成立工會流程

1、工會成立流程 成立工會程序： 一、向上一級工會以書面形式提出建立工會組織及工會籌備組成員的請示報告 在報告中，應(yīng)說明以下內(nèi)容 : 1、本單位的基本情況 成立日期、性質(zhì)、職工人數(shù)、地址、注冊資本、流動資本、生產(chǎn)經(jīng)營項目、黨政 領(lǐng)導(dǎo)人的配備、及其主管單位等情況。 2、群眾對于組建工會的意愿，要召開本單位職工參加的討論組建工會的座談 會，廣泛征求意見。 3、組建工會應(yīng)征求黨政領(lǐng)導(dǎo)對本單位組建工會的意見。黨政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)依法給予 支持。 4、由 3-5 人組成工會籌備組，具體負責(zé)籌備期間的工作，在工會委員會選舉 產(chǎn)生前暫時代行工會委員會職責(zé)。 籌備組成員原來不是會員的，要先向上級工會申請入會，辦理入會手續(xù)。

2、 二、發(fā)展工會會員，建立工會小組 1、在發(fā)展工會會員時，要注意廣泛宣傳工會組織的性質(zhì)、作用、任務(wù)以及會 員的權(quán)利、義務(wù)，使新會員對工會組織有個初步認識。在此基礎(chǔ)上，發(fā)給職工填 寫中國工會會員申請表，經(jīng)審批后成為中國工會會員，以及接轉(zhuǎn)工會會員組 織關(guān)系。 2、在會員發(fā)展后，可根據(jù)單位會員人數(shù)的多少，成立工會小組或車間、部門 分會組織，民主選舉工會小組長。 三、選舉工會代表和組織醞釀 兩委 委員候選人 1、印發(fā)關(guān)于召開工會代表大會的通知（內(nèi)容大致包括：業(yè)經(jīng)黨委和上級 工會同意，開會時間、大會任務(wù)、規(guī)模及代表的構(gòu)成、條件和分配原則、新一屆 兩委的組成、具體工作安排和要求，以及本屆工會任期時間等），并

3、附大會代 表名額分配表。 2、做好選舉工會代表工作。工會代表要求在各車間（科室）班組工會小組中 分別推選產(chǎn)生， 產(chǎn)生的代表人數(shù)占會員的比例， 各單位應(yīng)根據(jù)自已的實際情況和 有關(guān)規(guī)定，分別選擇 5%至 25% ，人數(shù)少的單位比例大些，人數(shù)多的單位比例少 些。 3、審查代表選舉程序和代表資格，工會 兩委 委員的候選人應(yīng)推選為代表。 4、協(xié)商產(chǎn)生工會 兩委 委員候選人。 25人以下的基層工會，設(shè)主席或組織委員 1人；200 人以下，設(shè)委員 3-7 人； 201 人至 1000 人的，設(shè)委員 7-15 人；1001 人至 5000 人的，設(shè)委員 15-21 人； 5001 至 10000 人的，設(shè)委員

4、 21-29 人； 10000 人以上的，委員最多不超過 37 人。候選人數(shù)應(yīng)大于實際當(dāng)選人數(shù) 5% 以上，以便進行差額選舉；經(jīng)審會設(shè)委員 3 至 5 人。 兩委委員候選人的產(chǎn)生要以工會小組或車間（科室）為單位提名， 由工會根據(jù)大多數(shù)的意見，提兩委 委員候選人建議名單。 5、要向上一級工會和主管組織人事部門協(xié)商工會正副席候選人。根據(jù)黨管干 部的原則， 同級黨委在確定工會正、 副主席候選人時應(yīng)事前與上級工會協(xié)商， 并 征得上級工會的同意和考察后， 由黨組織以書面征求意見函， 并附干部任免表 和 個人考察材料 （如人選已享受同等職級的可不用 個人考察材料 ）。并同時 提出經(jīng)審委主任人選名單一并上報

5、。 6、兩委委員候選人名單，經(jīng)民主推薦，同級黨委同意后，工會要以書面形 式并附 兩委候選人情況簡介表（以姓氏筆劃多少為序）報上級工會審批。審查 批復(fù)后，公布候選人名單。 四、召開第一次工會會員（代表）大會，成立工會組織 可邀請董事長、廠長（經(jīng)理）黨、團組織等作為特邀代表和上級工會領(lǐng)導(dǎo)參加 工會成立大會（參考附件一、附件二）。其大會任務(wù)是： （1）由組建工會籌備組長報告籌備組建工會的工作情況； （2）大會選舉產(chǎn)生第一屆工會委員會和工會經(jīng)費審查委員會（或小組）。工 會主席、副主席一般應(yīng)由會員（代表）大會直接選舉產(chǎn)生，企業(yè)人數(shù)較多，規(guī)模 較大的，也可由委員會選舉產(chǎn)生。 其工會委員會的委員分工一般設(shè)有

