教你回答面試中應(yīng)聘動(dòng)機(jī)類(lèi)20個(gè)問(wèn)題—經(jīng)驗(yàn)材料

1、教你回答面試中應(yīng)聘動(dòng)機(jī)類(lèi) 20 個(gè)問(wèn)題經(jīng)驗(yàn)材料 1. 你為什么選擇到本公司來(lái)應(yīng)聘 ? 這實(shí)質(zhì)上是要你回答前來(lái)應(yīng)聘的動(dòng)機(jī)。你應(yīng)該清楚地表明你想進(jìn)入該公司的理 由，具體說(shuō)出公司對(duì)你的吸引力， 并且最好將本人的特長(zhǎng)與公司的用人需要結(jié)合 起來(lái)，表示自己希望得到一個(gè)既能夠發(fā)揮特長(zhǎng)， 又有發(fā)展前途的單位工作， 而該 公司正是這樣一個(gè)符合自己理想的單位。 這樣的回答可以給主考留下一個(gè)有事業(yè) 心、有追求、積極進(jìn)取的優(yōu)秀青年的印象。 2. 你對(duì)本公司了解嗎 ? 回答這個(gè)問(wèn)題， 必須事先收集該單位的有關(guān)資料， 作為預(yù)備知識(shí)。 具體回答可包 括三方面內(nèi)容： (1)該公司的基本情況， 諸如企業(yè)的創(chuàng)立、發(fā)展、主導(dǎo)產(chǎn)品、

2、產(chǎn)值、 銷(xiāo)售對(duì)象等等； (2)該公司面臨的主要問(wèn)題，包括生產(chǎn)形勢(shì)、機(jī)制轉(zhuǎn)換、領(lǐng)導(dǎo)體制 等情況； (3)對(duì)該公司的基本評(píng)價(jià)，既要談優(yōu)點(diǎn)，又要指出缺點(diǎn)。談優(yōu)點(diǎn)時(shí)，不可 漫無(wú)邊際地胡吹；評(píng)論缺點(diǎn)時(shí)，應(yīng)適可而止，盡量簡(jiǎn)明扼要。 3. 你是否參加過(guò)其它單位的招聘 ? 回答這個(gè)問(wèn)題應(yīng)該特別慎重， 既不可一口否認(rèn)， 因?yàn)闆](méi)有一家公司會(huì)相信你只向 一個(gè)單位謀職； 也不可坦白承認(rèn)， 讓人感覺(jué)到你可能被其它單位聘用， 到這里來(lái) 只是為了探探口風(fēng)， 留條后路。 可以據(jù)實(shí)告訴主考你的經(jīng)歷和興趣， 說(shuō)明過(guò)去雖 應(yīng)聘過(guò)幾家公司，但均非十分滿(mǎn)意，最感興趣的還是該公司。 4. 如果你的工作安排與所學(xué)專(zhuān)業(yè)不對(duì)口，你會(huì)接受嗎 ?

3、 現(xiàn)實(shí)生活中， 所學(xué)專(zhuān)業(yè)與實(shí)際從事的工作不對(duì)口的情況是經(jīng)常出現(xiàn)的， 初次謀職 者不能要求太高。 回答時(shí)， 可以表示接受企業(yè)安排， 但也不能對(duì)專(zhuān)業(yè)不對(duì)口表示 無(wú)所謂，可以這樣回答： “就愿望而言，我還是希望到與自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)對(duì)口的部 門(mén)工作。 但如果安排我到其他部門(mén)工作， 我也會(huì)努力干好的。 我不認(rèn)為在這些部 門(mén)工作，就是荒費(fèi)了專(zhuān)業(yè)。 因?yàn)椋魏我环N工作都不可能將所學(xué)知識(shí)原封不動(dòng)地 全部用上， 但專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)訓(xùn)練對(duì)于任何工作都是有益處的， 它能夠使我很快地適 應(yīng)新的工作?！?5. 如果我們錄用你 ?你能干多久 ? 在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的條件下，一個(gè)人一生可能有許多調(diào)換工作的機(jī)會(huì)， “跳槽”是正常 的。因此，你

