季度工作總結(jié)模板合集九篇_第1頁(yè)
季度工作總結(jié)模板合集九篇_第2頁(yè)
季度工作總結(jié)模板合集九篇_第3頁(yè)
季度工作總結(jié)模板合集九篇_第4頁(yè)
季度工作總結(jié)模板合集九篇_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩25頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、within the enterprise, there is only cost.通用參考模板(頁(yè)眉可刪)季度工作總結(jié)模板合集九篇 季度工作總結(jié) 篇1銷售的工作是要抓緊時(shí)間努力把握的,如果不提早做好計(jì)劃,可能市場(chǎng)和客戶就被別人給搶走了,第四季度雖然還沒有到來,但是作為一名銷售,我還是要盡早的做好計(jì)劃,明確自己的目標(biāo),打一場(chǎng)有把握的銷售之戰(zhàn)。一、市場(chǎng)占有率要提高我們公司做的是玩具行業(yè)的,有自己的工廠和品牌,作為銷售,其實(shí)更喜歡這樣的來做,畢竟不是代理就不需要受到供應(yīng)商的差別對(duì)待,而且可以更好的把握自己的產(chǎn)品情況,從目前來看,我們的產(chǎn)品在線上的銷售情況是比較良好的,長(zhǎng)期占據(jù)_玩具類目銷量排行的前

2、十,但是整個(gè)線上來說,卻還是不算特別強(qiáng)勢(shì)的品牌,所以今年的第四季度,打算再入駐一個(gè)商城,提高我們的市場(chǎng)占有率,做大做好我們的銷量。把我們的品牌做得更好,畢竟我們?cè)赺上已經(jīng)積累了一定的客戶,而另一個(gè)商城的客戶和_的客戶雖然有一定的交集,但是新客戶還是比較多的,所以在_商城做好活動(dòng),是可以給我們帶來一批新的客戶的。二、做好年底活動(dòng)x月份和x月份是有兩場(chǎng)大型的促銷活動(dòng)的,這個(gè)是我們銷售工作的重點(diǎn)工作,在x月份的時(shí)候,我們要做好庫(kù)存的清查和準(zhǔn)備工作,優(yōu)化產(chǎn)品的頁(yè)面信息,準(zhǔn)備好活動(dòng)促銷的廣告圖,還有促銷信息,文案,方案等,和各個(gè)部門的同事進(jìn)行開會(huì),分配好和組織好活動(dòng)的工作,x月份的時(shí)候,要積極的配合平臺(tái)

3、做好前期的預(yù)熱,爭(zhēng)取在活動(dòng)當(dāng)天能達(dá)成我們的銷售目標(biāo),在活動(dòng)結(jié)束后,做好返場(chǎng)的活動(dòng),打好這場(chǎng)活動(dòng)大戰(zhàn)。并準(zhǔn)備好x月的活動(dòng)工作,雖然沒有x月份的活動(dòng)那么大的客戶群,但是也是一年當(dāng)中第三大的活動(dòng),同樣要積極做好。三、為來年做準(zhǔn)備第四季度也是一年的最后一個(gè)季度,除了做好兩次大型的活動(dòng)和日常的銷售工作,完成銷售目標(biāo)之外,我也要計(jì)劃好第二年的工作,并總結(jié)好這一年有哪些做得好的,要繼續(xù)保持,沒做好的,來年盡量都做好,我們銷售的目標(biāo)是永無止境的,也期待來年能做的更好,公司發(fā)展的更快。在年底的時(shí)候,要做好本年度的銷售收尾工作,同時(shí)元旦的到來,也是一個(gè)小節(jié)慶,促銷的活動(dòng)同樣需要提前做好準(zhǔn)備。第四季度可以說是一年當(dāng)

4、中最重要的一個(gè)季度,不單單是年終沖擊銷售目標(biāo)的最后一次機(jī)會(huì),也是迎接來年要做準(zhǔn)備的一個(gè)季度。要做好日常的銷售工作,完成銷售目標(biāo)。季度工作總結(jié) 篇2又到了季度總結(jié)、思考、改進(jìn)的時(shí)候了。在今年初設(shè)定工作計(jì)劃時(shí),告知自己每日成長(zhǎng)一點(diǎn)點(diǎn)、每月改變一點(diǎn)點(diǎn),希望自己一年中在思想上有所飛躍、學(xué)習(xí)的態(tài)度有所飛躍。一、20_年第一季度個(gè)人工作總結(jié)1、“基智團(tuán)”的工作在費(fèi)老師的指導(dǎo)下,第一季度的基金銷售改革工作取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。每季度重點(diǎn)基金投資策略報(bào)告、每月基金短語評(píng)價(jià)、基金對(duì)帳單、季度定投基金投資策略報(bào)告、每周基金時(shí)事短信發(fā)送、基金發(fā)行信息短信發(fā)送等各項(xiàng)工作都有條不紊地展開。3月份,在“銀華90基金”銷售過

5、程中,做到及早安排、統(tǒng)一學(xué)習(xí)、互相競(jìng)爭(zhēng)的局面,最終在本次基金銷售中,取得500多萬的成績(jī),排名公司第五名。2、思考工作中存在的問題,妥善解決每天下班回到家,安排自己十五分鐘的時(shí)間,回顧一天工作中的得失,發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點(diǎn),對(duì)于存在問題進(jìn)行思考,自己設(shè)法提出可行性方案,次日進(jìn)行及時(shí)解決。二、20_年第二季度工作計(jì)劃1、增強(qiáng)基金客戶的服務(wù)工作目前,營(yíng)業(yè)部需要從根本上轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)模式,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的過度依賴,需要將營(yíng)業(yè)部轉(zhuǎn)變成真正的營(yíng)銷客戶中心。那么,我們的服務(wù)就是至關(guān)重要的了。我們營(yíng)業(yè)部的基金銷售工作至今已經(jīng)歷了八個(gè)年頭,期間也積累了千余基金客戶及上億的基金資產(chǎn)。如何能夠更好地服務(wù)這些客戶,從這

