環(huán)境保護(hù)考核管理辦法

1、環(huán)境保護(hù)考核管理辦法制度管理控制表制度名稱環(huán)境保護(hù)考核管理辦法制度編號(hào)WLAW 0501-2017版本新訂/修訂編寫部門 審核分管領(lǐng) 導(dǎo)審核簽發(fā)人簽發(fā)日期年度評(píng)估 時(shí)間2017新訂劉濤雷曉斌譚文勝徐樹(shù)彪2017.12.232018.12本次修訂 原因根據(jù)集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)定及公司環(huán)境保護(hù)管理要求進(jìn)行制訂。本次修訂主要內(nèi)容新訂制度。解釋部門安全質(zhì)量環(huán)保部門環(huán)境保護(hù)考核管理辦法一、目的建立健全環(huán)境保護(hù)獎(jiǎng)懲機(jī)制，規(guī)范公司環(huán)境保護(hù)考核工作，推動(dòng)環(huán)境保護(hù) 管理水平持續(xù)提升。二、適用范圍本規(guī)定適用于公司及所屬各單位。三、定義（一）突發(fā)環(huán)境事件是指滿足國(guó)家突發(fā)環(huán)境事件定義及分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的事件；（二）環(huán)境保護(hù)違法違規(guī)

2、行為是指違反國(guó)家和地方環(huán)境保護(hù)法律、法規(guī)以及 集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定的行為；（三）環(huán)境保護(hù)工作不到位是指工作態(tài)度不端正、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、工作質(zhì)量 低下、工作要求不落實(shí)等行為。四、管理職責(zé)（一）安全質(zhì)量環(huán)保部門是公司環(huán)境保護(hù)監(jiān)督歸口管理部門，其主要職責(zé)為:1. 組織制定公司環(huán)境保護(hù)考核制度，檢查各單位環(huán)境保護(hù)工作開(kāi)展情況。2. 負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境保護(hù)工作不到位和違法違規(guī)行為提出考核意見(jiàn)。3. 對(duì)突發(fā)環(huán)境事件單位負(fù)責(zé)人提出責(zé)任追究意見(jiàn)，提請(qǐng)公司黨委審議，并 按職責(zé)權(quán)限落實(shí)會(huì)議確定事項(xiàng)。4. 對(duì)各單位年度環(huán)境保護(hù)績(jī)效提出考核建議。5. 組織集團(tuán)公司和外部機(jī)構(gòu)環(huán)境保護(hù)先進(jìn)集體、個(gè)人的初選和申報(bào)工作。6. 按照“一票否

3、決”的要求，配合有關(guān)部門提出公司各類評(píng)優(yōu)評(píng)先的意見(jiàn)。7. 組織對(duì)突發(fā)環(huán)境事件單位負(fù)責(zé)人責(zé)任追究的調(diào)查、核實(shí)、認(rèn)定工作8. 配合工會(huì)工作部門開(kāi)展突發(fā)環(huán)境事件單位和責(zé)任人反映意見(jiàn)的核實(shí)與復(fù)查工作。（二）生產(chǎn)技術(shù)部門、工程管理部門是環(huán)境保護(hù)專業(yè)管理部門其主要職責(zé)為:1. 參與管理范疇內(nèi)各單位環(huán)境保護(hù)工作的考核。2. 對(duì)管理范疇內(nèi)環(huán)境保護(hù)工作不到位和違法違規(guī)行為提出處理意見(jiàn)。3. 參與對(duì)突發(fā)環(huán)境事件單位負(fù)責(zé)人責(zé)任追究的調(diào)查、核實(shí)、認(rèn)定工作。4. 參與集團(tuán)公司和外部機(jī)構(gòu)的環(huán)境保護(hù)評(píng)優(yōu)評(píng)先的初選工作。5. 配合工會(huì)工作部門開(kāi)展突發(fā)環(huán)境事件單位和責(zé)任人反映意見(jiàn)的核實(shí)與復(fù) 查工作。（三）公司紀(jì)檢監(jiān)察部門1.