6、： 組織委員、 生產(chǎn)委員、勞動保護委員、宣傳文體委員、女工委員、生活福利委員、財務(wù)委員 等。 若選舉結(jié)果與候選人名單不一致時，應(yīng)以選舉結(jié)果為準(zhǔn)。 大會結(jié)束后， 要及時向同級黨委和上級工會書面報告 關(guān)于大會選舉結(jié)果情況 的請示（內(nèi)容大致包括：召開代表大會和全委會的時間、選舉方式、應(yīng)到會代 表人數(shù)、有效票數(shù)、當(dāng)選的人員名單和實際得票數(shù) 以得票數(shù)多少為序 以及本屆 工會任期時間） ，報請上一級工會審批， 上級工會按工會干部的管理權(quán)限抄送有 關(guān)黨委備案。 五、建立女職工委員會或女工小組 （由本級工會委員會審批 ），并同時建立勞動 保護監(jiān)督檢查委員會；勞動爭議調(diào)解委員會或小組等。 六、辦理確認基層工會社

7、團法人資格。 基層工會具有民法通則規(guī)定的法人條件 的，依法取得社會團體法人資格。其工會主席為法定代表人。 關(guān)于成立 XX 公司工會的請示 XX 工會： XX 公司公司于 2006 年 3 月組建成立?，F(xiàn)有職工共 59 人，根據(jù)工會法和中 國工會章程 的規(guī)定，為維護廣大職工的合法利益和民主權(quán)益， 代表和組織職工 參與企業(yè)民主管理，申請召開第一次會員代表大會 ,選舉成立公司工會第一屆委 員會和經(jīng)費審查委員會。 根據(jù)有關(guān)規(guī)定和開展企業(yè)工會工作的實際需要， 本次大 會擬采用差額選舉辦法，選出工會委員 7 名，提出候選人 8 名;工會主席 1 名實 行等額選舉。選出經(jīng)費審查委員 3 名，提出候選人 3

8、名。 以上請示妥否，請批復(fù)。 附件：關(guān)于成立 XX 公司工會的籌備方案 XX 公司 二0（六年八月二十五日 關(guān)于召開 XX 公司工會第一次會員大會籌備工作的報告 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 經(jīng)過一段時間的籌備， XX 公司工會第一次會員大會今天正式召開。這是公司全 體員工政治生活中的一件大事，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子向全體員工表示熱烈的祝 賀！ 現(xiàn)在，我代表公司工會籌備小組，向大會報告 XX 公司工會第一次會員大會籌備 工作情況。 公司開業(yè)以來， 隨著各項工作逐步走上正軌， 成立工會組織便提上了公司的議事 日程。2006 年 8 月 24 日公司向 XX 公司工會呈報了關(guān)于成立 XX 公司工會的 請示， 月

9、 日， XX 工會作了關(guān)于成立 XX 公司工會組織的批復(fù)（文號） 同意我公司成立工會委員會。 根據(jù) XX 工會的批復(fù)和中國工會章程的要求，在成立工會委員會之前，先成 立工會籌備小組。 按照這一要求公司成立了工會籌備小組，其成員是： XXXX 公司工會籌備小組成立以后， 積極開展各項籌備工作。 他們積極宣傳工會組織的 性質(zhì)和作用， 宣傳工會會員的權(quán)利和義務(wù)。 根據(jù)會員分布， 按行政部門確立工會 小組，指導(dǎo)并組織各工會小組的成立， 民主選舉工會小組長。 民主推薦工會委員 會候選人和經(jīng)費審查委員會候選人。 在公司領(lǐng)導(dǎo)班子討論通過后， 上報商貿(mào)公司 工會批準(zhǔn)。綜觀整個籌備工作， 我們始終堅持民主原則，

10、 積極做好宣傳發(fā)動工作， 從下而上，讓廣大工會會員積極參與，使得各項工作順利進行。 經(jīng)過大量的籌備工作， 召開 XX 工會第一次會員大會的組織工作和會務(wù)工作基本 就緒，經(jīng)報告 XX 工會，決定于今天召開公司工會第一次會員大會，出席大會的 工會會員 人。占會員總數(shù) 59 人的 %。大會召開有效。 今天大會的主要任務(wù)是， 選舉產(chǎn)生 XX 公司第一屆工會委員會和第一屆經(jīng)費審查 委員會。希望各位會員發(fā)揚中國工人階級的優(yōu)良傳統(tǒng)和民主精神， 積極而又慎重 地投好自己的一票。 選出真正能團結(jié)員工共同奮斗， 為廣大員工辦實事、 辦好事， 敢于維護員工合法權(quán)益的工會 “兩會 ”委員。 最后，預(yù)祝大會圓滿成功！