6、些客戶中挖掘潛能,盤活他們的基金資產(chǎn)呢?每季度舉辦特色基金投資俱樂部,每次會(huì)議都安排一個(gè)主題吸引客戶前來參加。會(huì)議中,我們將以基金投資的實(shí)例、分析解決客戶對(duì)于自己存量基金的疑問,并出具基金短語點(diǎn)評(píng),從而使客戶對(duì)自己帳戶中的基金及時(shí)了解,適時(shí)采取必要的贖回措施。每次會(huì)議前,必須設(shè)計(jì)有針對(duì)性的調(diào)查問卷銷售人員季度個(gè)人工作總結(jié)工作總結(jié)。會(huì)議結(jié)束后,必須對(duì)調(diào)查問卷及時(shí)進(jìn)行梳理,了解客戶的內(nèi)在需求,將客戶需求進(jìn)行登記并予以解決目前,營(yíng)業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸,我們必須轉(zhuǎn)變思路,化危機(jī)為機(jī)遇,將自身能夠做好的事情做到最好。通過自己的努力,帶領(lǐng)營(yíng)業(yè)部的基金銷售走出瓶頸。2、整理基金客戶名單,改進(jìn)基金服務(wù)模

7、式對(duì)于個(gè)人而言,服務(wù)基金客戶必須細(xì)化手中客戶名單。將手中所有客戶分為重點(diǎn)客戶(資產(chǎn)大經(jīng)常購(gòu)買基金)、核心客戶(偶爾購(gòu)買基金)、普通客戶(持有套牢基金)。對(duì)于重點(diǎn)客戶必須每次溝通前打印基金持倉(cāng)明細(xì),根據(jù)營(yíng)業(yè)部的基金短語評(píng)論,與客戶保持兩周一次的電話溝通;對(duì)于核心客戶,根據(jù)營(yíng)業(yè)部的基金短語評(píng)論,每月保持一次電話溝通;對(duì)于普通客戶,將每月的基金短語評(píng)論寄送給客戶,并每月保持部分客戶的溝通工作。季度工作總結(jié) 篇3一季度以來,區(qū)殘聯(lián)積極研究部署20_年殘疾人工作,以加強(qiáng)殘疾人社會(huì)保障體系和服務(wù)體系建設(shè)為重點(diǎn),把握機(jī)遇,不斷創(chuàng)新工作思路,抓住重點(diǎn)穩(wěn)步推進(jìn),各項(xiàng)工作有序開展。一、積極部署20_年工作,啟動(dòng)區(qū)

8、殘疾人綜合服務(wù)中心建設(shè)納入_區(qū)20_年十大民生項(xiàng)目。在區(qū)殘聯(lián)積極推進(jìn)和區(qū)委區(qū)政府的大力支持下,啟動(dòng)區(qū)殘疾人綜合服務(wù)中心建設(shè)納入_區(qū)20_年十大民生項(xiàng)目。中心建成后將可為殘疾人提供康復(fù)理療、職業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、輔助器具適配、文化體育等多方面服務(wù),大幅提升服務(wù)殘疾人的能力和水平。二、加強(qiáng)基層組織建設(shè),健全殘疾人工作機(jī)制。新招用的區(qū)、鎮(zhèn)、村(居)殘疾人專職委員經(jīng)過培訓(xùn)已全部到崗,且制定了_區(qū)區(qū)、鎮(zhèn)、社區(qū)(村)殘疾人專職委員管理辦法(暫定),對(duì)專職委員實(shí)行制度化管理。一季度以來,專職委員積極到殘疾人家庭走訪,關(guān)心殘疾人生活,傾聽殘疾人心聲,入戶和電話探訪殘疾人近_x次。三、開展送溫暖、送祝福活動(dòng),

9、助殘疾人抵御寒潮,迎接新年。(一)在1月份寒潮來臨之前,區(qū)、鎮(zhèn)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)、工作人員和專職委員深入殘疾人家庭,囑托殘疾人及其家屬做好防寒抗寒準(zhǔn)備,為困難殘疾人送上棉被、大衣等防寒物資。(二)在春節(jié)前夕,副區(qū)長(zhǎng)_帶領(lǐng)區(qū)鎮(zhèn)兩級(jí)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)及工作人員開展春節(jié)慰問活動(dòng),慰問在珠海慈愛托養(yǎng)中心托養(yǎng)的_籍殘疾人和兩鎮(zhèn)困難殘疾人家庭,為他們送上新年的祝福和慰問金、慰問品。區(qū)殘聯(lián)為全區(qū)持證殘疾人發(fā)放春節(jié)慰問金共計(jì)_x萬元。四、實(shí)行“普惠+特惠”政策,保障殘疾人基本生活和護(hù)理需求。(一)認(rèn)真落實(shí)殘疾人生活津貼制度,第一季度為我區(qū)殘疾人按照每月_元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活津貼,為_名殘疾人發(fā)放生活津貼_元。(二)落實(shí)_市_區(qū)重度中

10、度殘疾人基本生活補(bǔ)助實(shí)施辦法,為我區(qū)重、中度殘疾人按照每月_x元、_元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)助,為_名殘疾人發(fā)放生活補(bǔ)助_元。(三)落實(shí)重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼制度,為我區(qū)重度殘疾人按照每月_元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼,為_x名殘疾人發(fā)放護(hù)理補(bǔ)貼_x元。五、全面推進(jìn)殘疾人康復(fù)工作,效果明顯。(一)三灶、_兩鎮(zhèn)殘疾人_工療站繼續(xù)為社區(qū)成年精神病康復(fù)者、智力殘障人士和肢體殘障人士提供日間托管、康復(fù)訓(xùn)練、心理疏導(dǎo)、職業(yè)技能培訓(xùn)、輔助性就業(yè)等多方面的服務(wù),第一季度共服務(wù)殘疾人_人次。(二)認(rèn)真做好精神病人免費(fèi)服藥和住院補(bǔ)助的統(tǒng)計(jì)和跟進(jìn)工作,第一季度為_人次提供精神病免費(fèi)服藥;為_名住院治療的精神病患者發(fā)放住院