4、參與對(duì)突發(fā)環(huán)境事件單位負(fù)責(zé)人責(zé)任追究的調(diào)查、核實(shí)、認(rèn)定工作。2. 根據(jù)突發(fā)環(huán)境事件的性質(zhì)和調(diào)查處理結(jié)論，決定是否對(duì)責(zé)任單位和責(zé)任 人開(kāi)展失職瀆職和違規(guī)違紀(jì)調(diào)查；3. 配合工會(huì)工作部門開(kāi)展突發(fā)環(huán)境事件單位和責(zé)任人反映意見(jiàn)的核實(shí)與復(fù) 查工作。4. 按職責(zé)權(quán)限落實(shí)公司黨委會(huì)議確定的環(huán)境保護(hù)責(zé)任追究事項(xiàng)。（四）人力資源管理部門1. 負(fù)責(zé)落實(shí)環(huán)境保護(hù)相關(guān)責(zé)任追究事項(xiàng)。負(fù)責(zé)將年度環(huán)境保護(hù)績(jī)效考核結(jié) 果納入年度綜合業(yè)績(jī)考核。2. 配合工會(huì)工作部門開(kāi)展突發(fā)環(huán)境事件單位和責(zé)任人反映意見(jiàn)的核實(shí)與復(fù) 查工作。（五）工會(huì)管理部門對(duì)環(huán)境保護(hù)懲處情況進(jìn)行民主監(jiān)督，受理突發(fā)環(huán)境事件單位和責(zé)任人的反 映意見(jiàn)，負(fù)責(zé)成立復(fù)查組，

5、并組織復(fù)查工作。（六）各單位1. 根據(jù)公司環(huán)境保護(hù)考核工作要求，制定環(huán)境保護(hù)考核實(shí)施辦法或細(xì)則。2. 負(fù)責(zé)對(duì)本單位環(huán)境保護(hù)工作不到位和違法違規(guī)行為者進(jìn)行考核。3. 組織本單位環(huán)境保護(hù)先進(jìn)評(píng)選，向上級(jí)單位推選環(huán)境保護(hù)先進(jìn)集體和先 進(jìn)個(gè)人，對(duì)取得先進(jìn)的集體和個(gè)人給予表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。（七）環(huán)境污染治理第三方（環(huán)境污染治理外委服務(wù)單位）環(huán)保設(shè)施運(yùn)維第三方按照合同約定承擔(dān)環(huán)境保護(hù)工作相關(guān)責(zé)任。五、懲處（一）環(huán)境保護(hù)行政懲處分為：批評(píng)教育、行政處分、解除勞動(dòng)合同。1. 批評(píng)教育包括提醒約談、警告談話、通報(bào)批評(píng)。2. 行政處分包括警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職。（二）警告處分影響期為6個(gè)月，記過(guò)處分影響期為

6、12個(gè)月，記大過(guò)處分 影響期為18個(gè)月，降級(jí)、撤職處分影響期為 24個(gè)月。（三）對(duì)于環(huán)保基礎(chǔ)管理、排污許可證執(zhí)行、污染治理落實(shí)、環(huán)保監(jiān)管系統(tǒng) 運(yùn)維及應(yīng)用、環(huán)保輿情監(jiān)督、環(huán)保整改措施落實(shí)等環(huán)境保護(hù)工作不到位的，根 據(jù)具體情況，由公司環(huán)保監(jiān)督部門對(duì)相關(guān)單位責(zé)任人進(jìn)行提醒約談，情節(jié)嚴(yán)重 的，將對(duì)相關(guān)單位責(zé)任人進(jìn)行警告約談至通報(bào)批評(píng)；并視問(wèn)題嚴(yán)重程度，對(duì)單 位年度綜合業(yè)績(jī)提出考核意見(jiàn)，并進(jìn)行環(huán)保督辦。（四）違法違規(guī)行為懲處：各單位有下列環(huán)境保護(hù)違法違規(guī)行為之一的，根據(jù)違法違規(guī)具體性質(zhì)，由 公司環(huán)保監(jiān)督部門對(duì)相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行警告約談。情節(jié)嚴(yán)重的，將對(duì)相 關(guān)責(zé)任人進(jìn)行行政處分，對(duì)單位年度綜合業(yè)績(jī)提出

7、考核意見(jiàn)，并進(jìn)行環(huán)保督辦或通報(bào)批評(píng)。1. 未批先建，未落實(shí)環(huán)評(píng)批復(fù)和環(huán)境保護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”要求的。2. 未按照要求進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目環(huán)?？⒐を?yàn)收的。3. 通過(guò)暗管、滲井、滲坑、灌注或者篡改、偽造監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，或者不正常運(yùn) 行防治污染設(shè)施等逃避監(jiān)管的方式違法排放污染物的。4. 違反法律規(guī)定，未取得排污許可證排放污染物的。5. 未完成國(guó)家、地方和公司環(huán)境保護(hù)目標(biāo)任務(wù)的。6. 被相關(guān)機(jī)構(gòu)提起公益訴訟或生態(tài)環(huán)境損害賠償，認(rèn)定情況屬實(shí)的。7. 被政府部門實(shí)施查圭寸、扣押、限產(chǎn)、停產(chǎn)、通報(bào)、處罰的。8. 被新聞媒體曝光或?qū)е氯后w性事件，認(rèn)定情況屬實(shí)的。9. 其他嚴(yán)重違反國(guó)家、地方環(huán)境保護(hù)法律、法規(guī)及集團(tuán)公司環(huán)境保護(hù)

