醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個(gè)人工作小結(jié)

1、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個(gè)人工作小結(jié)執(zhí)業(yè)醫(yī)師要達(dá)到醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的優(yōu)良， 必須接受醫(yī)學(xué)道德教育 和進(jìn)行自我道德修養(yǎng)。下面我就和大家分享醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作小結(jié)， 來(lái)欣賞一下吧。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作小結(jié)（一）本人在20XX年度中嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，努力提高自身職 業(yè)道德素質(zhì)，改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，全心全意為人民健康服務(wù)。在 工作中，以病人為中心，時(shí)刻為病人著想，千方百計(jì)為病人解除 病痛，同時(shí)尊重病人的人格和權(quán)利，對(duì)待病人能做到一視同仁， 為病人保守醫(yī)密，不泄露病人的隱私和秘密。與同事互學(xué)互尊， 團(tuán)結(jié)協(xié)作。20xx年醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個(gè)人工作總結(jié) 5篇工作總結(jié)。廉潔 奉公，遵紀(jì)守法，不以醫(yī)謀私。在業(yè)務(wù)方面嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，奮發(fā)進(jìn)取， 鉆研醫(yī)術(shù)，不斷更新知識(shí)，

2、提高技術(shù)水平。我自6月份參加工作至今已經(jīng) 5個(gè)多月了，在醫(yī)院、科室 領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及同事們的幫助下， 較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)， 使 自己較快地熟悉了新的工作環(huán)境， 在工作態(tài)度、專業(yè)技術(shù)水平等 方面均取得較大的進(jìn)步，主要有以下幾個(gè)方面：一、端正工作態(tài)度，熱情為患者服務(wù)作為一名醫(yī)生，為患者服務(wù)，既是責(zé)任，也是義務(wù)。參加工作以后，我努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)道德水平， 擺正主 人翁的心態(tài)，急病人所急，想病人所想，竭盡全能地為患者服務(wù)；耐心對(duì)待每一位患者，不管自己多累，都不厭其煩地做好解釋和 溝通，爭(zhēng)取將兩好一滿意工作落實(shí)到實(shí)處。二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作，提高專業(yè)技術(shù)水平1、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。參加

3、工作后我仍然堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)，每天掌握一種疾??；同時(shí)不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果，不 斷汲取新的營(yíng)養(yǎng)，鍛煉科研思維；2、堅(jiān)持精益求精，一絲不茍 的原則，工作過(guò)程中嚴(yán)格按照醫(yī)療操作常規(guī)進(jìn)行，避免醫(yī)療事故及差錯(cuò)的發(fā)生；在工作中不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗(yàn)，時(shí)刻保持謙 虛謹(jǐn)慎，遇到不懂的問(wèn)題勇于向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教，努力提高自己綜合分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力；嚴(yán)密觀察病情，及時(shí)準(zhǔn)確記錄病情， 對(duì)患者的處理得當(dāng)；作為一名新醫(yī)生，戒驕戒躁，精神飽滿，不 斷學(xué)習(xí)。三、嚴(yán)格要求自己，積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力作為醫(yī)院的一員，院興我榮，院衰我恥，建言出力謀求 醫(yī)院更大的發(fā)展是義不榮辭的責(zé)任。在做好本職工作的基礎(chǔ)上， 積極為科室的發(fā)展

4、出謀劃策，希望明年的工作量能夠再上新高?？偨Y(jié)20XX年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我的各項(xiàng) 工作完成地較為圓滿，但是我不能有絲毫的松懈， 因?yàn)橐院蟮墓?作還會(huì)面臨更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。 同時(shí)與其它先進(jìn)同事相比還有差 距，在今后工作中，我要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的 工作成績(jī)。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作小結(jié)（二）20xx年度，在集團(tuán)公司和院黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作圓滿完成了全年工作任務(wù)，年初，我院根據(jù)集團(tuán)公司吳董事長(zhǎng)在醫(yī)衛(wèi)系統(tǒng)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的指示精神，牢固樹(shù)立救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)理念。切實(shí)解決老百姓反映強(qiáng)烈的看病難、看 兵貴問(wèn)題。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作又取得了喜人成績(jī)，現(xiàn)將我院的醫(yī)德 醫(yī)風(fēng)情況介紹如下。一、