11、補(bǔ)貼_元,全區(qū)未出現(xiàn)精神障礙患者肇事肇禍?zhǔn)录?。(三)繼續(xù)做好0-6歲兒童搶救性康復(fù),審批通過3名自閉癥兒童康復(fù)申請(qǐng),現(xiàn)3名兒童均在珠海市婦幼保健院接受康復(fù)訓(xùn)練,區(qū)殘聯(lián)為每名兒童每年資助_x元。(四)認(rèn)真開展殘疾人輔助器具適配工作,第一季度共為_名殘疾人適配相應(yīng)的輔助器具。六、積極推進(jìn)殘疾人就業(yè),殘疾人就業(yè)穩(wěn)中有升。(一)組織有意愿的殘疾人參加專場(chǎng)招聘會(huì),努力推進(jìn)殘疾人就業(yè)。1月7日上午,以“就業(yè)幫扶、真情相助”為主題的珠海市20_年就業(yè)援助月殘疾人就業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)在珠海市人力資源中心舉行。_區(qū)殘聯(lián)組織全區(qū)近60名有就業(yè)愿望、生活能自理的殘疾人參加了此次招聘會(huì)。區(qū)殘聯(lián)工作人員根據(jù)殘疾人職業(yè)技能的需

12、求,幫助殘疾人選擇就業(yè)崗位,協(xié)助殘疾人向用人單位投簡(jiǎn)歷。當(dāng)場(chǎng)有_名殘疾人向意向企業(yè)投遞了個(gè)人簡(jiǎn)歷。第一季度有2名殘疾人與企業(yè)簽訂了勞動(dòng)合同。(二)大力扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)和個(gè)體就業(yè)。第一季度扶助我區(qū)殘疾人種養(yǎng)戶1名,發(fā)放個(gè)體經(jīng)營(yíng)創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)扶持資金_元。(三)鼓勵(lì)企業(yè)招用殘疾人,為安置殘疾人就業(yè)的企業(yè)發(fā)放新招用殘疾人崗位補(bǔ)貼。第一季度為新安置_名殘疾人的x家企業(yè)發(fā)放崗位補(bǔ)貼_元。七、開展形式多樣的殘疾人文體活動(dòng),豐富殘疾人精神文化生活。(一)_村全民助殘健身示范點(diǎn)為殘疾人提供站點(diǎn)和上門健身指導(dǎo),一季度累計(jì)提供站點(diǎn)健身服務(wù)_x人次,提供上門指導(dǎo)服務(wù)_人次。(二)x月x日,舉辦“寒冬送暖,墨筆揮春”公益

13、拍賣會(huì),拍賣的藝術(shù)品由_書畫苑提供,思想?yún)R報(bào)專題由知名書畫家_創(chuàng)作。拍賣會(huì)共拍出_x件書畫作品(x件書法作品,_件繪畫作品),募得善款_元。(三)3月x日,“幸福_”首屆_區(qū)殘疾人文化藝術(shù)節(jié)暨“關(guān)注兒童聽力健康”全國(guó)愛耳日主題宣傳活動(dòng),邀請(qǐng)_醫(yī)院醫(yī)生和護(hù)士為居民提供醫(yī)療保健知識(shí)咨詢、測(cè)量血壓,向群眾發(fā)放愛耳護(hù)耳和殘聯(lián)政策宣傳資料。活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)還設(shè)置了“游戲體驗(yàn)”區(qū),居民們可以在“游戲體驗(yàn)”區(qū)通過小游戲贏取心儀的禮品。(四)_月_日,_鎮(zhèn)殘疾人_工療站組織學(xué)員參觀了_鎮(zhèn)知名企業(yè)湯臣倍健透明工廠,增加學(xué)員與外界交流溝通的機(jī)會(huì),讓學(xué)員們感受社會(huì)的“共融、共建、共享”的成果,鼓勵(lì)學(xué)員積極進(jìn)行康復(fù)早日重返社

14、會(huì)。(五)_月_日,在_文化廣場(chǎng)舉辦“世界唐氏綜合征日”聯(lián)歡活動(dòng)和“世界孤獨(dú)癥日”兒童創(chuàng)意畫比賽兩場(chǎng)活動(dòng)。活動(dòng)讓更多的群眾了解到了孤獨(dú)癥和唐氏綜合癥的相關(guān)知識(shí),使這一群體獲得更加廣泛的社會(huì)接納度,同時(shí)也將他們自強(qiáng)不息、勇敢面對(duì)的精神面貌展現(xiàn)給大家,為他們?cè)黾恿巳谌肷鐣?huì)的機(jī)會(huì)。季度工作總結(jié) 篇420_年第一季度,我們?cè)诠军h委及公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,保衛(wèi)科組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司安全保衛(wèi)各項(xiàng)規(guī)定,并利用班前班后會(huì)及時(shí)傳達(dá)公司中層例會(huì)精神,深入地、扎實(shí)地厲行好自己的職責(zé),全心全意地為一線員工服好務(wù),20_年第一季度我們做了以下幾個(gè)方面的工作:一、保衛(wèi)科內(nèi)部管理方面進(jìn)入10年以來,首先我們注重

15、保衛(wèi)科的內(nèi)部管理工作,經(jīng)常利用班前班后會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司的有關(guān)規(guī)定及文件精神,把公司的精神貫徹到每個(gè)員工。并開展批評(píng)與自我批評(píng),使保衛(wèi)科每位員工充分認(rèn)識(shí)到自己工作崗位的重要性,激勵(lì)每位員工認(rèn)真扎實(shí)地干好本職工作,做到愛崗敬業(yè)。其次我們還加強(qiáng)了公司規(guī)定的管理力度,針對(duì)在工作中屢犯錯(cuò)誤的員工,除按規(guī)定罰款外,還三番五次的做他的思想工作,由科長(zhǎng)、班長(zhǎng)親自到他的家里和他家人一起來做工作,使他認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,使其改變了惡習(xí),干好了本職工作,其效果甚好。為了驗(yàn)證學(xué)習(xí)和開會(huì)的效果,本科在中夜班加大了檢查力度,一季度,本科內(nèi)部查處違紀(jì)人員8人次,根據(jù)情況給予了不同的罰款,促進(jìn)了保衛(wèi)科工作的更好開展。二、

