高中后勤部年度工作總結演講稿

1、資料來源：來自本人網(wǎng)絡整理！祝您工作順利！高中后勤部年度工作總結演講稿 總結是對以往工作的評價，必需堅持實事求是的原那么，這樣才能有益于如今，有益于將來。我為大家整理了高中后勤部年度工作總結演講稿3篇，歡送大家閱讀。 高中后勤部年度工作總結演講稿篇1 xx年年上半年，總務后勤部門在校長室的指導下，以三個代表重要思想和十六屆四中全會精神為指針，樹立全面，協(xié)調(diào)，可持續(xù)的科學進展觀。在堅持后勤保障，物盡其用，杜絕鋪張的原那么下，不斷開拓創(chuàng)新，主動做好本職工作。下面就一學期來的后勤工作總結如下: 一，加強政治理論學習，進步思想政治覺悟 總務后勤人員能主動參與學校組織的每周一的政治學習。本學期仔細學習了

2、鄧小平理論，三個代表重要思想，十六屆三中，四中全會精神，中共中央關于加強人才工作的打算，以及省，市，縣訓練工作會議精神，參與學校開展的 三心，五愛訓練，四五普法宣揚訓練。通過學習，全體后勤人員進一步明確了總務后勤工作是學校工作的重要組成局部，與教學一樣，是學校的兩大支柱之一，具有鮮亮的效勞保障性，經(jīng)濟性和訓練性相統(tǒng)一的特征，在貫徹黨的訓練方針，落實同學培育目的方面同樣起著舉足輕重的作用。全體后勤人員在學習中進一步增加了做好本職工作的驕傲感，責任感和使命感。后勤人員全都認為:有了教學工作，總務后勤工作才有了效勞對象，沒有總務后勤工作，教學工作也難以開展，兩者的關系是一個統(tǒng)一的有機整體，互相依存，

3、互相促進，缺一不行。因此，全體后勤人員充分認識到:總務工作雖不挺直參加教學，但所做的一切細瑣，繁雜的工作都是學校訓練中必不行少的，而且是非常重要的局部，在訓練事業(yè)的進展中起著不行替代的重要作用。全體同志樹立了為教學一線效勞的思想，甘為后勤戰(zhàn)線上的無名英雄，到處嚴格要求自己，吃苦在前，享受在后，盡心盡力做好后勤效勞工作。 二，明確責任目的，主動做好后勤效勞工作 我校后勤工作量大面廣，頭緒多，層次多，而人員少。工作內(nèi)容上對財務，基建，水電，綠化，老師伙食樣樣要管，效勞對象上有130多位老師和近二千名同學。我們依據(jù)總務繁雜，細瑣，臨時性，突發(fā)性，任務多的特點，盡力做好效勞工作。首先對后勤工作進展標準

4、化管理，加強后勤制度建立，完善了各項管理制度，實行了購物，領物，收費登記制度，實物臺帳制度，校產(chǎn)校具管理制度，圖書，教學器具，電教器材，文教器具專人負責，專人保管。為了確保教學工作按時正常開展，為了節(jié)約經(jīng)費，寒假期間，不少后勤教職工放棄休息，冒著寒冷，做好教室門窗，教學教具，房屋道路等各方面的修理工作。 開學前，訂購和發(fā)放老師辦公用品，教學用品和同學的課本，簿本及衛(wèi)生用品，按時無誤地分發(fā)到每個班，每個師生手中，保證了開學工作順當進展。會計人員精確無誤地收取開學初的各種費用，每學期完畢時準時做好各種帳務核算，結清代辦費。同時做好校產(chǎn)校具清點，核實工作。在平常，圍繞學校中心后勤部門主要做好以下效勞

5、工作: 保證訓練教學需要。準時供給老師所需辦公用品和教學用品器具; 學校的公開課，評優(yōu)課，運動會，文娛匯演，期中，升學考試，招生宣揚等中心活動，我們總務人員全力以赴，全方位供應優(yōu)質(zhì)效勞，保證各類活動正常有序進展; 主動協(xié)作校長室做好校內(nèi)的平安，綠化工作，落實了平安工作責任。準時修理門窗，門鎖，課桌凳椅和水電，做到隨叫隨到，發(fā)覺故障，準時處理。 在本部門的職責范圍之內(nèi)，做好老師的生活效勞工作。本學期在翻建食堂過程中，我們因陋就簡，想方設法改造倉庫，搭建簡易食堂，盡力保證師生的伙食質(zhì)量，使他們吃得飽，吃得好，為此，食堂人員吃盡千辛萬苦。新食堂建成后，投資20多萬元改善食堂內(nèi)部設施，改善了師生的就餐