11、CC 公司第一屆工會委員會選舉辦法 一、根據(jù)工會法、中國工會章程的規(guī)定， XX 公司工會第一次會員 大會選舉 XX 公司第一屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會委員， 選舉的組織工作由 大會主席團主持。 二、XX 公司工會第一屆委員會委員候選人和經(jīng)費審查委員會委員候選人的 建議名單， 是由本公司屬下各工會小組推薦， 工會籌備小組討論， 報廣州汽車集 團商貿(mào)有限公司工會批準(zhǔn)后，提交大會選舉。 三、XX 公司工會第一屆委員會設(shè)委員候選人 7 名，實行等額選舉。 XX 公司 工會第一屆經(jīng)費審查委員會設(shè)委員候選人 3 名，實行等額選舉。 四、大會選舉時，參加選舉的會員必須超過應(yīng)到會人數(shù)的三分之二，收回的 選票

12、等于或少于發(fā)出的選票， 選舉有效，收回的選票多于發(fā)出的選票， 選舉無效， 應(yīng)重新選舉。 候選人獲得的贊成票超過應(yīng)到會代表的半數(shù)始得當(dāng)選； 如果得票超 過半數(shù)的候選人多于應(yīng)選名額時， 則以得票多的當(dāng)選； 如果遇票數(shù)相等不能確定 當(dāng)選人時，應(yīng)就票數(shù)相等的候選人進行重新投票， 得票多的當(dāng)選。 當(dāng)?shù)闷背^半 數(shù)的候選人少于應(yīng)選名額時， 對不足的名額另行選舉。 如果接近應(yīng)選名額， 也可 以由大會征得多數(shù)會員的同意減少名額。 五、兩個委員會的選舉， 采用兩種不同顏色的選票進行一次投票， 分別計票， 一次宣布結(jié)果。 選票中的候選人名單按姓氏筆畫為序排列， 大會宣布當(dāng)選人名單 亦按姓氏筆畫為序排列。 六、出席

13、本次會員大會的工會代表有選舉權(quán)。 七、選舉時，選舉人有權(quán)對候選人表示同意、 不同意或另選他人。 如果同意， 請在候選人名字上邊的空格內(nèi)畫“O不同意畫“務(wù)”棄權(quán)不畫任何符號；如另選 他人，可在選票的空格內(nèi)畫 “Q”每張選票所選的人數(shù)等于或少于規(guī)定應(yīng)選人數(shù) 的為有效，超過規(guī)定應(yīng)選人數(shù)的為無效票。填寫選票請用鋼筆或圓珠筆，符號、 字跡要清楚，選票書寫模糊無法辨認的部份無效，可以辨認的部份有效。 八、大會設(shè)總監(jiān)票人 1名，監(jiān)票人 3 名。在大會主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，對選舉全 過程進行監(jiān)督。監(jiān)票人由工會籌備小組提名，主席團同意，經(jīng)大會通過。已提名 作為工會委員會候選人的，不擔(dān)任監(jiān)票人（監(jiān)票人同時為計票人）。計

14、票完畢， 由總監(jiān)票人宣布候選人的得票結(jié)果。然后，由大會執(zhí)行主席宣布當(dāng)選人名單。 九、大會選舉采用人工計票，會員因故缺席，不得委托他人代投票。 十、 本選舉辦法如有未盡事宜，由大會主席團協(xié)商處理。 十一、 本選舉辦法，經(jīng)會員大會表決通過后生效。 XX 公司工會第一次大會 總監(jiān)票人、監(jiān)票人建議名單 經(jīng) XX 公司工會籌備小組研究，經(jīng)大會主席團同意， XX 公司工會第一次會員大 會總監(jiān)票人和監(jiān)票人（監(jiān)票人同時為計票人）建議如下： 監(jiān)票人： XX 公司工會 第一次會員大會選舉會議清點人數(shù)報告單 大會會員： 人，實到會員 人。因事因病缺席 今天的選舉會議，應(yīng)到會員 適合法定要求，可以進行選舉 總監(jiān)票人： 年 月 日 XX 公司工會委員會選票 （按姓氏筆劃） 候 選 人 結(jié) 果 同意請在姓名下方空格內(nèi)畫 “C，不同意畫“X”只選三名，另選他人的，請在空 格位置寫上姓名并畫“Q” XX 公司工會經(jīng)審委員會選票 （按姓氏筆劃） 候 選 人 結(jié) 果 同意請在姓名下方空格內(nèi)畫不同意畫“x”只選三名，另選他人的，請在空 格位置寫上姓名并畫“Q” XX 公司工會 第一次會員大會選舉會議收回選票報告 大會全