16、公司治安方面首先,為確保公司能平安度春節(jié),我科對(duì)10年春節(jié)值班人員進(jìn)行了嚴(yán)格的把關(guān)和挑選,對(duì)平常工作中有問題的員工和在保衛(wèi)科有備案的員工,春節(jié)一律不準(zhǔn)值班,從而保證了春節(jié)假期的安全。其次進(jìn)入10年以來,保衛(wèi)科還按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,以打擊內(nèi)部盜竊為重點(diǎn),對(duì)重點(diǎn)要害部位實(shí)行蹲點(diǎn)監(jiān)控十余次,查處內(nèi)部盜竊事件一起,查處偷盜隱患三處,對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行檢查6次。阻止尋釁滋事行為三起。另外,元月份,公司主管保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)又與各車間科室簽定了“綜合治理目標(biāo)責(zé)任書”,使安全保衛(wèi)工作責(zé)任分解到每個(gè)車間部門乃至每個(gè)員工身上。加強(qiáng)自我監(jiān)督,真正做到“誰主管、誰負(fù)責(zé)”。三、消防工作方面進(jìn)入10年以來,為了把消防工作做到實(shí)處,第

17、一季度我科與生產(chǎn)辦及有關(guān)部門對(duì)公司區(qū)域內(nèi)安全消防檢查6次,查處消防隱患8處,查處帶煙帶火隱患人員5人次(內(nèi)部員工1人,送花拉紗4人),審批動(dòng)火項(xiàng)目8項(xiàng)。另外,為了能使消防器材時(shí)刻處于完好備戰(zhàn)狀態(tài),一季度維修充裝滅火器51具,更換車間滅火器材40余具,維修消防管道、栓5處,并對(duì)公司區(qū)域內(nèi)的所有消防設(shè)施進(jìn)行了維修保養(yǎng)。保證了在萬一情況下消防設(shè)施的正常使用,為公司的安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)奠定了基礎(chǔ)。四、宿舍管理方面進(jìn)入10年以來,我們首先完成了單身宿舍10年上半年管理費(fèi)的收繳工作,男女單身宿舍元至3月份安排居住員工150余人,退還床位71人次。元月份,為了使居住的單身員工暖和些,我們及時(shí)的給每個(gè)房間安裝了棉簾

18、。進(jìn)入三月份,為了女單宿舍的安全,公司投資四千多元,給女工樓每層安裝防盜門四個(gè)。為了女工上中夜班的上下樓安全,我們又對(duì)女工樓的走廊照明進(jìn)行了改造。保障了女工夜間上下樓的人身安全。季度工作總結(jié) 篇5按照市委、市政府今年工作的總體要求和省統(tǒng)計(jì)局對(duì)今年統(tǒng)計(jì)工作的具體安排,我局緊緊圍繞“以人為本,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),規(guī)范管理,再上臺(tái)階”的總體工作思路,團(tuán)結(jié)奮斗,真抓實(shí)干,勝利完成了一季度各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù),得到市委、政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和省局的高度評(píng)價(jià)。一、總攬全局,確立今年全市統(tǒng)計(jì)工作的總體思路二、狠抓落實(shí),順利完成了一季度各項(xiàng)工作任務(wù)今年一季度,我局在認(rèn)真開展各項(xiàng)常規(guī)統(tǒng)計(jì)工作,按時(shí)完成20_年統(tǒng)計(jì)年報(bào)、今年一季

19、度定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表任務(wù),及時(shí)向市委、市政府提供經(jīng)濟(jì)發(fā)展運(yùn)行情況資料的同時(shí),突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)、深化改革、強(qiáng)化服務(wù),取得了統(tǒng)計(jì)工作的良好開端,為實(shí)現(xiàn)全年統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基矗(一)六抓六促,經(jīng)濟(jì)普查工作榮獲省辦通報(bào)表彰。第一次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查從今年1月1日全面進(jìn)入普查登記階段,為確保全市普查登記工作一次成功,實(shí)現(xiàn)“單位不重不漏、數(shù)據(jù)真實(shí)可靠”的普查目標(biāo),我們加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署,精心組織,抓方案完善,促普查工作安排科學(xué)流程合理;抓業(yè)務(wù)培訓(xùn),促普查隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高;抓規(guī)范管理,促普查工作制度和工作責(zé)任落到實(shí)處;抓統(tǒng)籌規(guī)劃,促普查質(zhì)量控制措施貫穿普查工作始終;抓督導(dǎo)檢查,促全市普查工作平衡進(jìn)展;抓質(zhì)量

20、控制,促普查數(shù)據(jù)質(zhì)量可靠。在各級(jí)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)部門的支持配合下,經(jīng)過全市各級(jí)普查機(jī)構(gòu)和全體普查工作人員的共同努力,我市已按全國(guó)、全省統(tǒng)一安排,完成了經(jīng)濟(jì)普查清查摸底、填報(bào)登記和規(guī)模以上企業(yè)、單位普查資料的審核匯總上報(bào)工作。3月中至下旬,省經(jīng)濟(jì)普查督導(dǎo)組對(duì)我市普查工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查后,稱贊我市是“普查工作放心市”,省普查辦也發(fā)文對(duì)我市清查摸底等工作進(jìn)行了通報(bào)表彰。目前,規(guī)模以下企業(yè)、單位和個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶普查資料的數(shù)據(jù)處理工作正在進(jìn)行之中。(二)積極探索,改進(jìn)縣區(qū)gdp核算工作穩(wěn)步推進(jìn)。按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于改進(jìn)地區(qū)gdp核算工作的意見(國(guó)辦發(fā)20_82號(hào))和全省gdp核算工作會(huì)議要求,我市規(guī)范方法

