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1、員工創(chuàng)業(yè)演講稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事: 下午好! 首先,很感謝公司給我這么一個(gè)機(jī)會(huì),讓我能夠站在這金色的演講臺(tái)上進(jìn)行演講,更感謝一直鼓勵(lì)我,關(guān)心我,助我成長的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,是你們給了我勇氣和力量,讓我參加這次的演講。 在演講之前,我先問大家一個(gè)問題,在鳥類中,誰是天空的王者?對(duì),是鷹。接下來我要演講的題目是鷹的重生,再創(chuàng)企業(yè)之輝煌 看到一個(gè)故事: 鷹是世界上壽命最長的鳥類,它一生的年齡可達(dá)70歲。要活那么長的壽命,它在40歲時(shí)必須做出困難卻重要的決定。這時(shí),它的喙變得又長又彎,幾乎碰到胸脯;它的爪子開始老化,無法有效地捕捉獵物;它的羽毛長得又濃又厚,翅膀變得十分沉重,使得飛翔十分吃力。 此
2、時(shí)的鷹只有兩種選擇:要么等死,要么經(jīng)過一個(gè)十分痛苦的更新過程150天漫長的蛻變。它必須很努力地飛到山頂,在懸崖上筑巢,并停留在那里,不得飛翔。 鷹首先用它的喙擊打巖石,直到其完全脫落,然后靜靜地等待新的喙長出來。鷹會(huì)用新長出的喙把爪子上老化的趾甲一根一根拔掉,鮮血一滴滴灑落。當(dāng)新的趾甲長出來后,鷹便用新的趾甲把身上的羽毛一根一根拔掉。 5個(gè)月以后,新的羽毛長出來了,鷹重新開始飛翔,重新再度過自己的歲月! 這個(gè)故事讓我感觸頗深。 xx歷經(jīng)十三年風(fēng)雨,由無到有,公司從一個(gè)貿(mào)易型的公司,發(fā)展到現(xiàn)在集研發(fā)、生產(chǎn)、營銷為一體的專業(yè)化液晶模組公司,從年銷售幾十萬到現(xiàn)在的幾個(gè)億,企業(yè)由弱變強(qiáng),就好比鷹的勇往
3、無前飛翔。 雖然公司歷經(jīng)十三年風(fēng)雨,依然屹立,但是國際競爭力日漸趨勢,“適者生存,不適者淘汰”隨著企業(yè)的發(fā)展,制度也在不斷完善,同時(shí)也會(huì)面臨一些問題,公司需要不斷提高、創(chuàng)新發(fā)展,才能走在國際市場的前沿。我們也需要像雄鷹一樣,敢于挑戰(zhàn)自己、敢于重生! 結(jié)構(gòu)決定性質(zhì),專業(yè)彰顯實(shí)力,我們公司優(yōu)勢:是擁有著專業(yè)的團(tuán)隊(duì);我們公司財(cái)富:是擁有著各領(lǐng)域?qū)I(yè)人才;更是擁有著恪職盡守、自強(qiáng)不息的xx家人們。時(shí)代的發(fā)展是迅速的,工作和生活需要熱情和行動(dòng),需要努力,需要一種積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神,這就要求我們以積極的態(tài)度對(duì)待工作對(duì)待他人對(duì)待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔(dān)負(fù)起責(zé)任,才能夠團(tuán)結(jié),才能夠開拓創(chuàng)新,才能夠應(yīng)對(duì)
4、各種復(fù)雜的問題。 一個(gè)人的力量是薄弱的,但是把每個(gè)人的力量凝聚起來,它是強(qiáng)大的。公司需要團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)需要各人的攜手! 我們要堅(jiān)持每天進(jìn)步,完成任務(wù),不找借口的態(tài)度執(zhí)著于xx的使命。回想我們?cè)趚x里奮斗的點(diǎn)點(diǎn)滴滴、記憶如昨日猶新, 我們的激情不減、我們的感慨無限。成功并非輕而易舉、她需要我們用百分之一的創(chuàng)新和百份之九十九的努力。 公司的發(fā)展大家是可見的,從lcd液晶行業(yè)的立足、iso質(zhì)量管理體系的審核通過、一套完整的生產(chǎn)流水線、月產(chǎn)量達(dá)1500k以上、erp系統(tǒng)的上線等一系列的進(jìn)步,讓我們看到xx的前景是美好的。 讓我們秉著“自強(qiáng)不息、厚德載物”的精神;有著“每天進(jìn)步、完成任務(wù)、不找借口”的態(tài)度;帶著一份責(zé)任心,在未來的日子里,在xx一起超越、一同創(chuàng)造明天的輝煌。 在此,我相信,不久的將來,xx將會(huì)是一個(gè)業(yè)務(wù)多元
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