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文檔簡(jiǎn)介
1、行政管理專業(yè)(本科)畢業(yè)論文參考選題1、公共部門績(jī)效評(píng)估的理念與方法探索2、深化行政管理體制改革,構(gòu)建高績(jī)效的服務(wù)型政府3、公共部門績(jī)效管理指標(biāo)體系的構(gòu)建與研究4、行政成本分析及其有效控制途徑探索5、公共事業(yè)單位產(chǎn)生與發(fā)展的原因分析6、公共事業(yè)單位發(fā)展中面臨的問題探討7、公共事業(yè)單位發(fā)展的思路與對(duì)策探索8、政策問題構(gòu)建的實(shí)證分析9、政策執(zhí)行中存在的障礙分析10、政策終結(jié)的模式比較分析11、政策終結(jié)的障礙與策略探析12、我國(guó)思想庫(政策咨詢機(jī)構(gòu))發(fā)展的現(xiàn)狀探索13、充分發(fā)揮我國(guó)思想庫(政策咨詢機(jī)構(gòu))的應(yīng)有作用的對(duì)策與建議14、行政倫理建設(shè)的重要性和途徑15、行政改革的必然性和趨勢(shì)16、政策執(zhí)行的
2、制約因素分析17、咨詢?cè)谛姓Q策中的作用 18、分析我國(guó)的行政職能轉(zhuǎn)變和行政改革19、行政環(huán)境對(duì)行政管理的影響 20、完善我國(guó)的行政監(jiān)督體系21、論述行政法制化22、論述行政領(lǐng)導(dǎo)在行政管理中的地位和作用23、論述行政組織與社會(huì)組織的關(guān)系24、完善我國(guó)公務(wù)員制度的必要性25、政府部門戰(zhàn)略管理26、非營(yíng)利組織改革與發(fā)展27、秘書腐敗的文化機(jī)理及其對(duì)策研究28、治理秘書腐敗的制度建設(shè)研究29、新世紀(jì)行政組織變革方式的選擇30、行政組織的變革及其現(xiàn)實(shí)性31、影響行政組織設(shè)置主要因素分析32、論現(xiàn)代行政組織追求社會(huì)公平的價(jià)值與方式33、論行政組織的目標(biāo)及其目標(biāo)管理34、行政組織變革的動(dòng)因分析35、行政組
3、織結(jié)構(gòu)扁平化趨勢(shì)及對(duì)策36、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政組織改革探討 37、行政組織與環(huán)境關(guān)系分析38、論依法行政的組織環(huán)境39、論行政組織中的非正式組織40、我國(guó)縣級(jí)市行政組織的效能分析41、論行政組織的創(chuàng)新42、我國(guó)基層行政組織的管理誤區(qū)探討43、論經(jīng)濟(jì)全球化與政府管理創(chuàng)新44、公職人員職務(wù)消費(fèi)制度的改革與思考45、公共行政治理模式的理性分析46、官員問責(zé)制與公共管理改革47、WTO規(guī)則與中國(guó)政府的依法行政48、現(xiàn)代化進(jìn)程中權(quán)力腐敗的產(chǎn)生及其遏制49、政府職能定位及其對(duì)企業(yè)的管理50、加入 WTO與中國(guó)政府公共政策選擇51、危機(jī)管理與中國(guó)公共治理結(jié)構(gòu)改革52、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的政府危機(jī)與再造53、公共管理與非政府
4、組織的角色54、有關(guān)我國(guó)戶籍制度改革的思考55、城市管理體制的比較研究 56、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的中國(guó)城市管理變革57、論政府在公共管理中的地位和作用58、論政治體制改革和行政體制改革的關(guān)系59、論公共管理中的公民參與60、論公共管理模式的演變61、當(dāng)前我國(guó)政策過程中的主要問題及政策建議62、論公共管理者應(yīng)具備的素質(zhì)63、政策環(huán)境和政策系統(tǒng)的關(guān)系64、論影響公共政策質(zhì)量的主要因素65、論影響公共政策評(píng)估的主要因素66、新公共管理思想對(duì)我國(guó)當(dāng)前行政改革的指導(dǎo)意義67、公共管理職能的歷史演變68、論行政決策的科學(xué)化與民主化69、試論當(dāng)前政府職能轉(zhuǎn)變的方向70、經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)中國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的影響71、談轉(zhuǎn)
5、變政府職能的幾個(gè)問題72、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對(duì)政府職能的影響73、對(duì)我國(guó)行政倫理建設(shè)的思考74、政府實(shí)行科學(xué)發(fā)展觀的緊迫性 75、試析行政責(zé)任的缺失76、依法行政的政治環(huán)境研究 77、當(dāng)前我國(guó)公務(wù)員績(jī)效考核的新標(biāo)準(zhǔn)78、如何推行行政決策的科學(xué)化79、社會(huì)政策與性別平等80、弱勢(shì)群體的社會(huì)保障問題81、流浪乞討人員救助制度分析82、我國(guó)公務(wù)員晉升機(jī)制發(fā)展研究83、公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制研究84、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展機(jī)制研究85、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展過程中的政府角色研究86、網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的文化管理問題87、關(guān)于當(dāng)前就業(yè)問題和就業(yè)制度的分析及對(duì)策探討88、試析建國(guó)后中國(guó)社會(huì)分層的演化89、德治與法治比較研究90、我國(guó)改革后社會(huì)流動(dòng)的合理化趨勢(shì)的表現(xiàn)91、試析導(dǎo)致中國(guó)教育不平等的制度因素92、試論當(dāng)前農(nóng)村地區(qū)公共產(chǎn)品供給機(jī)制研究93、當(dāng)前我國(guó)公共財(cái)政體制發(fā)展研
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