21、,深化改革,穩(wěn)妥推進(jìn)縣區(qū)gdp核算工作。3月12日,市政府印發(fā)了市人民政府關(guān)于改進(jìn)縣區(qū)gdp核算工作的通知(政發(fā)20_13號(hào)),目前,市統(tǒng)計(jì)局已擬定了關(guān)于改進(jìn)縣區(qū)gdp核算工作的具體實(shí)施辦法,并抓緊做好開展縣區(qū)gdp核算業(yè)務(wù)培訓(xùn)的準(zhǔn)備工作,初步定于4月初進(jìn)行全市的gdp核算業(yè)務(wù)培訓(xùn),以不斷夯實(shí)基層源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量,努力提高全市g(shù)dp核算工作水平。(三)精心籌劃,七個(gè)專項(xiàng)調(diào)查工作扎實(shí)有序。按照省上安排,今年要組織完成全市1%人口抽樣調(diào)查、建立勞力調(diào)查制度、中藥材產(chǎn)業(yè)調(diào)查、規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查、重點(diǎn)貿(mào)易企業(yè)調(diào)查和社會(huì)發(fā)展水平綜合評(píng)價(jià)調(diào)查、婦女兒童綱要監(jiān)測(cè)等七項(xiàng)調(diào)查任務(wù)。目前,全市1%人口抽樣調(diào)查工作機(jī)

22、構(gòu)已經(jīng)建立,制定了方案,落實(shí)了人員;規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查的抽樣框已經(jīng)確立完善;中藥材產(chǎn)業(yè)調(diào)查數(shù)據(jù)評(píng)估及公報(bào)發(fā)布工作已經(jīng)完成,重點(diǎn)貿(mào)易企業(yè)調(diào)查和其他專項(xiàng)調(diào)查準(zhǔn)備工作正在有序推進(jìn),發(fā)展勢(shì)頭良好。(四)注重應(yīng)用,統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)獲得突破性進(jìn)展。統(tǒng)計(jì)信息化是統(tǒng)計(jì)現(xiàn)代化建設(shè)的核心,是今年統(tǒng)計(jì)工作主要任務(wù)之一。按照全省統(tǒng)一安排,我市抓住機(jī)遇,拓展應(yīng)用,加大統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)工作力度,并取得了優(yōu)異的成績(jī)。3月21日全省縣級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)絡(luò)互聯(lián)工程現(xiàn)場(chǎng)會(huì)和試點(diǎn)工作在我市成季度工作總結(jié) 篇6尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):你們好!面對(duì)過去的第四季度,我部將市場(chǎng)運(yùn)作情況進(jìn)行分析總結(jié)后,上呈公司領(lǐng)導(dǎo),一、總體目標(biāo)完成情況1:銷售目標(biāo)110萬元

23、,實(shí)際回款107萬元,負(fù)計(jì)劃目標(biāo)2萬元。銷售庫(kù)存合計(jì)約47萬元,實(shí)際銷售61萬元。與去年同期增長(zhǎng)35%左右。二、目標(biāo)完成過程中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)(一)、今年我們銷售部門根據(jù)年初制定的總體目標(biāo)以及在年中分階段制定的時(shí)段性目標(biāo),根據(jù)既定的銷售策略和任務(wù),按照常年的習(xí)慣,進(jìn)行人員細(xì)分,并根據(jù)市場(chǎng)供求關(guān)系,組織我部門工作人員,以銷售業(yè)績(jī)?yōu)楹饬繕?biāo)準(zhǔn),進(jìn)行針對(duì)市場(chǎng)的銷售任務(wù)。期間,我部門工作人員也制定了自己的目標(biāo)計(jì)劃和銷售計(jì)劃,充分發(fā)揮自主性、創(chuàng)新性,順利完成各自預(yù)定的銷售任務(wù),并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的可取之處和不足,加以改善。(二)、今年是公司的創(chuàng)利年,但事實(shí)上創(chuàng)利沒有想象的那么好。主要有以下幾個(gè)方面的因素:1. 質(zhì)量

24、問題偏多。玻瓶的破損偏高,盒三及小神仙出現(xiàn)一定沉淀。2. 競(jìng)爭(zhēng)比較激烈,其他企業(yè)價(jià)格對(duì)比差異。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下,各企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)越來越白熱化。在產(chǎn)品普遍相同或類似的情況下,價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng),也成為了銷售渠道上的一個(gè)大關(guān)口。在產(chǎn)品質(zhì)量普遍存在的前提下,同行的其他企業(yè)的產(chǎn)品價(jià)格為了占有市場(chǎng),特別是七寶酒二個(gè)經(jīng)銷商之間的打響的價(jià)格戰(zhàn),把市場(chǎng)同價(jià)產(chǎn)品壓低很多,以致形成比較懸殊的價(jià)格對(duì)比。在品牌凸顯性不強(qiáng)的局勢(shì)下,這種懸殊的價(jià)格之差,同樣造成了我司創(chuàng)利方面的壓力。3.內(nèi)部資金運(yùn)作緊張,產(chǎn)品供應(yīng)出現(xiàn)較長(zhǎng)時(shí)間斷貨。(三)根據(jù)市場(chǎng)的變化,及需求,公司領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整了經(jīng)銷商策略,采用“分兵突進(jìn)”的戰(zhàn)述,按產(chǎn)品品項(xiàng)新招二

25、名經(jīng)銷商,經(jīng)銷商之間形成一定競(jìng)爭(zhēng)的格局。根據(jù)新余市場(chǎng)的情況,已完成部份產(chǎn)品的重新定價(jià),將市場(chǎng)操作權(quán)取回公司手中,更利操作市場(chǎng)。計(jì)劃將全品項(xiàng)進(jìn)行價(jià)格調(diào)控,目標(biāo)使公司有資源可用,盡力創(chuàng)造有效產(chǎn)值,扭轉(zhuǎn)產(chǎn)品出庫(kù)就生產(chǎn)虧損的局面。三、對(duì)下一個(gè)季度的工作計(jì)劃我部門2季度的工作,在公司統(tǒng)一部署下,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以公司利潤(rùn)最大化為目標(biāo),對(duì)外開拓市場(chǎng),對(duì)內(nèi)嚴(yán)格制定每一個(gè)相關(guān)步驟,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)越來越激烈的競(jìng)爭(zhēng)挑戰(zhàn),搶抓機(jī)遇,團(tuán)結(jié)拼搏,齊心協(xié)力完成好x季度的銷售工作計(jì)劃任務(wù)。(一)、總體銷售目標(biāo)60萬未來一季,我們銷售部銷售目標(biāo)達(dá)到60萬,這是11年度最困難的一個(gè)季度(二)、未來的工作在過去的經(jīng)