6、環(huán)境。 (5)加強學校的財務和財產(chǎn)管理。這是關系到學校工作任務的順當完成和整個訓練事業(yè)的安康進展的大事。我們堅持實事求是，量力而行，統(tǒng)籌兼顧，綜合平衡的原那么，仔細貫徹執(zhí)行會計法和縣財政局，訓練局結合下發(fā)的關于進一步加強中小學財務管理，完善中小學財務管理體制的看法，義務訓練階段一費制施行看法，嚴格執(zhí)行三個一:即一支筆審批，一個部門管理，一本帳登記。財務上堅持收支兩條線，全部收費經(jīng)過學校同意，準時開票，準時入帳，報銷實行三章制。嚴格遵守財務制度，每學期由稽核小組對學校經(jīng)費用法狀況進展稽核審計，增加了財務管理的透亮度。主動開源節(jié)流，堅持艱辛奮斗，節(jié)儉節(jié)省的方針，加強了對公車用法，款待費 的管理，加

7、強水電管理，連續(xù)做好校產(chǎn)校具的管理工作，實行建帳，建檔，做到新添物資有登記，消耗物資有記載，借領物資有手續(xù)。 (6)嚴守招投標紀律，嚴格執(zhí)行物品選購制度，學校所購物品力求價廉物美。 歷史記載著我們的輝煌，時代已給予我們的重任。今后，我們力爭在校長室指導下，帶著后勤人員更加勤奮工作，努力再創(chuàng)后勤工作的新輝煌，不辱時代給予我們后勤人員的使命。 高中后勤部年度工作總結演講稿篇2 一、加強后勤部常規(guī)工作管理，努力做好總務工作 1、仔細做好校內(nèi)環(huán)境常規(guī)衛(wèi)生保潔及督察和垃圾清運工作，堅持每月對教職工辦公室，每天對同學宿舍的衛(wèi)生檢查與內(nèi)勤考核，保持干凈優(yōu)美的校內(nèi)環(huán)境和舒適的學習、生活環(huán)境。 2、仔細做好校舍

8、設施的常規(guī)維護與修理。根本做到電梯、中央空調(diào)等大設備按月檢測維護，確保平安用法;水、電、木工應急修理，做到有報即修，確保不影響訓練教學工作和師生生活。本學期水道工承接報修單共562次，其中疏通地漏、拖把池345次，更換臺盆水管170根，水龍頭47只，修補側石38米。電工接報修理417次，其中修理更換教室宿舍燈具及開關、插座315只，因停電切換電源、排除因用電不當、雨天漏電造成的電路跳閘等故障36次，修理電熱水器、電水壺10次，立式、掛壁式空調(diào)56次。木工接報修理697次，其中修理門、門拉手、櫥門162扇，修鎖、換鎖145把，更換同學宿舍移門滑輪260只，移門銅條45根，配換玻璃55塊，修理教室

9、凳子15只，講臺3只，辦公桌12只。 為了執(zhí)行學院財產(chǎn)管理制度，我們堅持了誰用法誰管理，人為損壞必需賠償?shù)脑敲矗谌２客瑢W科、學工部同學管理科的大力支持協(xié)作下共落實到教室、宿舍財產(chǎn)缺損責任人的賠款3000余元。 3、利用暑期對局部校舍設施進展了整修。一是分別對同學宿舍7號樓、11號樓、試驗樓部分，高職教學區(qū)a、b、c、d樓部分墻面進展了粉刷。二是對三校同學宿舍15間衛(wèi)生間進展了防滲漏的地面處理，對高職教學區(qū)16間廁所進展了防滲漏處理和重新吊頂。三是對屋頂嚴峻滲漏的三校部10號樓同學宿舍、三校部2號樓教學樓(部分)、3號教學樓(部分)屋頂、辦公樓屋頂、試驗樓東樓平臺、高職a樓二層平臺都進展了

10、澆油膠工程。四是對南大門湖邊觀景臺木楞地板進展了整修，實行了底層墊木涂柏油，層面木楞地板涂桐油的措施。 4、仔細做好校內(nèi)一期綠化養(yǎng)護管理的督察工作，對校內(nèi)綠化二期一、二標段(三校部教學、生活區(qū)、高職同學宿舍5、6、7號樓區(qū)域)的苗木種植進展了清點驗收管理，對死亡的總價值3萬余元的雪松、紅楓、合歡等苗木都適時進展了補種。補種后又再次驗收、正式接收。經(jīng)向市園林局詢問養(yǎng)護管理費用標準后邀標協(xié)商，由校內(nèi)一期綠化養(yǎng)護管理單位(江蘇省園林綠化工程公司吳江分公司)，以單價2元，總面積19000平方，總價3.8萬元擔當校內(nèi)二期一、二標段綠化的管理養(yǎng)護任務。 5、仔細做好物質(zhì)選購供給。其中有一年一度教職工辦公用