8、有關(guān) 規(guī)定的。(五) 發(fā)生突發(fā)環(huán)境事件懲處：1. 發(fā)生重大、特別重大突發(fā)環(huán)境事件，對(duì)有關(guān)責(zé)任人按照下列方式處理：(1) 對(duì)主要責(zé)任者給予解除勞動(dòng)合同處理。(2) 對(duì)次要責(zé)任者給予降級(jí)處分至解除勞動(dòng)合同處理。(3) 對(duì)負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位部門負(fù)責(zé)人給予解除勞動(dòng) 合同處理，對(duì)其他負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的部門負(fù)責(zé)人給予降級(jí)至撤職處分。(4) 對(duì)負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位主要負(fù)責(zé)人、直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位負(fù)責(zé)人 給予撤職處分，對(duì)其他負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)班子成員給予降級(jí)至撤職處分。2. 發(fā)生較大突發(fā)環(huán)境事件，對(duì)有關(guān)責(zé)任人按照下列方式處理：(1) 對(duì)主要責(zé)任者給予解除勞動(dòng)合同處理（2）對(duì)次要責(zé)任者給予記大過(guò)至

9、撤職處分。（3）對(duì)負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位部門負(fù)責(zé)人給予撤職處分， 對(duì)其他負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的部門負(fù)責(zé)人給予記過(guò)至降級(jí)處分。（4）對(duì)負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位負(fù)責(zé)人給予降級(jí)至撤職處分; 對(duì)其他負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)班子成員給予警告至降級(jí)處分。3. 發(fā)生一般突發(fā)環(huán)境事件，對(duì)有關(guān)責(zé)任人按照下列方式處理：（1）對(duì)主要責(zé)任者給予降級(jí)處分至解除勞動(dòng)合同處理。（2）對(duì)次要責(zé)任者給予記過(guò)至降級(jí)處分。（3）對(duì)負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位部門負(fù)責(zé)人給予記過(guò)至撤職 處分，對(duì)其他負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的部門負(fù)責(zé)人給予警告至記大過(guò)處分。（4）對(duì)負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位負(fù)責(zé)人給予記過(guò)至降級(jí)處分,

10、對(duì)其他負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行警告至給予記大過(guò)處分。4. 發(fā)生突發(fā)環(huán)境事件，對(duì)有關(guān)單位綜合業(yè)績(jī)按照下列方式進(jìn)行考核：（1）發(fā)生一般及以上突發(fā)環(huán)境事件，事件發(fā)生單位綜合業(yè)績(jī)考核不得分。（2）對(duì)于環(huán)境污染影響范圍大、社會(huì)負(fù)面影響惡劣的環(huán)境事件，對(duì)事件發(fā)生 單位年度綜合業(yè)績(jī)提出考核意見(jiàn)。5. 發(fā)生重大、特別重大突發(fā)環(huán)境事件，負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任 的單位主要負(fù)責(zé)人、分管副職不得再擔(dān)任公司同行業(yè)企業(yè)的行政正職、副職； 發(fā)生較大突發(fā)環(huán)境事件，負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位主要負(fù)責(zé)人、 分管副職5年內(nèi)不得擔(dān)任公司同行業(yè)企業(yè)的行政正職、副職。（六）對(duì)遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)行為的懲處：1.