26、驗(yàn)上主要需要改善之處1、質(zhì)量的改善。在銷售工作開展之前,對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量要有更嚴(yán)格的把關(guān),并在銷售宣傳中,把質(zhì)量的優(yōu)勢(shì)盡可能最大的凸現(xiàn)出來,爭(zhēng)取商家對(duì)我公司產(chǎn)品更多的信任和更大的購(gòu)買力。2、價(jià)格方面。由于產(chǎn)品價(jià)位調(diào)控的布署,可以在預(yù)算的價(jià)格尺度調(diào)動(dòng)范圍內(nèi),根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境的形勢(shì)和對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的科學(xué)合理性分析,推出系列消費(fèi)者拉動(dòng)促銷活動(dòng),使產(chǎn)品的銷售既在預(yù)計(jì)范圍內(nèi)盈利,又使消費(fèi)商家對(duì)價(jià)格方面減少挑剔。讓產(chǎn)品的品牌讓更多商家熟知,使產(chǎn)品的質(zhì)量在商家中形成一個(gè)良好的口碑。3、資金回?cái)_針對(duì)無利不起早的“老板”心態(tài),公司應(yīng)盡快全面完成新的價(jià)格調(diào)控,使之有相對(duì)的盈余 針對(duì)經(jīng)銷商也開展系列優(yōu)惠活動(dòng)(例如:在限定期定完

27、成打款并銷售30萬獎(jiǎng)面包車一輛等等)4、多面的銷售渠道,發(fā)展更多的銷售平臺(tái)除了最原始的銷售渠道之外,提高酒店銷售水平,建立良好信用的酒店和團(tuán)購(gòu)銷售平臺(tái)。銷售形勢(shì)的好壞將直接影響公司經(jīng)濟(jì)效益的高低。多年來,產(chǎn)品銷售部堅(jiān)持鞏固老客戶、培育新客戶、發(fā)展市場(chǎng)空間、挖掘潛在市場(chǎng),未來,我們還需要更全面的利用我公司越來越壯大的品牌影響帶動(dòng)產(chǎn)品銷售,建成了以本地為主體,輻射全省乃之全國(guó)的銷售絡(luò)格局;同時(shí),可以與各傳媒媒介等形成良好的合作關(guān)系,如多參加或舉辦業(yè)內(nèi)或相關(guān)行業(yè)的系列活動(dòng),多方面的進(jìn)行宣傳銷售,讓本品牌的產(chǎn)品有更廣大的拓展平臺(tái)。5、隨時(shí)關(guān)注業(yè)內(nèi)動(dòng)態(tài),掌握更多的市場(chǎng)信息隨著行業(yè)之間日趨嚴(yán)酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)局

28、面,信息在市場(chǎng)營(yíng)銷過程中所起的作用越來越重要,信息就是效益。銷售部在今后的工作中更應(yīng)密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把握商機(jī),認(rèn)真做好市場(chǎng)調(diào)研和信息的收集、分析、整理工作。使得銷售部通過市場(chǎng)調(diào)查、業(yè)務(wù)洽談、報(bào)刊雜志、行業(yè)協(xié)會(huì)以及計(jì)算機(jī)絡(luò)等方式與途徑建立起更加穩(wěn)定可靠的信息渠道,密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢(shì);建立客戶檔案、廠家檔案,努力作好基礎(chǔ)信息的收集。6、提高銷售部人員自身的工作素質(zhì)提高業(yè)務(wù)員的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)能力,使一批老客戶的業(yè)務(wù)能鞏固并發(fā)展起來。在未來的工作中,我們要求銷售部人員要更加提高自己的工作能力和專業(yè)素質(zhì):(1)加強(qiáng)與客戶的溝通聯(lián)系,多想辦法,建立起良好的合作關(guān)系;(2)不斷總結(jié)自身的工作,改進(jìn)自身的

29、工作方法,加強(qiáng)工作中所涉及到的專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),及時(shí)了解客戶的生產(chǎn)運(yùn)作情況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理;(3)及時(shí)將客戶的要求及產(chǎn)品質(zhì)量情況反饋給有關(guān)部門,并加強(qiáng)與橫向部門的溝通協(xié)作,使我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)能滿足客戶的需要;(4)做好售前、售中、售后服務(wù)。四、總結(jié):過去一季,我們走過了展望計(jì)劃、艱辛起步到共創(chuàng)成功的歷程,我們也體會(huì)到了這一過程帶來的快樂。今天,新的一季,我們站在一個(gè)新的起點(diǎn),面對(duì)未來更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和更期待的機(jī)遇。依靠我們公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和指導(dǎo),依靠?jī)?yōu)秀產(chǎn)品,先進(jìn)的營(yíng)銷理念,良好的服務(wù)意識(shí),團(tuán)結(jié)的協(xié)作氛圍,優(yōu)秀的員工隊(duì)伍,我們整裝待發(fā)。也許,未來的路也是充滿曲折的,甚至比過去所要