4、不必作出“從一而終”的承諾，只需簡(jiǎn)潔地說(shuō)明，你不是在找一個(gè) 臨時(shí)性或短時(shí)間的工作，只要條件合適，很愿意長(zhǎng)期干下去。 6. 你愿在公司的哪個(gè)部門(mén)工作 ? 回答這個(gè)問(wèn)題，千萬(wàn)不可隨口而出： “我無(wú)所謂，叫干什么就干什么。”使人感 到這個(gè)人毫無(wú)主見(jiàn)， 自己想做什么都不知道。 而應(yīng)根據(jù)自己的專(zhuān)長(zhǎng)和興趣， 向主 考提出自己適合策劃、營(yíng)銷(xiāo)、公關(guān)或文秘等方面的工作，以供他們參考。 7. 你能保證錄用后 5年內(nèi)不結(jié)婚 （或不懷孕）嗎? 在許多“三資”企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的招聘中，一般都會(huì)提出這一問(wèn)題，其目的是既 想長(zhǎng)期雇用廉價(jià)的勞動(dòng)力， 又不愿承擔(dān)法律規(guī)定應(yīng)賦予工人的權(quán)利和義務(wù)。 如果 你年齡尚小， 不妨一口答應(yīng)下

5、來(lái)； 如果你年齡已到婚配或懷孕階段， 回答則要盡 量策略一些，可以說(shuō)，“一切以工作為重，決不會(huì)因婚姻影響工作”、“我尚未 有在短時(shí)期內(nèi)結(jié)婚的打算”等，語(yǔ)言可以模糊一點(diǎn)。 8. 你有過(guò)打工經(jīng)歷或兼過(guò)職嗎 ? 多數(shù)企業(yè)喜歡招聘有過(guò)工作經(jīng)歷的熟練工人， 你如果有這方面的經(jīng)歷， 可以一一 道出，特別是與謀職的專(zhuān)業(yè)相關(guān)的， 要盡量談得詳細(xì)些。 如果你是剛畢業(yè)的學(xué)生， 沒(méi)有這方面的經(jīng)歷， 也不要馬上否認(rèn)， 盡量想想是否在寒暑假兼過(guò)家庭教師、 臨 時(shí)編輯或幫忙散發(fā)過(guò)廣告之類(lèi)，向主考表明自己并非完全沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)。 9. 公司需要時(shí)，你愿意出差嗎 ?可否長(zhǎng)期駐外地 ? 與外出旅游不同， 因工作原因出差是件十分辛

6、苦的事， 整天奔波忙碌， 有時(shí)還要 到十分邊遠(yuǎn)的地方。 如果你身體狀況不是很好或孩子尚小一時(shí)走不開(kāi)， 就不要勉 強(qiáng)，應(yīng)如實(shí)回答；如果單身一人，身體健康，就要毫不猶豫地作出肯定的回答， 因?yàn)槌霾钤谕猓?一個(gè)人獨(dú)擋一面， 對(duì)于剛參加工作的生手來(lái)說(shuō)， 無(wú)疑是一個(gè)極好 的鍛煉機(jī)會(huì)。 10. 對(duì)你來(lái)說(shuō)，賺錢(qián)與干事業(yè)，哪一個(gè)更重要 ? 初出茅廬的謀職者一般會(huì)脫口而出：“錢(qián)，大把的票子 !”因?yàn)檫@是他們所一直 期待的，但這種回答一定會(huì)令主考失望。 對(duì)于每一個(gè)謀職者來(lái)說(shuō)， 事業(yè)總是第一 位的，只要勤奮、努力地工作，就一定會(huì)獲得滿(mǎn)意的收入，自己也會(huì)在工作中找 到無(wú)窮的樂(lè)趣。如果凡事先看報(bào)酬多少，那么，他在工作中

7、就不可能太投入，招 聘者聘人也就會(huì)三思而行了。 11. 你喜歡什么樣的上司 ? 通常的回答是：“有魄力，有能力，有開(kāi)拓精神，受到眾人尊敬，又體恤下屬， 為手下提供發(fā)展機(jī)會(huì)的上司”，也可以答： “平易近人，和藹可親，與廣大同事 打成一片的上司” 。 12. 你希望公司為你做點(diǎn)什么 ? 這也許是你將被錄取的信號(hào)， 但此時(shí)你切不可提過(guò)高的要求， 尤其是涉及到個(gè)人 實(shí)際困難的住房、 交通、配偶調(diào)動(dòng)等一時(shí)難以解決的問(wèn)題， 以免讓人感到你是個(gè) 胃口大的人。 如果你自我感覺(jué)良好， 認(rèn)為招聘單位急需你這樣的人才， 也可以說(shuō) 說(shuō)自己的困難， 提出一些自己工作需要的實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、 電腦之類(lèi)的東西， 請(qǐng)招聘 單位予以

