小學2021第一學期數(shù)學條線工作計劃

1、編號：時間：2021年3月19日小學2021第一學期數(shù)學條線工作計劃 小學2021第一學期數(shù)學條線工作計劃 一、指導思想 弘揚“厚積薄發(fā)，追求卓越；探索發(fā)現(xiàn)，實踐創(chuàng)造”的朱棣文精神，深化教學六認真管理，進一步提高管理效能，形成具有我校特色的管理模式；圍繞學校的工作重點，以“十三五”課題兒童學習導向的教學行為改進研究為抓手，塑造“簡約、開放”課堂，狠抓教學過程管理，不斷提高教育教學質(zhì)量,努力提升學生的學科素養(yǎng)；以課程研修中心為平臺，打造學習型組織，建設(shè)骨干教師梯隊；以“啟智”論壇為抓手，實施新教師成長系列活動，實施青藍工程；建滿足差異的課程體系，促進學生個性發(fā)展、主動發(fā)展。 二、工作目標 1.

2、以“十三五”課題兒童學習導向的教學行為改進研究為抓手，提升教師的研究能力，塑造以促進學生“學”為中心的“簡約、開放”課堂。 2. 以“簡約開放”課堂教學改革為中心，進一步探索“簡約開放”的課堂教學模式，重點研究結(jié)構(gòu)教學，不斷提高教學質(zhì)量。 3. 以教學六認真檢查為重點，進一步提高管理效能，形成具有我校特色的管理模式。 4. 以“啟智論壇”為抓手，提升新教師的綜合素養(yǎng)和把握學科與教學的能力。 5. 建設(shè)數(shù)字化校園，以電子白板教學及微課的繼續(xù)推進為抓手，進一步探索信息技術(shù)與學科教學的整合。 三、工作重點 本學期工作繼續(xù)圍繞一個中心兩個基本點展開。以全面提高教學質(zhì)量為中心；落實“簡約開放”課堂的塑造

3、及學生綜合素養(yǎng)的提升這兩個基本點。 （一）加強教學常規(guī)管理。 （1）備課。 第一，備課時要加強教學核心問題設(shè)計、指導學生學會學習環(huán)節(jié)設(shè)計、教學資源的整合、利用和開發(fā)的環(huán)節(jié)設(shè)計，自主性作業(yè)設(shè)計。要以簡約開放的教學理念為指導，語文組要體現(xiàn)融合學習課堂、數(shù)學組要體現(xiàn)結(jié)構(gòu)學習課堂、英語組要體現(xiàn)鏈接學習課堂。這三科要完成相應(yīng)課堂的基本理念、目標取向、實踐要素、結(jié)構(gòu)模型、實施綱要，進行課例研究，形成“品牌課例”（包括教學設(shè)計、課件、反思和教學視頻資源等）。開發(fā)在線備課系統(tǒng)，將品牌課例資源存放到備課系統(tǒng)中。備課組重點做好習題的開發(fā)與創(chuàng)編。利用備課組活動時間組織教師對教材習題、手頭所有習題資源進行篩選、二度開

4、發(fā)、創(chuàng)編形成習題集，每兩周教導處匯總一次，并做好記錄。教導處將用這些資源和之前已有資源建立每個年級的試題資源庫，供每位教師參考。 第二，要有二備的痕跡，35周歲以下教師二備不少于總課時數(shù)的三分之一。教師要結(jié)合教案的實施情況，從“教學設(shè)計、教學行為、教學效果”等方面做教后反思。35-40周歲教師主題式反思不少于3篇，35周歲以下不少于6篇，新上崗教師每節(jié)課都要有教后反思。繼續(xù)實行六認真免檢制度。進行新一輪的自主申報，對工作責任心強的教師以充分的信任度，增強其工作責任心、榮譽感，給予骨干教師更多的空間進行創(chuàng)造性教學，從而科學有效地實施教學管理，提高管理效能。 （2）作業(yè)。要嚴格落實減負，精心布置作