30、承受的壓力更大,但我們堅(jiān)信,這條路注定是充滿機(jī)遇、充滿挑戰(zhàn)、充滿希望的。我們深信,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,只要我們銷售部門全體干部、員工堅(jiān)定信念,奮發(fā)進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作,以小目標(biāo)實(shí)現(xiàn)大目標(biāo),以大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),一步一個(gè)腳印,一定能出色完成任務(wù),讓20_年成為名副其實(shí)的創(chuàng)利年!季度工作總結(jié) 篇720_年第三季度也已經(jīng)過去了, 在本季度中,我積極完成上級(jí)交給的任務(wù),與團(tuán)隊(duì)成員配合默契,融入團(tuán)隊(duì),認(rèn)真學(xué)習(xí),攻克難關(guān),讓自己更進(jìn)一步。這一季度,繼續(xù)參與了_項(xiàng)目的開發(fā),主要負(fù)責(zé)了開發(fā)的模塊有:手術(shù)管理系統(tǒng)手術(shù)排成,門診病歷打印門診病歷(門診病歷,西藥處方單,檢查檢驗(yàn)申請(qǐng)單,自費(fèi)同意書,診斷同意書),接收hl7

31、消息保存本地?cái)?shù)據(jù)庫(kù)功能,電子病歷生成任務(wù)發(fā)送到任務(wù)記錄,門診急診部分電子病歷任務(wù)發(fā)送給集成平臺(tái),門急診平臺(tái)消息接收集成平臺(tái)消息并操作電子病歷系統(tǒng),急診留觀住院(臨時(shí)醫(yī)囑。長(zhǎng)期醫(yī)囑)展開,實(shí)時(shí)消息提醒功能。參與封裝了部分新的控件:新的動(dòng)態(tài)提示控件(_textbox,_datagridview, _dynamiccombobox),病人基本信息統(tǒng)一顯示等控件。在7月份,我們?nèi)x醫(yī)院實(shí)地了解了一下醫(yī)院現(xiàn)有的業(yè)務(wù)流程,了解了現(xiàn)有_x電子病歷系統(tǒng)_x醫(yī)院使用情況。1。門診病人:掛號(hào),導(dǎo)醫(yī)臺(tái),病人排隊(duì),病人看診,門診醫(yī)生書寫初診病歷,開立醫(yī)囑,病人收費(fèi),取藥等業(yè)務(wù),2。急診病人:病人檢傷,掛號(hào),病人看診

32、,急診醫(yī)生開立檢驗(yàn)/檢查醫(yī)囑,病人檢驗(yàn)檢測(cè),病人復(fù)診,開立藥品醫(yī)囑,病人收費(fèi),取藥等流程。3。醫(yī)院病人:預(yù)約住院預(yù)分配床位,病人預(yù)付費(fèi),病人入院護(hù)士分配床位,主治醫(yī)生書寫入院記錄,病程記錄,開立醫(yī)囑等業(yè)務(wù)。對(duì)我們?cè)谝院蟮南到y(tǒng)開發(fā)中有很大的幫助。這個(gè)季度中主要學(xué)習(xí)了hl7衛(wèi)生信息交換標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)使用socket發(fā)送接收hl7消息。利用nhapi解析和包裝hl7消息。2。系統(tǒng)中使用socket開發(fā)實(shí)時(shí)消息提示功能。3。封裝了部分控件,發(fā)現(xiàn)自己在控件的使用上還有很多不足,以后還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)。本季度項(xiàng)目開發(fā)時(shí)主要遇到了以下問題,本地開發(fā)測(cè)試通過上傳運(yùn)行不了問題,2。系統(tǒng)不直接引用項(xiàng)目時(shí),反射時(shí)提示dll

33、版本不正確的問題,3。底層項(xiàng)目更新修改時(shí),高層調(diào)用都要重新編譯的問題。4。實(shí)時(shí)消息時(shí)采用心跳的方式 ,對(duì)服務(wù)器的性能要求。 在下一個(gè)季度里解決。在以后個(gè)工作中進(jìn)一步的了解系統(tǒng)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有系統(tǒng)的操作方式,提高自己的開發(fā)效率。2。提高數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí),學(xué)習(xí)處理當(dāng)面臨大量數(shù)據(jù)的如何優(yōu)化查詢,提高系統(tǒng)性能的知識(shí)。季度工作總結(jié) 篇8四月進(jìn)入公司,整個(gè)第二季度是個(gè)人適應(yīng)和自我調(diào)整的階段,隨著工作經(jīng)驗(yàn)的累積,個(gè)人業(yè)務(wù)逐漸適應(yīng),各方面能力也得到相應(yīng)提升,整體來說,二季度是一個(gè)成長(zhǎng)和收獲的季度,現(xiàn)將工作做如下幾方面總結(jié):一、個(gè)人工作1、理論知識(shí)再學(xué)習(xí)盡管大學(xué)的專業(yè)是工程造價(jià),對(duì)于造價(jià)相關(guān)方面理論知識(shí)并不陌生,但

34、由于長(zhǎng)期進(jìn)行招標(biāo)工作,加之新的規(guī)定不斷完善,因此對(duì)現(xiàn)階段的造價(jià)工作難免生疏。再次投入到造價(jià)工作之初,首先經(jīng)歷了一次季度考核,考核成績(jī)不盡如人意,但也是意料之中。考試結(jié)束后,將考試中做錯(cuò)的、不會(huì)的知識(shí)點(diǎn)再次溫故,并在書中做了標(biāo)記,加深印象,以便在日后的實(shí)踐工作中得以運(yùn)用。2、實(shí)踐工作累經(jīng)驗(yàn)理論知識(shí)無論多淵博,多扎實(shí),沒有實(shí)踐就如紙上談兵,因此實(shí)踐是檢驗(yàn)理論的標(biāo)準(zhǔn),也是新人積累經(jīng)驗(yàn)的最佳途徑。二季度雖然短暫,但是我做過了清單、控制價(jià),一籌莫展過,也犯過錯(cuò)誤,也正因如此積累了很多,有經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)也有操作關(guān)鍵點(diǎn)和技巧,收獲頗豐?,F(xiàn)在更有幸能加入到工程造價(jià)控制全過程中,相信過程必定艱辛,也相信結(jié)果必定豐碩。