5、繼續(xù)狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育工作思想是行動(dòng)的指南，有什么樣的思想就有什么樣的行動(dòng)。院黨政非常重視思想教育，利用同煤三醫(yī)院報(bào)、黨辦通訊、 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)作為思想武器，積極宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的政策法規(guī) 和典型案例；同時(shí)下發(fā)文件和召開(kāi)全院大會(huì)組織廣大職工學(xué)習(xí)了八榮八恥，開(kāi)展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)整治活動(dòng)。使廣大職工 在思想上樹(shù)立起正確的人生觀、價(jià)值觀、榮辱觀。根據(jù)盧總的指 示組織科主任和業(yè)務(wù)骨干下礦井體驗(yàn)礦工工作的艱辛，更激發(fā)了廣大醫(yī)護(hù)人員服務(wù)礦工的熱情，同時(shí)，印發(fā)了同煤三醫(yī)院?jiǎn)T工 行為規(guī)范從行為儀表、言談舉止上規(guī)范了職工的行為。其次大 力建設(shè)醫(yī)院文化，形成了醫(yī)院全體職工的共同價(jià)值觀， 如醫(yī)院精 神是救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)

6、，醫(yī)院服務(wù)理念是患者至上、誠(chéng)信 第一，醫(yī)院道德理念是敬業(yè)誠(chéng)信、博愛(ài)奉獻(xiàn)，同時(shí)也加強(qiáng)了 廉潔文化建設(shè)，這樣從企業(yè)文化上規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員的道德行為；同時(shí)各科利用交班會(huì)和政治學(xué)習(xí)會(huì)重溫學(xué)習(xí)衛(wèi)生部下發(fā)的八不準(zhǔn)和省衛(wèi)生廳下發(fā)的十不準(zhǔn)以及醫(yī)院各類人員醫(yī)德規(guī)范；醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦對(duì)新分配人員和實(shí)習(xí)生也進(jìn)行系統(tǒng)的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育， 這樣使我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育達(dá) 100%二、深入患者中間調(diào)查研究，切實(shí)解決患者急需解決的問(wèn) 題。調(diào)查研究是我黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)，沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言 權(quán)，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療服務(wù)的好壞只有病人最有發(fā)言權(quán)。為此醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦每月組織專人深入病區(qū)、門(mén)診患者中進(jìn)行服務(wù)滿意度調(diào) 查，對(duì)我院在醫(yī)療、后勤服務(wù)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面的

7、情況征詢患者的 意見(jiàn)和建議，并同各科召開(kāi)的工休座談會(huì)上患者反映的問(wèn)題，以及意見(jiàn)本上反映的問(wèn)題一起歸類匯總， 擬出解決問(wèn)題的意見(jiàn)或建 議，上黨政聯(lián)席會(huì)議予以解決。這樣為患者解決了許多實(shí)際問(wèn)題。 如為方便家住附近的嬰幼兒臨時(shí)輸液開(kāi)設(shè)了液療中心，為帶飯患者的熱飯各科整修了微波爐；為方便患者恢復(fù)鍛煉修整了后花 園，購(gòu)置了健身器材；為方便患者就診重新設(shè)置了導(dǎo)診圖標(biāo)、科 室牌;有的患者反映夏天病房有蒼蠅蚊子，為此整修了全院的紗 窗;有的科室反映冷水供應(yīng)時(shí)間短， 為此延長(zhǎng)了供水時(shí)間；有的患 者反映常用藥品供應(yīng)有時(shí)出現(xiàn)斷檔， 為此藥事委員會(huì)召開(kāi)專題會(huì) 議，加強(qiáng)了藥品的計(jì)劃一一采購(gòu)一一出庫(kù)的銜接工作，保證了常用

