公司物資部崗位職責(zé)

1、資產(chǎn)物資部職能部門名稱：資產(chǎn)物資部上級領(lǐng)導(dǎo)：主管副總經(jīng)理管理范圍（即權(quán)限）：在上級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下完成公司設(shè)備、周轉(zhuǎn)器具、材料的采購、 存儲(chǔ)和發(fā)放管理，并對報(bào)廢物料進(jìn)行處置。部門本職：設(shè)備及大宗材料采購主要職能（即工作內(nèi)容與要求）：（1）在項(xiàng)目承包合同范圍內(nèi)劃分工程物料采購權(quán)限，明確委托項(xiàng)目部采購范圍、采購方式。通過合同審批備案、物資報(bào)表、資料檢查對項(xiàng)目部物資采購、 供應(yīng)進(jìn)行管理。（2）收集生產(chǎn)、制造廠家資料，會(huì)同設(shè)計(jì)部、工程部審核通過，報(bào)主管 經(jīng)理批準(zhǔn)，作為合格供應(yīng)商列入合格供方名單。（3）依據(jù)部門編制、審核，總工批準(zhǔn)的設(shè)備、材料計(jì)劃和技術(shù)規(guī)范書選 擇合適的合格供方組織招標(biāo)、詢價(jià)、議價(jià)采購，簽訂采

2、購合同交付使用單位執(zhí)行。 并指導(dǎo)、解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。（4）負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)物資調(diào)配（下達(dá)內(nèi)部物資調(diào)劑指令，根據(jù)質(zhì)量狀況 確定內(nèi)部各單位之間的調(diào)劑價(jià)格）、積壓/報(bào)廢物資的審核及處理、經(jīng)常性地開展 清倉利庫和平衡調(diào)劑工作，最大限度地降低庫存。（5）定期將各項(xiàng)目部報(bào)送的月度發(fā)生采購金額、 簽訂的采購合同總金額、 采用采購形式、月度余額表、庫存余額、材料款的欠/付等資料進(jìn)行分類匯總，為公司提供真實(shí)、可靠的依據(jù)。（6）檢查、指導(dǎo)項(xiàng)目供應(yīng)部業(yè)務(wù)工作，使其按照公司制度、程序開展工作, 保障項(xiàng)目物資供應(yīng)，降低工程項(xiàng)目成本。（7）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。崗位職責(zé)經(jīng)理或主任職責(zé) 崗位名稱：物資部經(jīng)理

3、直接上級：主管副總經(jīng)理直接下級：采購工程師/專員、合同管理員本職工作：負(fù)責(zé)物資部的全面管理工作，是物資管理的組織和實(shí)施者。崗位職責(zé)：（1）制定本部門工作計(jì)劃，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況；（2）批準(zhǔn)采購方案，根據(jù)物資需求計(jì)劃和技術(shù)規(guī)范書，組織物資采購招 標(biāo)工作，簽訂采購合同，并檢查合同執(zhí)行情況；（3）了解市場行情，認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價(jià)格控制。（4） 負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督物資進(jìn)、銷、存，做到帳（物資臺賬）帳（財(cái)務(wù)賬） 相符，帳物相符，資料齊全；（5）對特定的分類市場進(jìn)行競爭分析，首先要了解誰是市場的領(lǐng)導(dǎo)者，目前的發(fā)展趨勢和他們的市場中的定位等； 其次要建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫并作出相應(yīng) 的分類；選擇合格

4、供應(yīng)商建立長期合作關(guān)系。（6）監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)部門業(yè)務(wù)人員的工作（7）負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制 觀念的教育，使所有員工適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。崗位條件：1熟悉物資采購招投標(biāo)程序；2熟悉企業(yè)所需設(shè)備、材料，具備評價(jià)分析的專業(yè)知識和能力；3熟練操作辦公軟件；4積極進(jìn)取，公私分明，責(zé)任心強(qiáng)；5人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；6高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。采購工程師/專員職責(zé)崗位名稱：采購工程師/專員直接上級：物資部經(jīng)理直接下級：無本職工作：完成采購招投標(biāo)工作，搜集采購物資有關(guān)信息，為上級采購決策提供 依據(jù)崗位職責(zé)：1擬定采購方案，實(shí)施采購招投標(biāo)，為項(xiàng)目采購重要物資，保

5、障物資供應(yīng)；2按照程序要求搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商信息，規(guī)范管理 供應(yīng)商；3實(shí)時(shí)掌控市場價(jià)格、技術(shù)信息，做好詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)工作，采購物資達(dá)到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉；不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù)；4收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息，以圖改進(jìn)；5協(xié)助采購經(jīng)理進(jìn)行日常業(yè)務(wù)和對項(xiàng)目物資的管理工作 ，匯編采購統(tǒng) 計(jì)資料,撰寫采購報(bào)告。崗位條件：1熟悉物資采購招投標(biāo)程序；2熟悉企業(yè)所需設(shè)備、材料，具備評價(jià)分析的專業(yè)知識和能力；3熟練操作辦公軟件；4積極進(jìn)取，公私分明，責(zé)任心強(qiáng)；5人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；合同管理員職責(zé)崗位名稱：合同管理員直接上級：物資部經(jīng)理直接下級：無本職工作：負(fù)責(zé)物資部的合同、臺賬及信息資料的歸檔管理工作。崗位職責(zé)：1負(fù)責(zé)合同的裝訂、分發(fā)、存檔，并建立合同臺賬；2負(fù)責(zé)部門內(nèi)采購資料（紙質(zhì)、電子）的存檔、分類、登記、接收、發(fā)放等工作