35、3、始終空懷心態(tài)初入職場(chǎng),懷著空杯的心態(tài),在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),個(gè)人能力才能得以提升,但是當(dāng)個(gè)人技能和經(jīng)驗(yàn)積累到一定程度,能夠獨(dú)擋一面的時(shí)候,就很難倒空心中的那杯水,從頭再來。每個(gè)人都會(huì)碰到職業(yè)發(fā)展的瓶頸,如何才能夠不斷進(jìn)取,更上一層樓呢,唯有倒空心中那杯水,空杯心態(tài)自始至終,方能不斷吸取他人之長(zhǎng),補(bǔ)已之短,早日實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。說來簡(jiǎn)單,做來難,只有不斷鞭策自己提醒自己,方能始終空懷。二、個(gè)人不足1、野心欠缺、動(dòng)力不足俗話說,不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。野心是個(gè)人進(jìn)步的源泉,是動(dòng)力的源泉,是目標(biāo)形成的無形動(dòng)力。就個(gè)人而言,在此方面是欠缺的,是不足的,因此很難形成具體的目標(biāo)。但這些都

36、不是憑空而來,需要在生活在工作中不斷摸索,樹立堅(jiān)定的信念,明確標(biāo)桿,進(jìn)而明確個(gè)人目標(biāo),為此我將付出努力,在時(shí)間中在實(shí)踐中求思求變求發(fā)展。2、細(xì)節(jié)關(guān)注度不高細(xì)節(jié)決定成敗,絕對(duì)不是一句空話,造價(jià)工作對(duì)細(xì)節(jié)要求更甚。一個(gè)小數(shù)點(diǎn)、一個(gè)數(shù)字、一個(gè)描述都將間接或直接決定我們工作的質(zhì)量,對(duì)整個(gè)工程的建設(shè)發(fā)展也起到不可小覷的作用。因此關(guān)注細(xì)節(jié)也是業(yè)務(wù)能力提升的一個(gè)方面,哪怕困頓時(shí)候停一停、歇一歇,也不可大而化的處理問題。3、難以保持長(zhǎng)久的工作激情初入職場(chǎng)的熱情,往往會(huì)因時(shí)間和工作熟練度而慢慢淡去,當(dāng)人無法改變環(huán)境時(shí),我們就會(huì)被環(huán)境所改變,這是一種本性,也是一種惰性,想要保持長(zhǎng)久的工作激情著實(shí)不易。每個(gè)人都會(huì)有

37、疲憊期,如何在重復(fù)繁瑣的工作中尋求當(dāng)初的滿腔熱情呢?我想大概要不斷尋找支撐點(diǎn),想想當(dāng)初為何要走這條路,是什么支撐你堅(jiān)持了這么久。三個(gè)月中,多類別的實(shí)踐,讓我受益菲淺。我深知,自身閱歷淺、經(jīng)驗(yàn)薄,還有很多不足需要完善?;鶎拥腻憻捠浅砷L(zhǎng)的必須,我會(huì)堅(jiān)定信念,在未來的工作中再接再厲。造價(jià)部20_年7月5日季度工作總結(jié) 篇9一組織架構(gòu)部長(zhǎng)(下設(shè)四組):孟紅武 副部長(zhǎng):王從月組長(zhǎng):李杰 孫廣穎 韓振嫻(秘書) 王金鎖組員:王碩 劉志紅 趙秋海 肖燕斌 梁月奎 王爽 龔如杰蔣勝軍,以及各組均要安排的文字報(bào)道員二職責(zé):我們是每周在做重復(fù)的工作,我們部主要負(fù)責(zé)同學(xué)會(huì)的和活動(dòng)的影響資料的采集,編排,宣傳,資料的

38、整理和保存工作。下設(shè)信息搜集組,映像攝制組,映像資料組,絡(luò)推廣組。具體:每周例會(huì)的文字報(bào)道,照相、攝像,然后把照片視頻進(jìn)行保存制作,放入博客上,還有每次同學(xué)會(huì)組織的項(xiàng)活動(dòng)都要進(jìn)行相關(guān)的報(bào)道,和博客的建設(shè),更新,推廣工作。三首期重點(diǎn)工作:在陽光精英qq群建立絡(luò)例會(huì):設(shè)立群例會(huì):在周一例會(huì)結(jié)束時(shí)告知大家,周三有例會(huì),同一主題例會(huì),現(xiàn)實(shí)例會(huì)什么主題,群里會(huì)跟什么主題,群里會(huì)再出簡(jiǎn)報(bào)放到上 上開會(huì),上報(bào)道。主要由王從月,梁月奎 秘書負(fù)責(zé)四孟紅武負(fù)責(zé)全面工作,王從月負(fù)責(zé)部門常務(wù),下設(shè)4個(gè)工作小組:1. 信息搜集組(組長(zhǎng):李杰,組員:趙秋海,龔如杰以及秘書):負(fù)責(zé)與各部協(xié)調(diào),搜集信息。主要搜集各組活動(dòng)信息,派人或者秘書去跟蹤活動(dòng),好進(jìn)行活動(dòng)全過程的報(bào)道。在例會(huì)和其他活動(dòng)前了解主題和亮點(diǎn)部分,由秘書提前和映像組和絡(luò)組聯(lián)系,以便提供支持。并且由秘書做資料保管和會(huì)議提要的短信發(fā)放工作,要求從周三開始準(zhǔn)備下周的例會(huì),在周五前必須出提綱給組長(zhǎng)和會(huì)長(zhǎng)。2. 映像攝制組(組長(zhǎng)孫廣穎,肖燕斌,蔣勝軍):負(fù)責(zé)照相、攝像工作的安排,并在例會(huì)(結(jié)束后當(dāng)天)和其他活動(dòng)(結(jié)束后三日內(nèi))將映像資料交由秘書保存到資料組,以備后期的制作編排。3. 映像資料組(組長(zhǎng)韓振嫻):負(fù)責(zé)每次活動(dòng)的資料保存和剪輯。每次活動(dòng)后監(jiān)督映像攝制組在 規(guī)定時(shí)間內(nèi)將歸檔資料歸檔。秘書在接到資料后,首先進(jìn)行一天的整理工作

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論