2019年街道辦主任個人總結

1、精品合同推薦2019年街道辦主任個人總結工作總結頻道為大家整理的 2019年街道辦主任個人總結，供 大家閱讀參考。更多閱讀請查看本站工作總結頻道。街道辦主任年終個人總結 XX年度，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導 下，在街道黨工委的直接指導下， 本人始終堅持貫徹科學發(fā)展觀 的要求，緊緊圍繞黨工委各項目標任務，努力學習、強化素質， 盡職盡責、真抓實干、勤政為民，全力以赴抓好各項工作。現將 有關情況報告如下：一、在工作實效上牢固樹立發(fā)展是執(zhí)政興國的第一要務和執(zhí)政為民理念，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府提出的“總量雙倍增、財政十五億、打造核心區(qū)、 率先達小康”的“ xxx ”奮斗目標和街道工作目標，認真履行工 作職責

2、。主要表現為：一是在招商引資方面。通過目標分解、落 實責任、制定激勵制度，在全辦上下形成濃厚的招商氛圍。外資 到帳800萬美元。預計年底街道將全面完成招商引資任務。二是在財稅方面。年初對轄區(qū)內的企業(yè)，逐一調查摸底，建立臺帳資 料，進行動態(tài)管理。創(chuàng)新工作思路，加大獎勵力度，努力完成稅 收目標任務。XX年，街道已按序時完成了區(qū)委區(qū)政府下達我辦 的稅收任務。三是在舊城改造方面。今年是街道建辦以來舊城改 造范圍最廣、拆遷量的一年，街道實施了人民劇場等9個舊城改 造地塊，涉及1432居民戶，拆遷房屋面積 156130?。目前，漕運西路中段、液壓機械廠、茂業(yè)地塊已拆遷結束；華新橋、圩西 小學等地塊進入拆遷

3、掃尾階段。四是在城市長效綜合管理方面。 建立責任機制和信息反饋機制， 制訂嚴格的考核制度，每月一總 結，每月一兌現，考核得分情況直接與責任人經濟利益掛勾，形 成了正確的工作導向。對上與市、區(qū)城管辦密切聯(lián)系，對下與保 潔員、城管隊員保持信息通暢，對轄區(qū)內出現的城市長效綜合管 理中任一問題，都能及時地發(fā)現并加以解決。 在今年歷次城管點 評均被評為優(yōu)秀等次。五是在信訪穩(wěn)定方面。一直秉承發(fā)展是第 一要務，穩(wěn)定是第一責任的理念。建立了信訪工作重點管理、信 訪通報、領導實行“一崗雙責”責任制等制度，立足抓早、抓小、抓重點、抓源頭，切實抓好矛盾糾紛排查調處，做到問題及時發(fā) 現，有效調處，穩(wěn)控到位，化解了樂園

4、集資案件、玫瑰苑小區(qū)物 管、淮海購物廣場小區(qū)物管等熱點難點問題，保證了南水北調等拆遷工程的順利推進。確保了“ XX大”、“奧運會”、“世博 會”和“國慶”等重大節(jié)日期間的社會穩(wěn)定。六是人口計生工 作。圍繞“省人口協(xié)調發(fā)展區(qū)”創(chuàng)建活動，進一步強化計生工作全員責任制和目標管理考評制，狠抓計劃生育率、性別比整治、 流動人口管理、社會撫養(yǎng)費征收、優(yōu)質服務、建立利益導向機制 等工作，確保人口計生工作不斷在鞏固中提高，在高位中推進。 實現計劃生育率99%信息準確率99%街道人口和計劃生育工 作在全市抽樣檢查中位居前列。七是在社區(qū)建設方面。一方面， 突出抓好社區(qū)硬件建設，不斷改善社區(qū)辦公場所和辦公條件。 在

5、各新建小區(qū)、居民聚集區(qū)建立便民服務點， 初步形成了了街道- 社區(qū)一居住區(qū)三位一體的服務網絡，使居民不出社區(qū)就可以享受到便捷高效的基本服務。另一方面，街道、社區(qū)文體事業(yè)進一步 加強，各社區(qū)都成立了藝術團體，經常性開展文藝演出等活動， 豐富群眾的業(yè)余文化生活。XX年，河堤路、引河社區(qū)被評為市 文明社區(qū)。八是民生工作方面。第一，做好低保工作。今年6月份，我街道代表清河區(qū)接受了市低保工作檢查，得到了檢查組一行的高度肯定，街道低保工作中的創(chuàng)新舉措被市民政局通報表 揚。XX年，全辦共有低保戶268戶、622人，月發(fā)放金額84019 元，人均保障金額116.36元。第二，做好勞動保障工作。街道 向區(qū)委區(qū)政府

6、遞交了責任狀，與各社區(qū)簽訂了責任狀，落實責任、 分解目標，嚴格考核。至今年 10月份，街道已全面或超額完成 下達我辦的勞動保障目標任務。 第三，加強對特殊人員的幫扶工 作。街道對于生活不便的肢體殘疾人，幫助他們向上級部門申請輪椅等，優(yōu)先納入低保。，加大對上協(xié)調爭取力度，爭取省、市、 區(qū)民政、勞動、慈善總會、紅十字會、工會等部門慰問幫扶社區(qū) 困難戶，發(fā)動轄區(qū)單位及社會各界慰問困難戶，開展加強結對幫扶。街道機關工作人員每人掛鉤一戶困難戶，對無幫扶單位的低保戶實行街道兜底幫扶。重視維護弱勢群體和特殊當事人的合法 權益，確保應援盡援。九是安全生產方面。始終堅持“以人為本” 的安全理念，嚴格落實“一崗雙責、一票否決、一把手負責制”， 層層簽訂責任狀，建立了橫向到邊、縱向到底的安全責任網絡體系，建立行之有效的動態(tài)管理機制，定期開展安全生產檢查。轄區(qū)內未發(fā)生一起安全事