5、業(yè)。備課組在集體備課過程中把確定學生作業(yè)范圍作為研討項目，年級組內(nèi)的作業(yè)量、作業(yè)形式和要求要相對統(tǒng)一。對不同層次的學生應(yīng)有不同的要求；作業(yè)形式要多樣，符合課程標準和教材要求，有助于學生鞏固與加深理解和拓寬所學知識，提高學習能力；語文要減少重復抄寫的內(nèi)容，增加學生的閱讀量。認真及時批改作業(yè)，批改時注意學生作業(yè)中的錯誤數(shù)量和性質(zhì)，進行錯誤原因分析。 （3）補差。要繼續(xù)加強學困生的輔導。利用早讀、中午、放心班等時間做好學困生的補差工作。繼續(xù)建立學困生跟蹤檔案，并及時與家長聯(lián)系，取得家長的理解和配合。教師要樹立課內(nèi)補差觀念，在課堂中關(guān)注學困生的學習狀態(tài)，關(guān)注全體同學的能力提升。 （二）抓住重點，提升課

6、堂教學水平。 1.重點建設(shè)教研組和備課組，打造我校校本教研特色。 教研組要以課題促進學生深層學習的教學行為改進研究為抓手，在組內(nèi)進行課例研究。要求每一節(jié)教研課均要設(shè)計結(jié)構(gòu)化的教學案，通過課堂實踐，課后反思形成最優(yōu)課例，形成自己的“品牌課例”，要求每學期每人1節(jié)，學校在教育聯(lián)盟網(wǎng)站建立課例資源庫，并將“品牌課例”充實到課例資源庫中去。 備課組本學期以課堂活動單研究為抓手，每個備課組設(shè)計不少于10個學生學習活動單，形成“以生為本，學為中心”的學習活動單匯編。 2. 重點建設(shè)習題資源庫，促教育聯(lián)盟教學質(zhì)量共同提升。 （1）借助網(wǎng)絡(luò)平臺，實行在線評課、議課活動，提升備課組活動的時效性；另外建立習題資源

7、庫，利用組題功能，出好每一次的單元練習卷。 （2）提高周周練的質(zhì)量，要根據(jù)學生的實際情況進行習題設(shè)計，不允許照搬上一年級留下來的周周練資源，再設(shè)計的周周練要充實到習題資源庫中。 3. 改進提升綜合調(diào)研水平，真正實現(xiàn)對教學質(zhì)量的跟蹤和調(diào)控。 進一步規(guī)范校內(nèi)綜合調(diào)研，提高每一次調(diào)研的效果。對班級的整體風貌、行為習慣、堂課質(zhì)量、教師六認真水平等進行集中調(diào)研。加大對家長意見反映比較大的班級及學科教師的教育教學水平的調(diào)研，發(fā)現(xiàn)并解決問題。 （三）借助啟智論壇平臺，促進青年教師快速成長。 繼續(xù)以“啟智論壇”為平臺，對青年教師進行全方位的培訓；通過開展新老教師結(jié)對子活動，撰寫教育隨筆、上好每月一節(jié)展示課等形

8、式進行實踐、反思，在聯(lián)盟校間選拔部分有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄杲處煿餐瑓⑴c活動，幫助青年教師迅速成長。 18-19（上）主要活動： 月份 活動內(nèi)容 9 教務(wù)主任會議 各學科分管教導會議 蘇州市課堂觀摩 五年以上小學數(shù)學教師評優(yōu)課 蘇州市微課比賽 制定各類工作計劃 新教師六認真聽課 完成各類公開課的報總工作 新教師匯報課 期初六認真普查 校本課程正常開展 10 小學數(shù)學特色教學“十佳”學科組 小學數(shù)學特色教學交流研討活動 姑蘇、常熟、太倉三區(qū)聯(lián)合教研活動 校第一次數(shù)學口算調(diào)研（第8周） 新教師匯報課 11 小學數(shù)學學科發(fā)展共同體“改進課堂，發(fā)展學生數(shù)學核心素養(yǎng)”課堂研討活動 低年級數(shù)學老師學生學習習慣培養(yǎng)課堂研討活動 新教師匯報課 校第二次數(shù)學口算調(diào)研（第12周） 12 小學數(shù)學學科發(fā)展共同體“改進課堂