11、品的選購分發(fā)、教室、同學宿舍衛(wèi)生用品、純潔水等物質(zhì)用品的供給分發(fā)。更換第四會議室皮沙發(fā)3套，試驗樓通信電子系同學辦公室、現(xiàn)教中心老師辦公室分別新安裝和更換掛壁式空調(diào)1臺，新增院辦檔案室，用彩鋼板隔飾，新購辦公桌椅2套，文件柜4只，還與三校部體育教研室共同選購了張家港金陵體育器材有限公司的室外固定式鋼架玻璃籃球架9付，排球網(wǎng)架1付，挪動球框2只。暑假，施工人員冒著地面溫度4050的高溫酷暑開鑿水泥地挖潭，放置籃球架地下預埋件，為保證預定工期后勤部天天派人現(xiàn)場督工，確保了在新學年開學前完工投入用法。 6、仔細做好市、院的中心工作。我們協(xié)作市有關部門做好了9月份的百場文藝晚會開幕式，10月份市的經(jīng)貿(mào)

12、洽談會、11月份省訓練現(xiàn)代化評估、中日友好櫻花苑植樹等重大活動的后勤效勞工作，還主動協(xié)作校企合作部11月、12月連續(xù)兩次xx屆畢業(yè)生供需洽談會的后勤效勞，教務部進行的期中、期末考試及各類計算機、英語、會計證等考試的后勤效勞(搬運課桌椅，排考場等等)。 二、加強校內(nèi)平安保衛(wèi)工作，確保校內(nèi)平安 1、完善校內(nèi)平安保衛(wèi)、門衛(wèi)值班、夜間巡邏制度，尤其是加強夜間保安的檢查管理，連續(xù)對行政樓、圖書、試驗樓等重點部位實行定點、定崗、定人的安保工作。 加強對保安人員的訓練，進步保安隊伍的責任心，本學期辭退了4個工作不負責的保安。 1、做好門衛(wèi)室工作，依據(jù)高職和三校對同學的不同要求進展管理，盡力做好外來人員、車輛

13、、外賣廢品登記等工作。 2、努力做好校內(nèi)平安監(jiān)控工作，平安監(jiān)控員堅持每天在全院五個監(jiān)控點上巡控，視頻回放監(jiān)控錄象，發(fā)覺問題準時匯報處理。 3、努力做好校內(nèi)消防設施和圍墻護欄的巡查檢修工作。因同學頻繁翻爬校內(nèi)圍墻，圍墻護欄被損狀況比擬嚴峻，幾乎天天修補，共修補扎拉鐵絲網(wǎng)800余米。依據(jù)每月水費比照，對11月份偏高的水費，疑有漏水狀況，馬上查找緣由，系老師公寓正南30米處香樟樹林中一條基建時預留的備用消防水管嚴峻漏水，準時關閉了閥門，削減了鋪張。 4、醫(yī)務室堅持做好醫(yī)療效勞。一是仔細做好常規(guī)門診醫(yī)療效勞，每月上報藥品月份耗材表;二是組織新生體檢1234人;三是新生軍訓、大學英語四、六級考試期間的醫(yī)

14、療值班;四是對職工醫(yī)療費額外補助局部(11人次)、教職工子女醫(yī)療費(13人次)報銷的審核工作;五是準時處理同學水痘病的擴散。當通信電子系少數(shù)同學出現(xiàn)水痘病時，實行了向衛(wèi)生部門匯報，患者離校治療，對患者宿舍(7號樓和11號樓)迅即噴打藥水消毒等措施。 三、加強三產(chǎn)管理，努力做好膳食供給 1、食堂工作。一是食堂以穩(wěn)定為原那么，由于受農(nóng)副食品、柴油等大幅度上漲，工人最低工作標準進步等影響，菜價雖然略有上漲，但食堂還是微利經(jīng)營。二是食堂以衛(wèi)生平安為中心，實在貫徹落實學校衛(wèi)生條例，堅持食堂衛(wèi)生量化考核標準。本學期在吳江市疾控中心對食堂餐具的突擊抽樣檢查中，抽取的15個樣本全部合格，通過了吳江市學校食堂衛(wèi)

15、生量化評級檢查考核，成果優(yōu)秀，獲a級食堂證書。三是協(xié)作市政法委、公安局、城管局、建立局、衛(wèi)生局、工商局等部門加強整治校內(nèi)周邊環(huán)境。目前，東大門處的攤販已不再出現(xiàn)，但校內(nèi)北圍墻處仍有無證攤販食品經(jīng)營，整治校內(nèi)周邊環(huán)境是一項長期而艱難的任務。四是對外承包三樓食堂，開設面類食品小吃，早中晚三餐延時經(jīng)營，彌補一、二樓自主經(jīng)營食堂的缺乏。 2、超市工作。本學期進展了學院超市門面新一輪的招投標工作。依據(jù)公開、公正、公正的原那么，按自愿報名、各自定價，當眾公開競標的方式，經(jīng)營者以45.06萬元中標，獵取了學院超市門面一年的租賃經(jīng)營承包權。承包費比上年的33.6萬元上漲了34.1%。 問題與缺乏 一學期來，盡