11、 存在遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)環(huán)境保護(hù)違法違規(guī)行為，對(duì)單位主要負(fù)責(zé) 人、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人加重行政懲處。單位和相關(guān)人員三年 內(nèi)不得參與環(huán)境保護(hù)評(píng)先工作。2. 存在遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)突發(fā)環(huán)境事件行為或事件發(fā)生后阻礙調(diào)查、 擅離職守，對(duì)位主要負(fù)責(zé)人、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，按同一事 件等級(jí)規(guī)定上限進(jìn)行懲處。年度綜合業(yè)績(jī)考核不得分。（七）環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患排查不到位的懲處：各單位應(yīng)建立環(huán)保事件分析報(bào)告和經(jīng)驗(yàn)反饋機(jī)制，認(rèn)真吸取事件教訓(xùn)；有 針對(duì)性的開(kāi)展突發(fā)環(huán)境事件風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，完善以重大環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患排查治理為核 心的環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理，對(duì)在環(huán)保事件和重大環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患治理整改工作中負(fù) 有責(zé)

12、任的人員進(jìn)行責(zé)任追究。1. 未按規(guī)定建立環(huán)保事件分析報(bào)告和環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患排查治理工作制度的， 對(duì)對(duì)單位負(fù)責(zé)人和有關(guān)責(zé)任人員給予警告至記過(guò)處分。2. 發(fā)生環(huán)保事件，未按規(guī)定及時(shí)認(rèn)真分析上報(bào)環(huán)保事件，開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)反饋， 認(rèn)真落實(shí)整改，吸取事件教訓(xùn)的；對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人給予警告至 記大過(guò)處分。3. 存在重大環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患，不采取有效治理措施，仍然組織生產(chǎn)建設(shè)的； 對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人給予警告至記大過(guò)處分。4. 存在重大環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患隱瞞不報(bào)的，對(duì)主要責(zé)任人給予記大過(guò)至降級(jí)處 分，對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人給予警告至記大過(guò)處分；隱瞞不報(bào)且不采 取有效治理措施，仍然組織生產(chǎn)建設(shè)的，對(duì)主要責(zé)任人

13、給予降級(jí)至撤職處分， 對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人給予記大過(guò)至撤職處分。5. 對(duì)上級(jí)督辦的重大環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患不落實(shí)整改措施，無(wú)正當(dāng)理由不按期完 成整改的，對(duì)主要責(zé)任人給予降級(jí)至撤職處分，對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé) 人給予記大過(guò)至撤職處分。6. 存在重大環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患，無(wú)法保證環(huán)保安全，仍然強(qiáng)令生產(chǎn)、施工、作 業(yè)的，對(duì)主要責(zé)任人給予撤職處分。7. 對(duì)重大環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患不進(jìn)行治理或者治理不徹底導(dǎo)致突發(fā)環(huán)境事件的， 對(duì)主要責(zé)任人，單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人給予撤職處分，對(duì)其他責(zé)任人員按照本辦法給予相應(yīng)的處理（八）對(duì)突發(fā)環(huán)境事件和環(huán)境保護(hù)違法違規(guī)行為的黨紀(jì)處分由各級(jí)黨組織按 黨政同責(zé)、以責(zé)論處原則依據(jù)有關(guān)規(guī)

14、定執(zhí)行。（九）政府部門組織調(diào)查的突發(fā)環(huán)境事件，若對(duì)相關(guān)責(zé)任人員的處理意見(jiàn)嚴(yán) 于本辦法的，從其規(guī)定；同一起事件不重復(fù)處罰。（十）申訴程序1. 對(duì)根據(jù)本辦法做出的懲處決定，責(zé)任人/責(zé)任單位認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?，可在?到懲處決定通知后15天內(nèi)逐級(jí)通過(guò)工會(huì)工作部門反映。工會(huì)工作部門應(yīng)協(xié)調(diào)人 力資源、專業(yè)管理、安全監(jiān)察和紀(jì)檢監(jiān)察等部門進(jìn)行調(diào)查、研究，形成調(diào)查報(bào)告，報(bào)請(qǐng)公司黨委議決。2. 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)根據(jù)本辦法做出的懲處決定有異議的，可通過(guò)組織程序 進(jìn)行申訴。六、表彰和獎(jiǎng)勵(lì)（一）按照集團(tuán)公司規(guī)定每年組織申報(bào)“環(huán)境保護(hù)先進(jìn)集體”和“環(huán)境保護(hù) 先進(jìn)個(gè)人”，具體條件按集團(tuán)公司環(huán)境保護(hù)考核實(shí)施辦法執(zhí)行。（二）各單位對(duì)

