中可不定期查看手機(jī)未接電話，如家中有事可接

2、打電話，但接打電話單次不得超過(guò)5 分鐘，連續(xù)接打不得超過(guò)10 分鐘，接打后及時(shí)將手機(jī)放回存放處；6、買飯時(shí)如需使用手機(jī)，可將手機(jī)帶到食堂，中途不得打開移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)，買飯結(jié)束后及時(shí)將手機(jī)放入手機(jī)存放處；7、早班 8+1 活動(dòng)結(jié)束后方可將手機(jī)取走，中夜班班后會(huì)結(jié)束后方可將手機(jī)取走。三、考核1、無(wú)特殊安排無(wú)故不將手機(jī)放入存放處或不按時(shí)間要求提前拿取手機(jī)的考核責(zé)任人30 元，超過(guò)兩人不按時(shí)存放手機(jī)或拿取手機(jī)的考核班組長(zhǎng) 30 元。2、未關(guān)閉手機(jī)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)直接放入手機(jī)存放處的按照部門績(jī)效考核制度考核50 元。3、上班期間使用微信、 qq 等聊天工具聊天的按照部門績(jī)效考核制度考核 100 元。4、班中接打電話時(shí)間超出要求時(shí)間的視情節(jié)對(duì)責(zé)任人進(jìn)行考核。5、未經(jīng)班長(zhǎng)同意擅自將手機(jī)帶入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的每次考核責(zé)任人50 元。xxxx 中心2017 年 3 月 1 日精品資