8、藥品供應(yīng)等等。經(jīng)過(guò)廣大職工的共同努力， 使我院的三個(gè)滿意 度均達(dá)95濃上，拉近了醫(yī)患關(guān)系，得到了患者的好評(píng)。今年 110月份全院共收到錦旗面、感謝信封。三、狠抓當(dāng)今社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)紅包問(wèn)題。XX年我院在大同市率先出臺(tái)了退紅包獎(jiǎng)懲制度，XX年又對(duì)獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行了修訂，對(duì)退紅包的醫(yī)護(hù)人員年終進(jìn)行表彰 獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)索要和收受紅包”的給予紅包金額五倍的罰款并待崗三 個(gè)月的處罰，總之，我們一方面引導(dǎo)和鼓勵(lì)絕大多數(shù)醫(yī)護(hù)人員保 持高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，另一方面對(duì)個(gè)別違背職業(yè)道德的醫(yī)務(wù)人員采 取嚴(yán)厲的高壓政策。由于加強(qiáng)了職工的思想教育和完整配套的獎(jiǎng) 罰制度，使退紅包在我院蔚然成風(fēng)，今年1 10月份全院通 過(guò)組織共退紅包76

9、人106次，金額為30900元，其中退紅包 最多的科室是心血管內(nèi)科共 23人（次）計(jì)7600元，其次是呼吸 內(nèi)科共23人（次）計(jì)4900元；退紅包最多的個(gè)人是心內(nèi)科主任 劇中華同志，共退7次計(jì)3400元，其次是骨科主任李平善同志， 共退5次計(jì)2700元。四、嚴(yán)禁亂收費(fèi)、亂計(jì)費(fèi)、開(kāi)搭車(chē)藥和藥品做臨床。進(jìn) 入20xx年以來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅(jiān)持以人為本、以病人為中心的服務(wù)宗旨，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng) 建省級(jí)文明單位為契機(jī)，深入開(kāi)展了醫(yī)院管理年和創(chuàng)建誠(chéng)信醫(yī)院 活動(dòng)。具體工作匯報(bào)如下：一、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，努力創(chuàng)建文明單位。今年初，我院將面臨省級(jí)文明單位復(fù)審和驗(yàn)收，為保持這一殊榮，我們

10、按照省級(jí)文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求高起點(diǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)、 高質(zhì)量開(kāi)展了創(chuàng)建工作。并與醫(yī)院管理年活動(dòng)有機(jī)結(jié)合在精神文 明建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)護(hù)質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)服務(wù)以及醫(yī)院科學(xué)化管理等諸多方面進(jìn)行了有益的探索和償試，取得了明顯的效果，14月份，門(mén)診和住院人次同比保持了18%的增長(zhǎng)率。醫(yī)護(hù)質(zhì)量亦有明顯改善，醫(yī)療糾紛大幅減少，病人滿意度在問(wèn)卷調(diào)查中亦呈上 升趨勢(shì)。各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到或超過(guò)即定目標(biāo)， 并被市衛(wèi)生局評(píng)為誠(chéng) 信醫(yī)院和市衛(wèi)生先進(jìn)單位。二、強(qiáng)化科學(xué)化管理，堅(jiān)持從嚴(yán)治院。為把20xx年工作做好，我們?cè)谀瓿跫粗朴喓统雠_(tái)了20xx 年工作要點(diǎn)，要點(diǎn)內(nèi)容包括指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、工作重點(diǎn)以 及保障措施。并把各項(xiàng)指標(biāo)量化、細(xì)化。醫(yī)