15、取得環(huán)境保護(hù)先進(jìn)表彰的集體或個(gè)人應(yīng)給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)環(huán) 境保護(hù)工作中有突出貢獻(xiàn)的個(gè)人在后備干部培養(yǎng)、提拔使用上優(yōu)先考慮。（三）報(bào)評(píng)先材料弄虛作假的，3年內(nèi)不得參與集團(tuán)公司環(huán)境保護(hù)先進(jìn)評(píng)選。七、環(huán)境保護(hù)“一票否決”（一）一票否決，是指在考核與評(píng)比年度內(nèi)，環(huán)境保護(hù)工作出現(xiàn)下列情形 之一的，取消責(zé)任單位、部門及其責(zé)任人參與各類評(píng)先評(píng)優(yōu)的資格。1. 發(fā)生突發(fā)環(huán)境事件的；2. 存在環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患，受到通報(bào)批評(píng)、行政處分的；3. 發(fā)生環(huán)保違法違規(guī)行為，受到政府及部門通報(bào)批評(píng)、掛牌督辦和行政處罰的4. 未完成年度環(huán)境保護(hù)目標(biāo)的。（二）各部門在組織各級(jí)各類評(píng)先評(píng)優(yōu)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)等事宜時(shí)，應(yīng)征求 同級(jí)環(huán)保監(jiān)督部門的

16、意見(jiàn)。對(duì)參評(píng)單位、部門和個(gè)人應(yīng)予“一票否決”的， 必須予以否決。八、附則（一）本辦法不作為處理和判定刑事、治安、民事責(zé)任的依據(jù)。（二）境外單位的環(huán)境保護(hù)考核管理，相關(guān)單位可參照本規(guī)定執(zhí)行。（三）本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。九、附件附件1 :突發(fā)環(huán)境事件等級(jí)劃分附件2:約談通知單；附件3:環(huán)境保護(hù)先進(jìn)集體和個(gè)人申報(bào)表； 附件4 :突發(fā)環(huán)境事件和違法違規(guī)行為懲處流程圖;附件1:突發(fā)環(huán)境事件等級(jí)劃分等級(jí)內(nèi)容（凡符合下列情形之一為相對(duì)應(yīng)的等級(jí)突發(fā)環(huán)境事件）特別重大 突發(fā)環(huán)境 事件1.因環(huán)境污染直接導(dǎo)致 30人以上死亡 或100人以上中毒或重傷的；2因環(huán)境污染疏散、轉(zhuǎn)移人員 5萬(wàn)人以 上的；3因環(huán)境污染造成

17、直接經(jīng)濟(jì)損失 1億元 以上的；4. 因環(huán)境污染造成區(qū)域生態(tài)功能喪失或 該區(qū)域國(guó)家重點(diǎn)保護(hù)物種滅絕的；5. 因環(huán)境污染造成設(shè)區(qū)的市級(jí)以上城市 集中式飲用水水源地取水中斷的；6. I、U類放射源丟失、被盜、失控并 造成大范圍嚴(yán)重輻射污染后果的；放射 性同位素和射線裝置失控導(dǎo)致 3人以上 急性死亡的；放射性物質(zhì)泄漏，造成大范 圍輻射污染后果的；7. 造成重大跨國(guó)境影響的境內(nèi)突發(fā)環(huán)境 事件。重大突發(fā) 環(huán)境事件1.因環(huán)境污染直接導(dǎo)致10人以上30人 以下死亡或50人以上100人以下中毒或 重傷的；2因環(huán)境污染疏散、轉(zhuǎn)移人員1萬(wàn)人以 上5萬(wàn)人以下的；3. 因環(huán)境污染造成直接經(jīng)濟(jì)損失2000萬(wàn)元以上1億元以

18、下的；4. 因環(huán)境污染造成區(qū)域生態(tài)功能部分喪 失或該區(qū)域國(guó)家重點(diǎn)保護(hù)野生動(dòng)植物種 群大批死亡的；5. 因環(huán)境污染造成縣級(jí)城市集中式飲用 水水源地取水中斷的；6. I、U類放射源丟失、被盜的；放射性 同位素和射線裝置失控導(dǎo)致 3人以下急 性死亡或者10人以上急性重度放射病、 局部器官殘疾的；放射性物質(zhì)泄漏，造成 較大范圍輻射污染后果的；7. 造成跨省級(jí)行政區(qū)域影響的突發(fā)環(huán)境事件。較大突發(fā) 環(huán)境事件1. 因環(huán)境污染直接導(dǎo)致3人以上10人以 下死亡或10人以上50人以下中毒或重 傷的；2. 因環(huán)境污染疏散、轉(zhuǎn)移人員5000人以 上1萬(wàn)人以下的；3因環(huán)境污染造成直接經(jīng)濟(jì)損失 500萬(wàn) 元以上2000萬(wàn)元以下的；4. 因環(huán)境污染造成國(guó)家重點(diǎn)保護(hù)的動(dòng)植 物物種受到破壞的；5. 因環(huán)境污染造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)