16、管后勤工作沒有出大的紕漏，但仍存在修理工作不夠準時，衛(wèi)生保潔工作不夠細致，后勤保障工作不夠到位等問題，尤其是食堂工作，師生看法較大，離指導和師生的要求有較大差距，為此我們將仔細聽取，虛心承受，盡努力整改。依據(jù)院指導看法，下學期我們將轉(zhuǎn)變經(jīng)營思路，轉(zhuǎn)變經(jīng)營形式，由學院自主經(jīng)營改為對外承包經(jīng)營。但不是一包了之，而是食堂管理的難度更大，責任更加重了。我們將對食堂的衛(wèi)生平安、飯菜價格、質(zhì)量等方面制定相關的制約措施和標準制度，以確保就餐師生的利益不受損害。 高中后勤部年度工作總結演講稿篇3 本學期，后勤工作在學校指導的關懷支持下，以學習理論科學進展觀 指針，樹立全面、協(xié)調(diào)、高效、可持續(xù)的科學進展觀。在堅

17、持以后勤保障，物盡其用，杜絕鋪張，教學所需，文明高效的效勞原那么下，以后勤不后，效勞為本并育人，開拓創(chuàng)新，節(jié)儉節(jié)省為宗旨，轉(zhuǎn)變思想觀念，銳意改革創(chuàng)新，加強后勤管理，強化效勞意識，堅決做好后勤保障，盡力謀取綜合效益，扎實穩(wěn)妥地推動了各項工作的進程，獲得了較為突出的成果。為來年更好的做好效勞，現(xiàn)做出總結： 一、抓好綜合管理，為學校的進展做好后勤保障 后勤工作必需效勞于學校大局和各項訓練教學中心工作，因此我們后勤各部門的工作人員都能從學校整體工作動身，仔細傾聽每條合理化建議，主動協(xié)作其他指導做好學校的各項工作。學校后勤綜合管理的好壞，反映在學校產(chǎn)管理、食堂、小賣部、同學宿舍諸多方面。這些工作細致到位

18、才能保障學校各項工作順當進展。財會管理方面：嚴把財務制度關，從學校大局動身，千方百計增收節(jié)資，避開鋪張。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花，非花不行的錢盡量少花，選購物品貨比三家，為學校節(jié)省每一分錢。在校產(chǎn)管理上，做到工作細心，仔細負責。為了減輕一線老師的工作強度，開學初克制人員少事務多的問題，細心策劃，合理支配工作，從辦公室、教室的支配，到辦公桌、同學課桌的排放，及辦公用品的分發(fā)，同學床位的支配和安裝，加班加點做好，為按時開學供應了保障。同時校內(nèi)內(nèi)今年植風景樹50多棵，xx多棵花，美化香化了校內(nèi)，當你走進校內(nèi)，仿佛進了大花園，為師生供應了良好的工作和學習的條件。學校供暖注水和加壓時，我們后勤

19、工作人員聽從指揮、統(tǒng)籌支配、全赴一線，準時妥當處理了各種突發(fā)大事，有的一上就是24小時，在我們后勤人員和各部門的共同努力下，確保供暖工作順當完成。我們后勤人員雖然是年齡較大，但工作上從不怕臟怕累，各種修理、物資搬運到分發(fā)，這些活兒，全是我們后勤人員共同努力去完成的，他們工作的敬業(yè)精神和不求索取精神特別值得我們學習。 二、標準操作，優(yōu)化管理 一是各類票據(jù)辦理標準，嚴格按規(guī)定程序操作;二是物資選購實行了部門申請、權限審批、總務辦理的制度，標準了選購行為。三是堅持了兩周一次的食堂衛(wèi)生大整治，仔細做好催促每天的清掃、保潔、消毒殺菌工作，強化了食堂工作人員的著裝和標準操作，保證了食堂食品衛(wèi)生。四是加強了小賣部的衛(wèi)生監(jiān)管，定期或不定期抽查，發(fā)覺問題，馬上落實整改，杜絕了過期變質(zhì)及三無食品進入校內(nèi)，有力的保障了師生身心安康。 三、建立健全規(guī)章制度及平安預案 首先標準制定了后勤人員考核制度、食堂飯菜提早申報管理制度、衛(wèi)生管理制度、學校小賣部管理制度、公物損壞修理等制度。 為貫徹以人為本的理念