11、務(wù)科和護(hù)理部出臺(tái)了 如何提高和改善醫(yī)療質(zhì)量和護(hù)理質(zhì)量的工作規(guī)劃，出臺(tái)并實(shí)施了院長(zhǎng)行政查房制度。每周一次的院長(zhǎng)行政查房從科室管理、醫(yī)護(hù) 質(zhì)量、后勤保障、勞動(dòng)紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、 病歷書(shū)寫(xiě)等方面全面檢查，聽(tīng)取意見(jiàn)，現(xiàn)場(chǎng)答疑，即時(shí)解決。實(shí) 施以來(lái)，效果顯著，彌補(bǔ)了許多管理漏洞，促進(jìn)了醫(yī)護(hù)質(zhì)量和科 室行政管理的提高。為使醫(yī)藥糾風(fēng)工作落到實(shí)處， 我們進(jìn)行了雙 十雙排序的先期籌備和試點(diǎn)工作， 在合理用藥和降低醫(yī)藥費(fèi)用上 起到了積極促進(jìn)的效果。三、濃厚學(xué)術(shù)氛圍，提高全員整體素質(zhì)。20xx年是我院的學(xué)習(xí)學(xué)術(shù)年，為提高全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè) 務(wù)技術(shù)水平，我們重新修訂了崗前培訓(xùn)和再職教育方案和計(jì)劃， 醫(yī)

12、務(wù)科、護(hù)理部、院辦室根據(jù)各類業(yè)務(wù)技術(shù)人員的不同狀況，有 的放矢、針對(duì)性的制定了教學(xué)大鋼和培訓(xùn)教材， 做到了周有計(jì)劃、月有考核，而且考核、考評(píng)結(jié)果與工資獎(jiǎng)金掛鉤。我們進(jìn)一步完 善和規(guī)范了首診負(fù)責(zé)制、院前急救流程、急危癥會(huì)診制度以及病 歷討論、病案分析、病歷規(guī)范性書(shū)寫(xiě)等規(guī)章制度，并加大了檢查 監(jiān)督力度，做到了有章可循，有制可守，獎(jiǎng)懲到位，職責(zé)分明。四、五月份工作安排根據(jù)工作要點(diǎn)，今年五月份，我們將在以下方面開(kāi)展工作：1、繼續(xù)深入開(kāi)展醫(yī)院管理年活動(dòng)，按照河北省醫(yī)院管理年評(píng)價(jià)細(xì)則逐條逐項(xiàng)規(guī)范和落實(shí)。2、努力做好省文明辦對(duì)我院省級(jí)文明單位的評(píng)審和驗(yàn)收 工作，力爭(zhēng)一次達(dá)標(biāo)，保持榮譽(yù)。3、加大雙十雙排序工作

13、的全面推廣和落實(shí)，切實(shí)減輕患者負(fù)擔(dān)。4、加大內(nèi)部管理，增收節(jié)支，重點(diǎn)治理”跑、冒、滴、漏 現(xiàn)象，嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和程序，降低醫(yī)療成本。5、繼續(xù)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，抓好各項(xiàng)制度的 落實(shí)，嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)療行為。6、進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)療和財(cái)產(chǎn)安全責(zé)任制和追究制，杜絕醫(yī) 療差錯(cuò)事故的發(fā)生。做好5.護(hù)士節(jié)知識(shí)競(jìng)賽和文藝匯演的策劃和開(kāi)展活動(dòng)， 豐富職工業(yè)余生活，大力倡導(dǎo)先進(jìn)醫(yī)院文化。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作小結(jié)（三）20XX年，在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的指導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持和幫助下，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面都取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)小結(jié)如下：一、在思想上，堅(jiān)持毛澤東思想、鄧小平理論，科學(xué)發(fā)展 觀，學(xué)習(xí)社會(huì)主義核心價(jià)值體系，踐行社會(huì)主義榮辱觀，培養(yǎng)文 明道德風(fēng)尚，以寬容和諧的心態(tài)對(duì)待工作和生活。二、在業(yè)務(wù)上，嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，在自己平凡而 普通的工作崗位上，認(rèn)真做好本職工作，同時(shí)結(jié)合自己在工作中 遇到的問(wèn)題和存在的不足之處， 有針對(duì)性地進(jìn)行學(xué)習(xí)，尤其加強(qiáng) 對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。三、在工作中，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，廉潔自律，遵守各項(xiàng) 規(guī)章制度、法律法規(guī)。