8、考慮。 13. 你希望得到多少薪水 ? 對(duì)這個(gè)問(wèn)題必須事先有所了解。 可以向同類(lèi)企業(yè)、 就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、 朋友及其他人 詢(xún)問(wèn)，獲知同行業(yè)同工種職員的平均收入， 做到心中有底。 如果你是一個(gè)有過(guò)工 作經(jīng)歷的再就業(yè)者， 回答時(shí)可以提及你現(xiàn)在和過(guò)去在單位取得的工資收入， 以此 暗示你希望拿到比過(guò)去更高的收入； 如果你是初次謀職， 可以提出一個(gè)較低的數(shù) 字，并明確表示自己重在事業(yè)。 14. 你覺(jué)得我們?yōu)槭裁磻?yīng)該選擇你 ? 提出這個(gè)問(wèn)題， 說(shuō)明主考還在舉棋不定， 這時(shí)候你決不能輕易放棄表現(xiàn)自己的機(jī) 會(huì)，應(yīng)充分展示自己的口才和能力，使他相信，如果選擇了你，你定會(huì)給他們帶 來(lái)良好的經(jīng)濟(jì)效益。 你還可以把能夠展

9、示自己才華的成果、 獎(jiǎng)勵(lì)及其他材料拿出 來(lái)供主考人員參考， 如果你身懷絕技， 也可當(dāng)場(chǎng)演示， 使大家認(rèn)為該職位非你莫 屬。 15. 干我們這一行很辛苦還要承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，你最好還是慎重考慮一下吧 ? 這個(gè)問(wèn)題主要是考察你是否有吃苦精神及應(yīng)聘的誠(chéng)意如何。 當(dāng)今社會(huì)，許多年輕 人缺乏吃苦耐勞精神，只想多收獲，不想多付出，見(jiàn)困難就躲，見(jiàn)好處就上，用 人單位當(dāng)然不希望招到這樣的人。 如果你確實(shí)希望得到這個(gè)職位， 并有吃苦的打 算，就應(yīng)毫不猶豫地作出肯定的回答。 16. 這項(xiàng)工作對(duì)你來(lái)說(shuō)是否太年輕了？ 你可以回答： “年紀(jì)大，經(jīng)驗(yàn)豐富固然重要，但年輕人也有年輕人的優(yōu)勢(shì)，年輕 人精力充沛，接受能力強(qiáng)，一般都能很

10、快適應(yīng)工作，如果你們選擇了我，我絕不 會(huì)令你們失望的 17. 我覺(jué)得你還不錯(cuò)，只可惜是個(gè)女的 ? 歧視女性，是招聘中常見(jiàn)的現(xiàn)象?；卮疬@個(gè)問(wèn)題切忌反唇相譏，應(yīng)沉著冷靜，以 理服人。重點(diǎn)突出女性謀職者的優(yōu)勢(shì)，如有耐心、有毅力、工作細(xì)心、富有責(zé)任 感等，說(shuō)明在你應(yīng)聘的崗位上女性比男性更合適。 同時(shí)，還要強(qiáng)調(diào)在工作中一定 以事業(yè)為重，克服一般女性怕苦怕累、挑三揀四、愛(ài)嚼舌頭的毛病，勤勤懇懇地 工作。 18. 被錄用后，你有什么打算 ? 如果你毫無(wú)準(zhǔn)備，可以泛泛而談： “我想很快熟悉環(huán)境，進(jìn)入工作狀態(tài)”，“我 將認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，爭(zhēng)取早日獨(dú)擋一面”， “我一定努力工作，為企業(yè)創(chuàng)造更好的 效益”等等。雖不十分

11、完善，但也不會(huì)有大的差錯(cuò)。 如果你早有準(zhǔn)備，則可以從自己的專(zhuān)業(yè)出發(fā)，提出一兩項(xiàng)有見(jiàn)地的方案和對(duì)策， 以供招聘單位參考， 使人確信你是一個(gè)事業(yè)心很強(qiáng)的人。 你還可以提出在幾年內(nèi) 爭(zhēng)取成為部門(mén)經(jīng)理或總經(jīng)理的奮斗目標(biāo) ,讓人覺(jué)得你確是一個(gè)有用的人才。 19. 你干這項(xiàng)工作會(huì)不會(huì)覺(jué)得大材小用 ? 如果你對(duì)這項(xiàng)工作確實(shí)很感興趣，那么不管情況怎樣，你都應(yīng)該說(shuō) :“我相信我 能干好這項(xiàng)工作，我不覺(jué)得是大材小用，它正好適合我干?！比绻愦_實(shí)很厭惡 這項(xiàng)工作，那么可以說(shuō)： “雖然我很愿意從底層干起，但對(duì)于個(gè)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)研 究生來(lái)說(shuō)，每天僅僅收發(fā)幾封信件、打掃一下衛(wèi)生，確實(shí)是太委屈了，希望能夠 換一個(gè)比較重要的崗位?！?20. 如果公司安排你到一個(gè)與你應(yīng)聘崗位不同的地方工作 ?你將怎么辦 ? 每個(gè)企業(yè)都有自己的人事政策，其